La crueldad de ser jefe en 'Paradores': ni 1.200 € de nómina
Jefes de cocina, de recepción, de pisos.... Son NIVEL 1, la máxima autoridad en sus centros cuando no está el director por un sueldo anual que no llega a los 15.000 €. Pueden, incluso, dar órdenes a compañeros que cobran más que ellos. CSIF denuncia que esto no puede seguir así en una empresa pública con tantos beneficios como 'Paradores'.
17 de Noviembre de 2017
Son NIVEL 1 y, al margen del director (cuya retribución no figura en Convenio), no existe, en los Paradores en los que trabajan, una autoridad más fuerte que la suya. A cambio, reciben un sueldo anual de 14.7333,60 como figura en las tablas salariales del Convenio de 2009 que aún está vigente. El resultado se traduce en unos 1.200 € mensuales como confirma la nómina de ese jefe de cocina que no tiene problema en mostrar a CSIF. Pero igual que la suya podría ser la de un jefe de comedor, la de...
Los empleados de empresas públicas tienen derecho a ejercer un segundo trabajo
El mito de que no se puede hacer se ha acabado. Un delegado de CSIF, que trabaja como TMA (Técnico de Mantenimiento Aeroportuario-Eletricista) en AENA/ENAIRE, logra en la Audiencia Nacional la solicitud de compatibilidad que le había sido denegada desde RRHH para ejercer su segunda actividad.

16 de Noviembre de 2017
CSIF ha desmontado el mito según el cual los empleados de empresas públicas no podían ejercer un segundo trabajo fuera de su horario laboral. Una sentencia de la Audiencia Nacional acaba de dar la razón a un delegado nuestro al que desde el departamento de RRHH de AENA/ENAIRE le habían denegado en 2016 dicha compatibilidad para ejercer su segunda actividad como eletricista. El origen, en este caso, estuvo en la solicitud por parte de nuestro delegado, que trabaja a turnos en AENA como TMA (...
LOTERÍAS Y APUESTAS DEL ESTADO: ¿Es rentable abrir un punto de venta?
CSIF recuerda los requisitos que hay que cumplir: un local en propiedad o en alquiler, una fianza de 6.000 €, paciencia…, “y saber que el negocio tradicional ya no es lo que era”, confiesa nuestro delegado desde la empresa pública.
14 de Noviembre de 2017
Loterías es la joya del Estado, pero... ¿Es rentable abrir un punto de venta de lotería? ¿Qué hay que hacer para formar parte de esta red que tiene más de 10.500 puntos en toda España? CSIF recuerda que las bases para abrir una delegación están en la web, www.selae.es > Red comercial > Nuevos puntos de venta Y, aunque actualmente no haya ninguna convocatoria abierta (todavía se soluciona la de 2015 en la que se presentaron 2.096 solicitudes para 636...
El artículo 19 del Estatuto Básico del Empleado Público
CSIF defiende que ese texto es innegociable ‘Carrera profesional y promoción profesional’, porque es un resumen sabio del artículo 19 del Estatuto del Empleado Público. Y entonces no hay debate posible.
08 de Noviembre de 2017
Ayer fue en el ICO (Instituto de Crédito Oficial), pero mañana puede ser en otro lado. Así nos lo enseñó la historia, la importancia de salir a la calle, de reivindicar en voz alta tus derechos o de explicarlo con un mensaje directo a los ojos como hizo ese empleado del ICO, capaz de resumir en tres líneas: ‘Carrera profesional y promoción del personal laboral’, el artículo 19 del Estatuto del Empleado Público. Un texto innegociable como cada día explica CSIF en todas esas empresas públicas (...
El día en el que los empleados del ICO gritaron a Montoro: '¡Basta ya!'
A las puertas del Ministerio de Hacienda, el mensaje fue dirigido al ministro Cristóbal Montoro que, desde hace tres años, no autoriza a pagar las tablas salariales que están firmadas en el ICO. Una deuda que alcanza el millón de euros y que CSIF juzga intolerable. "La empresa no negocia. Sólo impone recortes", explicó José Rico, presidente autonómico de CSIF EPE al término de la manifestación.
07 de Noviembre de 2017
A las puertas del Ministerio de Hacienda, CSIF gritó, '¡basta ya!' para los empleados del ICO. El mensaje fue dirigido al ministro, Cristóbal Montoro que, después de tres años, aún no ha autorizado "a pagar las cantidades que el ICO tiene pendientes con sus trabajadores y que, a día de hoy, ascienden hasta un millón de euros". Una situación que ha agotado la paciencia de la plantilla de la Agencia Financiera del Estado que hoy realizó su primer paro parcial, de 11,00 a 13.00, respaldado por...
Luces y sombras del mileurismo
CSIF se sitúa en el 87 a través de una conversación de un afiliado nuestro con su padre que regresa 30 años atrás cuando con un sueldo, equiparable a los 1.000 € de hoy, podías comprar una casa y mantener una familia.
03 de Noviembre de 2017
CSIF va a entrar de lleno hoy en esa palabra que no tiene término medio: el mileurismo. Es más, va a comparar épocas. Todo surgió a raíz de una conversación con Alberto, un afiliado nuestro que, a los 27 años, licenciado en geografía e historia, aún no tiene trabajo fijo. Acaba de volver a apuntarse en las Bolsas de Empleo de Correos, donde ya suma una antigüedad superior a los tres años, a golpe de contratos temporales. A su edad, imagina el sueño del trabajo fijo. Y lo persigue opositando...
Ingenieros por 1.300 € en la empresa pública
CSIF denuncia las cosas que pasan en ISDEFE, una empresa que pertenece al Ministerio de Defensa donde esos sueldos no son el único problema, sino que cada día se invierte menos en I+D con 6,8 millones de beneficio en 2016. La gran contradición es que esta empresa se encarga de realizar los sistemas para de la defensa de España.
30 de Octubre de 2017
En una empresa pública como ISDEFE, que pertenece al Ministerio de Defensa, CSIF denuncia que no se respeta la experiencia: hay ingenieros que, después de 10 años de antigüedad, siguen con categoría junior y sueldos que apenas superan los 1.300 € mensuales. Nuestro sindicato, incluso, va más allá, incapaz de entender “la descapitilización de la empresa en términos de conocimiento”, ya que en 2016 abandonó ISDEFE el 10% de la plantilla mientras que en los meses, que llevamos de 2017, este...
¿Por qué Correos da tanto trabajo?
CSIF recuerda que los carteros de Correos recorren cada día el equivalente a dar 15 vueltas al mundo y, aun así, las estadísticas demuestran que hay unidades de reparto en las que hace falta más personal. Para 2020, la empresa pública pronostica facturar 300 millones de paquetes.
25 de Octubre de 2017
CSIF recuerda que, efectivamente, los tiempos han cambiado en Correos. Los ingresos de las cartas son cada día menores, lo que ha invitado a la empresa a reinventarse y a seguir teniendo muchísimo trabajo. “Nuestra industria ya son los paquetes”, explicó, en las ‘Jornadas Postales’ de CSIF, el presidente de Correos Javier Cuesta, que pronosticó facturar “unos 300 millones de paquetes en 2020”. Si esas previsiones se cumplen, nuestro sindicato se pregunta hasta dónde puede llegar Correos. ¿...
BOLSAS DE EMPLEO DE CORREOS: Hoy finaliza el plazo de presentación de solicitudes
CSIF recuerda que la pertenencia a las Bolsas “tendrá un carácter preferente para el posterior ingreso en la empresa”. El plazo de presentación de solicitudes finaliza hoy viernes, 3 de noviembre, a las 00.00 horas.
23 de Octubre de 2017
CSIF anuncia que ya están las bases definitivas para las nuevas Bolsas de Empleo en Correos “para atender las distintas necesidades temporales en los centros de trabajo de red de oficinas, logística y distribución”. El plazo de presentación de solicitudes finaliza hoy viernes, 3 de noviembre, a las 00.00 horas. Dichas solicitudes se presentarán exclusivamente “de forma online, en la página habilitada al efecto en Internet: www.correos.es (Inicio/Información...
HIPÓDROMO DE LA ZARZUELA: 1.415.000 € en premios merecen un Convenio propio
El hipódromo reparte esa cantidad en premios en esta temporada de otoño mientras que sus 33 trabajadores fijos no tienen un Convenio propio. Una situación que CSIF, como sindicato presente en el hipódromo, exige que ya no puede prolongarse más.
20 de Octubre de 2017
Son 1.415.00 € en premios lo que va a repartir el Hipódromo de La Zarzuela en esta temporada de otoño. Sin ir más lejos, el próximo domingo, en el que se celebra el 'Día de los Campeones', “el día en el que las leyendas se ven las caras”, se entregarán 190.400 € en premios en el hipódromo, cuyas tribunas están consideradas como una de las obras maestras de la arquitectura madrileña del siglo XX. De hecho, cada vez llegan más visitantes de Suiza, Estados Unidos, Alemania, Holanda…...
La otra cara del Concurso de Traslados
CSIF celebra que 469 empleados hayan conseguido nuevo destino en Correos en la sexta adjudicación del concurso de traslados. Una herramienta que nuestro sindicato juzga imprescindible, fiel a esta máxima: “Trabajando por tu futuro somos independientes”
11 de Octubre de 2017
En la sexta adjudicación del Concuirso de Traslados, CSIF ha asistido a escenas que no se olvidan nunca como la de Pilar que, después de 14 años de paciencia, acaba de obtener su traslado a Salamanca en el puesto de atención al cliente. En realidad, Pilar sólo es un reflejo de las historias ocultas que hay detrás del concurso que, en esta ocasión, ha arrojado un balance de 469 traslados que, a partir del 1 de noviembre, tomarán posesión en su nuevo destino. Los números de esta sexta...
La nómina de un recepcionista de ‘Paradores’ con 21 años de antigüedad no llega a los 1.000 euros
CSIF vuelve a denunciar la precariedad de los trabajadores en ‘Paradores’. La prueba está en esta nómina de un afiliado nuestro en la que se prorratean los 138,05 € de las pagas extras. Mientras tanto, la empresa obtuvo un beneficio superior a los ocho millones netos de euros en 2016.
15 de Septiembre de 2017
Esa nómina del mes de julio corresponde a un trabajador de ‘Paradores’, en concreto un recepcionista, afiliado de CSIF en esta empresa pública, donde lleva 21 años en la recepción en los que no alcanza los 1.000 euros “como demuestra esa nómina en la que están prorrateadas las 138,05 € de cada una de las dos pagas extras, porque yo sólo tengo doce pagas”. Así lo explica este empleado, que tiene una retención del I.R.P.F del 7,63% como padre de dos hijos, de 13 y 15 años, pero lo que pretende...
El día siguiente en el que derrotas a tu empresa en el Juzgado
Una afiliada de CSIF, que trabaja de técnico financiera en el ICO, nos explica con la sentencia en la mano como ha ganado por dos veces en los Tribunales a la Agencia Financiera del Estado, que en la nómina de julio le ha pagado los más de 20.000 euros que debían, que reconocen su categoría profesional: “Los derechos fundamentales no se negocian”.
26 de Julio de 2017
Fue espectacular en pleno juzgado. “La jueza nos pasó al despacho de la secretaria judicial y le dijo al abogado del Estado, que representaba al ICO (Instituto de Crédito Oficial), que le daba cinco minutos para hablar con su cliente porque ese era un caso claro de vulneración de derechos fundamentales. Sin embargo, ellos decidieron seguir adelante”. Así lo explica Lourdes Peregrino, técnico financiero del ICO y afiliada de CSIF que hoy mismo ha visto reflejada en su nómina del mes de julio “...
Por Linkedin también se puede entrar a trabajar en empresas estatales
CSI-F constata que ya no todo se mueve a golpe de oposición en el mundo público. Y, eso sí, como ha pasado toda la vida, los familiares y las amistades siguen siendo muy útiles para conseguir un trabajo.
05 de Junio de 2017
En ISDEFE, una empresa pública que se dedica a la ingeniería de sistemas para la defensa de España, las ofertas de trabajo ya se anuncian hasta en Linkedin “a través de currículum, porque se buscan puestos muy específicos”. Hasta el punto de que esas mismas vacantes a veces ni se publican dentro de la empresa “como sucedió con las más de 100 contrataciones realizadas en 2016”, según explican los enlaces sindicales de CSI-F en ISDEFE. “Aquí no hay personal funcionario ni laboral de la...
Empresas públicas: Máster en paciencia
Correos, IFEMA, Navantia, Paradores, Hipodromo de La Zarzuela... CSIF señala que las negociaciones se prolongan durante años para firmar un Convenio en las empresas públicas, “porque hace falta la aprobación del Gobierno y el Gobierno no se preocupa lo suficiente por las empresas públicas”.
15 de Noviembre de 2017
“Es más fácil firmar un Convenio en una empresa privada que en una pública”, señala siempre Manuel González Molina, presidente del Sector EPE (entidades públicas estatales) de CSIF, donde se encuentran empresas como Correos, IFEMA, Navantia, Hipódromo de La Zarzuela o Paradores, que llevan años para firmar un Convenio y no hay forma de terminar. “Sin ir más lejos, nosotros ya ni lo tenemos porque el de 2009 no es prorrogable”, denuncia José Manuel García Fernández, responsable de nuestro...
¿Por qué son necesarias las huelgas?
CSI-F formula esta pregunta en una época donde proliferan las huelgas como la de recogida de basuras en Madrid o la que mañana inicia nuestro sindicato en el ICO (Instituto de Crédito Oficial). “El fracaso de una huelga no es de los trabajadores, sino del sindicato”, explicó Francisco Iglesias, nuestro vicepresidente nacional
06 de Noviembre de 2017
Es una pregunta imprescindible que cruza fronteras, entre el éxito rotundo de los trabajadores de Bershka, capaces de ganar su batalla frente a Inditex, y la huelga indefinida de recogida de basuras que acaba de iniciarse hoy en Madrid. Una pregunta que, en realidad, Francisco Iglesias, vicepresidente nacional del CSI-F, ha escuchado demasiadas veces desde que se afilió al sindicato a los 19 años: “Una huelga tiene por objeto sociabilizar un conflicto cuando ya se han agotado prácticamente...
ENAIRE: Ser controlador aéreo es posible
CSIF celebra las 99 plazas que ha convocado ENAIRE, la entidad pública empresarial, para controlador aéreo. El plazo de solicitud está abierto hasta el 24 de noviembre y, aunque no se exige un título acreditativo, nuestro sindicato recuerda que es imprescindible un nivel muy alto de inglés. Las pruebas serán en castellano y/o inglés.
31 de Octubre de 2017
CSIF recuerda que ser controlador aéreo es posible. Hasta el 24 de noviembre, está abierto el plazo de solicitud para los 99 puestos que ha convocado Enaire, la Entidad pública empresarial, adscrita al Ministerio de Fomento, que es propietaria del 51% de AENA y que gestiona la navegación aérea en España, hasta un espacio de 2.190.000 kilómetros cuadrados, con una red de 46 aeropuertos. Se trata de una nueva oportunidad en la que CSIF recuerda que, aunque no se exija un título acreditativo,...
'¡Voy a tirar el teléfono de papá a la basura!'
Nuestro sector reproduce el artículo publicado en su muro de Facebook por Eloisa Bernal, compañera de CSIF Sanidad en Andalucía, en el que explica la labor de un delegado sindical desde el sentimiento. Un relato imprescindible en el que lo explica casi todo: “No se nos pide esfuerzo, se nos exigen resultados”.
30 de Octubre de 2017
"Sí, hoy me gustaría romper una lanza por mis compañeros, todos esos delegados sindicales, y eso es lo que me incita a escribir y a explicar que es muy difícil ser un buen delegado sindical. Debes estar disponible siempre que un compañero te necesita, no tienes horarios, no tienes días de descanso. En cualquier momento puedes atender una llamada para asesorar acerca de un problema, para transmitir una información de última hora, para tantas cosas... Hace unos días me decía el hijo de un...
La odisea de firmar un Convenio en una empresa pública
CSIF señala que las negociaciones se prolongan durante años, “porque hace falta la aprobación del Gobierno y el Gobierno no se preocupa lo suficiente por las empresas públicas”.
26 de Octubre de 2017
“Es más fácil firmar un Convenio en una empresa privada que en una pública”, comenta Manuel González Molina, presidente del Sector EPE (entidades públicas estatales) de CSIF, donde se encuentran empresas como Correos, IFEMA, Navantia, Hipódromo de La Zarzuela o Paradores, que llevan años para firmar un Convenio. “Sin ir más lejos, nosotros ya ni lo tenemos porque el de 2009 no es prorrogable”, denuncia José Manuel García Fernández, responsable de nuestro sindicato en Paradores, “donde hay cosas...
PARADORES: Eventuales con más de 2.500 días trabajados
CSIF, como parte de la Comisión Negociadora, se reunió con la dirección de Recursos Humanos para acabar ya con una situación inaudita: todos esos trabajadores, que con más de siete años de antigüedad de la empresa, siguen siendo eventuales.
23 de Octubre de 2017
CSIF, como parte de la Comisión Negociadora, se reunió con la Dirección General de Recursos Humanos de Paradores en Madrid para materializar, de una vez por todas, la tasa de reposición. Las bases ya se sentaron en una primera reunión en la que nuestro sindicato expuso que no puede ser que, entre los más de 4.000 empleados de la empresa, haya casos que superan los siete años de antigüedad y que aún conservan la categoría de eventuales: la eventualidad no se justifica tanto tiempo. Nuestro...
Javier Cuesta ve a Correos “con 10.000 empleados más en 2020”
El presidente de la Sociedad Estatal señaló en las jornadas sindicales de CSIF que mientras él sea presidente, no va a faltar dinero para mejorar la tecnología
17 de Octubre de 2017
Javier Cuesta, presidente de Correos, explicó en las jornadas sindicales de CSIF que ve a la sociedad estatal “en el año 2020 con 10.000 personas más que en la actualidad si el comercio electrónico evoluciona como esperamos. Solo depende de nosotros», añadió señalando a los empleados, «que son la fuerza transmisora de todas nuestras ideas. Invertimos en tecnología para que su trabajo sea más llevadero». En ese sentido Cuesta aseguró que no va a faltar dinero para mejorar la tecnología...
El ascenso profesional que nunca llega
Nuestra pregunta es cómo es posible que haya empresas que no valoren los esfuerzos de sus trabajadores por formarse. Pero las hay, incluso, en el sector público. De ahí que CSIF se niegue a convivir con esa pregunta
11 de Octubre de 2017
CSIF recuerda que la promoción profesional es uno de los derechos recogidos en el Estatuto Básico de la Función Pública en el que se fijan las condiciones de ascenso basadas siempre en “los principios de igualdad, mérito y capacidad”. Sin embargo, en nuestro sector asistimos, a menudo, a conversaciones con nuestros delegados sindicales en empresas públicas, entre las que podríamos citar a ISDEFE o a FUNDAE en las que casi nunca falla esta pregunta: “¿Dónde está la promoción profesional?” Pero,...
Carta de una afiliada de CSIF en Barcelona: HERMANOS CONTRA HERMANOS
Una empleada de Correos escribe en primera persona esta carta en la que expresa su sentimiento actual después de 25 años en Cataluña.
04 de Octubre de 2017
“Soy empleada de Correos. Vivo en Barcelona hace 25 años y tengo 45, la situación que estamos viviendo en estos últimos tiempos aquí, en Cataluña, y, en concreto, en Barcelona, que es donde vivo, es absolutamente surrealista. Mis hijas son catalanas, mi marido es catalán, y me da vergüenza. Me da vergüenza ver lo que estamos viendo y lo que estamos viviendo. Es más, siento que el Gobierno central nos ha abandonado a nosotros, a las personas que no pensamos como los radicales, estos que se...
“Silencio sepulcral y cabezas bajas”
El día después en Cataluña es relatado por cuatro delegados de CSIF, que advierten que “la maquinaría de las calles ha vuelto a ser la de siempre, pero se percibe una sensación de tristeza y de miradas perdidas”.
02 de Octubre de 2017
“Silencio sepulcral y cabezas bajas”. Enric Torrelles, delegado del Sector EPE (empresas públicas estatales) de CSIF en Lleida, ha pasado esta mañana por una de las carterías de Correos y se ha encontrado con ese escenario en el día después en Catalunya. Una sensación como la que manifiesta Rafael Segovia, desde Barcelona, donde, a su juicio, no se trata de exagerar. “En realidad, el día de hoy es como cualquier otro. La gente ha vuelto a madrugar. La maquinaría de las calles es la misma de...
La vida de un delegado sindical en la Cataluña de hoy
Rafa Segovia, nuestro presidente autonómico en la zona, asegura que su trabajo no ha cambiado con motivo del Referéndum. “No he recibido llamadas con miedo de afiliados ni ninguna situación extremas”.
26 de Septiembre de 2017
“Esta situación no la he vivido nunca y, efectivamente, son palabras mayores”, explica Rafael Segovia, presidente autonómico del Sector EPE (Entidades Públicas Estatales) de CSIF en Cataluña, con una biografía que archiva 34 años de sindicalismo. “Pero no, claro que nunca viví nada igual”, añade, “porque esto son palabras mayores. Es el enfrentamiento entre ciudadanos en el que no advierto término medio. O es blanco o es negro. Pero, sinceramente, en mi...
El fin de la precariedad
CSIF dedica cada vez más recursos para acabar con este problema. Pero incluso, en las entidades públicas estatales, la precariedad se sigue encontrando en los lugares más inesperados.
11 de Septiembre de 2017
CSIF no admite la precariedad laboral que aparece en los lugares más inesperados. Puede ser en la conversación con un recepcionista de ‘Paradores’ que lleva 21 años de antigüedad, que es licenciado en Turismo, que domina dos idiomas y que no llega a los 1.000 euros. Puede ser en un artículo de opinión que nos recuerda que “es bueno tener utopías pero sin perder de vista que la vida es lo que pasa ante los ojos”. Y puede ser hasta en el corazón de la portada del diario ’20 minutos’ de hoy, en el...
¿Por qué no se cumple el Plan de Igualdad?
CSIF insiste en esta pregunta y recuerda que “todas las empresas de más de 250 empleados” están obligadas “a cumplir por Ley con el Plan de Igualdad”. Pero la realidad de las entidades estatales no siempre es así.
11 de Julio de 2017
CSIF, sindicato mayoritario en las administraciones públicas y con una presencia creciente en el sector privado, recuerda que “el Plan de Igualdad es obligatorio en las empresas de más de 250 empleados” como se explica por Ley. “Se trata de un conjunto de medidas, adoptadas después de realizar un diagnóstico de situación, tendentes a alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar la discriminación por sexo”. Sin embargo, CSIF constata que...
Los empleados de empresas públicas tienen derecho a ejercer un segundo trabajo
El mito de que no se puede hacer se ha acabado. Un delegado de CSIF, que trabaja como TMA (Técnico de Mantenimiento Aeroportuario-Eletricista) en AENA/ENAIRE, logra en la Audiencia Nacional la solicitud de compatibilidad que le había sido denegada desde RRHH para ejercer su segunda actividad.

16 de Noviembre de 2017
CSIF ha desmontado el mito según el cual los empleados de empresas públicas no podían ejercer un segundo trabajo fuera de su horario laboral. Una sentencia de la Audiencia Nacional acaba de dar la razón a un delegado nuestro al que desde el departamento de RRHH de AENA/ENAIRE le habían denegado en 2016 dicha compatibilidad para ejercer su segunda actividad como eletricista. El origen, en este caso, estuvo en la solicitud por parte de nuestro delegado, que trabaja a turnos en AENA como TMA (...
Empresas públicas: Máster en paciencia
Correos, IFEMA, Navantia, Paradores, Hipodromo de La Zarzuela... CSIF señala que las negociaciones se prolongan durante años para firmar un Convenio en las empresas públicas, “porque hace falta la aprobación del Gobierno y el Gobierno no se preocupa lo suficiente por las empresas públicas”.
15 de Noviembre de 2017
“Es más fácil firmar un Convenio en una empresa privada que en una pública”, señala siempre Manuel González Molina, presidente del Sector EPE (entidades públicas estatales) de CSIF, donde se encuentran empresas como Correos, IFEMA, Navantia, Hipódromo de La Zarzuela o Paradores, que llevan años para firmar un Convenio y no hay forma de terminar. “Sin ir más lejos, nosotros ya ni lo tenemos porque el de 2009 no es prorrogable”, denuncia José Manuel García Fernández, responsable de nuestro...
LOTERÍAS Y APUESTAS DEL ESTADO: ¿Es rentable abrir un punto de venta?
CSIF recuerda los requisitos que hay que cumplir: un local en propiedad o en alquiler, una fianza de 6.000 €, paciencia…, “y saber que el negocio tradicional ya no es lo que era”, confiesa nuestro delegado desde la empresa pública.
14 de Noviembre de 2017
Loterías es la joya del Estado, pero... ¿Es rentable abrir un punto de venta de lotería? ¿Qué hay que hacer para formar parte de esta red que tiene más de 10.500 puntos en toda España? CSIF recuerda que las bases para abrir una delegación están en la web, www.selae.es > Red comercial > Nuevos puntos de venta Y, aunque actualmente no haya ninguna convocatoria abierta (todavía se soluciona la de 2015 en la que se presentaron 2.096 solicitudes para 636...
El artículo 19 del Estatuto Básico del Empleado Público
CSIF defiende que ese texto es innegociable ‘Carrera profesional y promoción profesional’, porque es un resumen sabio del artículo 19 del Estatuto del Empleado Público. Y entonces no hay debate posible.
08 de Noviembre de 2017
Ayer fue en el ICO (Instituto de Crédito Oficial), pero mañana puede ser en otro lado. Así nos lo enseñó la historia, la importancia de salir a la calle, de reivindicar en voz alta tus derechos o de explicarlo con un mensaje directo a los ojos como hizo ese empleado del ICO, capaz de resumir en tres líneas: ‘Carrera profesional y promoción del personal laboral’, el artículo 19 del Estatuto del Empleado Público. Un texto innegociable como cada día explica CSIF en todas esas empresas públicas (...
El día en el que los empleados del ICO gritaron a Montoro: '¡Basta ya!'
A las puertas del Ministerio de Hacienda, el mensaje fue dirigido al ministro Cristóbal Montoro que, desde hace tres años, no autoriza a pagar las tablas salariales que están firmadas en el ICO. Una deuda que alcanza el millón de euros y que CSIF juzga intolerable. "La empresa no negocia. Sólo impone recortes", explicó José Rico, presidente autonómico de CSIF EPE al término de la manifestación.
07 de Noviembre de 2017
A las puertas del Ministerio de Hacienda, CSIF gritó, '¡basta ya!' para los empleados del ICO. El mensaje fue dirigido al ministro, Cristóbal Montoro que, después de tres años, aún no ha autorizado "a pagar las cantidades que el ICO tiene pendientes con sus trabajadores y que, a día de hoy, ascienden hasta un millón de euros". Una situación que ha agotado la paciencia de la plantilla de la Agencia Financiera del Estado que hoy realizó su primer paro parcial, de 11,00 a 13.00, respaldado por...
¿Por qué son necesarias las huelgas?
CSI-F formula esta pregunta en una época donde proliferan las huelgas como la de recogida de basuras en Madrid o la que mañana inicia nuestro sindicato en el ICO (Instituto de Crédito Oficial). “El fracaso de una huelga no es de los trabajadores, sino del sindicato”, explicó Francisco Iglesias, nuestro vicepresidente nacional
06 de Noviembre de 2017
Es una pregunta imprescindible que cruza fronteras, entre el éxito rotundo de los trabajadores de Bershka, capaces de ganar su batalla frente a Inditex, y la huelga indefinida de recogida de basuras que acaba de iniciarse hoy en Madrid. Una pregunta que, en realidad, Francisco Iglesias, vicepresidente nacional del CSI-F, ha escuchado demasiadas veces desde que se afilió al sindicato a los 19 años: “Una huelga tiene por objeto sociabilizar un conflicto cuando ya se han agotado prácticamente...
Luces y sombras del mileurismo
CSIF se sitúa en el 87 a través de una conversación de un afiliado nuestro con su padre que regresa 30 años atrás cuando con un sueldo, equiparable a los 1.000 € de hoy, podías comprar una casa y mantener una familia.
03 de Noviembre de 2017
CSIF va a entrar de lleno hoy en esa palabra que no tiene término medio: el mileurismo. Es más, va a comparar épocas. Todo surgió a raíz de una conversación con Alberto, un afiliado nuestro que, a los 27 años, licenciado en geografía e historia, aún no tiene trabajo fijo. Acaba de volver a apuntarse en las Bolsas de Empleo de Correos, donde ya suma una antigüedad superior a los tres años, a golpe de contratos temporales. A su edad, imagina el sueño del trabajo fijo. Y lo persigue opositando...
Adiós a uno de los nuestros
CSIF está hoy de luto por la muerte de Vicente Francés Sempere sin el que es imposible entender el crecimiento de nuestro sector en Cataluña. Con él, se marchan viejos recuerdos, el imprescindible servicio de la vocación que Rafael Segovia (a su derecha, en la fotografía que acompaña este texto) retrata en el último adiós. "Amigo, valió la pena vivir sólo por estar tanto tiempo a tu lado".
01 de Noviembre de 2017
Hoy es un muy mal día para CSIF, que despide a uno de los nuestros. Ha muerto Vicente Francés Sempere, que fue uno de los pioneros de nuestro sector en Cataluña y sin el que es casi imposible concebir el sindicalismo de antes, los años ochenta. Quizá por eso hoy con su muerte sólo se puede celebrar que la vocación descansa en paz y que los recuerdos, desordenados, valientes, tienen más derecho que nunca. Sólo hay que ponerlos en las voces adecuadas como lo es, en este caso, la de Rafael Segovia...
No queda más remedio en el ICO. Los paros parciales llegan el 7 de noviembre
CSIF entiende que ya no se puede esperar más. Los trabajadores del Banco Estatal llevan tres años esperando cobrar las cantidades que les adeudan por el sistema de desarrollo profesional.
31 de Octubre de 2017
Los trabajadores del Instituto de Crédito Oficial (ICO), reunidos en Asamblea, han decidido aprobar la convocatoria de un paro parcial para el próximo martes 7 de noviembre entre las 11.00 y las 13.00, en protesta por la situación que este colectivo sufre desde hace ya varios años. CSIF explica que esta situación comprende los recortes generales que el conjunto de trabajadores del sector público ha sufrido durante los últimos años pero también algunas situaciones específicas al ICO. Pero...
ENAIRE: Ser controlador aéreo es posible
CSIF celebra las 99 plazas que ha convocado ENAIRE, la entidad pública empresarial, para controlador aéreo. El plazo de solicitud está abierto hasta el 24 de noviembre y, aunque no se exige un título acreditativo, nuestro sindicato recuerda que es imprescindible un nivel muy alto de inglés. Las pruebas serán en castellano y/o inglés.
31 de Octubre de 2017
CSIF recuerda que ser controlador aéreo es posible. Hasta el 24 de noviembre, está abierto el plazo de solicitud para los 99 puestos que ha convocado Enaire, la Entidad pública empresarial, adscrita al Ministerio de Fomento, que es propietaria del 51% de AENA y que gestiona la navegación aérea en España, hasta un espacio de 2.190.000 kilómetros cuadrados, con una red de 46 aeropuertos. Se trata de una nueva oportunidad en la que CSIF recuerda que, aunque no se exija un título acreditativo,...
Ingenieros por 1.300 € en la empresa pública
CSIF denuncia las cosas que pasan en ISDEFE, una empresa que pertenece al Ministerio de Defensa donde esos sueldos no son el único problema, sino que cada día se invierte menos en I+D con 6,8 millones de beneficio en 2016. La gran contradición es que esta empresa se encarga de realizar los sistemas para de la defensa de España.
30 de Octubre de 2017
En una empresa pública como ISDEFE, que pertenece al Ministerio de Defensa, CSIF denuncia que no se respeta la experiencia: hay ingenieros que, después de 10 años de antigüedad, siguen con categoría junior y sueldos que apenas superan los 1.300 € mensuales. Nuestro sindicato, incluso, va más allá, incapaz de entender “la descapitilización de la empresa en términos de conocimiento”, ya que en 2016 abandonó ISDEFE el 10% de la plantilla mientras que en los meses, que llevamos de 2017, este...
'¡Voy a tirar el teléfono de papá a la basura!'
Nuestro sector reproduce el artículo publicado en su muro de Facebook por Eloisa Bernal, compañera de CSIF Sanidad en Andalucía, en el que explica la labor de un delegado sindical desde el sentimiento. Un relato imprescindible en el que lo explica casi todo: “No se nos pide esfuerzo, se nos exigen resultados”.
30 de Octubre de 2017
"Sí, hoy me gustaría romper una lanza por mis compañeros, todos esos delegados sindicales, y eso es lo que me incita a escribir y a explicar que es muy difícil ser un buen delegado sindical. Debes estar disponible siempre que un compañero te necesita, no tienes horarios, no tienes días de descanso. En cualquier momento puedes atender una llamada para asesorar acerca de un problema, para transmitir una información de última hora, para tantas cosas... Hace unos días me decía el hijo de un...
La odisea de firmar un Convenio en una empresa pública
CSIF señala que las negociaciones se prolongan durante años, “porque hace falta la aprobación del Gobierno y el Gobierno no se preocupa lo suficiente por las empresas públicas”.
26 de Octubre de 2017
“Es más fácil firmar un Convenio en una empresa privada que en una pública”, comenta Manuel González Molina, presidente del Sector EPE (entidades públicas estatales) de CSIF, donde se encuentran empresas como Correos, IFEMA, Navantia, Hipódromo de La Zarzuela o Paradores, que llevan años para firmar un Convenio. “Sin ir más lejos, nosotros ya ni lo tenemos porque el de 2009 no es prorrogable”, denuncia José Manuel García Fernández, responsable de nuestro sindicato en Paradores, “donde hay cosas...
¿Por qué Correos da tanto trabajo?
CSIF recuerda que los carteros de Correos recorren cada día el equivalente a dar 15 vueltas al mundo y, aun así, las estadísticas demuestran que hay unidades de reparto en las que hace falta más personal. Para 2020, la empresa pública pronostica facturar 300 millones de paquetes.
25 de Octubre de 2017
CSIF recuerda que, efectivamente, los tiempos han cambiado en Correos. Los ingresos de las cartas son cada día menores, lo que ha invitado a la empresa a reinventarse y a seguir teniendo muchísimo trabajo. “Nuestra industria ya son los paquetes”, explicó, en las ‘Jornadas Postales’ de CSIF, el presidente de Correos Javier Cuesta, que pronosticó facturar “unos 300 millones de paquetes en 2020”. Si esas previsiones se cumplen, nuestro sindicato se pregunta hasta dónde puede llegar Correos. ¿...
BOLSAS DE EMPLEO DE CORREOS: Hoy finaliza el plazo de presentación de solicitudes
CSIF recuerda que la pertenencia a las Bolsas “tendrá un carácter preferente para el posterior ingreso en la empresa”. El plazo de presentación de solicitudes finaliza hoy viernes, 3 de noviembre, a las 00.00 horas.
23 de Octubre de 2017
CSIF anuncia que ya están las bases definitivas para las nuevas Bolsas de Empleo en Correos “para atender las distintas necesidades temporales en los centros de trabajo de red de oficinas, logística y distribución”. El plazo de presentación de solicitudes finaliza hoy viernes, 3 de noviembre, a las 00.00 horas. Dichas solicitudes se presentarán exclusivamente “de forma online, en la página habilitada al efecto en Internet: www.correos.es (Inicio/Información...
PARADORES: Eventuales con más de 2.500 días trabajados
CSIF, como parte de la Comisión Negociadora, se reunió con la dirección de Recursos Humanos para acabar ya con una situación inaudita: todos esos trabajadores, que con más de siete años de antigüedad de la empresa, siguen siendo eventuales.
23 de Octubre de 2017
CSIF, como parte de la Comisión Negociadora, se reunió con la Dirección General de Recursos Humanos de Paradores en Madrid para materializar, de una vez por todas, la tasa de reposición. Las bases ya se sentaron en una primera reunión en la que nuestro sindicato expuso que no puede ser que, entre los más de 4.000 empleados de la empresa, haya casos que superan los siete años de antigüedad y que aún conservan la categoría de eventuales: la eventualidad no se justifica tanto tiempo. Nuestro...
HIPÓDROMO DE LA ZARZUELA: 1.415.000 € en premios merecen un Convenio propio
El hipódromo reparte esa cantidad en premios en esta temporada de otoño mientras que sus 33 trabajadores fijos no tienen un Convenio propio. Una situación que CSIF, como sindicato presente en el hipódromo, exige que ya no puede prolongarse más.
20 de Octubre de 2017
Son 1.415.00 € en premios lo que va a repartir el Hipódromo de La Zarzuela en esta temporada de otoño. Sin ir más lejos, el próximo domingo, en el que se celebra el 'Día de los Campeones', “el día en el que las leyendas se ven las caras”, se entregarán 190.400 € en premios en el hipódromo, cuyas tribunas están consideradas como una de las obras maestras de la arquitectura madrileña del siglo XX. De hecho, cada vez llegan más visitantes de Suiza, Estados Unidos, Alemania, Holanda…...
Javier Cuesta ve a Correos “con 10.000 empleados más en 2020”
El presidente de la Sociedad Estatal señaló en las jornadas sindicales de CSIF que mientras él sea presidente, no va a faltar dinero para mejorar la tecnología
17 de Octubre de 2017
Javier Cuesta, presidente de Correos, explicó en las jornadas sindicales de CSIF que ve a la sociedad estatal “en el año 2020 con 10.000 personas más que en la actualidad si el comercio electrónico evoluciona como esperamos. Solo depende de nosotros», añadió señalando a los empleados, «que son la fuerza transmisora de todas nuestras ideas. Invertimos en tecnología para que su trabajo sea más llevadero». En ese sentido Cuesta aseguró que no va a faltar dinero para mejorar la tecnología...
Los héroes anónimos que trabajan en la extinción de incendios
CSIF quiere mostrar todo su apoyo al personal que está trabajando en la extinción de incendios, con mención especial a las BRIF (Brigadas de Refuerzo en Incendios Forestales), en estos días tan duros que afectan a Galicia y al noroeste de nuestro país.
16 de Octubre de 2017
CSIF quiere hacer llegar todo nuestro apoyo a todo el personal que está participando desde hace días en la extinción de los incendios que están asolando el noroeste de nuestro país, muy especialmente a las BRIF que están trabajando en los incendios de León, Asturias y Galicia, que acumulan ya muchas jornadas de duro trabajo que, además, se han visto prolongadas por los últimos incendios. Una circunstancia que ha puesto de relieve, una vez más, la valía del colectivo y del modelo BRIF como...
La siniestralidad laboral no para. La muerte llega ahora a Mercamadrid
CSIF se concentra hoy a las puertas del Ayuntamiento de Madrid después de la muerte el sábado en accidente laboral de un trabajador en Mercamadrid, donde quedó atrapado en el elevador de la parte trasera de su camión mientras descargaba la mercancía.
16 de Octubre de 2017
Ya fue tarde. El pasado sábado, cuando llegó el 112 ya no había nada que hacer en una de las naves de Mercamadrid. El hombre de 33 años, que había quedado atrapado en el elevador de la parte trasera de su camión, ya estaba muy grave y sólo se pudo certificar su muerte. Una más, un nuevo caso de siniestralidad laboral que se suma a las 300 muertes que el primer semestre de 2017 se ha cobrado por este motivo en España. Un drama que, en este caso, se produjo mientras el hombre descargaba la...
CSIF espera que el nuevo presidente de AENA recupere “la vocación de servicio público perdida”
Jaime García-Legaz, un técnico de la Administración, nombrado por el Ministerio de Fomento, tomará posesión del cargo a partir del próximo lunes, 16 de octubre, de la presidencia de AENA.
13 de Octubre de 2017
CSIF desea que el nombramiento de Jaime García-Legaz (Murcia, 1968) como nuevo presidente de AENA ayude a recuperar “la vocación de servicio público” de la compañía que, en la última etapa, se ha deteriorado. Un reto imprescindible, a juicio de nuestro sindicato, puesto que AENA, al ser todavía una empresa pública, no sólo se puede juzgar por los resultados económicos. Sin embargo, ese fue el objetivo primordial durante los últimos cinco años, bajo la presidencia de José Manuel Vargas, en los...
La otra cara del Concurso de Traslados
CSIF celebra que 469 empleados hayan conseguido nuevo destino en Correos en la sexta adjudicación del concurso de traslados. Una herramienta que nuestro sindicato juzga imprescindible, fiel a esta máxima: “Trabajando por tu futuro somos independientes”
11 de Octubre de 2017
En la sexta adjudicación del Concuirso de Traslados, CSIF ha asistido a escenas que no se olvidan nunca como la de Pilar que, después de 14 años de paciencia, acaba de obtener su traslado a Salamanca en el puesto de atención al cliente. En realidad, Pilar sólo es un reflejo de las historias ocultas que hay detrás del concurso que, en esta ocasión, ha arrojado un balance de 469 traslados que, a partir del 1 de noviembre, tomarán posesión en su nuevo destino. Los números de esta sexta...
El ascenso profesional que nunca llega
Nuestra pregunta es cómo es posible que haya empresas que no valoren los esfuerzos de sus trabajadores por formarse. Pero las hay, incluso, en el sector público. De ahí que CSIF se niegue a convivir con esa pregunta
11 de Octubre de 2017
CSIF recuerda que la promoción profesional es uno de los derechos recogidos en el Estatuto Básico de la Función Pública en el que se fijan las condiciones de ascenso basadas siempre en “los principios de igualdad, mérito y capacidad”. Sin embargo, en nuestro sector asistimos, a menudo, a conversaciones con nuestros delegados sindicales en empresas públicas, entre las que podríamos citar a ISDEFE o a FUNDAE en las que casi nunca falla esta pregunta: “¿Dónde está la promoción profesional?” Pero,...
“La incertidumbre nunca es buena compañera"
Correos, Tragsa, Aena, Autoridad Portuaria... El presidente del Sector EPE de CSIF, Manuel González Molina, muestra su preocupación por los empleados que trabajan en empresas públicas en Cataluña en un momento como éste, en el que algunas privadas están trasladando sus sedes sociales.
06 de Octubre de 2017
Manuel González Molina, presidente del Sector de Empresas Públicas Estatales (EPE), muestra “su completa preocupación” por la situación que se está viviendo en Cataluña, porque no sabe "hasta qué punto puede influir en el trabajo de sus empleados” en un momento lleno de incertidumbre, “en el que hay empresas privadas que están poniendo en marcha la operación salida de Cataluña para trasladar su sede social”. “La incertidumbre nunca es buena compañera”, insiste el presidente del Sector EPE,...
Carta de una afiliada de CSIF en Barcelona: HERMANOS CONTRA HERMANOS
Una empleada de Correos escribe en primera persona esta carta en la que expresa su sentimiento actual después de 25 años en Cataluña.
04 de Octubre de 2017
“Soy empleada de Correos. Vivo en Barcelona hace 25 años y tengo 45, la situación que estamos viviendo en estos últimos tiempos aquí, en Cataluña, y, en concreto, en Barcelona, que es donde vivo, es absolutamente surrealista. Mis hijas son catalanas, mi marido es catalán, y me da vergüenza. Me da vergüenza ver lo que estamos viendo y lo que estamos viviendo. Es más, siento que el Gobierno central nos ha abandonado a nosotros, a las personas que no pensamos como los radicales, estos que se...
El itinerario para subir los sueldos en las empresas públicas
Aena demuestra que se puede hacer en entidades públicas con beneficios por encima de los límites que fija el Ministerio de Hacienda. La táctica radica en utilizar pluses variables.
03 de Octubre de 2017
CSIF celebra que las reglas de juego puedan cambiar en las empresas públicas como demuestra AENA. En realidad, CSIF celebra que AENA vaya a abrir el camino, la prueba de que se pueden subir los sueldos en las empresas públicas con beneficios como va a ser su caso por encima de los estrictos límites que establece el Ministerio de Hacienda. Y no sólo eso, sino también aumentar plantillas. ¿Cómo lo va a hacer? Utilizando pluses, complementos variables consolidables que permite hasta realizar una...
NAVANTIA: los técnicos superiores recuperan lo perdido
La demanda impuesta por CSIF desempeña un papel clave para restituir los derechos que habían sido arrebatados a estos trabajadores de la compañía.
02 de Octubre de 2017
La fuerza del diálogo vuelve a triunfar en Navantia. Así lo demuestra la demanda interpuesta por CSIF, que ha desempeñado “un papel clave para restituir los derechos que habían sido arrebatados ”. De esta manera se logra el objetivo que estaba pendiente desde los tiempos de José Manuel Revuelta como presidente cuando se redujo “de forma arbitraria la retribución de la Dirección por Objetivos a los técnicos superiores”. Un problema que hoy ya está solucionado y que incita a CSIF a seguir...
“Silencio sepulcral y cabezas bajas”
El día después en Cataluña es relatado por cuatro delegados de CSIF, que advierten que “la maquinaría de las calles ha vuelto a ser la de siempre, pero se percibe una sensación de tristeza y de miradas perdidas”.
02 de Octubre de 2017
“Silencio sepulcral y cabezas bajas”. Enric Torrelles, delegado del Sector EPE (empresas públicas estatales) de CSIF en Lleida, ha pasado esta mañana por una de las carterías de Correos y se ha encontrado con ese escenario en el día después en Catalunya. Una sensación como la que manifiesta Rafael Segovia, desde Barcelona, donde, a su juicio, no se trata de exagerar. “En realidad, el día de hoy es como cualquier otro. La gente ha vuelto a madrugar. La maquinaría de las calles es la misma de...
Las carencias con la que trabaja la Policía en el Puerto de Barcelona
CSIF denuncia que en un lugar, en el que se mantiene el nivel 4 de alerta terrorista, los agentes policiales no tienen “medidas de protección suficientes para salvaguardar su propia defensa” e insta a prohibir, desde ya, “las patrullas con un solo agente”.
28 de Septiembre de 2017
El Sector de CSIF EPE (Entidades públicas estatales) denuncia las carencias con la que trabaja la policía portuaria en el Puerto de Barcelona que, desde los atentados de Cataluña, mantiene el nivel 4 de alerta terrorista. Así lo ha decretado el Ministerio del Interior y CSIF no entiende que, en un momento así, haya carencia de un marco legislativo adecuado “sin medios de protección ni de formación de la Policía portuaria”. De ahí que nuestro sindicato exija medidas urgentes, en un escrito...
CSIF ve la luz en Tragsa: desconvoca las huelgas de las BRIF
Los avances significativos en la negociación, que nos invitan a lograr reivindicaciones históricas, provocan que nuestro sindicato desconvoque las huelgas de las BRIF (Brigadas de Refuerzo de Incendios Forestales) que estaban previstas para 28 de septiembre, 2 y 5 de octubre. Ahora, hay que materializar los acuerdos.
27 de Septiembre de 2017
CSIF, sindicato mayoritario en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha desconvocado las huelgas de las BRIF (Brigadas de Refuerzo en Incendios Forestales) que estaban fijadas para el 28 de septiembre, 2 y 5 de octubre tras la reunión con el SIMA (Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje) al estimar que se han alcanzado avances significativos en la negociación de las condiciones laborales de este colectivo contempladas en el Convenio Colectivo...
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