En 2018 se registraron 135 agresiones a personal sanitario en la provincia, 39 más que en 2017
• De esas 135 agresiones, 12 fueron físicas (un 8,8%) y 123 verbales (91,2%).
• Estos datos suponen que cada 2 días se produce una agresión en la provincia de Huelva.
• Las cifras reflejan un importante incremento en relación al año 2017; entonces, se registraron 95, 39 menos que en 2018.
• En 2018 se registraron las cifras más altas de agresiones de los últimos diez años.
• Huelva es la cuarta provincia andaluza en número de agresiones por detrás de Málaga, Sevilla y Cádiz. Las cifras registradas en el ámbito onubense suponen un 10,9% del total en la comunidad andaluza.
14 de Marzo de 2019
Las agresiones a personal sanitario continúan incrementándose. Según ha informado el sindicato CSIF, en este día nacional Contra las Agresiones en el ámbito Sanitario, en el año 2018 se registró un total de 135 agresiones en la provincia de Huelva de las cuales 12 (un 8,8%) fueron físicas y 123 (un 91,2%) verbales, como gritos, amenazas o insultos. Estos datos suponen que cada dos días se produce una agresión en la provincia de Huelva y, en relación a 2017, el número se incrementó en 39 (en...
Arranca el IV Certamen del Empleado Público del Año en Huelva
Ya se puede nominar a los candidatos en las seis categorías a través del periódico digital HuelvaBuenasNoticias
PUBLICADO POR HUELVA BUENAS NOTICIAS Como cada año, cada 3 de marzo se conmemora el Día del Empleado Público, una fecha especial en el calendario que nos permite una reflexión sobre la profesionalidadde este colectivo al frente de los servicios públicos esenciales en cualquier sociedad. Una jornada muy singular para este grupo social amplio y heterogéneo, que se encuentra en todos los procesos vitales de los ciudadanos, como son los policías, sanitarios, docentes, administrativos, jueces,...
OPEL DISO Huelva lanza una oferta especial para afiliados limitada a 30 coches con condiciones exclusivas
Tras la firma del convenio de colaboración, OPEL DISO Huelva ha lanzado una promoción exclusiva para afiliados
Tras la firma del acuerdo de colaboración entre CSIF-Huelva y OPEL DISO Huelva, la empresa ha lanzado una promoción especial para afiliados del sindicato. Esta oferta contempla 15 vehículos nuevos y 15 KM0 para afiliados con unas condiciones excepcionales y ventajas exclusivas. Se harán precios especiales para afiliados de CSIF que se lleven una de estas 30 unidades. Para consultar modelos, equipamientos, condiciones etc. los afiliados podrán contactar directamente con OPEL DISO Huelva. Datos...
Una de cada dos mujeres de la Administración reconoce que convive a diario con situaciones sexistas
08 de Marzo de 2019
Con ocasión del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, el sindicato CSIF ha informado sobre los resultados de una encuesta realizada sobre más de 4.000 personas donde se pone de manifiesto que el 50% de las trabajadoras de las administraciones públicas convive a diario con situaciones sexistas. Los resultados recogen cómo el 55% reconocen que existe un humor sexista en su trabajo y el 40% ha soportado piropos o comentarios sobre su apariencia. Esta misma cifra, un 40%, se ha sentido...
La plantilla del Recreativo se motivará con CSIF y Mentes Expertas en la conferencia de Víctor Küppers
• El sindicato llevará a todos los jugadores y al cuerpo técnico a la ponencia de Küppers en un momento deportivo clave para el Decano.
• Además, CSIF ha llegado a un acuerdo de colaboración con la plantilla del Recreativo para organizar de forma conjunta eventos sociales y solidarios.
La plantilla del Recreativo de Huelva en su totalidad y el cuerpo técnico del equipo acudirán el próximo 26 de marzo a la conferencia motivacional que organizan CSIF y Mentes Expertas y que traerá al reconocido ponente Víctor Küppers a la capital junto al medallista olímpico y “Hermano Mayor” de la televisión, Pedro García Aguado, que asistirá como conferenciante invitado. La cita tendrá lugar coincidiendo con un momento deportivo clave para el Decano, que aspira a conseguir una plaza para...
CSIF lleva a los tribunales al Ayuntamiento de Aljaraque por trato discriminatorio a 100 trabajadores municipales
• El sindicato ha presentado una demanda de conflicto colectivo contra el consistorio.
• CSIF explica que los afectados son casi cien empleados públicos con categoría de laborales indefinidos a los que el Ayuntamiento no aplica en su totalidad el convenio colectivo, excluyendo la parte económica.
• Por este motivo denuncia un “agravio comparativo y un trato discriminatorio” ya que al personal laboral fijo sí se aplica esta normativa de forma íntegra, aunque ambos colectivos realizan el mismo trabajo y tienen la misma dedicación.
18 de Marzo de 2019
El sindicato CSIF, a través de su asesoría jurídica, ha presentado una demanda de conflicto colectivo contra el Ayuntamiento de Aljaraque por trato discriminatorio a casi cien trabajadores municipales. Se trata del personal laboral indefinido del consistorio -que acumula como mínimo diez años de antigüedad- al que no se está aplicando en su totalidad el convenio colectivo (el reglamento que regula las condiciones laborales de estos trabajadores). Eso supone según CSIF un “trato discriminatorio...
CSIF participa en la manifestación por las infraestructuras de Huelva El sindicato CSIF fue uno de los organizadores de la manifestación por las infraestructuras que tuvo lugar el viernes 15 de marzo con el objetivo de “sumar fuerza y esfuerzos dejando al margen cualquier tipo de ideología o interés político”. La central sindical asegura que “el clima de consenso de esta movilización debe imperar y tener su continuidad en el tiempo. La única protagonista para conseguir la llegada de las infraestructuras que Huelva necesita debe ser la sociedad onubense y el...
CSIF gana las elecciones del personal funcionario en el Ayuntamiento de Aljaraque
El sindicato se alza con la victoria con mayoría absoluta obteniendo 5 de los 9 delegados que componen la Junta de Personal
12 de Marzo de 2019
El Ayuntamiento de Aljaraque ha celebrado las elecciones para conformar la Junta de Personal que representa a los 114 funcionarios de este consistorio. En estos comicios se elegían un total de nueve delegados de los que el sindicato CSIF ha conseguido cuatro, obteniendo la mayoría absoluta. Así, la representación en este colectivo asciende al 55,5% sumando dos delegados más que hace cuatro años. La Central Sindical Independiente y de Funcionarios ha logrado el respaldo de la mayoría de...
Bolsa de Trabajo de Policía Portuaria en Huelva
Bases del proceso de selección para la constitución de una Bolsa de Trabajo de Policía Portuaria
12 de Marzo de 2019
Adjuntamos las bases del proceso de seleccón para la constitución de una Bolsa de Trabajo de Policía Portuaria en la Autoridad Portuaria de Huelva. Consulta toda la información en el archivo adjunto.
OPEL, nueva empresa patrocinadora oficial de los eventos de Acción Social de CSIF-Huelva
Las dos entidades han firmado un convenio de colaboración para impulsar de forma conjunta iniciativas sociales en la provincia de Huelva
06 de Marzo de 2019
El sindicato CSIF y OPEL DISO Huelva han firmado un convenio de colaboración por el que esta empresa se convierte en patrocinadora oficial de los eventos e iniciativas de Acción Social organizadas por la central sindical. Este acuerdo, que tiene una duración inicial de cuatro años, tiene como objetivo impulsar las iniciativas que desarrolla CSIF como agente social y, de forma conjunta, poner en marcha nuevas líneas de actuación en la provincia de...
Victor Küppers dará una conferencia el 26 de marzo en Huelva dentro del tour 2019 de Mentes Expertas, con la colaboración de CSIF
El tour nacional de conferencias motivacionales de Mentes Expertas recala en Huelva el próximo 26 de marzo con la colaboración de CSIF-Huelva
Pedro García Aguado, ex deportista, medallista olímpico y conductor del programa de televisión "Hermano Mayor", será el ponente invitado
CSIF-Huelva se ha unido a Mentes Expertas, empresa promotora del único tour de conferencias sobre motivación, inteligencia emocional, superación y crecimiento personal que se realiza a nivel nacional en la actualidad, para colaborar en la organización de este evento en la provincia de Huelva. La importancia de la actitud, la motivación y la positividad son el eje de las 23 conferencias incluidas en el tour nacional 2019 de Mentes Expertas. Todos los conferenciantes aportan estas herramientas...
CSIF lleva a los tribunales al Ayuntamiento de Aljaraque por trato discriminatorio a 100 trabajadores municipales
• El sindicato ha presentado una demanda de conflicto colectivo contra el consistorio.
• CSIF explica que los afectados son casi cien empleados públicos con categoría de laborales indefinidos a los que el Ayuntamiento no aplica en su totalidad el convenio colectivo, excluyendo la parte económica.
• Por este motivo denuncia un “agravio comparativo y un trato discriminatorio” ya que al personal laboral fijo sí se aplica esta normativa de forma íntegra, aunque ambos colectivos realizan el mismo trabajo y tienen la misma dedicación.
18 de Marzo de 2019
El sindicato CSIF, a través de su asesoría jurídica, ha presentado una demanda de conflicto colectivo contra el Ayuntamiento de Aljaraque por trato discriminatorio a casi cien trabajadores municipales. Se trata del personal laboral indefinido del consistorio -que acumula como mínimo diez años de antigüedad- al que no se está aplicando en su totalidad el convenio colectivo (el reglamento que regula las condiciones laborales de estos trabajadores). Eso supone según CSIF un “trato discriminatorio...
En 2018 se registraron 135 agresiones a personal sanitario en la provincia, 39 más que en 2017
• De esas 135 agresiones, 12 fueron físicas (un 8,8%) y 123 verbales (91,2%).
• Estos datos suponen que cada 2 días se produce una agresión en la provincia de Huelva.
• Las cifras reflejan un importante incremento en relación al año 2017; entonces, se registraron 95, 39 menos que en 2018.
• En 2018 se registraron las cifras más altas de agresiones de los últimos diez años.
• Huelva es la cuarta provincia andaluza en número de agresiones por detrás de Málaga, Sevilla y Cádiz. Las cifras registradas en el ámbito onubense suponen un 10,9% del total en la comunidad andaluza.
14 de Marzo de 2019
Las agresiones a personal sanitario continúan incrementándose. Según ha informado el sindicato CSIF, en este día nacional Contra las Agresiones en el ámbito Sanitario, en el año 2018 se registró un total de 135 agresiones en la provincia de Huelva de las cuales 12 (un 8,8%) fueron físicas y 123 (un 91,2%) verbales, como gritos, amenazas o insultos. Estos datos suponen que cada dos días se produce una agresión en la provincia de Huelva y, en relación a 2017, el número se incrementó en 39 (en...
CSIF gana las elecciones del personal funcionario en el Ayuntamiento de Aljaraque
El sindicato se alza con la victoria con mayoría absoluta obteniendo 5 de los 9 delegados que componen la Junta de Personal
12 de Marzo de 2019
El Ayuntamiento de Aljaraque ha celebrado las elecciones para conformar la Junta de Personal que representa a los 114 funcionarios de este consistorio. En estos comicios se elegían un total de nueve delegados de los que el sindicato CSIF ha conseguido cuatro, obteniendo la mayoría absoluta. Así, la representación en este colectivo asciende al 55,5% sumando dos delegados más que hace cuatro años. La Central Sindical Independiente y de Funcionarios ha logrado el respaldo de la mayoría de...
Bolsa de Trabajo de Policía Portuaria en Huelva
Bases del proceso de selección para la constitución de una Bolsa de Trabajo de Policía Portuaria
12 de Marzo de 2019
Adjuntamos las bases del proceso de seleccón para la constitución de una Bolsa de Trabajo de Policía Portuaria en la Autoridad Portuaria de Huelva. Consulta toda la información en el archivo adjunto.
Una de cada dos mujeres de la Administración reconoce que convive a diario con situaciones sexistas
08 de Marzo de 2019
Con ocasión del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, el sindicato CSIF ha informado sobre los resultados de una encuesta realizada sobre más de 4.000 personas donde se pone de manifiesto que el 50% de las trabajadoras de las administraciones públicas convive a diario con situaciones sexistas. Los resultados recogen cómo el 55% reconocen que existe un humor sexista en su trabajo y el 40% ha soportado piropos o comentarios sobre su apariencia. Esta misma cifra, un 40%, se ha sentido...
OPEL DISO Huelva lanza una oferta especial para afiliados limitada a 30 coches con condiciones exclusivas
Tras la firma del convenio de colaboración, OPEL DISO Huelva ha lanzado una promoción exclusiva para afiliados
Tras la firma del acuerdo de colaboración entre CSIF-Huelva y OPEL DISO Huelva, la empresa ha lanzado una promoción especial para afiliados del sindicato. Esta oferta contempla 15 vehículos nuevos y 15 KM0 para afiliados con unas condiciones excepcionales y ventajas exclusivas. Se harán precios especiales para afiliados de CSIF que se lleven una de estas 30 unidades. Para consultar modelos, equipamientos, condiciones etc. los afiliados podrán contactar directamente con OPEL DISO Huelva. Datos...
Arranca el IV Certamen del Empleado Público del Año en Huelva
Ya se puede nominar a los candidatos en las seis categorías a través del periódico digital HuelvaBuenasNoticias
PUBLICADO POR HUELVA BUENAS NOTICIAS Como cada año, cada 3 de marzo se conmemora el Día del Empleado Público, una fecha especial en el calendario que nos permite una reflexión sobre la profesionalidadde este colectivo al frente de los servicios públicos esenciales en cualquier sociedad. Una jornada muy singular para este grupo social amplio y heterogéneo, que se encuentra en todos los procesos vitales de los ciudadanos, como son los policías, sanitarios, docentes, administrativos, jueces,...
CSIF participa en la manifestación por las infraestructuras de Huelva El sindicato CSIF fue uno de los organizadores de la manifestación por las infraestructuras que tuvo lugar el viernes 15 de marzo con el objetivo de “sumar fuerza y esfuerzos dejando al margen cualquier tipo de ideología o interés político”. La central sindical asegura que “el clima de consenso de esta movilización debe imperar y tener su continuidad en el tiempo. La única protagonista para conseguir la llegada de las infraestructuras que Huelva necesita debe ser la sociedad onubense y el...
OPEL, nueva empresa patrocinadora oficial de los eventos de Acción Social de CSIF-Huelva
Las dos entidades han firmado un convenio de colaboración para impulsar de forma conjunta iniciativas sociales en la provincia de Huelva
06 de Marzo de 2019
El sindicato CSIF y OPEL DISO Huelva han firmado un convenio de colaboración por el que esta empresa se convierte en patrocinadora oficial de los eventos e iniciativas de Acción Social organizadas por la central sindical. Este acuerdo, que tiene una duración inicial de cuatro años, tiene como objetivo impulsar las iniciativas que desarrolla CSIF como agente social y, de forma conjunta, poner en marcha nuevas líneas de actuación en la provincia de...
Oferta de Empleo Público 2019. La Administración General está en mínimos históricos, con miles de empleados públicos a las puertas de la jubilación
- CSIF identifica las prioridades para cerrar la oferta de empleo público de 2019 antes de que cese el Gobierno
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, intensifica la interlocución con Función Pública con el fin de cerrar la negociación de la oferta de empleo público, políticas de conciliación o el convenio único del personal al servicio de la Administración General del Estado, en vísperas de la disolución de las cortes y antes de que cese el Gobierno tras el adelanto electoral.
La plantilla del Recreativo se motivará con CSIF y Mentes Expertas en la conferencia de Víctor Küppers
• El sindicato llevará a todos los jugadores y al cuerpo técnico a la ponencia de Küppers en un momento deportivo clave para el Decano.
• Además, CSIF ha llegado a un acuerdo de colaboración con la plantilla del Recreativo para organizar de forma conjunta eventos sociales y solidarios.
La plantilla del Recreativo de Huelva en su totalidad y el cuerpo técnico del equipo acudirán el próximo 26 de marzo a la conferencia motivacional que organizan CSIF y Mentes Expertas y que traerá al reconocido ponente Víctor Küppers a la capital junto al medallista olímpico y “Hermano Mayor” de la televisión, Pedro García Aguado, que asistirá como conferenciante invitado. La cita tendrá lugar coincidiendo con un momento deportivo clave para el Decano, que aspira a conseguir una plaza para...
CSIF consigue aprobar la primera organización laboral municipal en el Ayuntamiento de Villanueva
• El consistorio tendrá por primera vez una Relación de Puestos de Trabajo (RPT) y una Valoración de Puestos de Trabajo (VPT)
• Después de casi tres años de negociaciones, se ha logrado regular la organización de la plantilla, el reconocimiento de las funciones de cada puesto de trabajo y la adecuación del organigrama municipal de los trabajadores
• CSIF explica que “la RPT y la VPT son fundamentales para evitar la arbitrariedad y las decisiones unilaterales sobre la organización y las funciones del personal”
El sindicato CSIF ha conseguido negociar y aprobar la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) y la Valoración de Puestos de Trabajo (VPT) del Ayuntamiento de Villanueva de los Castillejos que conlleva una organización municipal con la que no había contado nunca este consistorio. Después de casi tres años de negociaciones, se ha logrado regular la organización de la plantilla, el reconocimiento de las funciones de cada puesto de trabajo y la adecuación del organigrama de la plantilla municipal....
“La sanidad pública sobrevive por la entrega y el compromiso de sus trabajadores”
El responsable provincial del sector de Sanidad de CSIF, César Cercadillo, analiza la situación de la sanidad pública abordando los principales problemas que continúan lastrando este servicio público en esta entrevista publicada en Huelva Información
15 de Febrero de 2019
Falta de personal, listas de espera, escasez de inversiones, tiempos de consulta mínimos; son sólo algunas de las deficiencias que CSIF viene denunciando en los últimos años. –¿Ha mejorado el estado de salud de la Sanidad pública? –La sanidad continúa estando enferma; sus síntomas son los mismos que hace diez o siete años, algunos de ellos agravados con el tiempo. La crisis no reveló el problema, simplemente lo empeoró hasta el punto de hacer peligrar este servicio público. Las administraciones...
CSIF registra en el Congreso las demandas salariales y las mejoras de condiciones de los empleados públicos, ante el anuncio electoral
- Reclamamos la estructura salarial previa a la bajada de Zapatero, carrera profesional, equiparación entre Administraciones, entre otras
- Hasta que se celebren elecciones, es preciso asegurar por decreto medidas como la ampliación del permiso de paternidad o la oferta de empleo público
15 de Febrero de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector público, considera que el Gobierno debe cumplir con la agenda de mejoras que reclaman el conjunto de las empleadas y empleados públicos, tras los sacrificios realizados durante la crisis económica.
CSIF pide que se restituyan los derechos de jubilación de la plantilla del Ayuntamiento
• El sindicato demanda que se recuperen los incentivos a la jubilación del personal municipal que quedaron suspendidos con el Plan de Ajuste municipal
• CSIF se ha reunido con la Plataforma de los trabajadores para apoyar esta reivindicación que cuenta con más de 440 firmas de apoyo entre los empleados públicos
12 de Febrero de 2019
El sindicato CSIF, tras mantener una reunión con la Plataforma de la Jubilación de trabajadores municipales, pide nuevamente al Ayuntamiento de Huelva que se restituyan los derechos de jubilación de la plantilla que fueron suspendidos con la aprobación en 2014 del Plan de Ajuste en plena crisis económica. Estos derechos, recogidos en el Reglamento y el Convenio de personal, suponen un incentivo para todos aquellos trabajadores que vayan finalizando su vida laboral. Esta indemnización por...
CSIF reclama revisar los criterios de evaluación del profesorado universitario para eliminar la brecha de género
- Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia
- Es preciso feminizar los criterios de evaluación de la actividad académica de las mujeres para que la maternidad no les penalice en su carrera profesional
11 de Febrero de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha reclamado a la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y la Acreditación que revise los criterios que se emplean para valorar al profesorado universitario para evitar que se penalice la maternidad y eliminar así la brecha de género.
Las administraciones públicas pierden 26.960 efectivos con el comienzo de 2019, el peor dato desde 2013
- Las administraciones baten el récord de precariedad: CSIF emplaza al Gobierno a que solucione esta situación
Las administraciones públicas han perdido un total de 26.960 efectivos con el comienzo de 2019 (-12.746 en la Administración Pública, 4.140 en la Educación y 10.074 en Administraciones Sanitarias y Servicios Sociales), lo que supone el peor dato de destrucción de empleo en enero desde 2013, cuando estábamos en plena crisis económica, según un análisis realizado por la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), a partir de los datos de la Seguridad Social conocidos hoy.
La lavandería del Juan Ramón “colapsada” por la afluencia de pacientes, la antigüedad de las máquinas y la falta de personal
• El sindicato CSIF asegura que se obliga a la plantilla a doblar turnos, se niegan los descansos y se está intentando que vayan a trabajar los domingos
• El volumen de trabajo se ha triplicado en los últimos cinco años con una media de entre 4.500 y 5.000 kilos de ropa para lavar y planchar diariamente
• Ayer lunes se enviaron 3.000 kilos de ropa a una empresa externa “por el atasco de trabajo” por lo que CSIF teme que se quiera privatizar el servicio
05 de Febrero de 2019
El sindicato CSIF ha denunciado el colapso del servicio de lavandería del hospital Juan Ramón Jiménez -que también cubre al Vázquez Díaz y los ambulatorios- por lo que considera “una alarmante” falta de personal. “Con tan sólo 43 trabajadoras, que además tienen una media de edad de 58 años, hay que sacar adelante un servicio que supone la limpieza y el planchado de entre 4.500 y 5.000 kilos de ropa al día”, explica el sindicato. Además, 14 de ellas están de baja laboral actualmente. CSIF...
CSIF denuncia que la “discriminación salarial” de los trabajadores del SAS provoca el éxodo de profesionales
• El sindicato exige la equiparación salarial de los profesionales del Servicio Andaluz de Salud que pueden llegar a percibir hasta un 35% menos de sueldo por el mismo trabajo
• Por este motivo, CSIF asegura que esta situación favorece el éxodo de profesionales a otras comunidades autónomas e incluso a otros países europeos
01 de Febrero de 2019
El sindicato CSIF ha denunciado la “discriminación salarial” que sufren los trabajadores del Servicio Andaluz de Salud (SAS) -unos profesionales que en la provincia de Huelva superan los 5.800- en relación a otras comunidades autónomas. Estas diferencias en las retribuciones, según la central sindical, “generan desigualdades entre los mismos colectivos dependiendo del lugar en el que ejerzan”. CSIF explica que, por ejemplo, el sueldo medio de un médico de familia del País Vasco puede superar en...
CSIF colabora en la conferencia de Adolfo Suárez Illana en Huelva
30 de Enero de 2019
El sindicato CSIF ha cerrado un acuerdo de colaboración con el Forum 18M para participar en el ciclo de conferencias que esta plataforma va a organizar en Huelva. La primera de ellas será el próximo martes 12 de febrero a las 11:30 en el Aula Magna de la Unuversidad de Huelva y correrá a cargo de Adolfo Suárez Illana. Su ponencia versará sobre "Democracia y Constitución". CSIF-Huelva particdipará en ésta y en el resto de conferencias como colaborador de los eventos. Para asistir es necesario...
CSIF denuncia que los gastos derivados del sistema informático de la Diputación se han multiplicado por 1.000 debido a su mal funcionamiento
El sindicato advierte que la Diputación provincial implantó un software libre para ahorrar dinero sin tener en cuenta su mal funcionamiento, lo que está repercutiendo en la atención al ciudadano, el incremento de los costes indirectos y la ralentización del trabajo.
24 de Enero de 2019
El sindicato CSIF ha denunciado el mal funcionamiento de los medios informáticos de la Diputación de Huelva desde la implantación del nuevo sistema operativo, un software libre, que “en teoría iba a suponer un ahorro económico para la institución”. Sin embargo, “los continuos errores y su pésimo funcionamiento han provocado el efecto contrario”. En este sentido, la central sindical estima que los gastos indirectos se han multiplicado por 1.000. Además, el retraso en los trabajos ha ido...
CSIF firma la estabilización de 2.431 plazas en la Administración del Estado, la mayoría personal investigador, de Prisiones y de Hospitales de la Defensa
- El Gobierno se compromete con CSIF a convocar de manera conjunta las ofertas extraordinarias de 2017 y de 2018, unas 13.500 plazas, para culminar el proceso de estabilización

- El Gobierno también tiene pendiente la oferta ligada a los Presupuestos de 2019
22 de Enero de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha firmado hoy con el Ministerio de Política Territorial y de Función Pública un acuerdo por el que se aprueba la oferta de empleo público de estabilización, correspondiente a 2018, y que asciende a un total de 2.431 plazas en diferentes ámbitos.
CSIF-A pone en marcha una recogida de firmas para lograr las reivindicaciones de los TCAE y de los técnicos especialistas del SAS
ACTUALIDAD | SANIDAD
21 de Enero de 2019
CSIF-A pone en marcha una recogida de firmas para lograr las reivindicaciones de los TCAE y de los técnicos especialistas del SAS A través de la página web del sindicato, el sector de Sanidad de CSIF-A espera conseguir el reconocimiento de los TCAE como C1 y de los técnicos especialistas como grupo B
CSIF denuncia “la obstrucción” de otros sindicatos para la aprobación de nuevas plazas de Policía Local en Isla Cristina
• La central sindical votó a favor de la creación de tres nuevos puestos de trabajo en la plantilla de la Policía Local de Isla Cristina mientras que USO y UGT se mostraron en contra.
• CSIF asegura “no entender esta postura que es contraria a la aprobación de plazas de empleados públicos”.
• Insiste en que estas plazas son “necesarias” en una plantilla que se ha reducido en un 20% desde 2010.
17 de Enero de 2019
El sindicato CSIF ha denunciado “la obstrucción” de las otras dos organizaciones con representación en el Ayuntamiento de Isla Cristina, USO y UGT, para la creación de tres nuevas plazas de empleo público en este consistorio, en concreto en la plantilla de la Policía Local. CSIF (con el 50% de representación) votó a favor de esta medida mientras que los otros dos sindicatos (que suman el 50% restante) se mostraron en contra en una decisión que asegura no entender ya que “es contraria a la...
CSIF destaca que la contratación de 29 profesionales permitirá abrir alas hospitalarias en el Infanta Elena
Noticia publicada en Huelva Información
17 de Enero de 2019
Adjuntamos noticia completa.
CSIF lanza una macroencuesta para detectar la discriminación y el acoso sexual en el trabajo
- Se realizará entre los trabajadores/as de las administraciones públicas y de la empresa privada para conocer el verdadero alcance de este problema
- La Inspección del Trabajo solo ha sancionado 8 casos en el último año y medio
17 de Enero de 2019
PINCHA AQUÍ PARA RELLENAR LA ENCUESTA La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha lanzado una campaña contra el acoso sexual y la discriminación laboral por razón de género y realizará miles de encuestas entre los trabajadores y trabajadoras de administraciones públicas y de empresas...
CSIF-A conmemora el segundo aniversario de la restitución efectiva de la jornada de 35 horas para los empleados públicos
ACTUALIDAD | FUNCIÓN PÚBLICA
15 de Enero de 2019
CSIF-A conmemora el segundo aniversario de la restitución efectiva de la jornada de 35 horas para los empleados públicos
La especial incidencia de esta jornada en el empleo y en sectores esenciales como la educación, la dependencia y, sobre todo, en la sanidad supusieron un hito en la función pública andaluza, que recuperó hace dos años un derecho clave para los empleados públicos
Pedro García Aguado, el “hermano mayor” del programa de televisión, se suma a la conferencia de Mentes Expertas en Huelva
• El ex deportista olímpico participará como ponente invitado en la conferencia de Víctor Küppers del próximo 26 de marzo gracias al acuerdo del sindicato CSIF con Mentes Expertas
10 de Enero de 2019
El ex waterpolista, ganador de una medalla de oro olímpica, y conductor del programa de televisión “Hermano mayor”, Pedro García Aguado, participará como ponente invitado en la conferencia que organizan Mentes Expertas y CSIF el próximo 26 de marzo que traerá por primera vez a Huelva a Víctor Küppers. García Aguado ofrecerá en su intervención las claves para adaptarse a los cambios y la capacidad de transformación personal. En su ponencia reflejará las vivencias y enseñanzas aprendidas desde su...
El presidente del Gobierno anuncia la subida salarial, tras las protestas de CSIF
- Función Pública también traslada a CSIF su voluntad de desbloquear el convenio colectivo de la Administración General del Estado
El presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, ha anunciado hoy que el Consejo de Ministros del próximo viernes aprobará la subida salarial para los empleados públicos correspondiente a 2019. Este anuncio se produce después de las protestas protagonizadas por la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), que ayer mismo salió a la calle para reclamar que esta subida se haga efectiva el 1 de enero, tal y como recoge el acuerdo firmado con el anterior Gobierno.
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