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Cantabria
CAMPAÑA DECLARACIÓN DE LA RENTA -2018
CAMPAÑA DECLARACIÓN DE LA RENTA -2018
RECUERDA: TU CUOTA SINDICAL DESGRAVA
Os recordamos que la cuota de afiliación desgrava en la declaración de la renta.
Las cuotas sindicales se incluyen dentro de los gastos deducibles en el IRPF que recoge el artículo 19.2 de la Ley de IRPF, que nos indica que “tendrán la consideración de gastos deducibles exclusivamente las cuotas satisfechas a SINDICATOS Y COLEGIOS PROFESIONALES, cuando la colegiación tenga carácter obligatorio, en la parte que...
RECUERDA: TU CUOTA SINDICAL DESGRAVA
03 de Abril de 2019
CAMPAÑA DECLARACIÓN DE LA RENTA -2018
RECUERDA: TU CUOTA SINDICAL DESGRAVA
Os recordamos que la cuota de afiliación desgrava en la declaración de la renta.
Las cuotas sindicales se incluyen dentro de los gastos deducibles en el IRPF que recoge el artículo 19.2 de la Ley de IRPF, que nos indica que “tendrán la consideración de gastos deducibles exclusivamente las cuotas satisfechas a SINDICATOS Y COLEGIOS PROFESIONALES, cuando la colegiación tenga carácter obligatorio, en la parte que...
El juzgado da la razón a la asesoría jurídica de CSIF contra una sanción a un policía de Santander
EL Juzgado de lo Contencioso Administrativo Nº2 de Santander, estima el recurso defendido por la asesoría jurídica de CSIF, contra la resolución dictada por el Concejal de personal del Ayuntamiento de Santander que sanciona al recurrente por la comisión de dos faltas disciplinarias leves a un día de suspensión de funciones por cada una.
CSIF gana de nuevo en el Juzgado. Los hechos ocurridos trascurrieron en el verano del 2018, en el que un Policía Local de Santander estando de servicio,...
21 de Marzo de 2019
EL Juzgado de lo Contencioso Administrativo Nº2 de Santander, estima el recurso defendido por la asesoría jurídica de CSIF, contra la resolución dictada por el Concejal de personal del Ayuntamiento de Santander que sanciona al recurrente por la comisión de dos faltas disciplinarias leves a un día de suspensión de funciones por cada una.
CSIF gana de nuevo en el Juzgado. Los hechos ocurridos trascurrieron en el verano del 2018, en el que un Policía Local de Santander estando de servicio,...
8-M. Huelga en la Administración AVANCEMOS EN IGUALDAD
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, conmemora el 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer, una jornada auspiciada por Naciones Unidas, en la que denunciamos las situaciones de discriminación, abuso y violencia que sufren las mujeres de todo el mundo.
- CSIF logra una sentencia pionera que condena a la Administración por pagar menos a las mujeres
05 de Marzo de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, conmemora el 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer, una jornada auspiciada por Naciones Unidas, en la que denunciamos las situaciones de discriminación, abuso y violencia que sufren las mujeres de todo el mundo.
CON UN RESULTADO HISTÓRICO, CSIF GANA LAS ELECCIONES EN EL AYUNTAMIENTO DE CAMARGO, SITUÁNDOSE COMO SINDICATO CON MAYOR REPRESENTATIVIDAD
Con una participación superior al 85 % en todos los colectivos, CSIF obtiene un éxito histórico en las elecciones sindicales celebradas el pasado día 22 de febrero, obteniendo 7 de los 14 delegados que había en juego y situándose, además, como el sindicato con mayor representatividad en el Ayuntamiento de Camargo. Los trabajadores del Ayuntamiento han depositado su confianza en las listas que CSIF presentó, por primera vez, en todos los colectivos de trabajadores, consiguiendo la mayoría...
Se rompe, así, una hegemonía histórica de UGT que contaba con 8 de los 9 miembros del Comité de empresa
23 de Febrero de 2019
Con una participación superior al 85 % en todos los colectivos, CSIF obtiene un éxito histórico en las elecciones sindicales celebradas el pasado día 22 de febrero, obteniendo 7 de los 14 delegados que había en juego y situándose, además, como el sindicato con mayor representatividad en el Ayuntamiento de Camargo. Los trabajadores del Ayuntamiento han depositado su confianza en las listas que CSIF presentó, por primera vez, en todos los colectivos de trabajadores, consiguiendo la mayoría...
CONSOLIDACIÓN DE GRADO PARA INTERINOS: CSIF TE INFORMA
Consolidación de grado para interinos: Sentencia del Supremo
El Tribunal Supremo, en una sentencia de 7 de noviembre de 2018, reconoce el derecho a la "consolidación de grado personal" al personal funcionario interino, al amparo de la conocida Directiva 1999/70/CE y su interpretación por los tribunales de justicia de la Unión Europea.
Esta "consolidación de grado" (según nuestra normativa más reciente -artículos 90 y siguientes del Decreto 3/17-, "adquisición del nivel competencial") se...
Para estudiar tu caso, y realizar las solicitudes y reclamaciones oportunas, desde CSIF estamos a tu disposición a través de los medios de comunicación habituales, o del delegado sindical de CSIF que visite tu centro de trabajo.
04 de Febrero de 2019
Consolidación de grado para interinos: Sentencia del Supremo
El Tribunal Supremo, en una sentencia de 7 de noviembre de 2018, reconoce el derecho a la "consolidación de grado personal" al personal funcionario interino, al amparo de la conocida Directiva 1999/70/CE y su interpretación por los tribunales de justicia de la Unión Europea.
Esta "consolidación de grado" (según nuestra normativa más reciente -artículos 90 y siguientes del Decreto 3/17-, "adquisición del nivel competencial") se...
MOVILIZACIONES EN EL AYUNTAMIENTO DE LAREDO
Un miércoles más, continuando con el calendario de movilizaciones previsto para este mes de enero, las trabajadoras del servicio de limpieza municipal del Ayuntamiento de Laredo se concentraron a las puertas del Consistorio para reivindicar la falta de personal y piden soluciones concretas centrando su reivindación en la apertura de las bolsas de empleo creadas para cubrir las ausencias del personal adscrito al servicio de limpieza y la aprobación de los presupuestos. Desde CSIF Cantabria...
Las trabajadoras del servicio de limpieza piden la apertura de bolsas de empleo y la aprobación de los Presupuestos
23 de Enero de 2019
Un miércoles más, continuando con el calendario de movilizaciones previsto para este mes de enero, las trabajadoras del servicio de limpieza municipal del Ayuntamiento de Laredo se concentraron a las puertas del Consistorio para reivindicar la falta de personal y piden soluciones concretas centrando su reivindación en la apertura de las bolsas de empleo creadas para cubrir las ausencias del personal adscrito al servicio de limpieza y la aprobación de los presupuestos. Desde CSIF Cantabria...
CSIF lanza una macroencuesta para detectar la discriminación y el acoso sexual en el trabajo
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha lanzado una campaña contra el acoso sexual y la discriminación laboral por razón de género y realizará miles de encuestas entre los trabajadores y trabajadoras de administraciones públicas y de empresas privadas para conocer el verdadero alcance de esta realidad silenciada.
“La Inspección del Trabajo solo ha sancionado 8...
Se realizará entre los trabajadores/as de las administraciones públicas y de la empresa privada para conocer el verdadero alcance de este problema
22 de Enero de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha lanzado una campaña contra el acoso sexual y la discriminación laboral por razón de género y realizará miles de encuestas entre los trabajadores y trabajadoras de administraciones públicas y de empresas privadas para conocer el verdadero alcance de esta realidad silenciada.
“La Inspección del Trabajo solo ha sancionado 8...
COMUNICADO DE PRENSA DE LA CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS, CSIF CANTABRIA RESPECTO A LAS SUPUESTAS GRABACIONES DE RESPONSABLES DE LA UNIVERSIDAD
Ni desde CSIF Cantabria, ni desde la Sección sindical de la Universidad, ni desde los órganos con capacidad para hacerlo, se ha autorizado a D. Manuel Agüeros para realizar manifestaciones, ni para iniciar ningún tipo de actuación en nombre del sindicato.
18 de Enero de 2019
COMUNICADO DE PRENSA DE LA CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS, CSIF CANTABRIA
La Central sindical Independiente y de Funcionarios, CSIF Cantabria, ante las informaciones publicadas recientemente en las que se vincula al sindicato a determinadas actuaciones y hechos relacionados con D. Manuel Agüeros y la Universidad de Cantabria, ha emitido un comunicado de prensa en el que se aclara:
D. Manuel Agüeros es Delegado del Comité de Empresa de la Universidad de Cantabria por...
CSIF CANTABRIA TE DESEA FELIZ NÁVIDAD
Con nuestros mejores deseos para un 2019 lleno de prosperidad y felicidad. Desde CSIF CANTABRIA te deseamos felices navidades.
12 de Diciembre de 2018
CSIF CANTABRIA CELEBRA EL 25N REPARTIENDO PULSERAS CONTRA LA VIOLENCIA HACIA LA MUJER
El 25 de noviembre, en CSIF Cantabria quisimos evidenciar nuestro rechazo a la violencia contra la mujer, repartiendo pulseras entre los compañeros en los diferentes ámbitos. Os dejamos un pequeño video.
28 de Noviembre de 2018
CSIF DENUNCIA ANTE INSPECCIÓN DE TRABAJO EL ESTADO DE LOS ASEOS DE LA SEGUNDA PLANTA DEL EDIFICIO DEL AYUNTAMIENTO DE SANTANDER
CSIF Cantabria, sindicato más representativo de la Administración pública, ha presentado denuncia ante los servicios de Inspección de trabajo y seguridad social por el bochornoso estado en que se encuentran los servicios higiénicos de la segunda planta del edificio del Ayuntamiento de Santander.
Con fecha 6 de julio se cursó solicitud, por medio de los delegados de prevención de riesgos laborales de CSIF en el Ayuntamiento, instando a los responsables municipales a adoptar las acciones...
Una inspección efectuada, a instancias del sindicato, por los servicios de prevención municipales ya puso de manifiesto tales deficiencias.
09 de Noviembre de 2017
MANIFIESTO DE CSIF POR LA SEMANA EUROPEA DE LA SEGURIDAD Y SALUD 2017
En la Semana Europea de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2017 (23 al 27 de octubre 2017) para promocionar del envejecimiento saludable y el trabajo sostenible; CSIF renueva su apoyo a la Campaña Europea 2016-2017 “Trabajos saludables en cada edad” organizada por la Agencia Europea de Seguridad y Salud en el trabajo (EU-OSHA) que en su segundo año continúa impulsando un enfoque global de la seguridad y la salud en el trabajo atendiendo a la diversidad de los trabajadores, para garantizar unas...
TU TRABAJO SALUDABLE EN CADA EDAD
24 de Octubre de 2017
En la Semana Europea de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2017 (23 al 27 de octubre 2017) para promocionar del envejecimiento saludable y el trabajo sostenible; CSIF renueva su apoyo a la Campaña Europea 2016-2017 “Trabajos saludables en cada edad” organizada por la Agencia Europea de Seguridad y Salud en el trabajo (EU-OSHA) que en su segundo año continúa impulsando un enfoque global de la seguridad y la salud en el trabajo atendiendo a la diversidad de los trabajadores, para garantizar unas...
OBJETIVO CONSEGUIDO EN LA RESIDENCIA DE CASTRO URDIALES
Finalmente, las presiones promovidas por el Comité de Empresa, encabezadas por CSI-F, quien ostenta la presidencia del mismo, han dado su fruto y el interventor del Ayuntamiento de Castro Urdiales firmó el pago de las nóminas de febrero y marzo de las empleadas contratadas eventualmente. Asimismo, trasladó sus correspondientes contratos para que fuesen formalizados. Según ha publicado la prensa, como consecuencia de ello, las siete auxiliares de clínica ya han recibido, mediante transferencia...
Las presiones del comité de empresa de la Residencia de Ancianos,
con la presidencia de CSI-F consiguen que se desbloquee la situación
con la presidencia de CSI-F consiguen que se desbloquee la situación
01 de Abril de 2017
Finalmente, las presiones promovidas por el Comité de Empresa, encabezadas por CSI-F, quien ostenta la presidencia del mismo, han dado su fruto y el interventor del Ayuntamiento de Castro Urdiales firmó el pago de las nóminas de febrero y marzo de las empleadas contratadas eventualmente. Asimismo, trasladó sus correspondientes contratos para que fuesen formalizados. Según ha publicado la prensa, como consecuencia de ello, las siete auxiliares de clínica ya han recibido, mediante transferencia...
CSIF denuncia la precariedad asistencial en Centros de Atención a la Dependencia del ICASS
CSIF, tras reiteradas demandas y quejas de que las bolsas de contratación y nombramiento de interinos en muchas categorías estaban agotadas, consecuencia directa de la falta de OPES, falta de interés en convocar bolsas extraordinarias y el hecho de no poder computar el tiempo trabajado en los centros asistenciales a ciertos colectivos, tales como médicos, ATS/DE, fisioterapeutas o técnicos en cuidados auxiliares de enfermería, a efectos de concursar en los concursos-oposición del SCS y otras...
CSIF denuncia ante la Directora de Función Pública y la Directora del Organismo Autónomo ICASS la precariedad asistencial a que están sometidos los usuarios por la falta de médico en su centro de Laredo.
31 de Enero de 2017
CSIF, tras reiteradas demandas y quejas de que las bolsas de contratación y nombramiento de interinos en muchas categorías estaban agotadas, consecuencia directa de la falta de OPES, falta de interés en convocar bolsas extraordinarias y el hecho de no poder computar el tiempo trabajado en los centros asistenciales a ciertos colectivos, tales como médicos, ATS/DE, fisioterapeutas o técnicos en cuidados auxiliares de enfermería, a efectos de concursar en los concursos-oposición del SCS y otras...
Publicación OPE 2016 Cuerpos Especiales
CSIF informa de la publicación de las convocatorias de las pruebas selectivas para los distintos Cuerpos Especiales correspondientes a la OPE 2015-2016, así como las convocatorias de Promoción Interna del Cuerpo Administrativo, Cuerpo General Auxiliar, Cuerpo Técnico Superior, Cuerpo de Gestión, Cuerpo Superior Inspectores de Finanzas y el CDTM de Técnicos de Gestión de Sistemas.
Adjuntamos enlace a los programas de las pruebas selectivas (temarios) publicados el pasado 30 de junio, los...
Publicadas las órdenes por las que se convocan las pruebas selectivas para los distintos Cuerpos Generales correspondientes a la OPE 2015-2016 del Gobierno de Cantabria.
31 de Enero de 2017
CSIF informa de la publicación de las convocatorias de las pruebas selectivas para los distintos Cuerpos Especiales correspondientes a la OPE 2015-2016, así como las convocatorias de Promoción Interna del Cuerpo Administrativo, Cuerpo General Auxiliar, Cuerpo Técnico Superior, Cuerpo de Gestión, Cuerpo Superior Inspectores de Finanzas y el CDTM de Técnicos de Gestión de Sistemas.
Adjuntamos enlace a los programas de las pruebas selectivas (temarios) publicados el pasado 30 de junio, los...
Cursos gratuitos presenciales
CSI.F ha organizado la próxima realización de unos cursos englobados dentro del área
de Prevención de Riesgos que podrían ser de tu interés:
CONTENCIÓN MECÁNICA DE PACIENTES AGRESIVOS
Dirigido a: Personal sanitario y no sanitario ( celador )
Duración: 5 Horas
Fecha: 16 de Noviembre de 2016
Horario: Mañana de 9h a 14h
Lugar: Academia ALPE
SEGURIDAD LABORAL CON AGENTES BIOLÓGICOS
Dirigido a: Personal sanitario y no sanitario
Duración: 6 Horas
Fecha: 16 y 17 de Noviembre
Horario: Mañana de...
Organizados por CSI.F para sus afiliados
07 de Noviembre de 2016
CSI.F ha organizado la próxima realización de unos cursos englobados dentro del área
de Prevención de Riesgos que podrían ser de tu interés:
CONTENCIÓN MECÁNICA DE PACIENTES AGRESIVOS
Dirigido a: Personal sanitario y no sanitario ( celador )
Duración: 5 Horas
Fecha: 16 de Noviembre de 2016
Horario: Mañana de 9h a 14h
Lugar: Academia ALPE
SEGURIDAD LABORAL CON AGENTES BIOLÓGICOS
Dirigido a: Personal sanitario y no sanitario
Duración: 6 Horas
Fecha: 16 y 17 de Noviembre
Horario: Mañana de...
CURSO: PREVENCIÓN DE PATOLOGÍAS DE LA VOZ
Desde el sindicato CSI-F conscientes de la importancia de la voz como instrumento de comunicación y además, en nuestro caso como docentes, de trabajo, te proponemos un curso sobre prevención de las patologías de la voz.
La voz es un instrumento que usamos mal con frecuencia, que forzamos y cuyas consecuencias acaban teniendo repercusiones laborales. Para tratar de paliar en lo posible estos problemas y para prevenir la aparición de los mismos en un futuro te proponemos este curso gratuito,...
Prevención de riesgos laborales: prevención de patologías de la voz
25 de Octubre de 2016
Desde el sindicato CSI-F conscientes de la importancia de la voz como instrumento de comunicación y además, en nuestro caso como docentes, de trabajo, te proponemos un curso sobre prevención de las patologías de la voz.
La voz es un instrumento que usamos mal con frecuencia, que forzamos y cuyas consecuencias acaban teniendo repercusiones laborales. Para tratar de paliar en lo posible estos problemas y para prevenir la aparición de los mismos en un futuro te proponemos este curso gratuito,...
CSIF inicia una campaña para modificar la Ley y prepara sus servicios jurídicos en toda España ante la previsión de demandas
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado ha puesto en marcha una campaña en toda España para combatir la discriminación del personal interino y su desprotección respecto al resto de trabajadores.
. El sindicato recibe centenares de consultas de personal interino en todas las provincias
. En los últimos tres años nuestras administraciones han contratado 81.400 interinos, a una media de 74 al día
. En los últimos tres años nuestras administraciones han contratado 81.400 interinos, a una media de 74 al día
06 de Octubre de 2016
Campamentos divertidos GOfit 2016 para los más pequeños de la casa
Llegan las vacaciones escolares y en CSIF Cantabria hemos firmado un ACUERDO con Gofit Santander para que nuestros afiliados tengan un 25% de descuento sobre el precio oficial de los Campamentos que promueven para este 2016.
Actividades: artes marciales, fitness, baile, agua, actividades en inglés, juegos y deportes.
Los niños agrupados en tres tramos de edad:
3-6 años
7-10 años
11-15 años
Dos modalidades, con horarios adaptados a ti:
campamento semanal (desde 35€/semana, hasta 60€/semana)...
14 de Junio de 2016
Llegan las vacaciones escolares y en CSIF Cantabria hemos firmado un ACUERDO con Gofit Santander para que nuestros afiliados tengan un 25% de descuento sobre el precio oficial de los Campamentos que promueven para este 2016.
Actividades: artes marciales, fitness, baile, agua, actividades en inglés, juegos y deportes.
Los niños agrupados en tres tramos de edad:
3-6 años
7-10 años
11-15 años
Dos modalidades, con horarios adaptados a ti:
campamento semanal (desde 35€/semana, hasta 60€/semana)...
Firmamos un convenio de colaboración con la academia AdOC con descuentos especiales para afiliados a CSI-F Cantabria
Con la firma de este convenio CSIF Cantabria quiere ofrecer a nuestros profesionales y en especial a nuestros afiliados, la opción de preparar tanto temarios de legislación como en algunos casos temarios específicos de las futuras OPEs convocadas en el SCS.
CSIF ofrecerá a sus afiliados unas condiciones ventajosas si hacen el Curso que comenzara en Octubre de 2016 para preparar las OPE de 2014 para las categorías de Pediatra-Puericultor de Área y en AP, FEA de Pediatría, y Matrona y la OPE...
Para la preparación de oposiciones en el SCS
08 de Junio de 2016
Con la firma de este convenio CSIF Cantabria quiere ofrecer a nuestros profesionales y en especial a nuestros afiliados, la opción de preparar tanto temarios de legislación como en algunos casos temarios específicos de las futuras OPEs convocadas en el SCS.
CSIF ofrecerá a sus afiliados unas condiciones ventajosas si hacen el Curso que comenzara en Octubre de 2016 para preparar las OPE de 2014 para las categorías de Pediatra-Puericultor de Área y en AP, FEA de Pediatría, y Matrona y la OPE...
Excelentes resultados de CSI-F Cantabria en Nestlé de La Penilla de Cayón
A los compañeros de lista, y a todos los que habéis estado a las duras con esta sección sindical, queremos daros las gracias y agradeceros esa confianza que depositáis en nosotros. Comenzamos una nueva etapa en el que nuestra acción sindical ha de aspirar a mejorar cualitativamente nuestras condiciones laborales, a la vez que saber estar a la altura de las circunstancias en la defensa de vuestros intereses.
Escrutinio ELECCIONES SINDICALES 2016
COLEGIO DE ESPECIALISTAS Y NO CUALIFICADOS...
Nuestra sección sindical de Nestlé consigue ser la lista más votada obteniendo 8 delegados
07 de Junio de 2016
A los compañeros de lista, y a todos los que habéis estado a las duras con esta sección sindical, queremos daros las gracias y agradeceros esa confianza que depositáis en nosotros. Comenzamos una nueva etapa en el que nuestra acción sindical ha de aspirar a mejorar cualitativamente nuestras condiciones laborales, a la vez que saber estar a la altura de las circunstancias en la defensa de vuestros intereses.
Escrutinio ELECCIONES SINDICALES 2016
COLEGIO DE ESPECIALISTAS Y NO CUALIFICADOS...
CSI-F firma el acuerdo para regular el procedimiento de provisión de plazas básicas del SCS mediante comisión de servicios.
Una demanda histórica de muchos profesionales que durante años han visto como determinadas plazas eran cubiertas de manera discrecional por las Gerencias del Servicio Cántabro de Salud a las cuales muchos no tenían acceso.
Mediante este procedimiento todo el personal fijo podrá apuntarse a unas listas con sus preferencias y cada vez que la Administración quiera cubrir una plaza básica mediante el sistema de Comisión de Servicios tendrá que acudir a estas listas, que estarán ordenadas por los...
De esta forma se responde a una demanda histórica
03 de Junio de 2016
Una demanda histórica de muchos profesionales que durante años han visto como determinadas plazas eran cubiertas de manera discrecional por las Gerencias del Servicio Cántabro de Salud a las cuales muchos no tenían acceso.
Mediante este procedimiento todo el personal fijo podrá apuntarse a unas listas con sus preferencias y cada vez que la Administración quiera cubrir una plaza básica mediante el sistema de Comisión de Servicios tendrá que acudir a estas listas, que estarán ordenadas por los...
Viaja más barato con ALSA si eres afiliado de CSI-F
Obtén tu 15% de descuento por ser afiliado a CSIF y viajar con ALSA por cuenta propia en sus líneas regulares nacionales.
El descuento se aplicará cuando la compra de los billetes se realice únicamente en los puntos de venta que te adjuntamos.
Es acumulable a otras bonificaciones (residente, familia numerosa, etc.), pero no a promociones descuentos que la compañía puede poner en el mercado.
Recordamos que es imprescindible presentar el carnet de afiliado.
mapa de rutas >>...
15% descuento en tus trayectos con ALSA
02 de Junio de 2016
Obtén tu 15% de descuento por ser afiliado a CSIF y viajar con ALSA por cuenta propia en sus líneas regulares nacionales.
El descuento se aplicará cuando la compra de los billetes se realice únicamente en los puntos de venta que te adjuntamos.
Es acumulable a otras bonificaciones (residente, familia numerosa, etc.), pero no a promociones descuentos que la compañía puede poner en el mercado.
Recordamos que es imprescindible presentar el carnet de afiliado.
mapa de rutas >>...
LOS PLANES DE LIBERBANK PUEDEN AFECTAR A UN TOTAL DE 1.100 TRABAJADORES
CSIF se posicionará para que este nuevo plan de ajuste tenga carácter voluntario
17 de Mayo de 2016
CSI-F estima que el plan de reestructuración de Liberbank supondrá un recorte que afectará a 600 trabajadores. Esto vendría a sumarse al ERE que dejó sin trabajo en 2015 a otros 500, con lo que, en un plazo de un año 1.100 trabajadores abandonarían Liberbank con la integración de Caja Cantabria, Cajastur y Caja Extremadura.
Desde nuestra sección sindical CSI-F nuestros delegados reclamarán que se amplíen las bajas incentivadas al personal nacido entre 1959 y 1961, con el fin de que dicho...
Triunfo de la asesoría jurídica de CSI-F Cantabria al estimarse un recurso en materia de impugnación de proceso selectivo
La sentencia condena al Servicio Extremeño de Salud a baremar la experiencia profesional del recurrente en el Servicio Cántabro de Salud, en la medida de que la misma había sido acreditada en el periodo de tiempo establecido en las bases de la convocatoria, aunque el certificado que se aportó a tal efecto, estaba expresamente prohibido en dichas bases.
Tras un proceso elaborado y defendido por los servicios jurídicos de CSI-F Cantabria, al tratarse de un afiliado suyo, el Juzgado de lo...
El recurrente, afiliado de CSI-F, adquiere la condición de personal estatutario fijo del servicio extremeño de salud
17 de Mayo de 2016
La sentencia condena al Servicio Extremeño de Salud a baremar la experiencia profesional del recurrente en el Servicio Cántabro de Salud, en la medida de que la misma había sido acreditada en el periodo de tiempo establecido en las bases de la convocatoria, aunque el certificado que se aportó a tal efecto, estaba expresamente prohibido en dichas bases.
Tras un proceso elaborado y defendido por los servicios jurídicos de CSI-F Cantabria, al tratarse de un afiliado suyo, el Juzgado de lo...
Fantásticos resultados electorales de nuestra sección sindical de TEKA Industrial
Obtenido unos magníficos resultados con 3 delegados electos de un Comité de 9.
05 de Mayo de 2016
En las elecciones sindicales celebradas hoy día 5 de mayo de 2016 nuestra sección sindical de Teka industrial ha obtenido unos magníficos resultados con 3 delegados electos de un Comité de Empresa de 9. El resto de fuerzas, CCOO y UGT se han repartido el resto de delegados electos en la empresa.
La sección sindical de CSI-F Cantabria en Teka Industrial inicia una nueva etapa y agradece la confianza de sus votantes. Si bien, esta trabajará en pro de mejorar las condiciones laborales de la...
Subvenciones y ayudas para conciliacion de la vida laboral y familiar en Cantabria
Destinadas a mujeres trabajadoras o desempleadas
05 de Mayo de 2016
Se han publicado en el Boletín Oficial de Cantabria con fecha de 03 de mayo de 2016, la Orden por la que se establecen las bases reguladoras de subvenciones destinadas a la conciliación de la vida laboral, familiar y personal de mujeres trabajadoras o desempleadas con hijas y/o hijos a su cargo o personas incapacitadas sometidas a su tutela en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Las subvenciones que contempla este programa se destinarán a cubrir gastos realizados en guarderías y/o...
Nuevo convenio con Códice Cantabria para la preparación de Oposiciones y formación
Preparación de oposiciones al Gobierno de Cantabria y a cualquier Administración Pública del Estado, asi como para el acceso a la Formación en el ámbito de Seguridad Privada o cualquier otra formación que se imparta en el Centro de Formación Códice.
Para afiliados del Sindicato CSIF Cantabria y familiares hasta el primer grado de consanguinidad/afinidad
02 de Mayo de 2016
Preparación de oposiciones al Gobierno de Cantabria y a cualquier Administración Pública del Estado, asi como para el acceso a la Formación en el ámbito de Seguridad Privada o cualquier otra formación que se imparta en el Centro de Formación Códice.
Exigimos TRANSPARENCIA Y OBJETIVIDAD en la selección de Directores de centros docentes en curso
Se han podido vulnerar los principios de igualdad, mérito y capacidad
28 de Abril de 2016
CSI-F CANTABRIA EXIGE A LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN TRANSPARENCIA Y OBJETIVIDAD EN EL PROCESO DE SELECCIÓN DE DIRECTORES DE CENTROS DOCENTES ACTUALMENTE EN CURSO.
Descuentos especiales en la preparación de oposiciones Gobierno de Cantabria en Academia Alpe
CSI-F Cantabria y la Academia Alpe firman un acuerdo con descuentos especiales en la preparación de oposiciones que van a celebrarse el 2016 en el Gobierno de Cantabria para los afiliados de CSI-F.
15 de Abril de 2016
CSI-F Cantabria y la Academia Alpe firman un acuerdo con descuentos especiales en la preparación de oposiciones que van a celebrarse el 2016 en el Gobierno de Cantabria para los afiliados de CSI-F.
CSI-F CANTABRIA GANA UN DELEGADO DE PERSONAL MÁS EN LA SANIDAD DE CANTABRIA
14 de Marzo de 2016
Tras la decisión judicial, conocida recientemente conocida, que tumba los recursos presentados por otras organizaciones sindicales impugnando el voto por correo.
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Interior asume la propuesta de CSIF para endurecer las sanciones a presos conflictivos
16 de Abril de 2019
La Confederación Europea de Sindicatos Independientes reclama más implicación para el desarrollo del Pilar Europeo de los derechos Sociales
22 de Marzo de 2019
CSIF inicia movilizaciones, con el inicio de los juicios por los despidos en Liberbank
08 de Abril de 2019
CSIF critica el nuevo Marco Estratégico para la Atención Primaria porque es electoralista y arranca sin negociación sindical
12 de Abril de 2019
Los 4.500 contratos temporales de Correos son insuficientes para afrontar la avalancha de peticiones de voto a distancia
04 de Abril de 2019
Instituciones Penitenciarias expedienta a sindicalistas por denunciar la precariedad de las cárceles en medios de comunicación
12 de Abril de 2019
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Un ayuntamiento expedienta a una trabajadora que denunció discriminación salarial el 8-M
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Reunión CEOE. CSIF cuadriplica su representación en el sector privado en los últimos diez años
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20 de Marzo de 2019
CSIF defenderá las demandas salariales y las mejoras de condiciones de los empleados públicos, ante el anuncio electoral
21 de Febrero de 2019