Contacta con tu delegado de CSIF
Frente a la exposición al nuevo coronavirus (SAR-COV-2), la Unión Autonómica de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) en la Región de Murcia, como organización sindical que vela por la seguridad y la salud de las personas trabajadoras ha tomado diferentes decisiones, para minimizar el riesgo de propagación y contagio. Siguiendo los protocolos de las Autoridades sanitarias y ante la crisis de salud pública, a lo largo de los próximos quince días, no se atenderá presencialmente en las sedes de CSIF

Puedes ponerte en contacto con tus delegados en los siguiente teléfonos o correos electrónicos:
CSIF PRESENTA QUERELLA CONTRA EL IMAS POR VULNERACIÓN DE DERECHOS FUNDAMENTALES AL IMPEDIR EL ACCESO A LOS DELEGADOS DE PREVENCIÓN DE RIESGOS
Como delegados de prevención estamos facultados para realizar visitas a los lugares de trabajo para ejercer una labor de vigilancia y control del estado de las condiciones de trabajo, con la posibilidad, para este fin, de acceder a cualquier zona de los puestos de trabajo y comunicarse durante la jornada con los trabajadores.
09 de Julio de 2020
Desde que acabo el estado de alarma los delegados de CSIF han intentado reactivar las visitas presenciales a los centros dependientes del Instituto Murciano de Acción social, con la finalidad de comprobar el estado de las instalaciones, vigilar y controlar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales, conocer y comprobar las medidas que se están llevando a cabo en relación a la desescalada, tras el aislamiento con motivo del COVID-19 y las condiciones y necesidades de...
EL SERVICIO DE PREVENCIÓN DETERMINA QUE LAS MEDIDAS TOMADAS FRENTE AL COVID-19 EN LA D.G. DE MEDIO AMBIENTE Y MEDIO NATURAL NO SON LAS ADECUADAS
Tras la denuncia y solicitud de evaluación de riesgos presentada por CSIF al servicio de Prevención, este servicio tras personarse en las dependencias de la Dirección General de Medio Ambiente y Medio Natural, ha resuelto que las medidas tomadas para prevenir el contagio de COVID-19 en estas dependencias no garantizan la seguridad y salud de los trabajadores.
16 de Junio de 2020
Este servicio de prevención ha realizado un informe en el que da respuesta a nuestro delegado de prevención del comité de administración y Servicios determinando que las deficiencias denunciadas deben ser corregidas y dictando un informe donde detalla estas deficiencias y las medidas correctas que deben tomarse. En este informe se dan las instrucciones para que, en los casos en que no sea posible mantener esta distancia de seguridad, se reorganice el mobiliario para permitir así mantener esta...
Esperpéntico acuerdo de teletrabajo por COVID-19
Mesa Sectorial de Administración y Servicios 05-06-2020
CSIF no ha aprobado este indigno acuerdo de teletrabajo por COVID-19, nuestros reproches no van hacia los firmantes del Acuerdo (CCOO, UGT e Intersindical), ya que se ha tenido muy poco margen de negociación ante una Función Pública Regional que en los últimos años parece que le ha gustado poner “en el filo de la navaja” la seguridad y salud de los empleados públicos del ámbito sectorial de Administración y Servicios, en los momentos de mayor crisis, como ocurrió el año pasado durante la DANA y ahora vuelven a hacerlo con el COVID-19
06 de Junio de 2020
Cuando comparamos a la Consejería de Educación y al SMS en el adecuado trato de su personal docente y estatutario respectivamente, con la mala gestión que hace Función Pública con el personal de Administración y Servicios nos acordamos de la frase atribuida al Cid en su Cantar:. ¡¡Dios, qué buen vasallo sería, si tuviese buen señor!! CSIF piensa que realmente el problema de Función Pública es que necesitaba urgentemente un acuerdo de teletrabajo dado que CSIF tiene un juicio contra la...
Mesa Sectorial de Administración y Servicios 05-06-2020
Por orden del Consejero de Presidencia y Hacienda, hemos sido convocados a la reunión de la Mesa Sectorial de Administración y Servicios cuya sesión se celebrará a distancia de forma telemática
05 de Junio de 2020
Orden del día: 1. Aprobación de la actas de las sesiones de fecha 22/11/2019, 29/1/2020 y 29/4/2020. 2. Modificación de la Opción Restauración. 3. Ampliación de los supuestos de encuadramiento inicial en el tramo I de la carrera profesional horizontal para el personal empleado público. 4. Medidas de Conciliación. 5. Criterios para la aplicación del teletrabajo en el marco de la Orden de 2 de mayo de 2020 por la que se establecen el procedimiento y las medidas organizativas para la recuperación...
CSIF anuncia movilizaciones por la falta de seguridad y transparencia en la situación de los trabajadores de las residencias del IMAS
Con respecto a la noticia aparecida en los medios de comunicación donde los responsables políticos del IMAS dicen dar “respuesta” a las denuncias de CSIF. Tenemos que manifestar que esas “respuestas” están muy alejadas de la realidad de lo que ocurre en las residencias que están bajo la responsabilidad del IMAS. Que la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social ya emitió advertencias respecto a la seguridad y salud laboral de los trabajadores en dichas residencias, y dado que desde CSIF no vemos que muchas de las advertencias estén solventadas, es por lo que CSIF ha tenido que presentar una nueva denuncia ante la Inspección de Trabajo.
02 de Junio de 2020
Además la información que dicen los responsables políticos del IMAS que han mantenido contactos semanales con los representantes sindicales y que existe un grupo de chat (whatsapp) para que los representantes sindicales canalicen sus dudas y propuestas desde CSIF queremos aclarar que : En relación a los contactos semanales que dicen los responsables políticos del IMAS mantener con los representantes sindicales, el canal elegido era mediante videoconferencias y, estas reuniones fueron...
REUNION DE LA COMISION DE SEGUIMIENTO DE LA ORDEN DE 2 DE MAYO DE 2020
BORRADOR DE PROYECTO DE TELETRABAJO
31 de Mayo de 2020
El 29 de mayo de 2020 se reunió la Comisión de Seguimiento de la Orden de 2 de mayo de 2020 de la Consejería de Presidencia y Hacienda por la que se establece el procedimiento y las medidas organizativas para la recuperación de la actividad administrativa presencial en la prestación de servicios públicos en el ámbito de la Administración Pública de la Región de Murcia. El único punto del orden del día ha sido el “Borrador de proyecto de Orden por la que se determinan los criterios para la...
CSIF vuelve a presentar denuncia contra el IMAS ante la Inspección de Trabajo por la ocultación de la situación del COVID en las residencias
CSIF iniciará concentraciones de protesta frente a la Consejería de Mujer, Igualdad, LGTBI, Familias y Política Social, de la que depende el IMAS. ¿Desde la Vicepresidencia del Gobierno Regional han venido a regenerar la política o a impedir la transparencia en lo que es de su competencia? ¿Por qué está quitando el IMAS al personal técnico de gran valía y competencia profesional como es Pilar Carzorla Subdirectora de Personas Mayores del IMAS? ¿No quieren opiniones técnicas cualificadas?
29 de Mayo de 2020
Los delegados de prevención de Instituto Murciano de Acción Social (IMAS) de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) desde el comienzo de la epidemia por COVID-19 en la Región de Murcia venimos solicitando de forma reiterada a la Dirección Gerente del IMAS, información detallada de las medidas de prevención que se están llevado a cabo para proteger la seguridad y salud de los trabajadores del IMAS frente al contagio con COVID-19. Entre otras medidas les estamos solicitando...
Los empleados Públicos de la CARM denuncian en una encuesta sobre el COVID-19 graves carencias en materia de seguridad y salud en las primeras semanas de incorporación a sus puestos de trabajo
Ante los alarmantes resultados de deficiencias en materia de prevención de riesgos contra el COVID-19 que refleja la encuesta on-line realizada desde CSIF entre todos los empleados públicos de la CARM, que han tenido que dejar de teletrabajar en las últimas semanas para incorporarse de forma presencial a su puesto de trabajo por Orden la Consejería de Presidencia y Hacienda, pese a que muchos podrían seguir teletrabajando, CSIF exige al Gobierno Regional y a la autoridad sanitaria regional que cumpla de forma inmediata con su obligación de proteger la salud de sus propios trabajadores y de los ciudadanos que acuden a los edificios de la Administración, facilitando los medios y equipos de protección adecuados y homologados frente al COVID-19, que haga test de diagnóstico del COVID-19 a todos los empleados públicos antes de su incorporación, y priorice el teletrabajo entre los empleados públicos cumpliendo con lo dispuesto en la normativa que regula el Estado de Alarma.
28 de Mayo de 2020
El sindicato CSIF está presentando denuncias por estos hechos en la Inspección provincial de Trabajo y la Seguridad Social y ha tenido que acudir a los tribunales de justicia donde se ha admitido a trámite la demanda de CSIF contra la Orden de la Administración Regional de incorporación de los empleados públicos que impide que la mayoría puedan continuar en teletrabajo en esta pandemia del COVID-19. Datos generales de la encuesta online La encuesta se ha realizado con carácter anónimo,...
Los tribunales de justicia admiten a trámite la demanda de CSIF contra la Orden de la Administración Regional de incorporación de los empleados públicos que impide que la mayoría puedan continuar en teletrabajo en el COVID
CSIF interpuso el pasado día 25 de mayo de 2020 una demanda en los tribunales de justicia, admitida a trámite el día 26 de mayo, contra la Orden de 2 de mayo de 2020 de la Consejería de Presidencia y Hacienda por la que se establece el procedimiento y las medidas organizativas para la recuperación gradual de la actividad administrativa presencial en la prestación de servicios públicos en el ámbito de la Administración Pública de la Región de Murcia publicada. Señalándose la vista el próximo 14 de junio de 2020
28 de Mayo de 2020
El Real Decreto Ley 8/2020, en sus arts. 5 y 6 estableció el carácter preferente del trabajo a distancia y se reconoció a los trabajadores derechos de adaptación del horario y reducción de jornada. Concretamente, el párrafo segundo del art. 5 dispuso literalmente lo siguiente: “En particular, se establecerán sistemas de organización que permitan mantener la actividad por mecanismos alternativos, particularmente, por medio del trabajo a distancia, debiendo la empresa adoptar las medidas...
Policías Locales y Emergencias de toda España hicieron sonar sus sirenas en agradecimiento a la población
- YA QUE ELLOS NO PUEDEN, TÚ #QUEDATEENCASA
- CSIF agradece la labor de todos los colectivos que cuidan de la seguridad y la salud de los ciudadanos
- Pedimos a la ciudadanía que colabore con los agentes de policía y no les obligue a intervenir para que regresen a sus domicilios
18 de Marzo de 2020
Policías Locales y servicios de Emergencia de toda España hicieron sonar el miércoles las sirenas de sus vehículos y dotaciones durante un minuto en agradecimiento y reconocimiento a la población que desde el sábado está en sus casas cumpliendo así con las medidas contenidas en el decreto de alarma ante la crisis sanitaria del coronavirus.
CSIF pide al ministro de Sanidad como autoridad competente que garantice el trabajo no presencial en todas las Administraciones porque todavía hay empleados/as públicos expuestos al virus y con inseguridad jurídica
- Empleados de Ayuntamientos, colegios, Administración de Justicia y algunos ministerios todavía deben acudir a su centro de trabajo
- Exigimos que se unifiquen criterios y se garantice la dotación de medios en centros sanitarios, residenciales e Instituciones Penitenciarias
17 de Marzo de 2020
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, dirigió una carta al Ministerio de Sanidad, como máxima autoridad en la gestión de la pandemia por el coronavirus, para que garantice la salud de los trabajadores, la seguridad jurídica y las modalidades de trabajo no presencial (teletrabajo, telefónico, etc) en el conjunto de las administraciones.
8M Día Internacional de la Mujer: Trabajando por la Igualdad 365 Días al Año
28 de Febrero de 2020
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, conmemora el 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer, una jornada auspiciada por Naciones Unidas, en la que denunciamos las situaciones de discriminación, abuso y violencia que sufren las mujeres de todo el mundo.
CSIF lanza una macroencuesta para detectar el acoso en el trabajo
- Se realizará entre los trabajadores/as de las administraciones públicas y de la empresa privada para conocer el verdadero alcance de este problema
- CSIF exige registros nacionales de acoso laboral en la Administración
24 de Febrero de 2020
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, pone en marcha una campaña de sensibilización y asesoramiento para prevenir y afrontar situaciones de acoso en el trabajo. Encuesta anónima. Pincha aquí
Bases legales SORTEO “IPAD (2018) WIFI 32GB SPACE GREY (SOLO WIFI).”
24 de Febrero de 2020
1.- EMPRESA ORGANIZADORA DEL SORTEO. La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), con domicilio en C/ Alcalá Galiano, nº 1, bajo Murcia, y C.I.F. G-79514378 , organiza con fines promocionales el sorteo de ámbito regional, para los empleados públicos del ámbito de la Junta de Personal del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF) 2.- FECHA DE INICIO Y FINALIZACIÓN. El sorteo se desarrollará el día 12 de marzo de 2020. 3.- REQUISITOS DE PARTICIPACIÓN Y MECÁNICA DEL SORTEO. Los...
22 de febrero. Día por la Igualdad Salarial. Las mujeres ganan una media de 3.200 euros menos que los hombres en la Administración Pública
19 de Febrero de 2020
El progreso hacia la igualdad salarial real entre hombres y mujeres sigue siendo hoy una asignatura pendiente en el mercado laboral español y uno de los principales retos que deben afrontar las administraciones públicas y las empresas privadas.
CSIF reclama un acuerdo de legislatura para subir los sueldos hasta un 17,9%, rejuvenecer plantillas y rebajar la temporalidad
- Primera reunión de CSIF con la Ministra de Política Territorial y Función Pública
- El sindicato reclama la subida adicional del 1% para este año, pese al nuevo escenario del PIB; las 35 horas y la jubilación voluntaria a partir de los 60 años
13 de Febrero de 2020
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, ha trasladado a la ministra de Política Territorial y Función Pública, Carolina Darías, su hoja de ruta para mejorar las condiciones laborales del personal al servicio de las AA.PP. CSIF incide en dos ámbitos fundamentales: mejores retribuciones y mayor empleo de calidad.
CSIF entrega a Presidencia del Gobierno un informe jurídico para aplicar la subida salarial a los empleados públicos en enero
- El sindicato se reserva las medidas legales oportunas si el Gobierno en funciones retrasa la subida
16 de Diciembre de 2019
Una delegación de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha presentado un informe jurídico en el registro del Palacio de la Moncloa donde se justifica la aplicación de la subida salarial a todos/as los empleados públicos a partir del 1 de enero por la vía del Decreto-ley.
COMIDA NAVIDEÑA
Día 20 de diciembre de 2019
10 de Diciembre de 2019
El próximo día 20 de diciembre celebraremos una comida de Navidad con todos los delegados y afiliados que quieran compartirla (aperitivo, comida, sobremesa y tardeo en el mismo sitio). El que quiera participar deberá ingresar 10 € en la cuenta de CSIF: ES75 0081 1243 7900 0118 2323. Podéis entregar el dinero al Presidente o Responsable de vuestro sector para que él lo ingrese en la cuenta de CSIF o ingresarlo vosotros mismos, antes del día 15 de diciembre de 2019, para que podamos saber con...
Los empleados públicos salen a la calle para exigir al Gobierno que ingrese su subida salarial en enero
- CSIF reclama que se reconozca el esfuerzo de los empleados públicos durante la crisis: hemos perdido cerca de un 20% de poder adquisitivo
- Sanidad, Educación, Justicia, Servicios Sociales o el Pacto contra la Violencia de Género se resienten ante la parálisis política
28 de Noviembre de 2019
CSIF, sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha exigido al Gobierno que cumpla y garantice de una vez por todas la subida salarial pactada de un 2% para los más de 2,5 millones de empleados/as públicos a partir del 1 de enero de 2020, durante las movilizaciones celebradas en todo el país. GALERÍA DE FOTOS 28N
CSIF reclama un protocolo contra la corrupción gestionado por funcionarios para evitar casos como el de los EREs
- Pedimos una reforma de la Ley sindical que abra el sindicalismo a la sociedad y rompa el monopolio de CC.OO y UGT
20 de Noviembre de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, acoge desde la preocupación la sentencia de los EREs dictada este martes por la Audiencia de Sevilla porque confirma una trama corrupta promovida desde propia la Administración en contra de los intereses de la ciudadanía y la buena gestión del dinero público.
CSIF convocará movilizaciones si el Gobierno en funciones no garantiza por decreto la subida en enero de 2020
- El sindicato reclama que se agilicen las ofertas de empleo público y estabilización: la EPA revela una temporalidad del 27,7 por ciento en el sector público, superior en más de un punto a la del sector privado

28 de Octubre de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, exigió hoy al ministro en funciones de Política Territorial y Función Pública, Luis Planas, que garantice por decreto la subida salarial para 2020, a partir del 1 de enero, para que las nóminas de los empleados públicos no se vean afectadas por el retraso en la formación de Gobierno. De lo contrario, CSIF llevará a cabo...
CAMPAÑA RENTA 2018
•La cuota de afiliación desgrava el 20%

•Hay que incluirla en la casilla 14

•¡No es necesario adjuntar ningún certificado!
CAMPAÑA RENTA 2018 Deducción de la cuota sindical Todos los afiliados y afiliadas a CSIF pueden deducir la cuota de afiliación sindical en la declaración anual de la Renta, tal como se contempla en la Ley de IRPF, cuyo artículo 19.2 establece que se puede deducir el 20 por ciento de la cuota sindical. Para hacer efectiva esta desgravación hay que incluir el importe total de la cuota abonada en 2018 en el apartado ‘Rendimientos del Trabajo: casilla 014. Cuotas satisfechas a sindicatos’, que serán: 120 euros para...
MANIFIESTO 1 DE MAYO: IGUALDAD + DIGNIDAD LABORAL y un sindicalismo que te represente
Reforma de la Ley Sindical para que en España tod@s podamos defender nuestros derechos
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, celebra el 1º de Mayo con un llamamiento a las diferentes organizaciones políticas a que aporten soluciones que permitan avanzar hacia la recuperación económica real, un reparto justo de los esfuerzos y devolver a los ciudadanos y ciudadanas de nuestro país a la posición que les corresponde en materia de bienestar, igualdad...
28 de Abril. Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo
23 de Abril de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, conmemora este 28 de abril 2019 Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo con el lema "TRABAJAR EN EL PRESENTE PARA PROTEGER NUESTRO FUTURO".
Resumen Mesa Sectorial de Administración y Servicios 9 de abril de 2019
Después de las elecciones sindicales algunos sindicatos vuelven a la “cama” de la Administración. Promoción Interna por Reconversión
09 de Abril de 2019
ORDEN DEL DIA 1. Aprobación de las Actas nº 49, 50 y 51. Se aprueban 50 y 51, la 49 se volverá a leer pues algunas OOSS han solicitado modificaciones. 2. Información general sobre provisión, procesos selectivos y Grupos de trabajo. Concursos de Méritos El último concurso con las bases antiguas será el del grupo A1y A2, que se publicará el próximo jueves 11 abril, a partir de este los próximos Concursos de Méritos serán con las nuevas bases. Procesos de estabilización Se están haciendo las...
CSIF pide a la Consejería de Familia que no se discrimine a los usuarios y empleados públicos de los Centros Ocupacionales del IMAS
El borrador de la Orden por la que se declaran Centros de Especial Atención de la Administración regional, que mañana va a Mesa sectorial de negociación, solo tiene en cuenta a los Centros de Educación Especial, dependientes de la Consejería de Educación, y se olvida de los Centros Ocupacionales del IMAS

CSIF ha solicitado que se retire este borrador de Orden y se haga un estudio más profundo de la situación, contando con una mayor participación de los padres, tutores y los empleados públicos de los Centros Ocupacionales del IMAS, para la elaboración del mismo
08 de Abril de 2019
Entre la documentación recibida para la próxima Mesa Sectorial de Negociación del día 9 de abril, la Administración Pública Regional nos ha entregado a las organizaciones sindicales, entre otra, la correspondiente a una Propuesta de ‘Orden por la que se declaran Centros de Especial Atención de la Administración Regional y se establecen las condiciones para su provisión de puestos y selección de personal temporal’, con la “sorpresa” para CSIF de que solo tiene en cuenta a los Centros de...
MESA SECTORIAL MARTES 9 DE ABRIL DE 2019
Por orden del Consejero de Hacienda hemos sido convocados a la reunión de la Mesa Sectorial de Administración y Servicios el próximo día 9 de abril de 2019.
02 de Abril de 2019
ORDEN DEL DIA 1. Aprobación de las Actas nº 50 y 51. 2. información general sobre provisión, procesos selectivos y Grupos de Trabajo. 3. Propuesta de Acuerdo por el que se aplican los Acuerdos de Consejo de Gobierno sobre prestación de servicios en jornadas festivas y/o nocturnos de la Inspección Veterinaria de la Consejería de Salud al personal del subgrupo A1. 4. Propuesto de Orden por lo que se declaran Centros de Especial Atención de la Administración Regional y se establecen las...
TABLA COMPARATIVA ¿QUÉ HAN HECHO LOS SINDICATOS CON TU VOTO?
TU VOTO VALE MUCHO, APROVÉCHALO!!
25 de Marzo de 2019
Rueda de Prensa Carrera Profesional
CSIF, junto a CCOO, UGT, e INTERSINDICAL, organizaciones sindicales con representación en la Mesa de Administración y Servicios, han llevado a cabo hoy una rueda de prensa en el jardín de San Esteban, frente a la sede del Gobierno regional, en la que han explicado su oposición al acuerdo que ha firmado la Administración regional con el sindicato FSES y han informado a los medios de comunicación sobre la reclamación de la Carrera Profesional para más 8.000 empleados públicos del ámbito de Administración y Servicios

21 de Marzo de 2019
La Carrera Profesional está en la Administración desde el año 2008, en teoría se tendría que haber empezado a cobrar en el año 2009, pero la Administración retiró ese acuerdo y desde entonces estamos sin Carrera Profesional. Ahora han aplicado una ‘carrerilla’. El presidente de CSIF en la Región, Juan Miguel López Blanco, ha denunciado hoy en rueda de prensa, convocada junto a las organizaciones sindicales con representación en la Mesa de Administración y Servicios, que la actual Carrera...
RECLAMACIÓN CONTRA EL LISTADO PROVISIONAL DEL ENCUADRAMIENTO DE LA CARRERA PROFESIONAL
CSIF ha redactado tres modelos de RECLAMACIÓN CONTRA EL LISTADO PROVISIONAL de reconocimiento y encuadramiento inicial en el tramo I de la carrera profesional
18 de Marzo de 2019
El pasado 11 de marzo, CSIF interpuso una demanda contra la Administración Regional por excluir de su cobro al personal temporal interino y contratado laboral, así como aquellos funcionarios que habían promocionado recientemente o que habían sido integrados en otros cuerpos y escalas de la convocatoria de la Carrera Profesional. En la mesa Sectorial de Administración y Servicios extraordinaria, celebrada el día 14, la Administración regional se negó a encuadrar en el I Tramo de la Carrera...
Mesa Sectorial de Administración y Servicios, Jueves 14 de marzo de 2019
Tras la petición de CSIF y otras organizaciones sindicales, hemos sido convocados a la reunión extraordinaria de la Mesa Sectorial de Administración y Servicios, el próximo día 14 de marzo de 2019
14 de Marzo de 2019
ORDEN DEL DIA 1. Modificación de la Orden de 19 de febrero de la Consejería de Hacienda, por la que se establece el procedimiento específico de reconocimiento del Encuadramiento inicial en el Tramo I de la Carrera Profesional Horizontal para el Personal Funcionario de Carrera del ámbito Sectorial de Administración y Servicios. 2. Negociación por escrito de los criterios de aplicación de la misma
CSIF exige a las administraciones que reconozcan el grado personal de los empleados públicos en el puesto ocupado
13 de Marzo de 2019
De acuerdo con la reciente sentencia del Tribunal Supremo sobre la adquisición del grado personal de los 60.000 empleados públicos en la Región, independientemente de que sean fijos o no, “no es requisito indispensable para tener derecho a reclamar” el reconocimiento del nivel del puesto que se ocupa, tener en propiedad el mismo, si éste fuera superior al que se tiene consolidado. Y ello con carácter retroactivo. CSIF exige a las administraciones públicas de la Región de Murcia que respeten la...
¡FUNCIONARIOS DE CARRERA Y LABORALES FIJOS, RECLAMAD VUESTRO DINERO!
CSIF informa, que de acuerdo con la reciente sentencia del Tribunal Supremo sobre la adquisición del grado personal de funcionarios de carrera y laborales fijos, no es requisito indispensable ostentar en propiedad el puesto que se ocupa, para tener derecho a reclamar el reconocimiento del nivel del mismo si éste fuera superior al que se tiene consolidado. Y ello con carácter retroactivo
13 de Marzo de 2019
¡FUNCIONARIOS DE CARRERA Y LABORALES FIJOS, RECLAMAD VUESTRO DINERO! Desde CSIF animamos a todo el personal funcionario de carrera y laboral fijo que esté en comisión de servicio, o en adscripción provisional, ocupando un puesto distinto al que ganó en propiedad, a reclamar a la Administración regional, la consolidación del grado personal de ese puesto como si lo tuviese definitivo. Podéis solicitar a la Administración Pública Regional por registro electrónico en la guía de procedimientos, procedimiento nº 2640, la consolidación de niveles que en cada caso pueda...
¡INTERINOS Y TEMPORALES RECLAMAD VUESTRO DINERO!
CSIF informa que de acuerdo con la reciente sentencia del Tribunal Supremo la Adquisición del grado personal de funcionarios de carrera es aplicable también al personal interino y laboral temporal
13 de Marzo de 2019
¡INTERINOS Y TEMPORALES  RECLAMAD VUESTRO DINERO! Desde CSIF animamos a todo el personal temporal, bien sea interino o laboral temporal, que solicite por registro electrónico en la guía de procedimientos, procedimiento nº 2640, a la Administración Pública Regional la consolidación de niveles que en cada caso pueda ser aplicable. La solicitud de CSIF va más allá de la reclamación que otra organización sindical ha hecho a la Administración, relativa al reconocimiento de antigüedad como interino para la solicitud de grado una vez que eres...
CSIF ha presentado hoy demanda judicial contra la Administración regional por “no incluir” al personal interino y laboral temporal en la Carrera Profesional
Unos 2.900 interinos y laborales temporales del personal de Administración y Servicios han sido excluidos por el Gobierno autonómico para poder participar en la convocatoria

La Central Sindical pide al Ejecutivo regional que respete las sentencias judiciales que ya han salido en otras comunidades autónomas “favorables”, y “ganadas” por CSIF
11 de Marzo de 2019
CSIF ha presentado esta mañana una demanda, en la Jurisdicción contenciosa- administrativa, contra la Orden de 19 de febrero de 2019 de la Consejería de Hacienda, que establece el procedimiento específico de reconocimiento del Encuadramiento Inicial en el Tramo I de la Carrera Profesional Horizontal para el Personal Funcionario de Carrera del ámbito Sectorial de Administración y Servicios (BORM nº 44 de 22 de febrero), al “excluir” el Gobierno regional al personal interino y contratado laboral...
CSIF exige a la Administración Regional seriedad jurídica e instamos a que convoque urgentemente la Mesa Sectorial de Administración y Servicios para la modificación de la Orden de la “Carrerilla Profesional”
Como bien sabe la Función Pública Regional y el resto de Organizaciones Sindicales, cualquier modificación normativa que afecte a las condiciones labores de los trabajadores, es imprescindible que pase por Mesa de Negociación.
08 de Marzo de 2019
Dado que la Orden de 19 de febrero de 2019 de la Consejería de Hacienda, por la que se establece el procedimiento específico de reconocimiento del Encuadramiento Inicial en el Tramo I de la Carrera Profesional Horizontal para el Personal Funcionario de Carrera del ámbito Sectorial de Administración y Servicios no ha considerado en la norma a los compañeros y compañeras que han cambiado de cuerpo, escala o nivel, como es el caso de la Agencia Tributaria o aquellos que han formado parte de la...
Afiliados y simpatizantes de CSIF se concentran para denunciar incumplimientos en materia de Igualdad
8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer
‘Avancemos en Igualdad’
08 de Marzo de 2019
Afiliados y simpatizantes de CSIF se concentran para denunciar incumplimientos en materia de Igualdad Afilados y simpatizantes de CSIF se han concentrado esta mañana a las puertas de la sede del sindicato en Murcia para denunciar las situaciones de discriminación, abuso y violencia que sufren las mujeres. Bajo el lema de ‘Avancemos en Igualdad’, CSIF celebra el 8 de Marzo desde los siguientes ejes: 1.- Corresponsabilidad y conciliación familiar 2.- Eliminación de la brecha salarial 3.- Igualdad efectiva 4.- Tolerancia 0 a la violencia contra la mujer 5.- Prevención laboral con perspectiva de...
CONCENTRACIÓN
Día Internacional de la Mujer. ‘Avancemos en Igualdad’
Día: 8 de marzo
Hora: 12:00
Sede CSIF-Murcia (calle alcalá Galiano, 1, La Flota)
06 de Marzo de 2019
Policías Locales y Emergencias de toda España hicieron sonar sus sirenas en agradecimiento a la población
- YA QUE ELLOS NO PUEDEN, TÚ #QUEDATEENCASA
- CSIF agradece la labor de todos los colectivos que cuidan de la seguridad y la salud de los ciudadanos
- Pedimos a la ciudadanía que colabore con los agentes de policía y no les obligue a intervenir para que regresen a sus domicilios
18 de Marzo de 2020
Policías Locales y servicios de Emergencia de toda España hicieron sonar el miércoles las sirenas de sus vehículos y dotaciones durante un minuto en agradecimiento y reconocimiento a la población que desde el sábado está en sus casas cumpliendo así con las medidas contenidas en el decreto de alarma ante la crisis sanitaria del coronavirus.
CSIF pide al ministro de Sanidad como autoridad competente que garantice el trabajo no presencial en todas las Administraciones porque todavía hay empleados/as públicos expuestos al virus y con inseguridad jurídica
- Empleados de Ayuntamientos, colegios, Administración de Justicia y algunos ministerios todavía deben acudir a su centro de trabajo
- Exigimos que se unifiquen criterios y se garantice la dotación de medios en centros sanitarios, residenciales e Instituciones Penitenciarias
17 de Marzo de 2020
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, dirigió una carta al Ministerio de Sanidad, como máxima autoridad en la gestión de la pandemia por el coronavirus, para que garantice la salud de los trabajadores, la seguridad jurídica y las modalidades de trabajo no presencial (teletrabajo, telefónico, etc) en el conjunto de las administraciones.
8M Día Internacional de la Mujer: Trabajando por la Igualdad 365 Días al Año
28 de Febrero de 2020
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, conmemora el 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer, una jornada auspiciada por Naciones Unidas, en la que denunciamos las situaciones de discriminación, abuso y violencia que sufren las mujeres de todo el mundo.
CSIF lanza una macroencuesta para detectar el acoso en el trabajo
- Se realizará entre los trabajadores/as de las administraciones públicas y de la empresa privada para conocer el verdadero alcance de este problema
- CSIF exige registros nacionales de acoso laboral en la Administración
24 de Febrero de 2020
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, pone en marcha una campaña de sensibilización y asesoramiento para prevenir y afrontar situaciones de acoso en el trabajo. Encuesta anónima. Pincha aquí
Bases legales SORTEO “IPAD (2018) WIFI 32GB SPACE GREY (SOLO WIFI).”
24 de Febrero de 2020
1.- EMPRESA ORGANIZADORA DEL SORTEO. La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), con domicilio en C/ Alcalá Galiano, nº 1, bajo Murcia, y C.I.F. G-79514378 , organiza con fines promocionales el sorteo de ámbito regional, para los empleados públicos del ámbito de la Junta de Personal del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF) 2.- FECHA DE INICIO Y FINALIZACIÓN. El sorteo se desarrollará el día 12 de marzo de 2020. 3.- REQUISITOS DE PARTICIPACIÓN Y MECÁNICA DEL SORTEO. Los...
22 de febrero. Día por la Igualdad Salarial. Las mujeres ganan una media de 3.200 euros menos que los hombres en la Administración Pública
19 de Febrero de 2020
El progreso hacia la igualdad salarial real entre hombres y mujeres sigue siendo hoy una asignatura pendiente en el mercado laboral español y uno de los principales retos que deben afrontar las administraciones públicas y las empresas privadas.
CSIF reclama un acuerdo de legislatura para subir los sueldos hasta un 17,9%, rejuvenecer plantillas y rebajar la temporalidad
- Primera reunión de CSIF con la Ministra de Política Territorial y Función Pública
- El sindicato reclama la subida adicional del 1% para este año, pese al nuevo escenario del PIB; las 35 horas y la jubilación voluntaria a partir de los 60 años
13 de Febrero de 2020
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, ha trasladado a la ministra de Política Territorial y Función Pública, Carolina Darías, su hoja de ruta para mejorar las condiciones laborales del personal al servicio de las AA.PP. CSIF incide en dos ámbitos fundamentales: mejores retribuciones y mayor empleo de calidad.
CSIF entrega a Presidencia del Gobierno un informe jurídico para aplicar la subida salarial a los empleados públicos en enero
- El sindicato se reserva las medidas legales oportunas si el Gobierno en funciones retrasa la subida
16 de Diciembre de 2019
Una delegación de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha presentado un informe jurídico en el registro del Palacio de la Moncloa donde se justifica la aplicación de la subida salarial a todos/as los empleados públicos a partir del 1 de enero por la vía del Decreto-ley.
COMIDA NAVIDEÑA
Día 20 de diciembre de 2019
10 de Diciembre de 2019
El próximo día 20 de diciembre celebraremos una comida de Navidad con todos los delegados y afiliados que quieran compartirla (aperitivo, comida, sobremesa y tardeo en el mismo sitio). El que quiera participar deberá ingresar 10 € en la cuenta de CSIF: ES75 0081 1243 7900 0118 2323. Podéis entregar el dinero al Presidente o Responsable de vuestro sector para que él lo ingrese en la cuenta de CSIF o ingresarlo vosotros mismos, antes del día 15 de diciembre de 2019, para que podamos saber con...
Los empleados públicos salen a la calle para exigir al Gobierno que ingrese su subida salarial en enero
- CSIF reclama que se reconozca el esfuerzo de los empleados públicos durante la crisis: hemos perdido cerca de un 20% de poder adquisitivo
- Sanidad, Educación, Justicia, Servicios Sociales o el Pacto contra la Violencia de Género se resienten ante la parálisis política
28 de Noviembre de 2019
CSIF, sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha exigido al Gobierno que cumpla y garantice de una vez por todas la subida salarial pactada de un 2% para los más de 2,5 millones de empleados/as públicos a partir del 1 de enero de 2020, durante las movilizaciones celebradas en todo el país. GALERÍA DE FOTOS 28N
CSIF reclama un protocolo contra la corrupción gestionado por funcionarios para evitar casos como el de los EREs
- Pedimos una reforma de la Ley sindical que abra el sindicalismo a la sociedad y rompa el monopolio de CC.OO y UGT
20 de Noviembre de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, acoge desde la preocupación la sentencia de los EREs dictada este martes por la Audiencia de Sevilla porque confirma una trama corrupta promovida desde propia la Administración en contra de los intereses de la ciudadanía y la buena gestión del dinero público.
CSIF convocará movilizaciones si el Gobierno en funciones no garantiza por decreto la subida en enero de 2020
- El sindicato reclama que se agilicen las ofertas de empleo público y estabilización: la EPA revela una temporalidad del 27,7 por ciento en el sector público, superior en más de un punto a la del sector privado

28 de Octubre de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, exigió hoy al ministro en funciones de Política Territorial y Función Pública, Luis Planas, que garantice por decreto la subida salarial para 2020, a partir del 1 de enero, para que las nóminas de los empleados públicos no se vean afectadas por el retraso en la formación de Gobierno. De lo contrario, CSIF llevará a cabo...
CAMPAÑA RENTA 2018
•La cuota de afiliación desgrava el 20%

•Hay que incluirla en la casilla 14

•¡No es necesario adjuntar ningún certificado!
CAMPAÑA RENTA 2018 Deducción de la cuota sindical Todos los afiliados y afiliadas a CSIF pueden deducir la cuota de afiliación sindical en la declaración anual de la Renta, tal como se contempla en la Ley de IRPF, cuyo artículo 19.2 establece que se puede deducir el 20 por ciento de la cuota sindical. Para hacer efectiva esta desgravación hay que incluir el importe total de la cuota abonada en 2018 en el apartado ‘Rendimientos del Trabajo: casilla 014. Cuotas satisfechas a sindicatos’, que serán: 120 euros para...
MANIFIESTO 1 DE MAYO: IGUALDAD + DIGNIDAD LABORAL y un sindicalismo que te represente
Reforma de la Ley Sindical para que en España tod@s podamos defender nuestros derechos
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, celebra el 1º de Mayo con un llamamiento a las diferentes organizaciones políticas a que aporten soluciones que permitan avanzar hacia la recuperación económica real, un reparto justo de los esfuerzos y devolver a los ciudadanos y ciudadanas de nuestro país a la posición que les corresponde en materia de bienestar, igualdad...
28 de Abril. Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo
23 de Abril de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, conmemora este 28 de abril 2019 Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo con el lema "TRABAJAR EN EL PRESENTE PARA PROTEGER NUESTRO FUTURO".
Resumen Mesa Sectorial de Administración y Servicios 9 de abril de 2019
Después de las elecciones sindicales algunos sindicatos vuelven a la “cama” de la Administración. Promoción Interna por Reconversión
09 de Abril de 2019
ORDEN DEL DIA 1. Aprobación de las Actas nº 49, 50 y 51. Se aprueban 50 y 51, la 49 se volverá a leer pues algunas OOSS han solicitado modificaciones. 2. Información general sobre provisión, procesos selectivos y Grupos de trabajo. Concursos de Méritos El último concurso con las bases antiguas será el del grupo A1y A2, que se publicará el próximo jueves 11 abril, a partir de este los próximos Concursos de Méritos serán con las nuevas bases. Procesos de estabilización Se están haciendo las...
CSIF pide a la Consejería de Familia que no se discrimine a los usuarios y empleados públicos de los Centros Ocupacionales del IMAS
El borrador de la Orden por la que se declaran Centros de Especial Atención de la Administración regional, que mañana va a Mesa sectorial de negociación, solo tiene en cuenta a los Centros de Educación Especial, dependientes de la Consejería de Educación, y se olvida de los Centros Ocupacionales del IMAS

CSIF ha solicitado que se retire este borrador de Orden y se haga un estudio más profundo de la situación, contando con una mayor participación de los padres, tutores y los empleados públicos de los Centros Ocupacionales del IMAS, para la elaboración del mismo
08 de Abril de 2019
Entre la documentación recibida para la próxima Mesa Sectorial de Negociación del día 9 de abril, la Administración Pública Regional nos ha entregado a las organizaciones sindicales, entre otra, la correspondiente a una Propuesta de ‘Orden por la que se declaran Centros de Especial Atención de la Administración Regional y se establecen las condiciones para su provisión de puestos y selección de personal temporal’, con la “sorpresa” para CSIF de que solo tiene en cuenta a los Centros de...
MESA SECTORIAL MARTES 9 DE ABRIL DE 2019
Por orden del Consejero de Hacienda hemos sido convocados a la reunión de la Mesa Sectorial de Administración y Servicios el próximo día 9 de abril de 2019.
02 de Abril de 2019
ORDEN DEL DIA 1. Aprobación de las Actas nº 50 y 51. 2. información general sobre provisión, procesos selectivos y Grupos de Trabajo. 3. Propuesta de Acuerdo por el que se aplican los Acuerdos de Consejo de Gobierno sobre prestación de servicios en jornadas festivas y/o nocturnos de la Inspección Veterinaria de la Consejería de Salud al personal del subgrupo A1. 4. Propuesto de Orden por lo que se declaran Centros de Especial Atención de la Administración Regional y se establecen las...
TABLA COMPARATIVA ¿QUÉ HAN HECHO LOS SINDICATOS CON TU VOTO?
TU VOTO VALE MUCHO, APROVÉCHALO!!
25 de Marzo de 2019
Rueda de Prensa Carrera Profesional
CSIF, junto a CCOO, UGT, e INTERSINDICAL, organizaciones sindicales con representación en la Mesa de Administración y Servicios, han llevado a cabo hoy una rueda de prensa en el jardín de San Esteban, frente a la sede del Gobierno regional, en la que han explicado su oposición al acuerdo que ha firmado la Administración regional con el sindicato FSES y han informado a los medios de comunicación sobre la reclamación de la Carrera Profesional para más 8.000 empleados públicos del ámbito de Administración y Servicios

21 de Marzo de 2019
La Carrera Profesional está en la Administración desde el año 2008, en teoría se tendría que haber empezado a cobrar en el año 2009, pero la Administración retiró ese acuerdo y desde entonces estamos sin Carrera Profesional. Ahora han aplicado una ‘carrerilla’. El presidente de CSIF en la Región, Juan Miguel López Blanco, ha denunciado hoy en rueda de prensa, convocada junto a las organizaciones sindicales con representación en la Mesa de Administración y Servicios, que la actual Carrera...
RECLAMACIÓN CONTRA EL LISTADO PROVISIONAL DEL ENCUADRAMIENTO DE LA CARRERA PROFESIONAL
CSIF ha redactado tres modelos de RECLAMACIÓN CONTRA EL LISTADO PROVISIONAL de reconocimiento y encuadramiento inicial en el tramo I de la carrera profesional
18 de Marzo de 2019
El pasado 11 de marzo, CSIF interpuso una demanda contra la Administración Regional por excluir de su cobro al personal temporal interino y contratado laboral, así como aquellos funcionarios que habían promocionado recientemente o que habían sido integrados en otros cuerpos y escalas de la convocatoria de la Carrera Profesional. En la mesa Sectorial de Administración y Servicios extraordinaria, celebrada el día 14, la Administración regional se negó a encuadrar en el I Tramo de la Carrera...
Mesa Sectorial de Administración y Servicios, Jueves 14 de marzo de 2019
Tras la petición de CSIF y otras organizaciones sindicales, hemos sido convocados a la reunión extraordinaria de la Mesa Sectorial de Administración y Servicios, el próximo día 14 de marzo de 2019
14 de Marzo de 2019
ORDEN DEL DIA 1. Modificación de la Orden de 19 de febrero de la Consejería de Hacienda, por la que se establece el procedimiento específico de reconocimiento del Encuadramiento inicial en el Tramo I de la Carrera Profesional Horizontal para el Personal Funcionario de Carrera del ámbito Sectorial de Administración y Servicios. 2. Negociación por escrito de los criterios de aplicación de la misma
CSIF exige a las administraciones que reconozcan el grado personal de los empleados públicos en el puesto ocupado
13 de Marzo de 2019
De acuerdo con la reciente sentencia del Tribunal Supremo sobre la adquisición del grado personal de los 60.000 empleados públicos en la Región, independientemente de que sean fijos o no, “no es requisito indispensable para tener derecho a reclamar” el reconocimiento del nivel del puesto que se ocupa, tener en propiedad el mismo, si éste fuera superior al que se tiene consolidado. Y ello con carácter retroactivo. CSIF exige a las administraciones públicas de la Región de Murcia que respeten la...
¡FUNCIONARIOS DE CARRERA Y LABORALES FIJOS, RECLAMAD VUESTRO DINERO!
CSIF informa, que de acuerdo con la reciente sentencia del Tribunal Supremo sobre la adquisición del grado personal de funcionarios de carrera y laborales fijos, no es requisito indispensable ostentar en propiedad el puesto que se ocupa, para tener derecho a reclamar el reconocimiento del nivel del mismo si éste fuera superior al que se tiene consolidado. Y ello con carácter retroactivo
13 de Marzo de 2019
¡FUNCIONARIOS DE CARRERA Y LABORALES FIJOS, RECLAMAD VUESTRO DINERO! Desde CSIF animamos a todo el personal funcionario de carrera y laboral fijo que esté en comisión de servicio, o en adscripción provisional, ocupando un puesto distinto al que ganó en propiedad, a reclamar a la Administración regional, la consolidación del grado personal de ese puesto como si lo tuviese definitivo. Podéis solicitar a la Administración Pública Regional por registro electrónico en la guía de procedimientos, procedimiento nº 2640, la consolidación de niveles que en cada caso pueda...
¡INTERINOS Y TEMPORALES RECLAMAD VUESTRO DINERO!
CSIF informa que de acuerdo con la reciente sentencia del Tribunal Supremo la Adquisición del grado personal de funcionarios de carrera es aplicable también al personal interino y laboral temporal
13 de Marzo de 2019
¡INTERINOS Y TEMPORALES  RECLAMAD VUESTRO DINERO! Desde CSIF animamos a todo el personal temporal, bien sea interino o laboral temporal, que solicite por registro electrónico en la guía de procedimientos, procedimiento nº 2640, a la Administración Pública Regional la consolidación de niveles que en cada caso pueda ser aplicable. La solicitud de CSIF va más allá de la reclamación que otra organización sindical ha hecho a la Administración, relativa al reconocimiento de antigüedad como interino para la solicitud de grado una vez que eres...
CSIF ha presentado hoy demanda judicial contra la Administración regional por “no incluir” al personal interino y laboral temporal en la Carrera Profesional
Unos 2.900 interinos y laborales temporales del personal de Administración y Servicios han sido excluidos por el Gobierno autonómico para poder participar en la convocatoria

La Central Sindical pide al Ejecutivo regional que respete las sentencias judiciales que ya han salido en otras comunidades autónomas “favorables”, y “ganadas” por CSIF
11 de Marzo de 2019
CSIF ha presentado esta mañana una demanda, en la Jurisdicción contenciosa- administrativa, contra la Orden de 19 de febrero de 2019 de la Consejería de Hacienda, que establece el procedimiento específico de reconocimiento del Encuadramiento Inicial en el Tramo I de la Carrera Profesional Horizontal para el Personal Funcionario de Carrera del ámbito Sectorial de Administración y Servicios (BORM nº 44 de 22 de febrero), al “excluir” el Gobierno regional al personal interino y contratado laboral...
CSIF exige a la Administración Regional seriedad jurídica e instamos a que convoque urgentemente la Mesa Sectorial de Administración y Servicios para la modificación de la Orden de la “Carrerilla Profesional”
Como bien sabe la Función Pública Regional y el resto de Organizaciones Sindicales, cualquier modificación normativa que afecte a las condiciones labores de los trabajadores, es imprescindible que pase por Mesa de Negociación.
08 de Marzo de 2019
Dado que la Orden de 19 de febrero de 2019 de la Consejería de Hacienda, por la que se establece el procedimiento específico de reconocimiento del Encuadramiento Inicial en el Tramo I de la Carrera Profesional Horizontal para el Personal Funcionario de Carrera del ámbito Sectorial de Administración y Servicios no ha considerado en la norma a los compañeros y compañeras que han cambiado de cuerpo, escala o nivel, como es el caso de la Agencia Tributaria o aquellos que han formado parte de la...
Afiliados y simpatizantes de CSIF se concentran para denunciar incumplimientos en materia de Igualdad
8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer
‘Avancemos en Igualdad’
08 de Marzo de 2019
Afiliados y simpatizantes de CSIF se concentran para denunciar incumplimientos en materia de Igualdad
Afiliados y simpatizantes de CSIF se concentran para denunciar incumplimientos en materia de Igualdad
Afilados y simpatizantes de CSIF se han concentrado esta mañana a las puertas de la sede del sindicato en Murcia para denunciar las situaciones de discriminación, abuso y violencia que sufren las mujeres. Bajo el lema de ‘Avancemos en Igualdad’, CSIF celebra el 8 de Marzo desde los siguientes ejes: 1.- Corresponsabilidad y conciliación familiar 2.- Eliminación de la brecha salarial 3.- Igualdad efectiva 4.- Tolerancia 0 a la violencia contra la mujer 5.- Prevención laboral con perspectiva de...
CONCENTRACIÓN
Día Internacional de la Mujer. ‘Avancemos en Igualdad’
Día: 8 de marzo
Hora: 12:00
Sede CSIF-Murcia (calle alcalá Galiano, 1, La Flota)
06 de Marzo de 2019

Últimas Novedades

Contacta con tu delegado de CSIF
CSIF PRESENTA QUERELLA CONTRA EL IMAS POR VULNERACIÓN DE DERECHOS FUNDAMENTALES AL IMPEDIR EL ACCESO A LOS DELEGADOS DE PREVENCIÓN DE RIESGOS 09-07-2020
EL SERVICIO DE PREVENCIÓN DETERMINA QUE LAS MEDIDAS TOMADAS FRENTE AL COVID-19 EN LA D.G. DE MEDIO AMBIENTE Y MEDIO NATURAL NO SON LAS ADECUADAS 16-06-2020
Esperpéntico acuerdo de teletrabajo por COVID-19 06-06-2020
Mesa Sectorial de Administración y Servicios 05-06-2020 05-06-2020
CSIF anuncia movilizaciones por la falta de seguridad y transparencia en la situación de los trabajadores de las residencias del IMAS 02-06-2020
REUNION DE LA COMISION DE SEGUIMIENTO DE LA ORDEN DE 2 DE MAYO DE 2020 31-05-2020
CSIF vuelve a presentar denuncia contra el IMAS ante la Inspección de Trabajo por la ocultación de la situación del COVID en las residencias 29-05-2020
Los empleados Públicos de la CARM denuncian en una encuesta sobre el COVID-19 graves carencias en materia de seguridad y salud en las primeras semanas de incorporación a sus puestos de trabajo 28-05-2020
Los tribunales de justicia admiten a trámite la demanda de CSIF contra la Orden de la Administración Regional de incorporación de los empleados públicos que impide que la mayoría puedan continuar en teletrabajo en el COVID 28-05-2020
INCORPORACIÓN DEL PERSONAL DE ATENCIÓN AL PÚBLICO 22-05-2020
El uso obligatorio de mascarillas confirma una exigencia de CSIF desde el minuto uno, pero llega tarde y no es suficiente 20-05-2020
Pocas garantías sanitarias y mucha descoordinación entre centros directivos en las primeras reincorporaciones presenciales de los empleados públicos de la CARM 20-05-2020
Encuesta de medidas adoptadas para la prevención del contagio de coronavirus en los centros de trabajo de la CARM 18-05-2020
REUNIÓN DE LA COMISIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS 13-05-2020
RSS