CSIF pide a Conselleria de Educación que implante el sexto sexenio para mejorar la carrera profesional del personal docente

El sindicato CSIF ha pedido por escrito a Conselleria de Educación la creación del sexto sexenio para mejorar la carrera profesional del personal docente. Esta medida, al aplicarse, también supondría un “reconocimiento efectivo de la formación permanente y de la experiencia acumulado por el profesorado de la Comunitat Valenciana”.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) explica en su escrito que, aunque el complemento de formación permanente (conocido como sexenios) constituye un elemento esencial del desarrollo profesional docente, “su regulación actual establece un límite máximo de cinco sexenios”. Esta circunstancia, en la práctica, supone abarcar treinta años de servicio, un hecho que, en muchos casos, “ya no se corresponde con la duración real de la vida laboral del profesorado”.

CSIF, ante esta situación, ha presentado por escrito la creación del sexto sexenio, con el objetivo de que “el reconocimiento de la formación permanente y la experiencia profesional se extienda a toda la vida laboral real del profesorado”. Esta petición la ha trasladado a Conselleria de Educación y también al Ministerio, “para que sea considerada de forma básica y establecido en toda España”.

El sindicato, en cualquier caso, recuerda que “dada la actual regulación laboral del profesorado, la competencia resulta autonómica”. En este sentido plantea que se incorpore a la negociación que se iniciará este mes de marzo para afrontar una mejora de las condiciones del profesorado. La central sindical recalca, en esta línea, que los docentes de la Comunitat Valenciana se hallan a la cola salarial España. Por ese motivo, y para lograr una equiparación real a la media nacional, ha pedido un aumento retributivo mensual de 300 euros.