CSIF pide convocar una Mesa Técnica urgente para resolver la “desorganización” que afecta a las instalaciones deportivas municipales

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22 de iraila de 2025

El sindicato denuncia “sobrecargas, turnos desiguales y ausencia de compensación económica por trabajo en festivos”, que “afecta tanto a las condiciones laborales como a la calidad del servicio”.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha elevado un escrito dirigido al Gerente del Patronato de Deportes, la concejala de Deportes del Ayuntamiento de Castellón y el concejal delegado del área de Impulso Económico para reclamar la convocatoria “urgente” de una Mesa Técnica para resolver la “desorganización” que afecta a las instalaciones deportivas municipales de la capital de La Plana.

Desde el sindicato han denunciado que, desde hace tiempo, “el personal adscrito a estos recintos soporta una situación de indefinición de funciones que genera sobrecargas, turnos desiguales y ausencia de compensaciones económicas por trabajo en festivos, entre otros problemas, lo que afecta tanto a sus condiciones laborales como a la calidad de los servicios que se prestan en estas dependencias”.

En ese sentido, han reclamado que “se convoque cuanto antes una Mesa Técnica en la que se aborden y fijen responsabilidades en cuestiones como la vigilancia y control de las instalaciones, su apertura y cierre, mantenimiento y gestión del material deportivo, limpieza y orden en las instalaciones, además de atención a las personas usuarias, coordinación con técnicos deportivos y apoyo en la celebración de eventos y actividades”.

También reclamamos que se aborden con urgencia cuestiones como la supervisión de la seguridad y actuación ante situaciones de emergencia, además de establecer una organización de los horarios de trabajo que garantice la conciliación de la vida laboral y familiar y que se reconozcan y compensen las prestaciones de servicios en días festivos”, han señalado desde CSIF, que han ratificado la “importancia” de “negociar y establecer compromisos que garanticen tanto la calidad de los servicios que se prestan en estas dependencias como el respeto a las condiciones laborales del personal que trabaja en ellas”.

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