CSIF Región de Murcia refuerza su compromiso con los trabajadores de SABIC y se mantiene vigilante tras las últimas reuniones institucionales

CSIF Región de Murcia mantiene su máxima preocupación ante la situación que atraviesa la planta de SABIC en Cartagena, tras el anuncio de la venta de los activos europeos de la compañía al fondo alemán Mutares y los planes de despido que podrían afectar a cerca de 400 trabajadores, además de miles de empleos indirectos vinculados a esta industria estratégica para la comarca.

Desde CSIF Región de Murcia reiteramos de forma clara y contundente nuestro apoyo incondicional a todos los empleados y empleadas de SABIC, así como nuestro compromiso firme de estar pendientes y encima de todos los acontecimientos, siguiendo día a día la evolución del proceso y participando activamente en la defensa del empleo y los derechos laborales de la plantilla.

En este sentido, ayer, 16 de enero de 2025, se celebró una reunión clave entre el comité de empresa de SABIC y la alcaldesa de Cartagena, Noelia Arroyo, junto a los portavoces de todos los grupos municipales con representación en el Ayuntamiento. Este encuentro evidenció una imagen de unidad institucional frente al anuncio de cese de actividad en la planta de La Aljorra y permitió analizar la situación y coordinar acciones conjuntas en defensa del empleo.

Durante la reunión, el Ayuntamiento ratificó su respaldo total a las reivindicaciones de los trabajadores, extendiendo esta defensa tanto a la plantilla directa como a la industria auxiliar, gravemente amenazada por este proceso. La alcaldesa afirmó que el Consistorio asume “todas y cada una de las peticiones de los representantes de los trabajadores” y aseguró que, si no se pudiera impedir el cierre, se exigirá un plan social, de recolocación y de reindustrialización, movilizando recursos municipales, regionales y estatales para proteger a las familias afectadas.

Por su parte, el presidente del comité de empresa, Pascual Sánchez, agradeció el apoyo unánime de la corporación local y destacó la importancia de la carta enviada conjuntamente por el Gobierno de España y el Gobierno Regional a la dirección de SABIC en Riad, que ha propiciado una próxima visita del director europeo de la compañía. Asimismo, anunció una ronda de contactos en Madrid con los principales grupos parlamentarios para activar mecanismos de protección del empleo a nivel nacional.

CSIF Región de Murcia valora positivamente esta coordinación institucional y considera imprescindible que todas las administraciones actúen de manera firme y conjunta para evitar un desastre laboral y social en Cartagena. El riesgo es especialmente grave si se tiene en cuenta que la plantilla presenta una media de edad cercana a los 50 años, lo que convertiría cualquier despido en un problema social de difícil recolocación.

CSIF cuenta desde hace años con afiliados y representación sindical en SABIC, lo que refuerza nuestro compromiso directo con la plantilla en un momento de enorme incertidumbre. El modelo de actuación del fondo Mutares, orientado a reestructuraciones profundas y rentabilidad a corto plazo, genera una preocupación fundada ante posibles recortes de personal o incluso el cierre definitivo del emplazamiento, en un contexto ya marcado por altos costes energéticos, competencia asiática y pérdida de carga productiva.

Desde CSIF Región de Murcia queremos informar, además, de que nuestro gabinete jurídico está a total disposición de los trabajadores y trabajadoras de SABIC, así como de nuestros afiliados y afiliadas, para ofrecer asesoramiento laboral, jurídico y sindical ante cualquier duda, cambio o necesidad que pueda surgir durante este proceso.

Insistimos en que no vamos a bajar la guardia. Seguiremos muy de cerca cada paso que se dé en los próximos días y semanas, manteniendo contacto permanente con el comité de empresa y la plantilla. CSIF está, y estará, al lado de los trabajadores de SABIC, defendiendo sus derechos con la firmeza y el compromiso que caracterizan nuestra acción sindical. No descartamos impulsar movilizaciones y acciones sindicales si la situación lo requiere. La unidad, la información y la acción colectiva serán claves para afrontar este proceso.

CSIF Región de Murcia
TodoXTod@s ES MÁS