CSIF AGCA Región de Murcia: luchar por derechos, no por dinero — el ejemplo del Parque Móvil Regional

El sindicato CSIF Región de Murcia junto con FSES,  UGT y CCOO , quiere recordar el conflicto que estalló en marzo de 2023 cuando los conductores funcionarios del Parque Móvil Regional se vieron obligados a convocar dos jornadas de huelga. El motivo no fue económico, como algunos intentaron hacer ver para desprestigiar al colectivo, sino la lucha por unas condiciones laborales dignas, una ordenación racional de sus tiempos de trabajo y la conciliación familiar.

Frente a la falta de diálogo por parte de la administración, los trabajadores asumieron el alto coste personal, laboral y económico que suponía la huelga. Fue una medida extrema, motivada por años de invisibilidad y desprecio institucional.

Tras la huelga, y ante la negativa de la patronal a negociar, los trabajadores dejaron de prestar servicio los fines de semana, periodos no regulados en sus condiciones laborales. La patronal, en respuesta, insinuó que si se retomaba ese servicio, se podría abrir la puerta a una negociación real. Fue una promesa vacía. Se convocó una mesa sectorial extraordinaria que creó un grupo de trabajo, pero en esa misma sesión la patronal impuso unilateralmente una nueva regulación del trabajo en fines de semana, sin consenso alguno. Desde entonces, casi dos años después, ese grupo de trabajo permanece inactivo.

La situación actual es incluso peor. Las jubilaciones de 2024 siguen sin cubrirse, no existe un plan de renovación de flota y desde 2023 no se ha adquirido ningún vehículo. A día de hoy no hay recursos suficientes para prestar un servicio público de calidad. Autobuses no adaptados realizan servicios de transporte a centros de día en condiciones cuestionables. Todo se sostiene únicamente gracias al esfuerzo y profesionalidad de los compañeros del taller del Parque Móvil.

En paralelo, el comité de huelga, con el respaldo de los servicios jurídicos de CSIF, presentó un recurso por vulneración de derechos fundamentales durante la huelga. El Tribunal Superior de Justicia de Murcia ha dado la razón a los trabajadores en segunda instancia y ha reconocido su derecho a ser indemnizados.

En un gesto que refleja su compromiso y honestidad, el comité de huelga —con el respaldo unánime de los trabajadores que secundaron la protesta— ha decidido donar íntegramente la indemnización a la Asociación Española Contra el Cáncer. Este acto desmiente de forma contundente cualquier acusación de interés económico y demuestra que esta lucha siempre ha estado guiada por la dignidad, la justicia y el bien común.

Desde CSIF exigimos a la administración que recupere el sentido del diálogo y retome el compromiso adquirido. Urge una negociación real, transparente y orientada a soluciones. La dejadez actual sólo puede conducir al colapso del servicio, como ya ocurrió en la ITV regional.

Los trabajadores han demostrado con hechos su integridad. Ahora le toca a la administración demostrar que está a la altura.

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CSIF AGCA Región de Murcia

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