Ayuntamiento de Gijón.- Aprobación de la Oferta de Empleo Público 2025 y sus organismos autónomos dependientes
22 de diciembre de 2025
Oferta de Empleo Público, en turno libre y de promoción interna, del Ayuntamiento de Gijón/Xixón del ejercicio 2025:
Policía:
• 1 plaza de la Escala de Administración Especial; Subescala de Servicios Especiales. Policía Local: Comisario (Grupo/Subgrupo: A/A1). Turno: Promoción Interna.
• 2 plazas de la Escala de Administración Especial; Subescala de Servicios Especiales. Policía Local: Intendente (Grupo/Subgrupo: A/A2). Turno: Promoción Interna.
• 1 plazas de la Escala de Administración Especial; Subescala de Servicios Especiales. Policía Local: Inspector/a (Grupo/Subgrupo: A/A2). Turno: Promoción Interna.
• 5 plazas de la Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales. Policía Local: Agente. Turno: Libre* (*1 de las plazas en Turno de movilidad).
Bomberos:
• 1 plaza de la Escala de Administración Especial; Subescala de Servicios Especiales. Extinción de Incendios: Sargento de bomberos (Grupo/Subgrupo: A/A2) en turno de promoción interna.
• 4 plazas de la Escala de Administración Especial; Subescala de Servicios Especiales. Extinción de Incendios: Bombero (Grupo/Subgrupo: C/C1) en turno libre.
Sectores no prioritarios (47 plazas):
• 2 Plazas de la Escala de Administración General, Subescala Técnica (Grupo/Subgrupo: A/A1): Turno de Promoción Interna (se acumulará a turno libre de otras ofertas en caso de desiertas).
• 8 Plazas de la Escala de Administración General, Subescala de Gestión (Grupo/Subgrupo: A/A2): 4 Plazas a Turno Libre (2 plazas reservadas al turno de discapacidad) y 4 plazas en Turno de Promoción Interna que acumulará al turno libre en caso de desiertas.
• 1 Plaza de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica Superior: Ingeniero/a Informático (Grupo/Subgrupo: A/A1). Turno de Promoción Interna (se acumulará a turno libre de otras ofertas en caso de desiertas).
• 16 Plazas de la Escala de Administración General, Subescala Administrativa (Grupo/Subgrupo: C/C1).
- 8 Plazas a Turno Libre y 8 plazas en Turno de Promoción Interna que acumulará al turno libre en caso de desiertas.
• 8 Plazas de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica Auxiliar: Auxiliar de Servicios (Grupo/
Subgrupo: C/C2). 2 Plazas a Turno Libre (1 plaza reservada al turno de discapacidad) y 6 plazas a Turno de Promoción Interna que acumulará al turno libre en caso de desiertas.
• 5 Plazas de la Escala de Administración General, Subescala Subalterna (AP sin requisito de titulación). Turno: Libre (2 plazas reservadas al turno de discapacidad).
• 1 plaza de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica Superior: Sociólogo/a (Grupo/Subgrupo: A/A1). Turno: Libre.
• 1 plaza de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica Auxiliar: Vigilante de obras y servicios (Grupo/Subgrupo: C/C2). Turno: Libre.
• 1 Plaza de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica Superior: Arquitecto/a (Grupo/Subgrupo: A/A1). Turno: Libre.
• 1 Plaza de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica Media: Ingeniero/a Técnico (especialidad Informático/a) (Grupo/Subgrupo: A/A2). Turno: Libre.
• 1 Plaza de personal laboral Titulado/a Superior (especialidad psicología): Grupo/Subgrupo: A/A1. Turno: Libre.
• 2 plazas de personal laboral Técnico Auxiliar (Técnico de Educación Infantil): Grupo/Subgrupo C/C1. Turno: Libre (1 plaza reservada al turno de discapacidad).
Ofertas de Empleo Público de las Fundaciones Municipales y Patronato Deportivo Municipal dependientes del Ayuntamiento de Gijón/Xixón para el ejercicio 2025 que incluyen las siguientes plazas:
2.1 Oferta de Empleo Público, en turno libre y promoción interna, de la Fundación Municipal de Cultura, Educación y Universidad Popular del Ayuntamiento de Gijón/Xixón para el ejercicio 2025:
• 2 plazas de personal laboral, categoría Director/a de Programas de Museos. Subgrupo A1.Turno: Libre.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Auxiliar Administrativo/a. Subgrupo C2. Turno: Libre.
• 3 plazas de personal laboral, categoría Auxiliar de Servicios, con reserva de 1 plaza al turno de personas con discapacidad. Subgrupo C2. Turno: libre.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Director/a de Programas de Museos. Subgrupo A1. Turno: Promoción interna.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Técnico/a Auxiliar de Bibliotecas. Subgrupo C1. Turno: Promoción interna.
2.2 Oferta de Empleo Público, en turno libre y promoción interna, del Patronato Deportivo Municipal dependiente del Ayuntamiento de Gijón/Xixón para el ejercicio 2025:
• 1 plaza de personal laboral, categoría Oficial/a de Oficios. Subgrupo C2. Turno: Libre.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Técnico/a Auxiliar Programas Deportivos. Subgrupo C1. Turno: Libre.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Técnico/a Auxiliar. Subgrupo C1. Turno: Promoción interna.
2.3 Oferta de Empleo Público, en turno libre y promoción interna, de la Fundación Municipal de Servicios Sociales del Ayuntamiento de Gijón/Xixón para el ejercicio 2025:
• 1 plaza de personal laboral, categoría Técnico/a Superior. Subgrupo A1. Turno : Libre.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Trabajador/a Social. Subgrupo A2. Turno: Libre.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Educador/a Social. Subgrupo A2. Turno: Libre.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Auxiliar Administrativo/a. Subgrupo C2. Turno: libre.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Auxiliar de Servicios. Subgrupo C2. Turno: Libre.
• 1 plaza de personal laboral, categoría Técnico/a Superior. Subgrupo A1. Turno: Promoción interna.