CSIF mantiene una línea de trabajo constante por la reclasificación y el reconocimiento profesional de Técnicos Medios y Técnicos Superiores

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  • Técnicos Superiores Especialistas (TSE)

26 de mayo de 2026

Línea del tiempo | Técnicos Medios y Superiores

CSIF mantiene una línea de trabajo constante por la reclasificación y el reconocimiento profesional de Técnicos Medios y Técnicos Superiores

La línea del tiempo también permite poner las cosas en contexto: CSIF ya estaba defendiendo estas reivindicaciones cuando muchos no acompañaban esta lucha.

 

Dos mesas, una reforma legal y un mismo objetivo: reconocimiento profesional, nueva clasificación, efectos económicos, actualización de funciones y encaje real en el Sistema Nacional de Salud.

Desde CSIF Sanidad Nacional queremos trasladar todo nuestro apoyo a los Técnicos Medios y Técnicos Superiores, colectivos esenciales para el funcionamiento diario del Sistema Nacional de Salud.

No hablamos de una reivindicación nueva ni coyuntural. La reclasificación profesional, la actualización de funciones, la mejora salarial, el reconocimiento como profesión sanitaria y el desarrollo profesional real forman parte de una línea de trabajo que CSIF lleva defendiendo desde hace años en todos los ámbitos donde puede hacerse realidad.

CSIF está actuando en varios frentes: en la Mesa General de Función Pública, en la Mesa del Ámbito de Sanidad, en la negociación del nuevo Estatuto Marco, en la reforma de la LOPS, ante el Ministerio de Educación y también en el ámbito europeo.

Mesa de Función Pública

Reclasificación con efectos económicos conforme al TREBEP

CSIF exige la adecuación de los grupos profesionales en la Mesa General de Función Pública, donde debe abordarse la clasificación básica del personal empleado público.

  • Grupo B para Técnicos Superiores.
  • Grupo C1 para Técnicos Medios.
  • Aplicación del artículo 76 del TREBEP.
  • Reconocimiento económico real con inclusión en los próximos PGE.
Mesa del Ámbito de Sanidad

Nueva clasificación profesional en el Estatuto Marco

CSIF consiguió que el nuevo Estatuto Marco incluya una clasificación profesional adaptada a la formación, competencias, responsabilidades y funciones reales del personal sanitario.

  • Grupo 5 para Técnicos Superiores Sanitarios.
  • Grupo 4 para Técnicos Medios Sanitarios.
  • Correspondencia retributiva con Grupo B y C1.
  • Reconocimiento económico con inclusión en los próximos PGE, después de la aprobación del nuevo Estatuto Marco.

Dos mesas y una misma reivindicación

Grupo B y C1 en Función Pública. Grupo 5 y Grupo 4 en el Estatuto Marco.

Línea del tiempo

Una reivindicación histórica que CSIF lleva a la calle, a Bruselas, a la LOPS, al Estatuto Marco y a Función Pública.

12 septiembre 2019

CSIF ya reclamaba el Grupo B y C1 para Técnicos Superiores y Técnicos Medios

CSIF y la Plataforma Nacional de Técnicos Sanitarios se reunieron con grupos parlamentarios para solicitar apoyo a la aplicación definitiva del artículo 76 del EBEP para los Técnicos Superiores y Técnicos Medios.

La reivindicación era clara: que los Técnicos Superiores pasaran al Grupo B y los Técnicos Medios al Grupo C1, conforme a su titulación, cualificación profesional, funciones reales y responsabilidad en el Sistema Nacional de Salud.

19 abril 2021

TCAE: CSIF sitúa la actualización de funciones en el debate Ministerial

CSIF, junto a las organizaciones mayoritarias en la Mesa del Ámbito, solicitó al Ministerio de Sanidad la activación de los grupos de trabajo comprometidos para actualizar las funciones de TCAE y celadores.

El Ministerio constituyó grupos para abordar las competencias profesionales de TCAE, un paso clave para avanzar en la actualización de funciones, el reconocimiento profesional y la perspectiva de catalogación en los niveles formativos correspondientes.

17 enero 2022

CSIF reclama al Ministerio de Universidades el Grado Universitario para los Técnicos Superiores Sanitarios

CSIF reclama la creación de un Grado Universitario para los Técnicos Superiores Sanitarios y la equiparación de estas titulaciones con las del resto de Europa, con el objetivo de lograr un reconocimiento académico adecuado para estos profesionales.

La organización subraya la necesidad de reordenar las titulaciones, mejorar la formación, adaptar los planes de estudio a la realidad tecnológica del Sistema Nacional de Salud y favorecer el reconocimiento mutuo en el espacio europeo.

26 enero 2022

CSIF rechaza la nueva titulación de FP que invade competencias 

CSIF rechaza una nueva titulación de Formación Profesional por considerar que invade competencias sociosanitarias ya desempeñadas por profesionales existentes, entre ellos TCAE, técnicos, personal sanitario y otros colectivos del sistema.

Esta posición refuerza la línea de CSIF en defensa de una ordenación clara de las funciones, evitando solapamientos, intrusismo y pérdida de reconocimiento profesional para quienes ya desarrollan estas competencias en los centros sanitarios.

16 febrero 2022

CSIF se moviliza ante el Ministerio de Sanidad por la sanidad pública

CSIF se movilizó con éxito ante el Ministerio de Sanidad para exigir mejoras para el conjunto de profesionales de la sanidad pública, en una línea de reivindicación centrada en el empleo, la carrera profesional, la jubilación, las condiciones laborales y el reconocimiento del personal sanitario.

Este antecedente refuerza que la defensa de la reclasificación, la actualización de funciones y la mejora retributiva de los Técnicos Medios y Técnicos Superiores forma parte de una estrategia sostenida de CSIF en defensa de todos los colectivos del Sistema Nacional de Salud.

5 abril 2022

El Congreso apoya la propuesta de CSIF sobre los Técnicos Superiores

El Congreso de los Diputados apoya la propuesta de CSIF sobre el reconocimiento de los Técnicos Superiores Sanitarios en Grado Universitario, instando a avanzar en la reordenación de las titulaciones conforme a las nuevas necesidades tecnológicas del Sistema Nacional de Salud.

14 mayo 2022

TCAE: actualización de competencias y reconocimiento profesional

CSIF defiende en Congreso Nacional de Sanidad, la necesidad de actualizar sus competencias profesionales y avanzar en su reconocimiento, denunciando que sus funciones llevan décadas sin adaptarse a la realidad asistencial actual.

Esta reivindicación conecta directamente con la exigencia de una clasificación profesional justa, una mejora retributiva y un encaje real de las TCAE dentro del Sistema Nacional de Salud.

9 febrero 2023

CSIF se reune con grupos parlamentarios por el incumplimiento de la recatalogación de Técnicos Medios y Superiores

CSIF recuerda que el Gobierno lleva años incumpliendo la adecuación de la clasificación profesional prevista en el Estatuto Básico del Empleado Público para los Técnicos Medios y Técnicos Superiores.

La organización subraya que estos colectivos deben estar correctamente encuadrados conforme a su titulación, formación y responsabilidad, y recuerda que CSIF ya ha recurrido ante los tribunales y no cejará hasta lograr la recatalogación.

21 febrero 2024

Concentraciones por la actualización de funciones y la reclasificación profesional

CSIF se concentró para exigir al Gobierno central la actualización de funciones y la reclasificación de los grupos profesionales de la sanidad pública, reclamando la reclasificación de los Técnicos Medios al Grupo C1 y de los Técnicos Superiores Sanitarios al Grupo B.

La reivindicación se vincula a la necesidad de adaptar la clasificación profesional a la realidad formativa, competencial y funcional de estos colectivos, superando un encuadre que lleva años sin responder al trabajo que realmente realizan en hospitales, centros de salud, servicios diagnósticos, laboratorios, unidades asistenciales y dispositivos sanitarios.

20 junio 2024

Bruselas admite la reivindicación de CSIF sobre los Técnicos Superiores Sanitarios

La Comisión de Peticiones del Parlamento Europeo declaró admisible la solicitud presentada por CSIF para investigar la falta de reconocimiento de los títulos académicos y cualificaciones profesionales de los Técnicos Superiores Especialistas Sanitarios dentro de la Unión Europea.

La petición, plantea la necesidad de abordar el reconocimiento académico y profesional de este colectivo en el ámbito europeo, así como su encaje en los estándares de cualificación de la Unión Europea

30 abril 2025

Concentración ante el Ministerio de Sanidad por mejoras reales en el Estatuto Marco

CSIF se concentró ante el Ministerio de Sanidad para rechazar un borrador del Estatuto Marco insuficiente y exigir avances reales para el conjunto de profesionales del Sistema Nacional de Salud.

Entre las reivindicaciones centrales, CSIF reclamó mejora salarial, reclasificación profesional, jornada de 35 horas y refuerzo de plantillas, con especial impacto en el reconocimiento de TCAE, Técnicos Medios y Técnicos Superiores.

1 octubre 2025

Manifestación masiva ante el Ministerio de Sanidad

Más de 10.000 profesionales se manifestaron frente al Ministerio de Sanidad para reclamar un Estatuto Marco que mejore de verdad la situación laboral y retributiva de todas las categorías del Sistema Nacional de Salud.

La movilización situó como eje central la dignificación de las TCAE, Técnicos Medios, Técnicos Superiores Sanitarios y del conjunto de técnicos sanitarios, reclamando una clasificación profesional justa, mejora salarial, actualización de funciones y reconocimiento efectivo.

28 octubre 2025

CSIF sitúa la reclasificación en la Mesa General de Función Pública

CSIF recuerda a los Técnicos Superiores y Técnicos Medios que la adecuación de los grupos profesionales, al estar regulada en normativa básica, debe negociarse en la Mesa General de Función Pública, donde CSIF tiene presencia y capacidad de interlocución.

La reivindicación es clara: Grupo B para Técnicos Superiores y Grupo C1 para Técnicos Medios. CSIF no renuncia a esta reivindicación histórica y exige la adecuación inmediata conforme a las titulaciones exigidas.

6 noviembre 2025

Función Pública se abre a negociar la subida salarial y la reclasificación

Tras la presión sindical de CSIF, Función Pública se abre a negociar la subida salarial y la reclasificación del personal público.

CSIF exige la inmediata reclasificación del Grupo B para Técnicos Superiores Sanitarios y del Grupo C1 para Técnicos Medios, además de mejoras laborales y retributivas para todos los profesionales de la sanidad.

Este avance permite situar de nuevo la adecuación de los grupos profesionales en el espacio donde debe negociarse su aplicación básica, con efectos económicos reales y con inclusión en los próximos Presupuestos Generales del Estado.

15 enero 2026

TCAE: CSIF exige actualizar el título y adecuarlo a la realidad asistencial

CSIF Sanidad Nacional remite una carta formal al Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes para exigir la revisión inmediata de la formación y el encaje profesional del colectivo TCAE, uno de los más numerosos del ámbito sanitario.

  • El título de TCAE sigue regulado por normativa de 1995.
  • La carga lectiva actual de 1.400 horas resulta insuficiente.
  • CSIF reclama ampliar la formación a 2.000 horas.
  • Se exige revisar módulos, contenidos y competencias.
  • CSIF plantea una vía clara de progresión hacia un Grado Superior.
26 enero 2026

Firma del acuerdo del Estatuto Marco: nueva clasificación para Técnicos Medios y Superiores

CSIF firma el acuerdo del Anteproyecto de Ley del nuevo Estatuto Marco porque incorpora avances laborales relevantes y, especialmente, porque abre la vía a una nueva clasificación profesional para el conjunto de categorías del Sistema Nacional de Salud.

Para los Técnicos Medios Sanitarios y los Técnicos Superiores Sanitarios, esta nueva clasificación supone una oportunidad clave para corregir una situación histórica de falta de reconocimiento profesional, académico y retributivo.

  • Técnicos Superiores Sanitarios: encaje en el nuevo Grupo 5 del Estatuto Marco, con correspondencia retributiva y reconocimiento acorde a su formación, especialización, competencias y responsabilidad.
  • Técnicos Medios Sanitarios: encaje en el nuevo Grupo 4 del Estatuto Marco, reconociendo su papel esencial en los cuidados, la atención directa, el apoyo asistencial, las emergencias y el funcionamiento diario de los centros sanitarios.
  • La nueva clasificación debe tener efectos económicos reales y no quedarse en un cambio meramente formal o nominal.
  • Cualquier cambio de titulación o actualización formativa debe conllevar la adaptación automática al grupo de clasificación que corresponda.

CSIF deja claro que la firma del acuerdo no es un cheque en blanco. Es una herramienta para seguir avanzando y exigir que la nueva clasificación se traduzca en salario, reconocimiento profesional, actualización de funciones y mejora real de condiciones.

13 abril 2026

Comisión de Seguimiento del acuerdo del Estatuto Marco

CSIF y las organizaciones firmantes constituyen con el Ministerio de Sanidad la Comisión de Seguimiento del acuerdo del Estatuto Marco, con el objetivo de impulsar la tramitación del Anteproyecto de Ley y avanzar en la aplicación de las mejoras comprometidas.

Uno de los asuntos clave es la revisión de las retribuciones básicas —sueldo base y trienios— en función del nuevo modelo de clasificación profesional, para que la adecuación de los grupos tenga impacto salarial real.

16 abril 2026

LOPS: CSIF pide reconocer a Técnicos Medios y Superiores como profesión sanitaria

CSIF presenta aportaciones a la reforma de la Ley de Ordenación de las Profesiones Sanitarias para adaptar el Sistema Nacional de Salud a la realidad actual y reconocer de forma efectiva a todos los colectivos que participan en la atención sanitaria.

En esta reforma, CSIF solicita expresamente el reconocimiento de los Técnicos Superiores Sanitarios como profesion sanitaria de pleno derecho por su papel esencial en los procesos diagnósticos, terapéuticos y de seguimiento clínico.

También reclama el reconocimiento de los Técnicos Medios Sanitarios, incluyendo TCAE, Técnicos de Farmacia y Parafarmacia y la inclusión de los Técnicos en Emergencias Sanitarias, por su intervención directa en los cuidados, la atención urgente y extrahospitalaria.

  • Reconocimiento formal como profesionales sanitarios.
  • Inclusión en el Registro Estatal de Profesionales Sanitarios.
  • Acceso a carrera profesional, evaluación de competencias y formación continuada.
  • Definición clara de funciones, competencias y responsabilidades.
  • Actualización de la clasificación profesional de todas las categorías.
  • Alineación con el nuevo modelo del Estatuto Marco y los marcos europeos de cualificación.
mayo 2026

Nueva clasificación profesional y acuerdo retributivo

CSIF defiende que la nueva clasificación profesional debe abordarse con seriedad, rigor y garantías, porque afecta a todas las categorías del sistema sanitario. No puede reducirse a una reivindicación parcial ni utilizarse como elemento de confrontación entre colectivos.

Para CSIF, la adecuación debe culminar por una de estas dos vías: la nueva clasificación de los grupos 5 y 4 en el Estatuto Marco, o el nuevo acuerdo de Función Pública donde se revisen los grupos de clasificación del personal empleado público, B y C1 del TREBEP.

En ambos casos, CSIF exige que la reclasificación tenga efectos económicos reales y que se acompañe de actualización de funciones, reconocimiento profesional y mejora de condiciones laborales.

CSIF está donde se decide. En la Mesa General de Función Pública, en la Mesa del Ámbito de Sanidad, en la reforma del Estatuto Marco, en la reforma de la LOPS y también ante las instituciones europeas. Por eso esta reivindicación no se queda en un eslogan: se está defendiendo en los espacios donde puede traducirse en clasificación, salario, reconocimiento profesional y seguridad jurídica.
Técnicos Medios Sanitarios al Grupo C1 en Función Pública.
Técnicos Superiores Sanitarios al Grupo B en Función Pública.
Técnicos Medios Sanitarios al Grupo 4 en el Estatuto Marco.
Técnicos Superiores Sanitarios al Grupo 5 en el Estatuto Marco.
Reconocimiento en la LOPS como profesión sanitaria.
Reconocimiento europeo de cualificaciones y movilidad profesional.
Actualización de funciones, competencias y formación. Reforma de la LOPS.
Reconocimiento salarial y profesional efectivo.
CSIF seguirá defendiendo esta reivindicación hasta el final. CSIF, de no cumplirse estas premisas en los tiempos reglamentarios y de dilatarse de forma incomprensible el proceso de culminación de esta ley y del acuerdo retributivo, retomaremos las movilizaciones suspendidas tras la firma del acuerdo.

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