CSIF exige la apertura inmediata de la bolsa de empleo en sanidad y alerta de bloqueo al acceso al empleo público

El sindicato CSIF urge a Conselleria de Sanidad a la “apertura inmediata de la nueva edición ordinaria de la Bolsa de Empleo Temporal”. La central sindical denuncia que el continuo retraso está “bloqueando el acceso al empleo público para numerosos profesionales” en un sistema sanitario que requiere de más personal para ofrecer la atención adecuada a una población creciente.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha remitido escrito a Conselleria con el fin de instarle a esa apertura inmediata y a que “se establezca y haga público un calendario concreto y vinculante de apertura, actualización y baremación que permita a los profesionales conocer con certeza los plazos del procedimiento”.

El sindicato recalca que resulta imprescindible terminar con el bloqueo actual y el recurso a procedimientos extraordinarios para subsanar este problema que “no puede convertirse en una alternativa permanente de funcionamiento de la bolsa normal de empleo”. A este respecto el sindicato recalca que ese sistema “no garantiza que el acceso se produzca atendiendo a los méritos del personal, ya que se basa en el orden de presentación de solicitud”.

CSIF, además, reclama un refuerzo de personal de recursos humanos y una modernización del sistema para que la creación y aplicación de la nueva bolsa se haga con mayor eficiencia. El sindicato señala que la actual plantilla destinada a esta labor “resulta insuficiente y contrasta con la creciente complejidad de los procesos de baremación y la necesidad de modernizar un sistema que ha de gestionar un elevado volumen de solicitudes con agilidad”.

La central sindical, a este último respecto, insiste en la aplicación de un nuevo método informático que permita automatizar y acelerar la baremación. Para ello pide que, previamente, queden fijados “criterios inequívocos que eviten interpretaciones contradictorias, errores o incongruencias en los procesos de baremación”. Del mismo modo, plantea habilitar “un expediente profesional individual”, que cada trabajador pueda actualizar de manera constante. El sindicato insiste en “mayor transparencia y seguridad jurídica”.

CSIF subraya a Conselleria, en su escrito, que “esta situación no puede prolongarse más en el tiempo”. Igualmente recalca que “la falta de actualización de la Bolsa no puede convertirse en un obstáculo para quienes quieren trabajar en la sanidad pública ni puede justificar que los mecanismos extraordinarios terminen sustituyendo el procedimiento ordinario”.

La central sindical avisa a Conselleria que, de no atender esta exigencia y no establecer de inmediato un calendario para apertura y modernización de la Bolsa de Empleo Temporal, “CSIF iniciará las actuaciones sindicales que considere oportunas y que pueden incluir movilizaciones para defender el derecho de los profesionales a un acceso al empleo público basado en los principios de igualdad, mérito y capacidad”.