PERSONAL LABORAL: Nota informativa cambios en sistemas selectivos IV CUAGE.
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5 de abril de 2024
Tras el estudio realizado sobre las ofertas de empleo público de personal laboral del IV CUAGE correspondientes a los años 2018, 2019 y 2020, así como los importantes retrasos en la convocatoria de los procesos de los años 2021, 2022 y 2023 (pendientes aun de convocatoria), se observa que el actual sistema de selección supone una prolongación temporal de los procesos de tal calibre que se traduce en grandes retrasos en la cobertura de las necesidades de personal dentro de la AGE, causando importantes problemas tanto a los trabajadores del IV CUAGE como a la prestación del servicio.
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