Abierto el camino a las 35 horas en Castilla y León
CSIF pide a la Junta que diga cómo y cuándo aplicará las 35 horas
09 de Abril de 2019
La Comisión de Seguimiento del Acuerdo Marco para la recuperación de derechos para los empleados públicos, alcanzado entre los sindicatos CSIF, UGT y CC.OO. con la Junta de Castilla y León, ha acordado solicitar al Gobierno regional que se dirija al Gobierno de España -en nombre de todos los firmantes del Acuerdo Marco-, y le pida que realice, a la mayor brevedad posible, la certificación sobre la regla de gasto. Este requisito es el único que falta para que la Junta pueda recuperar y...
Permisos para Elecciones Autonómicas, Municipales y Europeas para el personal de la JCYL
ORDEN PRE/347/2019, de 2 de abril, por la que se regula la concesión de permisos al personal al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León con motivo de las Elecciones Autonómicas, Municipales y Europeas
08 de Abril de 2019
1.- Quien sea proclamado candidato a las elecciones Autonómicas, Municipales o Europeas, será dispensado, previa solicitud del interesado, de la prestación del servicio durante el tiempo de duración de la campaña electoral. 2. Quien sea designado Presidente, Vocal o Interventor de Mesa Electoral tendrá derecho durante el día de la votación a un permiso retribuido de jornada completa, si no disfruta en tal fecha del descanso semanal, y a una reducción de su jornada de trabajo de cinco horas...
CSIF solicita a Santiago-Juárez una reunión para que concrete cómo se van a aplicar las 35 horas
Tras conocerse que Castilla y León ha cumplido las condiciones de déficit previstas en 2018 y que, por lo tanto, la Junta, ahora más que nunca, ya no tienen ninguna excusa para retrasar la recuperación de la jornada de las 35 horas, el presidente autonómico de CSIF en Castilla y León, Carlos Hernando, ha solicitado al consejero de la Presidencia y responsable de Función Pública, José Antonio de Santiago-Juárez, una reunión urgente para saber “cómo piensa la Junta aplicar la jornada de las 35 horas a sus empleados públicos”.
02 de Abril de 2019
El presidente autonómico del CSIF en Castilla y León, Carlos Hernando, ha solicitado al consejero de Presidencia y responsable de Función Pública, José Antonio de Santiago-Juárez, una reunión urgente para saber “cómo piensa la Junta aplicar la jornada de las 35 horas a sus empleados públicos”, tras dar a conocer el Ministerio de Hacienda que Castilla y León ha cumplido las condiciones de déficit previsto y que, por lo tanto, debe aplicar las 35 horas, así como reducción horas lectivas para los...
XIX Foro Justicia y Seguridad: "Terrorismo global. Radicalización violenta"
CSIF destaca el papel de la Policía Local en la prevención de la actividad yihadista en la ciudad.
25 de Marzo de 2019
El presidente autonómico de CSIF en Castilla y León, Carlos Hernando, destaca el papel de la Policía Local de barrio o proximidad en la vigilancia y control de las actividades yihadistas, ya que pueden ser los primeros en detectar cualquier situación extraña o sospechosa. En este sentido, ha recordado que el alquiler de viviendas, a través de ciertas plataformas, permiten un mayor anonimato y más discrecionalidad, que facilita a los posibles radicales pasar más desapercibidos entre el...
Concentración por las 35 horas
CSIF se moviliza mañana en las 9 provincias de la Comunidad para exigir la jornada de 35 horas
08 de Marzo de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) de Castilla y León se moviliza este martes 12 de marzo en las nueve provincias de Castilla y León, a las 12.00 horas y ante las delegaciones territoriales de la Junta, para volver a exigir la recuperación de la jornada semanal de 35 horas, recordando al Gobierno regional que esta reclamación es una parte fundamental del acuerdo para la recuperación de las condiciones laborales de los empleados públicos alcanzado con la Junta en 2015,...
CSIF traslada a Fernández Mañueco la reivindicación de las 35 horas y la carrera profesional
El presidente nacional de CSIF traslada al líder del PP una agenda de mejoras para la Función Pública de cara a las próximas elecciones autonómicas.
14 de Febrero de 2019
El presidente nacional de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios, Miguel Borra, ha mantenido esta mañana una reunión con el presidente del PP de Castilla y León, Alfonso Fernández Mañueco, para analizar la situación de la Función Pública en esta comunidad autónoma y abordar mejoras en las condiciones de los empleados públicos. Fernández Mañueco ha puesto en valor el trabajo de los empleados públicos de la Junta de Castilla y León, y ha expresado su reconocimiento a estos...
Campaña acoso sexual y discriminación en el trabajo
CSIF lanza una macroencuesta para detectar la discriminación y el acoso sexual en el trabajo
- Se realizará entre los trabajadores/as de las administraciones públicas y de la empresa privada para conocer el verdadero alcance de este problema
- La Inspección del Trabajo solo ha sancionado 8 casos en el último año y medio
22 de Enero de 2019
PINCHA AQUÍ PARA REALIZAR LA ENCUESTA La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administracionespúblicas y con presencia creciente en el sector privado, ha lanzado una campaña contra el acoso sexual y la discriminación laboral por razón de género y realizará miles de encuestas entre los trabajadores y trabajadoras de administraciones públicas y de empresas privadas para...
Resumen legislativo en Prevención de Riesgos Laborales del año 2018
23 de Enero de 2019
Durante el año 2018 se han aprobado diversa legislación relacionada en PRL que se detalla a continuación: 1.- Normativa: 1.1.- Real Decreto 60/2018, de 9 de febrero, por el que se modifica el Real Decreto 1932/1998, de 11 de septiembre, de adaptación de los capítulos III y V de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, al ámbito de los centros y establecimientos militares. 1.2.- Orden ESS/256/2018, de 12 de marzo, por la que se desarrolla el Real...
CSIF se concentra este jueves 22 ante las Cortes de Castilla y León
Para exigir la recuperación de las 35 horas o la aplicación de la carrera profesional para todos los trabajadores y servicios de la Junta.
22 de Noviembre de 2018
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) se concentra este jueves 22 ante las Cortes de Castilla y León, “para exigir a la Junta de Castilla y León la negociación de la mejora de las condiciones sociolaborales y la recuperación de derechos, que, a pesar de sus reiterados compromisos adquiridos, no ha querido negociar ni sacar adelante”. La recuperación de la jornada semanal de 35 horas y reducción de las horas lectivas para el personal docente; o la creación inmediata y...
CSIF reclama la apertura inmediata de la negociación de un nuevo convenio para los empleados laborales de la Junta
Denuncia que después de un año de la denuncia del convenio, por parte del sindicato independiente, ni Junta de Castilla y León ni los sindicatos UGT y CC.OO. muestran interés por abrir la mesa de negociación, cuando son 16.000 los trabajadores afectados, que reclaman mejoras en sus condiciones laborales, y la renovación de un convenio que lleva años sin modificarse.
15 de Octubre de 2018
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) reclama a la Junta de Castilla y León y a los sindicatos de clase UGT y CC.OO. la apertura “inmediata” de la negociación del convenio de laborales, denunciado hace un año por CSIF ante el Ministerio de Trabajo, que afecta a unos 16.000 empleados públicos de todas las consejerías, pero principalmente pertenecientes a la Gerencia de Servicios Sociales y a Fomento y Medio Ambiente (operativo antiincendios). CSIF denuncia que ni los...
CSIF rechaza las nuevas RPTs de la Junta y lamenta que se haya perdido la oportunidad de mejorar el modelo de función pública
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) rechaza “rotundamente” las nuevas RPTs (Relación de Puestos de Trabajo) de funcionarios que ha aprobado hoy el Consejo de Gobierno de la Junta de Castilla y León, para las diferentes consejerías; y asegura que “siguen un modelo de función pública obsoleto que no va a resolver las deficiencias de los servicios públicos, para mejorar su calidad y atender la demanda de los ciudadanos; ni va a solucionar los problemas de los empleados, que venimos denunciando desde hace tiempo”. Sólo ofrece mejoras salariales a 1460 puestos, de un total de casi 17.000 funcionarios.
27 de Septiembre de 2018
CSIF lamenta “que se haya perdido una gran oportunidad para organizar una administración autonómica moderna, eficaz y competente; que también satisfaga unas expectativas profesionales razonables y justas de los funcionarios”. Critica que una negociación “tan trascendente y compleja”, como la de las RPTs, “la deje zanjada la Junta en un par de meses, sin valorar las reflexiones y alegaciones de los sindicatos, cuando la prisa nunca es buena consejera”, recuerda el sindicato independiente CSIF,...
Publicado en BOCYL el incremento de retribuciones y abono del 100% en incapacidad temporal
03 de Septiembre de 2018
DECRETO-LEY 3/2018, de 30 de agosto, por el que se habilita el incremento de las retribuciones y se eliminan las limitaciones para el abono del 100% en las situaciones de incapacidad temporal del personal al servicio del sector público. BOCYL-D-03092018-1.pdf - 493 KB...
CSIF Informa: incrementos retributivos y complementación de I.T.
Mesa General de Empleados Públicos
25 de Julio de 2018
Se ha convocado reunión de la Mesa General de Empleados Públicos para mañana día 26 de julio. En el segundo punto del orden del día se tratará el proyecto de Ley que permitirá la aplicación de las medidas previstas en la Ley de Presupuestos Generales del Estado del 2018 sobre incremento retributivo y complementarios de I.T. Esta negociación supone dar cumplimiento al punto primero y quinto del II Acuerdo Gobierno-Sindicatos para la mejora del empleo público y las condiciones de trabajo firmado...
Incremento salarial, atrasos, fondos adicionales e Incapacidad Temporal
19 de Julio de 2018
INCREMENTO SALARIAL DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS PARA EL AÑO 2018 En Consejo de Función Pública de 17 de julio de 2018, hemos aprobado la subida de los sueldos de los EEPP este año se fija en un 1,5 % con efectos desde el 1 de enero de 2018. Así, en la nómina de agosto los empleados públicos verán sus retribuciones incrementadas en el 1,5 % más los atrasos vinculados a ese 1,5 % desde el mes de enero. En Mesa General del 13 de julio, se nos informó del incremento del 0,25% se prevé negociar y...
CSIF denuncia que la Junta quiera llevar, de nuevo, la negociación de las condiciones laborales de sus empleados al Diálogo Social
CSIF denuncia que la Junta quiera llevar, de nuevo, la negociación de las condiciones laborales de sus empleados al Diálogo Social con motivo de la aprobación de un proyecto de ley sobre conciliación laboral y familiar y eliminación de brecha salarial de género. CSIF reitera que el ámbito de negociación es la Mesa General de Empleados Públicos de la Junta, en las medidas que afecten a los trabajadores públicos.
31 de Agosto de 2018
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) de Castilla y León denuncia “la reiterada actitud de la Junta, empeñada en saltarse la legalidad existente sobre la gestión de la modificación de las condiciones laborales de los empleados públicos de la administración regional, otorgando al Diálogo Social unas competencias que no tiene, y marginando a la primera organización sindical con representación entre los empleados públicos del ámbito regional, como es CSIF”. Esta denuncia es...
CSIF asegura que “nos espera un final de legislatura difícil” si la Junta “no negocia las 35 horas y otras mejoras comprometidas”
Medio millar de delegados del sindicato independiente de la Comunidad se han vuelto a concentrar hoy en Valladolid, y CSIF advierte que continuarán las movilizaciones. El sindicato independiente lamenta la “deslealtad” de la Consejería de Presidencia en la gestión del “discriminatorio, confuso, injusto e inaceptable” acuerdo del horario de verano para los empleados públicos de la Junta que, por otra parte, nada tiene que ver con la recuperación de las 35 horas. Asimismo, explica que los sindicatos firmantes de la propuesta estival ya han tenido que salir contra la Junta por algún ‘perjuicio’ del acuerdo, advertido previamente por CSIF. El sindicato independiente pedirá reuniones con los diferentes grupos políticos de las Cortes regionales, para explicar la situación de las negociaciones sobre las mejoras de los empleados públicos, que el Gobierno regional está retrasando.
06 de Julio de 2018
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) de Castilla y León ha vuelto a concentrarse este mediodía día 6 -por segunda vez y esta vez ante la Delegación Territorial de la Junta en Valladolid- para exigir a la Consejería de Presidencia y de Función Pública que “se siente a negociar la recuperación de las 35 horas y otras mejoras, compromisos de la Junta que están incluidos en el Acuerdo Marco firmado en octubre de 2015, para recuperar derechos de los empleados públicos y fijar...
Carrera Profesional de los empleados públicos de la Administración de Castilla y León
26 de Marzo de 2019
LEY 7/2019, de 19 de marzo, de implantación y desarrollo de la carrera profesional de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León. BOCYL-D-26032019-4.pdf - 385 KB BOCYL-D-26032019-4.html y...
Una encuesta de CSIF desvela que una de cada dos mujeres asegura convivir con situaciones sexistas en su puesto de trabajo
08 de Marzo de 2019
El 86% de las respuestas indican que no las comunican a la empresa o a otra organización por desconocer cómo hacerlo y por miedo a represalias. Un 77% de las personas encuestadas confirman que no hay protocolos de acoso sexual en su centro de trabajo. Una de cada dos mujeres asegura convivir a diario con situaciones sexistas en su puesto de trabajo, tanto de la empresa privada como en la pública. Así lo señala la secretaria técnica nacional de Prevención de Riesgos Laborales de CSIF, Encarna...
CSIF urge a la Junta un plan por la sanidad que asegure el respeto a las condiciones y derechos laborales de los profesionales sanitarios
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) urge a la Consejería de Sanidad a concretar un plan por la sanidad que ofrezca soluciones “inmediatas y a corto plazo a la gravísima situación de insostenibilidad que sufre el sistema sanitario de Castilla y León, por la falta de profesionales, sobre todo médicos en Atención Primaria. Asimismo, se vigilará que se respeten unas condiciones laborales dignas de los profesionales sanitarios, y el cumplimiento de las normas y los convenios laborales.
04 de Febrero de 2019
El principal sindicato con representación en la Función Pública en Castilla y León -CSIF- espera que la Junta, tras el anuncio de la creación de tres subgrupos de trabajo para analizar y abordar soluciones a la complejidad de la Atención Primaria, no siga con la tentación de excluir a CSIF. El sindicato independiente advierte a la administración regional que cualquier decisión que se tome, que pueda afectar los empleados públicos sanitarios y sus condiciones laborales, deberán tratarse...
Tecnoestrés
29 de Enero de 2019
I Concurso de microrrelatos por la igualdad y contra la violencia machista 2018.
29 de Octubre de 2018
- Concurso abierto a docentes en activo de centros píblicos de Castilla y León. Fecha límite de envío hasta el 24 de noviembre de 2018.
Trabajadores con discapacidad y su prevención de riesgos laborales
04 de Diciembre de 2018
CSIF informa sobre la importancia de la gestión específica de la prevención de riesgos laborales de trabajadores con cualquier tipología de discapacidad, en el Día Mundial de las personas con discapacidad, 3 de diciembre 2018. La discapacidad es sólo una característica más de la persona y no algo que la define. El trabajador discapacitado como cualquier otro trabajador, necesita que su puesto de trabajo se adapte a sus características individuales. La empresa tiene la obligación de adaptar el...
Actualización 18/10/2018 - Los agentes medioambientales se concentraron ante la Junta en León y Ponferrada. Hoy 18 habrá otra protesta de ámbito regional en Valladolid
Hoy 18 habrá otra protesta de ámbito regional en Valladolid. (Descarga el manifiesto en PDF).

Los agentes medioambientales denuncian la agresión que sufrió el pasado día 7 un agente en Rucayo, y reclaman una revisión del protocolo de Violencia Externa de la Junta; una ley básica estatal; o más medios materiales y personales para garantizar la seguridad y el desarrollo de sus tareas y funciones.
18 de Octubre de 2018
La práctica totalidad de los agentes medioambientales de la provincia de León (140 en total), junto a otros compañeros empleados públicos de la Junta, y los comités de empresa y junta de personal, se han concentrado esta mañana ante las delegaciones de la Junta en León y Ponferrada, para denunciar la grave agresión sufrida por un agente el pasado día 7 en la localidad de Rucayo, cuando un pastor golpeó con un hacha el vehículo del agente, que logró evitar el impacto en la ventanilla, desviando...
Jornada de Delegados de Educación de CSIF en Castilla y León
CSIF reclama la negociación de las horas lectivas del profesorado y la equiparación salarial
04 de Octubre de 2018
El sindicato independiente demanda que los docentes de la enseñanza pública de Castilla y León recuperen las condiciones sociolaborales “arrebatadas” durante la crisis, “como se está haciendo en otras comunidades autónomas”, en un encuentro de 80 delegados sindicales de Educación de Castilla y León celebrado este jueves. En la jornada, que ha hecho un análisis detallado de la situación de la educación en la Comunidad, han estado presentes el presidente nacional de CSIF, Miguel Borra, y el...
Función Pública ofrece equiparar el permiso de paternidad con el de maternidad
- El ministerio de Meritxell Batet abre la negociación en octubre
- CSIF exige que garantice la subida por decreto ante la incertidumbre de los presupuestos, fondos adicionales para mejorar salarios y las 35 horas semanales
25 de Septiembre de 2018
El Ministerio de Política Territorial y de Función Pública ha ofrecido equiparar el permiso de paternidad y maternidad en la Administración General del Estado en 16 semanas, como punto de partida para las negociaciones que, de manera inminente, comenzarán en octubre. La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, valora esta propuesta, si bien aún no se han precisado los...
Publicadas las retribuciones del personal de la JCYL para 2018
26 de Julio de 2018
ORDEN EYH/853/2018, de 23 de julio, por la que se publican las retribuciones del personal al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos para el año 2018. BOCYL-D-26072018-2.pdf - 696 KB...
CSIF replica que no firma porque “ni vende ni engaña a los trabajadores de la Junta”
Respuesta del sindicato independiente al consejero de Presidencia y Función Pública, sobre la propuesta sobre la flexibilización horaria del verano
26 de Junio de 2018
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) de Castilla y León califica de “desleal” y “desvergüenza” la respuesta dada por el consejero de Presidencia y Función Pública, José Antonio de Santiago-Juárez, sobre las razones que -a su entender- ha llevado a CSIF a no firmar la propuesta de flexibilización horaria de verano. “Nuestro sindicato ni se vende ni vende a los empleados públicos de la Junta”, aclara CSIF, que valora la propuesta de la Consejería como una “estafa”. Indica...
Ampliación del permiso de paternidad
CSIF avisa a la Junta de que la ampliación del permiso de paternidad debe negociarse en la Mesa de Negociación de los Empleados Públicos y no en el Diálogo Social
28 de Marzo de 2018
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) avisa a la Junta de Castilla y León de que la ampliación del permiso de paternidad, para los trabajadores de la administración regional, no se puede negociar -y mucho menos firmar- en el marco del Diálogo Social, como ha aparecido en algunas informaciones, sino que debe negociarse en la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos. Así lo ha trasladado CSIF en un escrito remitido al consejero de Presidencia y a la...
CSIF solicita a Santiago-Juárez una reunión para que concrete cómo se van a aplicar las 35 horas
Tras conocerse que Castilla y León ha cumplido las condiciones de déficit previstas en 2018 y que, por lo tanto, la Junta, ahora más que nunca, ya no tienen ninguna excusa para retrasar la recuperación de la jornada de las 35 horas, el presidente autonómico de CSIF en Castilla y León, Carlos Hernando, ha solicitado al consejero de la Presidencia y responsable de Función Pública, José Antonio de Santiago-Juárez, una reunión urgente para saber “cómo piensa la Junta aplicar la jornada de las 35 horas a sus empleados públicos”.
02 de Abril de 2019
El presidente autonómico del CSIF en Castilla y León, Carlos Hernando, ha solicitado al consejero de Presidencia y responsable de Función Pública, José Antonio de Santiago-Juárez, una reunión urgente para saber “cómo piensa la Junta aplicar la jornada de las 35 horas a sus empleados públicos”, tras dar a conocer el Ministerio de Hacienda que Castilla y León ha cumplido las condiciones de déficit previsto y que, por lo tanto, debe aplicar las 35 horas, así como reducción horas lectivas para los...
Carrera Profesional de los empleados públicos de la Administración de Castilla y León
26 de Marzo de 2019
LEY 7/2019, de 19 de marzo, de implantación y desarrollo de la carrera profesional de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León. BOCYL-D-26032019-4.pdf - 385 KB BOCYL-D-26032019-4.html y...
XIX Foro Justicia y Seguridad: "Terrorismo global. Radicalización violenta"
CSIF destaca el papel de la Policía Local en la prevención de la actividad yihadista en la ciudad.
25 de Marzo de 2019
El presidente autonómico de CSIF en Castilla y León, Carlos Hernando, destaca el papel de la Policía Local de barrio o proximidad en la vigilancia y control de las actividades yihadistas, ya que pueden ser los primeros en detectar cualquier situación extraña o sospechosa. En este sentido, ha recordado que el alquiler de viviendas, a través de ciertas plataformas, permiten un mayor anonimato y más discrecionalidad, que facilita a los posibles radicales pasar más desapercibidos entre el...
Concentración por las 35 horas
CSIF se moviliza mañana en las 9 provincias de la Comunidad para exigir la jornada de 35 horas
08 de Marzo de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) de Castilla y León se moviliza este martes 12 de marzo en las nueve provincias de Castilla y León, a las 12.00 horas y ante las delegaciones territoriales de la Junta, para volver a exigir la recuperación de la jornada semanal de 35 horas, recordando al Gobierno regional que esta reclamación es una parte fundamental del acuerdo para la recuperación de las condiciones laborales de los empleados públicos alcanzado con la Junta en 2015,...
Una encuesta de CSIF desvela que una de cada dos mujeres asegura convivir con situaciones sexistas en su puesto de trabajo
08 de Marzo de 2019
El 86% de las respuestas indican que no las comunican a la empresa o a otra organización por desconocer cómo hacerlo y por miedo a represalias. Un 77% de las personas encuestadas confirman que no hay protocolos de acoso sexual en su centro de trabajo. Una de cada dos mujeres asegura convivir a diario con situaciones sexistas en su puesto de trabajo, tanto de la empresa privada como en la pública. Así lo señala la secretaria técnica nacional de Prevención de Riesgos Laborales de CSIF, Encarna...
CSIF expone a la EU-OSHA la problemática en la gestión de prevención de riesgos laborales en el ámbito sanitario y en bomberos
La reunión que estuvo presidida por la Directora General de la Agencia Europea de Seguridad y Salud, Christa Sedlastchek, se enmarcó dentro de la Campaña Europea 2018-2019 “Trabajos saludables: Alerta frente a sustancias peligrosas” de EU-OSHA.
01 de Marzo de 2019
CSIF expuso los problemas existentes en el cumplimiento de la prevención de riesgos laborales en el ámbito sanitario, como son: • Falta de coordinación en esta materia lo que supone grandes diferencias en la protección de las personas trabajadoras de unas CCAA a otras. No hay forma de conocer el nivel de protección no ya de cada centro sanitario sino dentro de cada Comunidad autónoma. Esta falta de coordinación deriva en una falta de homogeneidad en la protección de los profesionales en el...
Acuerdo con CENTRO DE ESTUDIOS SIGMA
18 de Febrero de 2019
Centro de Estudios SIGMA está dedicado a preparar Oposiciones Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Ofrece a todas las personas afiladas a CSlF, la siguiente oferta, indicando el descuento y las condiciones de la misma: Matricula gratuita para afiliados a CSIF Entrega de material y regalo promocional ¡ÚLTIMAS PLAZAS! Dirección: Calle Olmedo, 44 - Valladolid Teléfono y Fax: 983 630 186 - 657 11 61 52 E-mail: direccion@estudiosigma.es
CSIF traslada a Fernández Mañueco la reivindicación de las 35 horas y la carrera profesional
El presidente nacional de CSIF traslada al líder del PP una agenda de mejoras para la Función Pública de cara a las próximas elecciones autonómicas.
14 de Febrero de 2019
El presidente nacional de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios, Miguel Borra, ha mantenido esta mañana una reunión con el presidente del PP de Castilla y León, Alfonso Fernández Mañueco, para analizar la situación de la Función Pública en esta comunidad autónoma y abordar mejoras en las condiciones de los empleados públicos. Fernández Mañueco ha puesto en valor el trabajo de los empleados públicos de la Junta de Castilla y León, y ha expresado su reconocimiento a estos...
CSIF reclama a la Junta la homologación “completa” de los bomberos con la Policía Local
​La Junta ha dado un paso para avanzar en la regulación de los grupos de clasificación profesional de los servicios de bomberos, equiparándolos a los de la Policía Local, pero CSIF exige una Ley de los Servicios de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento (SPEIS) que evite intrusismos y privatizaciones de estos servicios públicos fundamentales.
05 de Febrero de 2019
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), si bien se congratula del paso dado por la Junta, para avanzar en la regulación de los grupos de clasificación profesional en los servicios de bomberos (equiparándolos a los de la Policía Local), insta al Gobierno regional a apostar por “la homologación completa y definitiva de ambos cuerpos, si medias tintas”. CSIF, que valora este “avance”, en el que han participado todos los grupos parlamentarios de las Cortes autonómica, la...
CSIF urge a la Junta un plan por la sanidad que asegure el respeto a las condiciones y derechos laborales de los profesionales sanitarios
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) urge a la Consejería de Sanidad a concretar un plan por la sanidad que ofrezca soluciones “inmediatas y a corto plazo a la gravísima situación de insostenibilidad que sufre el sistema sanitario de Castilla y León, por la falta de profesionales, sobre todo médicos en Atención Primaria. Asimismo, se vigilará que se respeten unas condiciones laborales dignas de los profesionales sanitarios, y el cumplimiento de las normas y los convenios laborales.
04 de Febrero de 2019
El principal sindicato con representación en la Función Pública en Castilla y León -CSIF- espera que la Junta, tras el anuncio de la creación de tres subgrupos de trabajo para analizar y abordar soluciones a la complejidad de la Atención Primaria, no siga con la tentación de excluir a CSIF. El sindicato independiente advierte a la administración regional que cualquier decisión que se tome, que pueda afectar los empleados públicos sanitarios y sus condiciones laborales, deberán tratarse...
Tecnoestrés
29 de Enero de 2019
Resumen legislativo en Prevención de Riesgos Laborales del año 2018
23 de Enero de 2019
Durante el año 2018 se han aprobado diversa legislación relacionada en PRL que se detalla a continuación: 1.- Normativa: 1.1.- Real Decreto 60/2018, de 9 de febrero, por el que se modifica el Real Decreto 1932/1998, de 11 de septiembre, de adaptación de los capítulos III y V de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, al ámbito de los centros y establecimientos militares. 1.2.- Orden ESS/256/2018, de 12 de marzo, por la que se desarrolla el Real...
Campaña acoso sexual y discriminación en el trabajo
CSIF lanza una macroencuesta para detectar la discriminación y el acoso sexual en el trabajo
- Se realizará entre los trabajadores/as de las administraciones públicas y de la empresa privada para conocer el verdadero alcance de este problema
- La Inspección del Trabajo solo ha sancionado 8 casos en el último año y medio
22 de Enero de 2019
PINCHA AQUÍ PARA REALIZAR LA ENCUESTA La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administracionespúblicas y con presencia creciente en el sector privado, ha lanzado una campaña contra el acoso sexual y la discriminación laboral por razón de género y realizará miles de encuestas entre los trabajadores y trabajadoras de administraciones públicas y de empresas privadas para...
Trabajadores con discapacidad y su prevención de riesgos laborales
04 de Diciembre de 2018
CSIF informa sobre la importancia de la gestión específica de la prevención de riesgos laborales de trabajadores con cualquier tipología de discapacidad, en el Día Mundial de las personas con discapacidad, 3 de diciembre 2018. La discapacidad es sólo una característica más de la persona y no algo que la define. El trabajador discapacitado como cualquier otro trabajador, necesita que su puesto de trabajo se adapte a sus características individuales. La empresa tiene la obligación de adaptar el...
CSIF se concentra este jueves 22 ante las Cortes de Castilla y León
Para exigir la recuperación de las 35 horas o la aplicación de la carrera profesional para todos los trabajadores y servicios de la Junta.
22 de Noviembre de 2018
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) se concentra este jueves 22 ante las Cortes de Castilla y León, “para exigir a la Junta de Castilla y León la negociación de la mejora de las condiciones sociolaborales y la recuperación de derechos, que, a pesar de sus reiterados compromisos adquiridos, no ha querido negociar ni sacar adelante”. La recuperación de la jornada semanal de 35 horas y reducción de las horas lectivas para el personal docente; o la creación inmediata y...
I Concurso de microrrelatos por la igualdad y contra la violencia machista 2018.
29 de Octubre de 2018
- Concurso abierto a docentes en activo de centros píblicos de Castilla y León. Fecha límite de envío hasta el 24 de noviembre de 2018.
Entrega de premios del II Certamen del concurso literario "Cada maestrillo tiene su cuentillo"
19 de Octubre de 2018
El próximo 25 de octubre, a las 20’00, tendrá lugar en la Biblioteca Pública de Zamora la entrega de premios del II Certamen del concurso literario “Cada maestrillo tiene su cuentillo”, organizado por el sector de Educación de CSIF Zamora y dirigido a docentes de la nuestra provincia. El libro de cuentos, cuya presentación oficial se hará a continuación, se trata de un proyecto que arrancó en 2014 desde la preocupación por el sector de Educación de proporcionar a los docentes medios para dar...
Actualización 18/10/2018 - Los agentes medioambientales se concentraron ante la Junta en León y Ponferrada. Hoy 18 habrá otra protesta de ámbito regional en Valladolid
Hoy 18 habrá otra protesta de ámbito regional en Valladolid. (Descarga el manifiesto en PDF).

Los agentes medioambientales denuncian la agresión que sufrió el pasado día 7 un agente en Rucayo, y reclaman una revisión del protocolo de Violencia Externa de la Junta; una ley básica estatal; o más medios materiales y personales para garantizar la seguridad y el desarrollo de sus tareas y funciones.
18 de Octubre de 2018
La práctica totalidad de los agentes medioambientales de la provincia de León (140 en total), junto a otros compañeros empleados públicos de la Junta, y los comités de empresa y junta de personal, se han concentrado esta mañana ante las delegaciones de la Junta en León y Ponferrada, para denunciar la grave agresión sufrida por un agente el pasado día 7 en la localidad de Rucayo, cuando un pastor golpeó con un hacha el vehículo del agente, que logró evitar el impacto en la ventanilla, desviando...
CSIF reclama la apertura inmediata de la negociación de un nuevo convenio para los empleados laborales de la Junta
Denuncia que después de un año de la denuncia del convenio, por parte del sindicato independiente, ni Junta de Castilla y León ni los sindicatos UGT y CC.OO. muestran interés por abrir la mesa de negociación, cuando son 16.000 los trabajadores afectados, que reclaman mejoras en sus condiciones laborales, y la renovación de un convenio que lleva años sin modificarse.
15 de Octubre de 2018
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) reclama a la Junta de Castilla y León y a los sindicatos de clase UGT y CC.OO. la apertura “inmediata” de la negociación del convenio de laborales, denunciado hace un año por CSIF ante el Ministerio de Trabajo, que afecta a unos 16.000 empleados públicos de todas las consejerías, pero principalmente pertenecientes a la Gerencia de Servicios Sociales y a Fomento y Medio Ambiente (operativo antiincendios). CSIF denuncia que ni los...
Jornada de Delegados de Educación de CSIF en Castilla y León
CSIF reclama la negociación de las horas lectivas del profesorado y la equiparación salarial
04 de Octubre de 2018
El sindicato independiente demanda que los docentes de la enseñanza pública de Castilla y León recuperen las condiciones sociolaborales “arrebatadas” durante la crisis, “como se está haciendo en otras comunidades autónomas”, en un encuentro de 80 delegados sindicales de Educación de Castilla y León celebrado este jueves. En la jornada, que ha hecho un análisis detallado de la situación de la educación en la Comunidad, han estado presentes el presidente nacional de CSIF, Miguel Borra, y el...
CSIF rechaza las nuevas RPTs de la Junta y lamenta que se haya perdido la oportunidad de mejorar el modelo de función pública
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) rechaza “rotundamente” las nuevas RPTs (Relación de Puestos de Trabajo) de funcionarios que ha aprobado hoy el Consejo de Gobierno de la Junta de Castilla y León, para las diferentes consejerías; y asegura que “siguen un modelo de función pública obsoleto que no va a resolver las deficiencias de los servicios públicos, para mejorar su calidad y atender la demanda de los ciudadanos; ni va a solucionar los problemas de los empleados, que venimos denunciando desde hace tiempo”. Sólo ofrece mejoras salariales a 1460 puestos, de un total de casi 17.000 funcionarios.
27 de Septiembre de 2018
CSIF lamenta “que se haya perdido una gran oportunidad para organizar una administración autonómica moderna, eficaz y competente; que también satisfaga unas expectativas profesionales razonables y justas de los funcionarios”. Critica que una negociación “tan trascendente y compleja”, como la de las RPTs, “la deje zanjada la Junta en un par de meses, sin valorar las reflexiones y alegaciones de los sindicatos, cuando la prisa nunca es buena consejera”, recuerda el sindicato independiente CSIF,...
Función Pública ofrece equiparar el permiso de paternidad con el de maternidad
- El ministerio de Meritxell Batet abre la negociación en octubre
- CSIF exige que garantice la subida por decreto ante la incertidumbre de los presupuestos, fondos adicionales para mejorar salarios y las 35 horas semanales
25 de Septiembre de 2018
El Ministerio de Política Territorial y de Función Pública ha ofrecido equiparar el permiso de paternidad y maternidad en la Administración General del Estado en 16 semanas, como punto de partida para las negociaciones que, de manera inminente, comenzarán en octubre. La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, valora esta propuesta, si bien aún no se han precisado los...
VIOLENCIA EN EL ÁMBITO LABORAL
RECOMENDACIONES ANTE UNA SITUACIÓN DE TRATO INADECUADO
04 de Septiembre de 2018
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