CSIF reclama a Escrivá un calendario de negociación para un nuevo acuerdo salarial y reforzar las plantillas
- CSIF valora la propuesta de eliminar la tasa de reposición y planificar las ofertas de empleo público: hacen falta al menos 100.000 puestos de trabajo en los próximos años
- Nos preocupa la inestabilidad parlamentaria y la incertidumbre política porque España necesita ya unos Presupuestos Generales del Estado: exigimos la subida de 2024 por decreto y un nuevo acuerdo salarial
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) reclamó hoy al ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, José Luis Escrivá, un calendario para activar cuanto antes la negociación colectiva en las administraciones públicas, para un nuevo acuerdo salarial y el refuerzo de nuestras administraciones públicas.
La brecha salarial entre hombres y mujeres aumenta por primera vez desde 2017 y se sitúa en el 20 por ciento
- Informe brecha salarial de género. Día por la Igualdad Salarial 2024
- La pandemia invierte la tendencia hacia la igualdad. Las mujeres trabajan al año 73 días gratis: a este ritmo tardaríamos medio siglo en alcanzar la igualdad salarial
- La brecha en la contratación temporal se multiplica por 12 desde la pandemia, hay el triple de mujeres contratadas a tiempo parcial y aumentan las excedencias por cuidados de hijos o familiares
- El Gobierno incumple la ley sobre igualdad retributiva en las administraciones: CSIF exige la implantación de medidas de conciliación sin pérdida salarial, planes de igualdad efectivos y una auditoría sobre retribuciones por género
21 de Febrero de 2024
La brecha salarial en España se sitúa en el 19,89% (un 0,02% más con respecto al año anterior), con un salario medio anual de 25.137 euros para los hombres y 20.138 euros para las mujeres, según los últimos datos de la Agencia Tributaria (‘Mercado de Trabajo y Pensiones en las Fuentes Tributarias’), correspondientes a 2022, que han sido recientemente publicados y que recoge CSIF. Rueda de prensa completa: https://www.youtube.com/watch?v=...
AEAT-Escrito a la Directora de RR. HH. Adelanto prestación de servicios del personal laboral fijo discontinuo
20 de Febrero de 2024
Adjuntamos el escrito dirigido a la Directora de RR.HH.: Adelanto prestación de servicios del personal laboral fijo discontinuo Campaña de Renta.
CSIF logra que se conceda a una funcionaria de prisiones el permiso por enfermedad de un familiar de la pareja de hecho legalmente constituida
La Subdelegación de Gobierno denegó este derecho a pesar de que la pareja se encontraba inscrita en el registro de Castilla-La Mancha desde junio de 2021
-Consideraba que al no existir vínculo matrimonial, no había una relación de parentesco por afinidad
19 de Febrero de 2024
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha logrado que se conceda a una funcionaria de prisiones el permiso por enfermedad de un familiar de la pareja de hecho legalmente constituida, pese a ser denegado previamente por la Subdelegación de Gobierno, al considerar que no existía vínculo matrimonial y por tanto afinidad. La funcionaria, que se encontraba inscrita en el registro de parejas de hecho de Castilla-La Mancha desde junio de 2021, solicitó en septiembre de 2022 la...
AEAT-H I 6 2024 Reunión de la CPVIE. 15 de febrero de 2024. traslados y reingresos del personal fijo discontinuo para la campaña de Renta.
15 de Febrero de 2024
Adjuntamos la AEAT-H I 6 2024 Reunión de la CPVIE de 15 de febrero de 2024. traslados y reingresos del personal fijo discontinuo para la campaña de Renta.
AEAT-H I 5-2024. Comisión de seguimiento del Acuerdo de Formación AEAT
15 de Febrero de 2024
Hoja Informativa 05-2024: Comisión de seguimiento del Acuerdo de Formación AEAT.
AEAT-H I 04-2024. Servicio de Atención Telefónica (SAT). Los empleados de la AEAT no opositaron para trabajar en un “call center”
14 de Febrero de 2024
Adjuntamos la Hoja Informativa 04-2024: Servicio de Atención Telefónica (SAT). Los empleados de la AEAT no opositaron para trabajar en un “call center”.
AEAT-Adjudicación de plazas a fijos discontinuos de la AEAT
13 de Febrero de 2024
En el proceso de novaciones contractuales de personal laboral fijo discontinuo, el Departamento de Recursos Humanos de la AEAT, una vez realizadas las adjudicaciones de plazas de personal fijo a tiempo completo para cubrir 100 puestos vacantes en la categoría de Técnico/a 2ª Administrativo y Tributario-Renta, facilita un listado de estas adjudicaciones por centros de trabajo. La novación contractual se llevará a cabo con efectos del próximo día 4 de marzo de 2024, fecha en la que se inicia la...
AEAT-NOTA. D.E.P. COMPAÑEROS GUARDIAS CIVILES
11 de Febrero de 2024
Adjuntamos la Nota Informativa ante el execrable acto criminal cometido por narcotraficantes en el Puerto de Barbate.
AEAT-H I 03 2024: Mesa de negociación de la AEAT. Condiciones de trabajo del Servicio de Atención Telefónica (SAT)
08 de Febrero de 2024
Adjuntamos la Hoja Informativa 03-2024 Mesa de negociación de la AEAT. Condiciones de trabajo del Servicio de Atención Telefónica (SAT). Adjuntamos asimismo tres archivos adjuntos.
AEAT-Listado provisional de participantes en Panel 2023P07 CESVA
05 de Febrero de 2024
Se adjunta listado provisional de participantes y listado de solicitantes de conciliación del Panel 2023P07 de funcionarios del Cuerpo Ejecutivo del SVA. El plazo de renuncias finalizará el día 15 de febrero de 2024.
AEAT-Revista "LA CRISTALERA" enero 2024
05 de Febrero de 2024
Adjuntamos la revista editada por CSIF-AEAT "LA CRISTALERA" en su edición de enero de 2024.
AEAT-Admitidos y excluidos de procesos selectivos de personal laboral de la AEAT
02 de Febrero de 2024
La Presidencia de la AEAT ha emitido dos Resoluciones el 1 de febrero de 2024, por la que se aprueban las relaciones de aspirantes admitidos y excluidos a los siguientes procesos selectivos para el ingreso por el sistema de acceso libre de personal laboral. Adjuntamos Nota Informativa y las dos Resoluciones.
Destrucción de empleo femenino y pérdida de afiliaciones en el sector público en el comienzo del año
-CSIF vuelve a reclamar la devolución de las subvenciones concedidas a CCOO, UGT y Cecam (60,3 millones de euros) para proteger a los colectivos laborales más vulnerables y para reforzar los servicios públicos
02 de Febrero de 2024
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) lamenta el aumento del número de 3.323 desempleados en Castilla-La Mancha en enero, un incremento que sitúa la cifra total de parados en 138.129 personas en la región. La destrucción de empleo ha tenido un impacto mucho más negativo entre las mujeres, que han representado el 74,4% (2.474) de todos los puestos de trabajo destruidos en enero. Además, el paro ha subido en todas las provincias y se ha producido de manera mayoritaria en...
CSIF reclama recursos e investigación para detectar el cáncer en el entorno laboral: sólo se detectaron dos casos en la región en 2023
-La Central Sindical teme la infradeclaración de casos y medidas en los centros de trabajo y las mutuas, así como hacer frente a la desinformación que sufren los profesionales que manejan agentes cancerígenos
02 de Febrero de 2024
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, denuncia la infradeclaración de los casos de cáncer laboral en España y reclama una mayor vigilancia de la salud para la detección precoz en las empresas e investigación de agentes cancerígenos en el trabajo. En España, el cáncer es la segunda causa de morbi-mortalidad, ya que suponen el 25,2% de los fallecimientos (113.662)....
AEAT-Nota Informativa. Escrito a la Directora General de RR. HH. de la AEAT. Curso de Operaciones Especiales de Vigilancia Aduanera
02 de Febrero de 2024
Adjuntamos la Nota Informativa relativa al escrito a la Directora General de RR. HH. de la AEAT. Curso de Operaciones Especiales de Vigilancia Aduanera. Adjuntamos asimismo dicho escrito.
AEAT-Nota Informativa. Comisión de seguimiento del Acuerdo de Promoción Interna. Aplicación a los procesos selectivos de acceso al subgrupo A1
01 de Febrero de 2024
Adjuntamos la Nota Informativa relativa a la Comisión de seguimiento del Acuerdo de Promoción Interna. Aplicación a los procesos selectivos de acceso al subgrupo A1.
AEAT-Reivindicación de CSIF de convocatorias de Paneles para Cuerpos Generales en la AEAT
31 de Enero de 2024
Adjuntamos la Nota Informativa relativa a la reivindicación de CSIF de convocatorias de Paneles para Cuerpos Generales en la AEAT.
AEAT-Nota Informativa. Convocatoria de Paneles para Cuerpos Generales C1 y C2 destinados en la AEAT
31 de Enero de 2024
La Administración convoca a los sindicatos para transmitir que de forma inminente se convocará un proceso de movilidad dirigido al personal funcionario de la AEAT que pertenece a los Cuerpos Generales adscritos a los Subgrupos C1 (previsiblemente 247 plazas) y C2 (previsiblemente 244 plazas). La totalidad de las plazas convocadas serán posibles. Cuándo Función Pública comunique el número de plazas asignadas a la AEAT estas se podrán convertir en aseguradas, todo ello sin perjuicio de que...
AEAT-publicadas en el boe de 31 enero 2024 convocatorias oposiciones Cuerpo de Agentes, Cuerpo Ejecutivo y Cuerpo Superior de Vigilancia Aduanera
31 de Enero de 2024
En el BOE de hoy 31 de enero de 2024, se han convocado las oposiciones al Cuerpo de Agentes de Vigilancia Aduanera (Turno Libre), Cuerpo Ejecutivo de Vigilancia Aduanera (Turno Libre y Promoción Interna) y Cuerpo Superior de Vigilancia Aduanera (Turno Libre y Promoción Interna).
AEAT-Resolución reingresos y traslados CPVIE 30-11-2023 (TÉCNICOS 2ª ADMINISTRATIVO Y TRIBUTARIO RENTA)
30 de Enero de 2024
Se adjunta Resolución, de 29 de enero de 2024, de la Dirección del Departamento de Recursos Humanos de la AEAT, por la que se aprueba la adjudicación de plazas propuesta por la comisión paritaria de vigilancia, interpretación y estudio (CPVIE) en la reunión de 30 de noviembre de 2023 relativa a la convocatoria permanente de reingresos y traslados (TÉCNICOS 2ª ADMINISTRATIVO Y TRIBUTARIO RENTA). . El pasado día 30 de noviembre tuvo lugar una reunión de la Comisión Paritaria de Vigilancia,...
AEAT- HI 2-2024. REUNIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD INTERCENTROS CELEBRADA EL 25/01/2024
29 de Enero de 2024
Adjuntamos la Hoja Informativa 02-2024 relativa a la reunión del Comité de Seguridad y Salud Intercentros celebrada el 25-01-2024.
AEAT-Acuerdo de CSIF con la Academia TESTEATE para preparar oposiciones de la AEAT
26 de Enero de 2024
Adjuntamos Nota Informativa con Acuerdo de CSIF con la Academia TESTEATE para preparar oposiciones de la AEAT
El paro femenino y el empleo público, importantes puntos negativos de los datos de la EPA en la región
-La destrucción de empleo en el último trimestre del año fue mayoritariamente femenino (5.200) y se perdieron 8.800 empleos en el sector público

-CSIF insiste en la necesidad de acabar con las subvenciones que reciben CCOO, UGT y Cecam (60,3 millones) del Gobierno regional
26 de Enero de 2024
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) lamenta el aumento de 5.500 parados en el último trimestre del pasado año, de acuerdo a los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) publicados hoy por el Instituto Nacional de Estadística (INE), y que deja la cifra total de desempleados en la región en 126.800 personas. La radiografía de la EPA del último trimestre muestra que las mujeres sufrieron de manera mayoritaria la destrucción de empleo (5.200), y por grupos de edad, el...
AEAT-RECLAMACIÓN ACTUALIZACIÓN IMPORTE HORAS EXTRAS EN OPERACIONES ESPECIALES VA
25 de Enero de 2024
Adjuntamos nota informativa y escrito dirigido a la Directora de Recursos Humanos de la AEAT reclamando la actualización de las horas extras en el Buque de Operaciones Especiales de Vigilancia Aduanera.
AEAT- RESOLUCIÓN DE NOVACIONES DE PERSONAL FIJO DISCONTINUO
25 de Enero de 2024
Se remite la resolución de la Directora del Departamento de Recursos Humanos, de 24 de enero de 2024, publicada hoy, 25 de enero de 2024, por la que se resuelve el procedimiento de cobertura de 100 puestos de trabajo mediante novaciones contractuales de personal fijo discontinuo en diferentes ámbitos territoriales de la Agencia. Esta resolución y sus anexos serán expuestos en los diferentes centros de trabajo a lo largo de la jornada de hoy, de modo que mañana se iniciaría el plazo de cinco...
CSIF se reúne con el ministro Escrivá para activar la negociación colectiva en las administraciones: nuevo acuerdo salarial, 35 horas semanales y refuerzo de plantillas
- España necesita ya unos Presupuestos Generales del Estado para 2024: Las/os empleados públicos inician 2024 sin subida salarial y acumulan entre 2022 y 2023 una pérdida del 5,8% de poder adquisitivo.
24 de Enero de 2024
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) mantuvo hoy una reunión con el ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, José Luis Escrivá, con el fin de activar cuanto antes la negociación colectiva en las administraciones públicas, al igual que se está haciendo en el sector privado. El ministro ha tomado nota de nuestras reivindicaciones y ha trasladado su voluntad de poner en marcha el diálogo social en este ámbito en breves fechas.
AEAT-Distribución de plazas de novaciones contractuales de personal fijo discontinuo 2023
24 de Enero de 2024
Hoy, 24 de enero de 2024, la Subdirección General de Relaciones Laborales de la AEAT nos informa, en relación con el procedimiento de novaciones contractuales para personal fijo discontinuo, que ha concluido el trabajo de revisión de las alegaciones formuladas sobre los listados provisionales y se pasa a firma de la Directora del Departamento la resolución que ponga fin al proceso. Se prevé que se publique mañana. Se adjunta la distribución de las plazas por centros de trabajo dentro de cada...
AEAT-CSIF se reúne con la secretaria de Estado de Función Pública
22 de Enero de 2024
· El próximo miércoles CSIF trasladará sus reivindicaciones al ministro José Luis Escrivá · CSIF reclama al Gobierno que active también la negociación colectiva en las Administraciones públicas para un nuevo Acuerdo de legislatura · Las/os empleados públicos inician 2024 sin subida salarial y acumulan entre 2022 y 2023 una pérdida del 5,8% de poder adquisitivo.
AEAT-Escrito a RR.HH. solicitando la publicación de los traslados concedidos a los trabajadores fijos discontinuos
22 de Enero de 2024
Adjuntamos la Nota Informativa y el escrito dirigido a Relaciones Laborales de la AEAT solicitando la publicación de los traslados concedidos a los trabajadores fijos discontinuos.
CSIF reclama a Escrivá un calendario de negociación para un nuevo acuerdo salarial y reforzar las plantillas
- CSIF valora la propuesta de eliminar la tasa de reposición y planificar las ofertas de empleo público: hacen falta al menos 100.000 puestos de trabajo en los próximos años
- Nos preocupa la inestabilidad parlamentaria y la incertidumbre política porque España necesita ya unos Presupuestos Generales del Estado: exigimos la subida de 2024 por decreto y un nuevo acuerdo salarial
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) reclamó hoy al ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, José Luis Escrivá, un calendario para activar cuanto antes la negociación colectiva en las administraciones públicas, para un nuevo acuerdo salarial y el refuerzo de nuestras administraciones públicas.
La brecha salarial entre hombres y mujeres aumenta por primera vez desde 2017 y se sitúa en el 20 por ciento
- Informe brecha salarial de género. Día por la Igualdad Salarial 2024
- La pandemia invierte la tendencia hacia la igualdad. Las mujeres trabajan al año 73 días gratis: a este ritmo tardaríamos medio siglo en alcanzar la igualdad salarial
- La brecha en la contratación temporal se multiplica por 12 desde la pandemia, hay el triple de mujeres contratadas a tiempo parcial y aumentan las excedencias por cuidados de hijos o familiares
- El Gobierno incumple la ley sobre igualdad retributiva en las administraciones: CSIF exige la implantación de medidas de conciliación sin pérdida salarial, planes de igualdad efectivos y una auditoría sobre retribuciones por género
21 de Febrero de 2024
La brecha salarial en España se sitúa en el 19,89% (un 0,02% más con respecto al año anterior), con un salario medio anual de 25.137 euros para los hombres y 20.138 euros para las mujeres, según los últimos datos de la Agencia Tributaria (‘Mercado de Trabajo y Pensiones en las Fuentes Tributarias’), correspondientes a 2022, que han sido recientemente publicados y que recoge CSIF. Rueda de prensa completa: https://www.youtube.com/watch?v=...
AEAT-Escrito a la Directora de RR. HH. Adelanto prestación de servicios del personal laboral fijo discontinuo
20 de Febrero de 2024
Adjuntamos el escrito dirigido a la Directora de RR.HH.: Adelanto prestación de servicios del personal laboral fijo discontinuo Campaña de Renta.
CSIF logra que se conceda a una funcionaria de prisiones el permiso por enfermedad de un familiar de la pareja de hecho legalmente constituida
La Subdelegación de Gobierno denegó este derecho a pesar de que la pareja se encontraba inscrita en el registro de Castilla-La Mancha desde junio de 2021
-Consideraba que al no existir vínculo matrimonial, no había una relación de parentesco por afinidad
19 de Febrero de 2024
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha logrado que se conceda a una funcionaria de prisiones el permiso por enfermedad de un familiar de la pareja de hecho legalmente constituida, pese a ser denegado previamente por la Subdelegación de Gobierno, al considerar que no existía vínculo matrimonial y por tanto afinidad. La funcionaria, que se encontraba inscrita en el registro de parejas de hecho de Castilla-La Mancha desde junio de 2021, solicitó en septiembre de 2022 la...
AEAT-H I 6 2024 Reunión de la CPVIE. 15 de febrero de 2024. traslados y reingresos del personal fijo discontinuo para la campaña de Renta.
15 de Febrero de 2024
Adjuntamos la AEAT-H I 6 2024 Reunión de la CPVIE de 15 de febrero de 2024. traslados y reingresos del personal fijo discontinuo para la campaña de Renta.
AEAT-H I 5-2024. Comisión de seguimiento del Acuerdo de Formación AEAT
15 de Febrero de 2024
Hoja Informativa 05-2024: Comisión de seguimiento del Acuerdo de Formación AEAT.
AEAT-H I 04-2024. Servicio de Atención Telefónica (SAT). Los empleados de la AEAT no opositaron para trabajar en un “call center”
14 de Febrero de 2024
Adjuntamos la Hoja Informativa 04-2024: Servicio de Atención Telefónica (SAT). Los empleados de la AEAT no opositaron para trabajar en un “call center”.
AEAT-Adjudicación de plazas a fijos discontinuos de la AEAT
13 de Febrero de 2024
En el proceso de novaciones contractuales de personal laboral fijo discontinuo, el Departamento de Recursos Humanos de la AEAT, una vez realizadas las adjudicaciones de plazas de personal fijo a tiempo completo para cubrir 100 puestos vacantes en la categoría de Técnico/a 2ª Administrativo y Tributario-Renta, facilita un listado de estas adjudicaciones por centros de trabajo. La novación contractual se llevará a cabo con efectos del próximo día 4 de marzo de 2024, fecha en la que se inicia la...
AEAT-NOTA. D.E.P. COMPAÑEROS GUARDIAS CIVILES
11 de Febrero de 2024
Adjuntamos la Nota Informativa ante el execrable acto criminal cometido por narcotraficantes en el Puerto de Barbate.
AEAT-H I 03 2024: Mesa de negociación de la AEAT. Condiciones de trabajo del Servicio de Atención Telefónica (SAT)
08 de Febrero de 2024
Adjuntamos la Hoja Informativa 03-2024 Mesa de negociación de la AEAT. Condiciones de trabajo del Servicio de Atención Telefónica (SAT). Adjuntamos asimismo tres archivos adjuntos.
AEAT-Listado provisional de participantes en Panel 2023P07 CESVA
05 de Febrero de 2024
Se adjunta listado provisional de participantes y listado de solicitantes de conciliación del Panel 2023P07 de funcionarios del Cuerpo Ejecutivo del SVA. El plazo de renuncias finalizará el día 15 de febrero de 2024.
AEAT-Revista "LA CRISTALERA" enero 2024
05 de Febrero de 2024
Adjuntamos la revista editada por CSIF-AEAT "LA CRISTALERA" en su edición de enero de 2024.
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02 de Febrero de 2024
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Destrucción de empleo femenino y pérdida de afiliaciones en el sector público en el comienzo del año
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02 de Febrero de 2024
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02 de Febrero de 2024
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Adjuntamos la Nota Informativa relativa a la Comisión de seguimiento del Acuerdo de Promoción Interna. Aplicación a los procesos selectivos de acceso al subgrupo A1.
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24 de Enero de 2024
Hoy, 24 de enero de 2024, la Subdirección General de Relaciones Laborales de la AEAT nos informa, en relación con el procedimiento de novaciones contractuales para personal fijo discontinuo, que ha concluido el trabajo de revisión de las alegaciones formuladas sobre los listados provisionales y se pasa a firma de la Directora del Departamento la resolución que ponga fin al proceso. Se prevé que se publique mañana. Se adjunta la distribución de las plazas por centros de trabajo dentro de cada...
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