CSIF, CCOO, SATSE, UGT y Marea Blanca se concentran en el Hospital de Poniente contra el Plan de Verano del SAS

Los sindicatos CSIF, CCOO, SATSE y UGT, junto Marea Blanca, se han concentrado esta mañana en el Hospital de Poniente, una vez más contra los recortes en las contrataciones del Plan de Verano del Servicio Andaluz de Salud en la provincia, lo que, a su juicio, hace peligrar el mantenimiento de una Sanidad Pública de calidad.

Las organizaciones sindicales han vuelto a poner de manifiesto la denuncia sobre la reducción de contrataciones de Facultativos Especialista de Área, FEA, donde se han realizado 24 contratos menos que el pasado año, al igual que ha sucedido con el colectivo profesional de Medicina Familiar y Comunitaria, en este caso, con una disminución de una decena de contratos con respecto a 2024.

Los sindicatos convocantes han reiterado su preocupación ante las consecuencias que tendrá el Plan de Verano para otras categorías profesionales, como la de Enfermería o TCAE que, aunque se hayan incrementado algo el número de contrataciones, siguen siendo insuficientes para atender adecuadamente los servicios.  

En cuanto a las contrataciones de verano, en el Hospital de Poniente han disminuido, en concreto, 20 contratos menos de personal de Administración, 29 contratos menos de celador, 5 contratos menos de técnico de Radiodiagnóstico. De algunas categorías, como enfermería o TCAE, se han dado más contratos, pero se trata de un maquillaje de datos, a juicio de los sindicatos convocantes, “pues son de menor duración que el año pasado, por lo que en la práctica podemos confirmar que se han disminuido las contrataciones en todas las categorías con respecto a 2024”.

Por otro lado, los sindicatos junto a Marea Blanca recuerdan que el Hospital de Poniente sigue sin dotación adecuada para las especialidades de Oncología, Reumatología, Neurología, Endocrino y Hematología por lo que, para ser atendidos por procesos de esta índole, los pacientes de la comarca han de trasladarse hasta la capital. Asimismo, continúan las demoras en las listas de espera al igual que en el resto de la provincia.

Con todo, otra de las problemáticas que han recordado los sindicatos está referida al inmovilismo de la Bolsas de contrataciones del SAS que no se actualizan desde el año 2021 en casi todas las categorías. Esto supone que haya profesionales que no podrán ser contratados, a pesar de tener las titulaciones y formación requerida, como consecuencia de la paralización de este proceso por parte del SAS. 

Por todo ellos, los sindicatos han vuelto a criticar la gestión del SAS en este Plan y denuncian que “este verano va a ser complicado enfermar puesto que habrá más dificultades aún para conseguir una cita en Atención Primaria por la falta de profesionales y, por tanto, se producirá saturación en la atención hospitalaria, no sólo como consecuencia de la derivación a hospitales de casos que no podrán ser atendidos en los centros de salud y consultorios, sino también problemas de ingresos ante el posible cierre de camas”, han apuntado.