Novas instrucións de FP para o curso 26/27
- Negociaciones y acuerdos
3 de uztaila de 2026
CSIF, CCOO Ensino, ANPE e UGT-SP celebran novos avances nas instrucións de FP derivados do Acordo sobre Medidas de Mellora.
Información destacada
CSIF, CCOO Ensino, ANPE e UGT-SP valoramos positivamente que a Consellería incorporase ás instrucións de Formación Profesional para o curso 2026/27 novas medidas que responden a demandas reiteradas do profesorado.
Estas melloras son froito do traballo sindical desenvolvido no marco da Comisión de seguimento do Acordo sobre Medidas de Mellora, onde se trasladaron propostas concretas para adaptar a organización dos centros á nova realidade da Formación Profesional.
📄 Documentación oficial
Consulta os documentos relacionados coas novas instrucións de Formación Profesional para o curso 2026/27:
📢 Comunicado conxunto de CSIF, CCOO Ensino, ANPE e UGT-SP 📘 Resolución Instrucións de FP para o curso 2026/27
🏫 Centros Integrados de FP
Recoñécense funcións propias dos CIFP e a posibilidade de destinar sesións complementarias a tarefas organizativas específicas.
🤝 Formación na empresa
Prevese apoio horario para reforzar a coordinación da formación na empresa nos centros con maior oferta de FP.
📘 Grao básico
Inclúense medidas para reforzar a atención, recuperación e acompañamento educativo do alumnado dos ciclos de grao básico.
Recoñecemento das funcións dos CIFP
Un dos avances máis relevantes afecta aos Centros Integrados de Formación Profesional, que contan cunha natureza específica, unha estrutura funcional diferenciada e responsabilidades propias.
As novas instrucións permiten destinar sesións complementarias fixas do horario docente a funcións vinculadas á realidade dos CIFP, como:
- xestión do sistema de calidade,
- desenvolvemento do proxecto funcional,
- planificación anual,
- coordinación das áreas funcionais,
- outras tarefas organizativas propias destes centros.
Esta medida dá cobertura a traballos que xa se viñan realizando nos centros e contribúe a mitigar a sobrecarga derivada da organización específica dos CIFP, permitindo ademais que cada centro concrete estas sesións segundo as súas necesidades.
Apoio á formación na empresa
As organizacións asinantes consideran que esta medida reforza a coordinación da formación na empresa, especialmente nos centros con maior número de ciclos, familias profesionais e alumnado.
A formación na empresa require un contacto permanente co tecido produtivo, seguimento do alumnado e coordinación entre equipos docentes, titorías e empresas.
Na práctica, esta asignación horaria servirá de apoio á coordinación da FCT e ao labor das persoas titoras, favorecendo unha mellor organización dos centros e unha atención máis eficaz ao alumnado.
Reforzo educativo nos ciclos de grao básico
Outro dos avances máis destacados é o reforzo da atención ao alumnado dos ciclos formativos de grao básico.
As instrucións permiten que os centros teñan en conta as necesidades específicas de apoio, reforzo, recuperación e acompañamento educativo durante todo o curso e tamén na fase de formación na empresa.
Esta medida contribuirá á prevención do abandono escolar, á recuperación de aprendizaxes e a unha atención máis próxima ao alumnado.
Ademais, esta posibilidade poderá estenderse tamén ao alumnado dos ciclos de grao medio e grao superior.
📌 O diálogo sindical dá resultados
Estas medidas son resultado do traballo sindical desenvolvido polas organizacións asinantes no marco da Comisión de seguimento do Acordo sobre Medidas de Mellora. Continuaremos facendo seguimento da súa aplicación real nos centros para garantir que estas posibilidades organizativas se traduzan en melloras efectivas nos horarios, na carga de traballo do profesorado e na atención ao alumnado.
```