CSIF AGCA Región de Murcia logra un nuevo avance en la defensa de los derechos de los empleados públicos: ¡la antigüedad sí cuenta!

CSIF a través de sus delegados de la Comunidad Autónoma (AGCA) de la Región de Murcia, celebra un nuevo logro en su firme compromiso con la protección y mejora de los derechos laborales de los empleados públicos.

El pasado 16 de junio, CSIF registró una sugerencia oficial, publicada en el tablón sindical el 17/06/2025, dirigida a la Administración regional, en la que proponía que en la oferta de empleo gestionada a través del SEF para la contratación de Técnicos Especialistas en Interpretación en Lengua de Signos para el presente curso escolar, se valorara la antigüedad de las personas que ya habían trabajado en años anteriores en ese puesto.

Nos complace anunciar que dicha propuesta ha sido atendida, y que la antigüedad de los profesionales seleccionados será tenida en cuenta para la asignación de destinos. Una medida que CSIF considera de justicia y que reconoce la experiencia y el compromiso de estos trabajadores con el servicio público.

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Desde CSIF mantenemos una actitud colaborativa y propositiva con la Administración, por lo que instamos a que esta política de reconocimiento de la antigüedad se mantenga en futuras ofertas gestionadas por el SEF, tanto para este colectivo como para otros cuerpos profesionales.

Este avance es un paso más en nuestro objetivo de dignificar el empleo público y mejorar las condiciones laborales de quienes prestan servicio en la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia (CARM), contribuyendo con ello a una mayor calidad en la atención a la ciudadanía.

Seguiremos trabajando con firmeza, diálogo y responsabilidad por una Administración más justa y eficiente.

CSIF Región de Murcia

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