REUNIÓN EN LA VICECONSEJERÍA DE JUSTICIA.
21 de mayo de 2026
Esta mañana ha tenido lugar la reunión con la Viceconsejera de Justicia, a la que asistió la Jefa de Servicio de Relaciones con la Administración de Justicia los puntos del orden del día eran la implantación de la Oficina Judicial, Sustituciones y la nueva Aplicación de Gestión de Personal.
Oficina judicial, la Viceconsejera he manifestado que la puesta en marcha, que ha dado por finalizada, no ha supuesto un gran problema y que los fallos informáticos, telefónicos y de logística han sido mínimos, extremo que CSIF y los demás sindicatos presentes rebatimos al unísono.
Sustituciones, es imprescindible su regulación, se comprometió la Viceconsejera a remitir borrador a principios de junio.
Refuerzos, se van a prorrogar hasta el 31 de agosto todos los existentes, este año no hay presupuesto del Pacto de Estado para la eliminación de la Violencia Sobre la Mujer, en situaciones excepcionales se podrá buscar financiación para hacer nuevos nombramientos, siempre con refrendo estadístico sobre las cargas de trabajo. Podrán cambiar los compañeros afectados, las vacaciones que no hayan disfrutado.
Aplicación de Gestión de Personal: está en periodo de prueba, solo para permisos y licencias que no sean vacaciones y asuntos, pretenden realizar prueba piloto en el Partido Judicial de Avilés e implementar vacaciones y asuntos más adelante, será un aplicativo en la pantalla del ordenador, intuitivo y al que se podrá subir la documentación necesaria, se podrá ver el estado del trámite y se comunicará la resolución al interesado. Será compatible con la solicitud en papel durante un tiempo y se calcula que podrá estar operativo en dos o tres meses.
CSIF recordó que el centro de destino es el SERVICIO y que no podrá eximirse el porcentaje de plantilla para vacaciones y permisos en ninguna otra estructura de la oficina. Se comprometió la Viceconsejera a remitir un borrador de Instrucción de vacaciones el próximo lunes.
Calendario laboral, pendiente de negociación y aplicación de la jornada de 35 horas.
Atenea se anuncia su implantación es unos meses, plan piloto en septiembre u octubre de este año, convivirá con Minerva un tiempo.
Plazas a ofertar en los procesos selectivos pendientes, CSIF exigió conocer las reservadas para todos ellos.
Teletrabajo, sigue en vigor la Instrucción, la Viceconsejería sigue tramitando solicitudes, pende negociación y reflejo en la RPT de los puestos susceptibles, la Viceconsejera manifiesta que es necesaria la regulación marco del Ministerio. En cuanto a la BOLSA DE TRABAJO, desde la Viceconsejería nos manifiestan que quieren gestionar a través del nuevo sistema de Gestión de Personal y hacer llamamientos como en Enseñanza, están pendientes de los cambios que realice informática. Hemos insistido en la necesidad de negociar una nueva regulación.
Fiscalía e Imlas siguen sin códigos de las plazas de las nuevas RPT´s, CSIF insistió en la urgencia frente a los inminentes ceses y la Viceconsejera manifestó que dependen del Ministerio y se recordará.
CSIF ha insistido en la falta de diálogo para la implantación de la nueva Oficina Judicial de los Tribunales de Instancia, recurrió la estructura, y exigió reiteradamente la creación de una Comisión de Implantación, hoy insistimos en la necesidad urgente de una Comisión de Seguimiento en la que estemos presentes todos los actores del cambio.