CSIF plantea un Conflicto Colectivo en Tragsatec para reconocer las horas de más realizadas en horario de invierno

CONFLICTO COLECTIVO

CSIF ha planteado un Conflicto Colectivo en Tragsatec porque la empresa pública se niega a compensar de ninguna manera las horas de más realizadas por los trabajadores hasta el 15 de junio, que es cuando finalizó el horario de invierno. 

 

TRAGSATEC SE CIERRA EN BANDA

La empresa ha desestimado la oferta realizada esta semana por CSIF de llegar a un acuerdo en el SIMA (Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje) y justificó las limitaciones impuestas al sector público para generar gastos nuevos.

 

ESTO NO PUEDE QUEDAR ASÍ

Tal y como expuso CSIF, en este caso, no se trata de generar un gasto, sino de reconocer las horas de más realizadas por los trabajadores de Tragsatec que durante el horario de invierno tienen una bolsa de flexibilidad de hasta cinco horas de una semana a otra. 

Hay trabajadores que han acabado esta Bolsa en positivo (por motivos laborales no siempre es posible terminar a cero) y la empresa se niega ahora en rotundo a compensar ese tiempo de trabajo reconocido. 

 

LA UNIÓN HACE LA FUERZA

Prueba de ello es que las demás secciones sindicales se han unido a esta iniciativa de CSIF porque Tragsatec atenta frente a un dercho de los trabajadores. El sindidicato insiste en que la empresa debe entenderlo sí o sí.