CSIF Extremadura participa en la clausura de una jornada sobre salud laboral con perspectiva de género de la Escuela de Administración Pública de Extremadura

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22 de octubre de 2026

La Secretaria Autonómica de Prevención de Riesgos Laborales de CSIF Extremadura ha intervenido en la mesa redonda de cierre de esta actividad, celebrada en Mérida, que ha abordado la integración de la perspectiva de género en la prevención de riesgos laborales y en los planes de igualdad.

La Secretaria Autonómica de Prevención de Riesgos Laborales de CSIF Extremadura, Eva María Martín Rodríguez, ha participado en la mesa redonda de clausura de la jornada «Salud Laboral con Perspectiva de Género», celebrada este jueves en Mérida y dirigida al personal empleado público de la Junta de Extremadura. El seminario, desarrollada entre las 9:00 y las 14:00 horas, ha tenido como eje central la necesidad de incorporar la perspectiva de género a los sistemas de prevención de riesgos laborales, con el objetivo de avanzar hacia entornos de trabajo más seguros, inclusivos y equitativos.

La jornada ha planteado entre sus principales objetivos el análisis de los sistemas actuales de gestión preventiva, prestando especial atención a las consecuencias de la tradicional neutralidad de género en este ámbito. En este sentido, el programa ha incidido en la importancia de integrar de manera sistemática las diferencias asociadas al sexo y al género en los procesos de identificación, evaluación y gestión de los riesgos laborales, así como en la necesidad de desarrollar políticas preventivas que respondan a estas realidades.

El contenido de la actividad ha abordado diferentes experiencias y estudios relacionados con la salud laboral y la igualdad. Entre los asuntos tratados han figurado el Plan de Igualdad de CICYTEX, de la Junta de Extremadura, como apuesta por la salud laboral con perspectiva de género; la integración de la prevención de riesgos laborales en los planes de igualdad a través de un estudio del Instituto de Seguridad e Higiene en el Trabajo; y los estudios sobre ergonomía laboral y género realizados por el Instituto de Biomecánica de Valencia.

Otro de los aspectos centrales de la jornada ha sido la necesidad de mejorar la formación de profesionales y agentes sociales mediante herramientas y metodologías que permitan analizar los datos desagregados por sexo y género. Asimismo, entre sus objetivos se ha incluido el intercambio de buenas prácticas y experiencias que contribuyan a mejorar la eficacia de la prevención, junto con la incorporación de políticas preventivas inclusivas y equitativas, en consonancia con la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo.

La participación de CSIF Extremadura se ha producido en la mesa redonda de cierre, un espacio de encuentro con presencia de organizaciones sindicales. Esta última actividad ha formado parte del programa de una jornada que también ha contemplado entre sus objetivos visibilizar la deuda histórica de la prevención de riesgos laborales con los trabajos feminizados y promover la integración de la perspectiva de género tanto en la actividad preventiva cotidiana como en los planes de igualdad.

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