Nuevo Centro de Salud Cerro de los Gamos: proceso de dotación de plazas y desdoblamiento de los centros Pozuelo Estación y San Juan de la Cruz

La Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del SERMAS ha dictado una Resolución de 14 de octubre de 2026 para dotar de recursos humanos al nuevo Centro de Salud Cerro de los Gamos (Dirección Asistencial Noroeste) y regular el desdoblamiento parcial de los centros de salud Pozuelo Estación y San Juan de la Cruz, que pasarán a integrarse en el nuevo centro.

La apertura supone una nueva asignación de población: el Centro de Salud Cerro de los Gamos atenderá a una población aproximada de 17.698 personas, procedentes de los centros Pozuelo Estación y San Juan de la Cruz, lo que afecta, en mayor o menor medida, a todos sus profesionales.

• 8 médicos de familia y 2 pediatras.
• 4 enfermeras de AP y 4 enfermeras especialistas.
• 1 odontólogo y 1 técnico superior especialista en higiene bucodental.
• 1 técnico medio sanitario en cuidados auxiliares de enfermería y 1 trabajador social.
• 6 auxiliares administrativos y 1 celador.

Siguiendo el apartado 9.1 del Plan de Ordenación de Recursos Humanos del SERMAS (Orden 199/2013), el proceso se desarrolla en dos fases:

• Primero, adscripción voluntaria: los profesionales afectados pueden solicitar las plazas de su misma categoría y turno en el nuevo centro.
• Si no hay voluntarios suficientes, adscripción directa, que afectaría a:
• Pozuelo Estación: 3 médicos de familia, 1 pediatra, 2 enfermeras AP, 1 enfermera especialista y 2 auxiliares administrativos.
• San Juan de la Cruz: 2 médicos de familia, 2 enfermeras AP y 1 auxiliar administrativo.

El plazo será de 10 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de las instrucciones en la web de la Gerencia de Atención Primaria. La solicitud se presenta telemáticamente en la sede electrónica de la Comunidad de Madrid, siguiendo la guía paso a paso del Anexo II, y se dirige a la Dirección Técnica de Recursos Humanos de la Gerencia Asistencial de Atención Primaria:

Descarga el anexo II

• No es necesario aportar certificación de los servicios prestados en la Gerencia de Atención Primaria.
• Sí hay que aportar documentación acreditativa del tiempo trabajado en la misma categoría en otras instituciones sanitarias del Sistema Nacional de Salud o públicas de la Unión Europea.
• Se debe solicitar plaza del mismo turno en el nuevo centro.
• Se puede acceder a las plazas de desdoblamiento de su centro de origen y a las de nuevas acciones de cualquier procedencia.
• Los interinos en plaza vacante afectada por un procedimiento en curso de cobertura por personal fijo no podrán participar.

Las plazas se adjudicarán según el número de solicitudes, atendiendo por este orden a:

• Turno y vinculación jurídica: primero personal fijo y después interino.
• Mayor antigüedad en la misma categoría en instituciones sanitarias públicas del SNS o sistemas similares de la UE.
• Desempate: mayor puntuación en la misma categoría o equivalente en el Servicio Madrileño de Salud.

Si no hay solicitantes suficientes, las plazas de desdoblamiento se cubrirán por adscripción directa, atendiendo al turno y a la vinculación (interino y fijo) y a la menor antigüedad en la categoría. La Gerencia publicará en su web la relación del personal afectado con su antigüedad, con un plazo de 5 días hábiles para reclamar desde el día siguiente a su publicación.

• Irrenunciables. El personal fijo que no se incorpore en la fecha señalada, salvo causa justificada, será declarado de oficio en excedencia voluntaria; el interino se entenderá que renuncia a su nombramiento y se extinguirá su relación laboral.
• Definitivos para el personal fijo en las plazas procedentes del desdoblamiento de Pozuelo Estación y San Juan de la Cruz.
• Provisionales en las plazas de nuevas acciones del Centro de Salud Cerro de los Gamos: se cubrirán mediante comisiones de servicio y deberán ofertarse en el primer proceso de movilidad interna que se convoque.

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