3.808 razones para actuar: CSIF exige prevención real y protección para la salud mental en el trabajo

Cada 10 de septiembre, CSIF reafirma su compromiso con la prevención del suicidio, la defensa de la salud mental y la protección de la vida.

El suicidio es un fenómeno complejo y multicausal que no puede atribuirse a una única circunstancia. Sin embargo, cuando las condiciones laborales generan o agravan situaciones de sufrimiento, empresas y administraciones tienen la obligación de prevenir, proteger y actuar.

Según los datos provisionales del INE, en España 3.808 personas murieron por suicidio en 2025: 2.784 hombres y 1.024 mujeres. Aunque supone un descenso respecto a 2024, seguimos hablando de más de diez muertes cada día.

Son 3.808 vidas y 3.808 razones para actuar con urgencia.

El trabajo debe proteger, nunca enfermar

Las cargas excesivas de trabajo, la falta de personal, la precariedad, los turnos prolongados, la falta de conciliación, el acoso, la violencia, el estrés crónico, la exposición a situaciones traumáticas o la ausencia de apoyo organizativo pueden deteriorar gravemente la salud mental.

Esta realidad afecta especialmente a colectivos como el personal sanitario y sociosanitario, docentes, profesionales de emergencias, servicios sociales, instituciones penitenciarias y fuerzas y cuerpos de seguridad.

Frente a ello, un empleo digno, con plantillas suficientes, cargas de trabajo razonables, horarios saludables, formación, apoyo entre compañeros, liderazgo respetuoso y atención psicológica confidencial, puede convertirse en un auténtico factor de protección.

CSIF reclama prevención y participación sindical

CSIF ha solicitado al Ministerio de Sanidad su incorporación al Observatorio de Prevención del Suicidio y a los espacios en los que se analicen los factores relacionados con el trabajo.

Los representantes de las personas trabajadoras deben participar de manera permanente en el diseño, seguimiento y evaluación de las políticas preventivas.

CSIF exige al Gobierno:

Mejores estadísticas, incluyendo profesión y situación laboral, junto con una mayor vigilancia de la Inspección de Trabajo.
Planes obligatorios de prevención de la salud mental y de las conductas suicidas en empresas y administraciones.
Participación sindical permanente en el Observatorio de Prevención del Suicidio.
Evaluaciones eficaces de los riesgos psicosociales, acompañadas de medidas, presupuesto y plazos concretos.
Investigación rigurosa de los fallecimientos cuando existan indicios de relación con el trabajo, incluyendo la posibilidad de su reconocimiento como accidente laboral.
Un plan reforzado para la Policía Local, con atención psicológica externa, especializada y confidencial.
Más profesionales de la psicología, protocolos de detección temprana y formación para mandos, plantillas y delegados de prevención.
Una mejora de las condiciones laborales, con plantillas suficientes, cargas sostenibles, estabilidad, conciliación y derecho a la desconexión digital.
Programas específicos para colectivos sometidos a una mayor presión emocional o exposición a situaciones traumáticas.
Apoyo a compañeros y familiares después de una crisis o un fallecimiento.

La salud mental laboral debe ser una prioridad

CSIF no acepta campañas sin presupuesto, evaluaciones sin medidas ni protocolos guardados en un cajón.

Tampoco acepta que se responsabilice únicamente a las personas mientras se mantienen condiciones laborales que pueden perjudicar su salud.

Prevenir exige escuchar, investigar, invertir y actuar. Exige empleos dignos, responsabilidad empresarial, servicios públicos suficientes, negociación colectiva y participación sindical.

Por ello, CSIF continúa un año más con su campaña:

“Lo que solo no se puede, en red se consigue”

Una campaña para visibilizar una realidad que durante demasiado tiempo ha permanecido silenciada, prestar apoyo y asesoramiento y reclamar medidas que protejan la salud mental y mejoren las condiciones de trabajo.

Con tus delegados y delegadas de CSIF no estás solo.

Si tú o alguien cercano necesita ayuda, puedes llamar a la Línea 024, gratuita, confidencial y disponible las 24 horas.

Ante una emergencia vital inminente, llama al 112.

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