Bajo los lemas “Sin pérdida salarial en la Baja Laboral para todos” y “Por una negociación sin exclusión”, los sindicatos del Servicio Cántabro de Salud dicen BASTA YA
19 de mayo de 2025
Debido a la falta de compromiso del Gobierno de Cantabria y de la Consejería de Salud con TODOS los profesionales sanitarios y al ninguneo constante a los trabajadores y a sus representantes, la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, junto a otros sindicatos del Servicio Cántabro de Salud (CCOO, GFE, UGT y SAE) ha convocado hoy a los profesionales sanitarios a decir alto y claro que la sanidad somos todos.
Esta nueva concentración forma parte de las movilizaciones en defensa de los derechos y condiciones laborales, así como por el respeto a los representantes legítimos de negociación que se ha puesto en marcha el pasado viernes 16 y que irá aumentando en intensidad sin descartarse una huelga en caso de que no se atienda a sus peticiones.
Entre los temas que reclaman CSIF, CCOO, GFE, UGT y SAE se encuentran:
- La extensión del abono de la atención continuada en caso de it para a los profesionales agraviados tanto en atención hospitalaria como primaria, incluidas las urgencias.
- Encuadramiento extraordinario en carrera y desarrollo profesional.
- Modificación del acuerdo de permisos licencias y vacaciones.
- Reclasificación profesional.
- Negociación real en la mesa sectorial.
La responsable de Sanidad de CSIF Cantabria, Margarita Ferreras, ha ejercido esta tarde como portavoz ante los medios de comunicación y ha señalado que “estamos hartos del ninguneo y de las parcelaciones entre trabajadores creadas por la Consejería de Salud y el Gobierno de Cantabria. TODOS los profesionales del Servicio Cántabro de Salud nos merecemos que se nos trate de una manera igualitaria".
Así, Ferreras habla claro: “No vamos a seguir consintiendo el desprecio constante que brinda el consejero de Salud a las organizaciones sindicales y a la mayoría de las personas que trabajamos en el Servicio Cántabro de Salud porque la plantilla merece planificación, respeto, descanso, retribuciones justas y unas condiciones de trabajo en igualdad de condiciones”.
Todos los sindicatos coinciden en que lo que hace falta es "voluntad de negociación" por parte del Gobierno de Cantabria y de la Consejería de Salud. “Que se sienten a planificar y a dialogar en serio en el ámbito de negociación legal y no nos hagan perder el tiempo reclaman desde las organizaciones sindicales”, añadió.