CSIF EDUCACIÓN CANARIAS EXIGE EL PAGO DE LA MEJORA SALARIAL DE 2025 EN LA NÓMINA DE DICIEMBRE.

A/A del Excelentísimo Sr. Consejero de Educación. Formación Profesional, Actividad Física y Deportes

D. Hipólito Alejandro Suárez Nuez

 

Canarias, a 11 de noviembre de 2025

Estimado Señor Consejero:

CSIF, sindicato más representativo en las administraciones públicas, se felicita por la aprobación en el Consejo de Ministros del Real Decreto Ley que permitirá abonar la subida de 2025 (2,5), los retrasos con efectos de 1 de enero de este año y la subida de 2026.

La Mesa General de las Administraciones Públicas ratificó la aprobación del Acuerdo por la Mejora del Empleo Público y el Servicio a la Ciudadanía, suscrito por CSIF y UGT, que contempla un incremento salarial del 11,4 por ciento hasta 2028, con una recuperación del poder adquisitivo del 2,9 por ciento.

En el año 2025, se realizará la subida adicional del 2,5% con carácter retroactivo a 1 de enero. En el año 2026 se realizará una subida del 1,5%, más un 0,5% adicional si el IPC de 2026 es igual o superior al 1,5%. Ya para el año 2027 se realizará una subida del 4,5% mientras que para el 2028 será de un 2%.

El ministro Óscar López explicó que con la firma del Real Decreto que aprueba esta mejora salarial, permitirá, además, abonar a los empleados públicos de la Administración General del Estado (AGE) en 2025, antes de que acabe, esa subida del 2,5% en una sola paga y que se actualice en un mes la subida a 1 de enero de 2026 con la subida de 2026. Es decir, los empleados públicos de AGE cobrarán en la nómina de este mes de diciembre esta subida salarial correspondiente a 2025. Además, se puntualizó que el resto de las administraciones previsiblemente se abonarán en la nómina de enero de 2026.

Desde CSIF Educación Canarias, somos conocedores que desde la Comunidad Autónoma se están realizando las gestiones oportunas para que los empleados públicos de Canarias puedan cobrar la mejora salarial correspondiente al año 2025 en esta próxima nómina del mes de diciembre, algo que nos parece muy correcto porque todos somos empleados públicos en igualdad de condiciones. Pues bien, la noticia triste es que parece que los únicos empleados públicos de Canarias que no van a poder cobrar en esta nómina de diciembre la subida salarial será el personal de EDUCACIÓN y SANIDAD que cobrarán dicha subida, previsiblemente en la nómina del mes de enero del 2026 o, incluso, más tarde. No es justo que el personal de la Consejería de Educación siempre sean los últimos en recibir las mejoras, entendemos que es un nuevo acto de discriminación y, encima, para más inri, en unas fechas tan señaladas. Fuimos el último colectivo en cobrar la subida salarial adicional del 0‘5% en 2025 y consideramos que no podemos permitir un nuevo retraso sin justificación alguna por parte de esa consejerla. Los docentes y el PAS valen lo mismo que el resto de empleados públicos de las otras consejerías, y se les debe tratar de la misma manera; con el mismo respeto y consideración.

 

Por todo lo anteriormente expuesto, es por lo que CSIF Canarias,

SOLICITAMOS:

Que, desde la Consejería de Educación, Formación Profesional, Actividad Fisica y Deportes del Gobierno de Canarias, a través de usted como su máximo responsable, se realicen las gestiones oportunas, donde corresponda, para que los docentes de Canarias y el resto los empleados públicos de esta consejería puedan cobrar en la nómina del mes de diciembre la subida salarial aprobada para este año 2025; y en la nómina de mes de enero 2026 lo más tardar, el 1’5% correspondiente a la subida de 2026.

 

Fdo. Andrés Fuertes Darias

Responsable Autonómico del Sector de Educación en Canarias.