CSIF lamenta que Almería arranque el otoño con una subida del paro mientras cae la contratación indefinida
4 de noviembre de 2026
• La provincia registra 228 desempleados más, alcanzando un total de 41.176 parados y las contrataciones indefinidas descienden casi un 6 por ciento con respecto a septiembre
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios, CSIF Almería, hace balance de los últimos datos presentados por el Servicio Público de Empleo Estatal del mes de octubre y advierte que el otoño pone de manifiesto un comportamiento desigual del mercado laboral, con un ligero repunte mensual del desempleo, con 228 parados más y un descenso de la contratación indefinida de un 5,92 por ciento.
Con todo, el sindicato recuerda que no todo el análisis es negativo puesto que aún con esta subida del paro, la provincia registra un descenso interanual del 5,64 por ciento. En total, hay 41,176 desempleados, un 0,56 por ciento más que en septiembre, donde se produjo una subida del número de parados de 1.175 personas.
Por sectores, los servicios concentran el mayor volumen de desempleo, con 26.516 personas inscritas. Le siguen el colectivo sin empleo anterior, con 6.036 parados; la agricultura, con 3.599; la construcción, con 3.360, y la industria, con 1.665. Aunque en los datos de octubre el peor parado es el colectivo de sin empleo anterior, donde 376 personas se suman a las listas del paro.
En cuanto a la contratación, durante octubre se registraron en la provincia de Almería 27.681 contratos, 846 menos que en septiembre, lo que supone un descenso mensual del 2,97%. Sin embargo, respecto al mismo mes del año anterior, la contratación ha aumentado en 1.459 contratos, un 5,56%. Del total de contratos registrados, 16.750 fueron indefinidos, un 60,5%, mientras que los 10.931 restantes fueron temporales, el 39,5%.
La contratación indefinida experimentó un descenso mensual de 1.054 contratos, aunque mantiene un incremento interanual de 1.184 contratos. Por su parte, los contratos temporales aumentaron en 208 respecto a septiembre y en 275 en comparación con octubre de 2025.
Por su parte, la presidenta de CSIF Almería, Aima Serrano, advierte de que estos datos vuelven a poner de manifiesto la fragilidad del mercado laboral almeriense y su dependencia de actividades sujetas a importantes oscilaciones estacionales. “Consideramos especialmente preocupante el descenso de la contratación indefinida, con más de un millar de contratos menos respecto al mes anterior, frente al ligero incremento de la contratación temporal. Una evolución que evidencia las dificultades para consolidar empleo estable y de calidad en la provincia”, ha puntualizado la dirigente sindical.
En clave regional, CSIF también ha lamentado que el paro haya subido en octubre en la comunidad, con 2.052 personas más sin empleo que el mes anterior, según los datos publicados este miércoles por el Ministerio de Trabajo y Economía Social.
El sindicato, además, ha advertido de la pérdida de más de 6.000 empleos en servicios esenciales. Según los datos de la Tesorería General de la Seguridad Social, el sector de Actividades Sanitarias y de Servicios Sociales registró 5.867 bajas el mes pasado, lo que supone “un importante varapalo para el frágil sistema sanitario con el que contamos, donde existe un grave déficit estructural de personal, tal y como venimos denunciando desde nuestra organización”, han indicado desde CSIF Andalucía.
Estas cifras tan negativas, ponen en evidencia “la inestabilidad del mercado laboral andaluz y su dependencia del sector servicios, que va aparejado a la temporalidad”. En este sentido, CSIF ha señalado que el Gobierno andaluz “debe poner en marcha estrategias que refuercen los servicios públicos, que pasa por crear empleo estable y que responda a las demandas de la ciudadanía con una atención digna”.
En este sentido, CSIF considera fundamental impulsar medidas que atajen la estacionalidad del empleo en Andalucía, ya que, de los 301.426 contratos realizados en Andalucía en octubre, el 58,3 % fue de carácter temporal y el 41,6 %, indefinidos.
Para el sindicato, “es urgente reformular el modelo productivo andaluz con una apuesta por sectores innovadores como la industria y las nuevas tecnologías, y evitar la dependencia excesiva de la actividad turística y del sector servicios”.
En cuanto a sexos, la diferencia entre hombres y mujeres, siendo estas últimas las más perjudicadas en el terreno laboral. “Las mujeres suponen el 61 % del total de la población desempleada en Andalucía. Los datos hablan por sí solos, hay que poner en marcha políticas que avancen hacia una conciliación sin penalización laboral ni salarial”, han concluido.