Elecciones 23-J. No basta con 12.000 contratos. También exigimos una compensación justa

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12 de junio de 2023

La primera parte del problema de la CAMPAÑA ELECTORAL DEL 23-J parece que está resuelta. Correos dice que ha empezado a hacer los 12.000 contratos de refuerzo (y que si hace falta más hará más) . CSIF vigilará que esto sea realmente así y no quede ni un puesto sin cubrir. 

✔️Pero ahora falta transformar el raquítico borrador que hoy nos ha presentado la empresa en el que no se mejora la compensación de los trabajadores y. como es habitual, las restricciones campan a sus anchas.

✔️CSIF ha dejado claro que esta no es una Campaña al uso y que, al igual que hay dinero para lo que Correos define como "una contratación sin precedentes" también debe haberlo para subir la gratificación de los trabajadores, para reconocer el trabajo electoral que se ha hecho hasta ahora y para respetar el cobro de la Campaña a quienes se tomen vacaciones a partir del 16 de julio. 

✔️No cabe duda de que es importante repartir el trabajo  y que haya efectivos suficientes (se ofrecerá contratos a quienes se han presentado a la consolidación de 7.757 plazas si es necesario), pero también lo es premiar al trabajador con una gratificación digna. La profesionalidad se reconoce. 

 

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