Resumen Mesa Sectorial de Sanidad del 27 de abril de 2022

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28 de abril de 2022

RESUMEN MESA SECTORIAL ORDINARIA  DEL 27 DE ABRIL DE 2022

Destacamos lo más importante tratado en la Mesa Sectorial de Sanidad del SERMAS, en su reunión celebrada el día 27/04/2022

Integración de Auxiliar de Transporte Sanitario del SUMMA 112 a Técnico en Emergencias Sanitarias

Se aprueba y se pasa a la Consejería de Hacienda para tramitar la Orden de integración del personal funcionario de carrera Auxiliar de Transporte Sanitario del SUMMA 112, en la categoría estatutaria de Técnico en Emergencias Sanitarias, a petición del propio colectivo, tras las reuniones que han mantenido con la Administración. Se integrarán según los criterios de la orden de integración del año 2019. Esto incluye a 64 trabajadores de los cuales 31, sí cuentan con la titulación TES y 25 no.

  • ¿Quiénes podrán integrarse voluntariamente? Quien tenga la titulación correspondiente de TES, a fecha de publicación de la orden.
  • ¿Qué ocurre con quien no tenga la titulación y desee estatutarizarse? Mantendrán su situación habitual, de personal funcionario de carrera auxiliar de transporte sanitario. Cuando tengan la titulación exigida, se podrán integrar en el proceso abierto y permanente existente.

Propuesta de acuerdo sobre medidas a implantar en Centros de difícil cobertura.

Los centros en los que se aplicarían estas medidas son Virgen de la Poveda, Guadarrama, El Escorial, Tajo, La Fuenfría, Lafora, José Germain, Sureste y Hospital de Parla. A estos se añade SUMMA 112 y Atención Primaria.

Queda pendiente de presentar un borrador que incluirá estas medidas aprobadas por las OOSS a excepción de SATSE:

  • Disminuir el tiempo de permanencia de 5 a 3 años para optar a los niveles 1 y 2 de carrera profesional.
  • Adjudicar una puntuación adicional (0,30 mes) en bolsas de contratación
  • Pago doble de las guardias de médicos en el Tajo.

Criterios de asignación de plazas derivadas del proceso de transformación de nombramientos de eventuales de más de 2 años, a interinos.

Un total de 1.057 contratos de eventuales, se transformarán en interinos,

La Administración lo hará de dos formas, según se haya ocupado esa plaza:

1) Cuando esa plaza ha estado ocupada por la misma persona, se reconvertirá nominalmente a interino. Este criterio lo cumplen 570 eventuales

2) Cuando esa plaza, en ese tiempo, ha sido ocupada por distintas personas. Este criterio lo cumplen 487 eventuales. Se ofertará por bolsa, estos contratos interinos. Se aplicará el Acuerdo de Mesa Sectorial de Selección de Personal Temporal de febrero de 2016.

*(Las categorías profesionales que cuenten con bolsa única centralizada, se seguirá esta y donde no existan, se seguirá el orden de antigüedad de las listas internas de contratación de cada centro). Se prevé que la fecha de estos nuevos interinos sea a 1/06/2022

Novedades en las bolsas de empleo de contratación temporal

  1. Se va a incluir como centros de elección, el Hospital Enfermera Isabel Zendal. Se podrá elegir, aunque no hayan pasado 6 meses desde el último cambio de elección.

No se va a admitir al personal fijo laboral o funcionario en las bolsas de personal estatutario.

  1. Aprobación de bolsa única para la categoría de Odontólogo de Atención Primaria. El tiempo trabajado en hospitales realizado en esta misma categoría computará igual que el trabajado en Atención Primaria.

OPES SERMAS

El viernes 29/04/2022 se prevé publicar:

  • Listado provisional de méritos OPE 2019 de Médico de Familia de Atención Primaria.
  • OPE 2018 Grupo Auxiliar de la Función Administrativa publicación listados definitivos de méritos.

**Fuente: Mesa Sectorial de Sanidad

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