AYUDAS SANITARIAS 2022 (FACTURAS de 2021)

Hoy, lunes 24 de noviembre, CSIF y el resto de secciones sindicales hemos sido citados por la Oficina de Relaciones Laborales para establecer los criterios que serán aplicados este año, en el reparto de las Ayudas Sanitarias que contemplan los artículos 42 y 44 del vigente Pacto/Convenio.

Al igual que en años anteriores, la partida presupuestaria anual de 500.000 € no ha cubierto la totalidad de la cantidad solicitada por la plantilla municipal y que asciende a 779.859,39 €. Dada esta situación, la totalidad de sindicatos municipales hemos solicitado que se traslade al concejal de personal la petición de complementar la partida presupuestaria para que se cubra el 100% del pago como ayudas sanitarias.

La corporación ha presentado el reparto ponderado  de forma inversamente proporcional al grupo de titulación al que pertenezca el/la empleado/a municipal. Este criterio de reparto es el utilizado en años anteriores quedando de esta forma para las Ayudas sanitarias de 2022:

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Ejemplo: un trabajador/a de grupo C1 que haya presentado facturas por unos conceptos por los que le corresponda percibir  200 € según el pacto/convenio acabará recibiendo 130 € (el 65 % del total)

Cuando se retome la negociación del nuevo Pacto/Convenio, CSIF propondrá que el apartado de ayudas sanitarias se dote de la cantidad necesaria para hacer frente a la totalidad de solicitudes que se presenten anualmente, tal y como siempre sucedió; y no tengamos que vernos en la tesitura de repartos ponderados ni fórmulas matemáticas.

Finalmente, la previsión para hacer efectivo el pago y verlo reflejado en la nómina será en la del mes de diciembre.