REUNIÓN DE LA COMISIÓN MIXTA PARITARIA
7 de maio de 2026
REUNIÓN DE LA COMISIÓN MIXTA PARITARIA
Ayer y hoy tuvieron lugar reuniones de la Comisión Mixta Paritaria, donde se abordaron los siguientes temas:
INTERPETACIÓN DEL ARTÍCULO 43.7 DEL V CONVENIO COLECTIVO PARA EL PERSONAL LABORAL DE LA ADMINSITRACIÓN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS: PROMOCIÓN INTERNA
Desde CSIF trasladamos a la Administración la interpretación “dudosa” que se hacía de este artículo, dónde no queda claro si es necesario estar en activo desde la categoría que se promociona o sirve estar en activo en cualquier categoría.
El artículo 43.7 dice: “se podrá presentar en el turno de promoción interna todo personal fijo y en activo”. El “activo” daba lugar
Desde CSIF defendemos la promoción interna y entedemos que la interpretación tiene que ser amplia y beneficiosa para el personal.
Finalmente, se acuerda la posición defendida por CSIF, que permita presentarse por promoción interna estando en activo en cualquier categoría.
CONCURSO DE TRASLADOS PERSONA LABORAL
FECHA INCORPORACIÓN TRASLADOS: No nos confirman ninguna fecha. Nos dicen que no están en condiciones de poder dar una fecha, pero sí que se hará de forma escalonada por categorías.
La próxima semana se publicará un anexo con las siguientes modificaciones:
- 2 VACANTES TCAE NODO A INFIESTO: Desde CSIF preguntamos en varias ocasiones tanto al ERA como a Función Pública qué pasaba con estos puestos, si entraban o no en el concurso. Finalmente nos dicen que sí, se va a modificar para que ya aparezcan en el concurso en el NODO. Una de las personas es temporal y por tanto, entraría a los ceses y otra persona es una reincorporación de excedencia, que solo tendría que irse si se cubren todas las vacantes del NODO.
- Los puestos de TERAPEUTA OCUPACIONAL del ERA a tiempo parcial pasan a tiempo completo por lo que se incluirán de esta forma.
- se modifican los códigos correspondientes a los puestos Fijos Periódicos Discontinuos, tras la reciente ampliación al 100%, ampliando la oferta de las vacantes que había en cada centro a tiempo completo, porque han comprobado que no hay ninguna solicitud de FPD a tiempo parcial como primera opción.
- En la Consejería de Derechos Sociales y Bienestar, se modificarán unos puestos de Ordenanza y Auxiliar Educador en turno fijo de noche y educador de fin de semana adscritos al Centro Residencial Cabueñes, para adaptarlos a la configuración del resto de la plantilla.
Junto al mencionado Anexo (que NO dará lugar a nuevos plazos), se publicará la Comisión de Valoración
Por acuerdo unánime de las organizaciones sindicales firmantes del Convenio, se acepta dicha interpretación.
DOTACIÓN ROPA DE TRABAJO EN LAS CATEGORÍAS DE FISIOTERAPEUTA Y AUXILIAR EDUCADOR EN LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, CORRESPONDIENTE AL AÑO 2026 (CURSO 2025/2026)
Ya se ha iniciado el expediente de contratación, el cual se encuentra actualmente en fase de fiscalización. En cuanto se logre la adjudicación, se nos comunicará. El procedimiento se agilizará en ese momento, si bien la principal dificultad radica, de forma recurrente, en la localización de empresas interesadas.
CARENCIAS EN MATERIA DE ROPA DE TRABAJO PARA EL PERSONAL DE LAS ESCUELA DE EDUCACIÓN INFANTIL ADSCRITAS A LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, CORRESPONDIENTE AL AÑO 2026 (CURSO 2025/2026)
Este asunto presenta un mayor retraso. Respecto de los centros ya integrados, ha comenzado la valoración de la dotación que corresponde a cada uno, y próximamente nos remitirán un correo electrónico confirmándolo.
