CSIF ASTURIAS INFORMA - MESA GENERAL DE NEGOCIACIÓN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

MESA GENERAL DE NEGOCIACIÓN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

Ha tenido lugar hoy la reunión de la MGN del Principado de Asturias, con objeto de modificación de RPT para creación de plazas y cambios en otras.

CSIF puso de manifiesto que, salvo las plazas del Acuerdo de fin de huelga del SEPA, no se puede sustraer el derecho a negociación colectiva de los empleados públicos e imponer por Ley de Presupuestos el aumento de plazas, categorías y distribución de las mismas, que el Gobierno del Principado dentro de su capacidad de auto organización debería negociar previamente con los agentes sociales la modificación de la RPT y luego financiar los cambios previstos. Las Leyes de Presupuestos no pueden entrar a realizar otras modificaciones como ha reiterado el Tribunal Constitucional en numerosas sentencias.

Entre otras se crean:

Consejería de Presidencia, Reto Demográfico, Igualdad y Turismo, con efectos de 15 de octubre.

 1 Plaza del Cuerpo Superior de Administración

 1 Plaza Cuerpo de Gestión de la Dirección General de Igualdad

Servicio de Emergencia del Principado de Asturias, con efectos de 1 de octubre:

• 79 plazas del Cuerpo Operativo de Emergencias y Protección Civil, Escala operativa.
• 4 plazas del Cuerpo Operativo de Emergencias y Protección Civil, Escala 112.

También se crean cinco plazas de Auxiliar Administrativo, 4 funcionarios y 1 laborales, para dar cobertura a la provisión de plazas de un proceso selectivo con reserva para personas con discapacidad intelectual.

Una de las plazas se crea en el IAAPP Adolfo Posada, con complemento A, solo 35 horas de jornada, dónde se habían amortizado dos plazas, una de personal funcionario y otra de laboral de la misma categoría en el primer trimestre de este mismo año, desde CSIF no entendemos esta gestión de personal.

CSIF también ha puesto de manifiesto errores en cuanto al Concejo de algunas de las plazas.

En cuanto al SEPA, se crean plazas, provenientes del Acuerdo de fin de huelga ratificado por el Comité, CSIF puso de manifiesto que no están distribuidas conforme al acuerdo, su estructura retributiva no es “espejo” de las de laborales, y además les falta de incluir en nómina varios conceptos desde los primeros nombramientos por importe de hasta 713€ mensuales (turnicidad y festivos). La Administración aseguró que se cobrará en las próximas nóminas y que falta perfilar Sector y Subsector en la RPT de estas plazas, necesitando unos meses para poder equiparar el perfil retributivo de ambos colectivos.

CSIF se ha abstenido en la votación por las razones expuestas anteriormente.

Seguiremos informando….

 

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