En Correos falta un empleado de cada tres. Se necesita contratación urgente

• Estamos en octubre y la contratación sigue sin llegar a Correos

• La empresa no puede seguir dejando pasar el tiempo 

• La aprobación de la nueva enmienda parlamentaria, que refuerza el Servicio Postal Universal (SPU) hasta 2030, también es para solucionar este problema

 

 

Desde CSIF seguimos insistiendo en que la contratación es totalmente imprescindible: las bajas médicas (que en estas circunstancias cada vez son más altas), los traslados (que van a llegar en la 7ª adjudicación) y la amarga realidad de que en los centros de trabajo falta, como mínimo, uno de cada tres empleados lo que significa un 33% de plantilla menos.  

 

 

Por lo tanto, Correos no puede dar la espalda a un problema que repercute en la salud física y mental de la plantilla. El diagnótico de CSIF demuestra que falta un empleado de cada tres en los centros de trabajo.  

 

 

Hay unidades colpsadas. Los trabajadores ya no pueden más con recorridos insaciables los cinco días de la semana que se repiten cada día porque Correos desobedece la contratación, un dato injustificable en una empresa pública.  

 

 

El resultado son carterias, centros y oficinas en las que sigue siendo materialmente imposible asumir el trabajo que existe y que impide dar la respuesta que merece la ciudadanía.

 

Cuando se aprobó la enmienda parlamentaria (CLIC AQUÍ), que refuerza el SPU hasta 2030, dábamos por hecho que este problema se iba a corregir. Pero por ahora no ha sido así.  

 

 

Sigue el Canal de WhatsApp de CSIF Correos en el que encontrarás toda la información que necesitas saber como empleado/a