CSIF SANIDAD ASTURIAS EXIGE QUE LAS HORAS EXTRAORDINARIAS DEL PERSONAL DEL SESPA TENGAN LA MISMA CONSIDERACIÓN QUE LAS DEL PERSONAL FUNCIONARIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
14 de d’agost de 2026
CSIF SANIDAD ASTURIAS pone de manifiesto la diferencia de trato a la hora de regular el tema de las Gratificaciones/Horas Extras entre el Personal Funcionario del Principado de Asturias y el Personal Estatutario del SESPA. Por ello hemos registrado y exigido a la Consejera de salud y al Director Gerente del SESPA:
1.- Para el Funcionario, conforme al Decreto 5/2008, de 29 de enero (BOPA 30/01/2008), se dice: "Serán abonados o compensados a opción del funcionario, a razón de 2 horas de descanso por caga hora realizada....". Es decir, es el propio Funcionario quien elige si lo disfruta como descanso retribuido o como abono económico en nómina, siempre a razón de 2 horas por cada hora realizada. Además, si se realizan en periodo nocturno, el abono o la compensación se realizará añadiendo al valor hora de la gratificación un 25%.
2.- Para el Estatutario, según el Decreto 7/2013, de 16 de enero, y el Decreto 1/2009 de 28 de enero, se habla de que las prolongaciones de jornada motivadas por servicios excepcionales provocan una compensación del tiempo de trabajo en descanso de 1,75 horas por hora trabajada fuera de la jornada ordinaria, o bien una compensación económica si fuera imposible la concesión de dichos descansos. Esta compensación económica ha de ser autorizada previo informa justificativo por la Dirección Gerencia del SESPA.
La diferencia de tratamiento es, a parte de evidente, sumamente importante: De 1,75 a 2 horas por hora trabajada y hasta 2,5 horas por hora en trabajos nocturnos. Además, el funcionario elige como lo quiere disfrutar y al estatutario se le impone el disfrute salva imposibilidad que hay que justificar ha de ser autorizada por la Dirección Gerencia del SESPA.
Desde CSIF SANIDAD ASTURIAS consideramos que es el momento de dar un cambio a este asimétrico, desigual e injusto modo de trato ante un mismo fenómeno, el de las horas extras, dentro de la Administración del Principado de Asturias.
Seguiremos informando…