‘Todas las violencias duelen, todas deben terminar’. Con este lema, Csif se suma un año más a la Campaña del 25 N: Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer.

CSIF alerta de que el 20% de las personas que trabajan en la Administración General del Estado (AGE) conoce en su entorno laboral al menos a una mujer víctima de violencia de género. Los datos, extraídos de una encuesta aleatoria realizada a 1.000 personas en distintos sectores de AGE en España, revelan una realidad que pone de manifiesto un flanco desatendido en la principal ‘empresa’ del país. De ese dato, cabe extraer que hay centenares de mujeres funcionarias y trabajadoras laborales en esa administración que viven una situación de violencia de género en silencio.

Estos resultados deben ser un punto de inflexión para elaborar estudios en todas las administraciones, que sirvan como referente en la lucha contra la lacra social y laboral que es la violencia contra la mujer, y que evidenciará que son muchos miles las mujeres que la sufren.Es evidente que hay carencias profundas, cuando solo el 18% de las personas encuestadas considera que son suficientes las medidas actuales de protección y apoyo a las mujeres víctimas de violencia de género en el ámbito laboral.

CSIF considera que las administraciones -central, autonómicas y provinciales, y las empresas privadas no pueden mirar para otro lado y deben tomar medidas urgentes, concretas y estructurales para atajar un problema que afecta directamente a los centros de trabajo, así como a la salud y conciliación de miles de trabajadoras.

El sindicato independiente insiste en la necesidad de crear la figura del delegado/a sindical especializado en igualdad y lucha contra la violencia de género como herramienta de prevención y gestión de la violencia machista, tanto en el ámbito público como en el privado. Este delegado/a estará formado para detectar casos, canalizar problemas y ofrecer ayuda y seguimiento a las empleadas afectadas.