Nacional - Administración de Justicia

CSIF exige al Ministerio un programa de productividad para toda la oficina

javier.jordan-de-urries.sagarna — Fri, 10 Apr 26 09:58:00 CEST

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El Ministerio anunció una revisión de la productividad que se nos trasladará en próximas fechas. Para CSIF esa revisión debe incluir una productividad para todos y así lo hemos exigido en la reunión de ayer.

Para CSIF, el sistema actual de productividad está fuera de la realidad y se ha quedado obsoleto.

Esta fuera de la realidad porque no hay ninguna administración pública en la que la productividad no se abone al equipo, servicio, área que participa en la consecución de objetivos. En este sentido, el sistema vigente en Justicia es manifiestamente injusto y debe ser modificado con los incrementos presupuestarios que se precisen.

Pero es que, además, el sistema de productividad que data del año 2014, se ha quedado claramente obsoleto, algo que ni el Ministerio oculta.

La reforma, más bien maquillaje, que pretende el Ministerio con la resolución de productividad de LAJ mantiene ítems que no tienen ningún sentido desde el punto de vista de un verdadero programa de productividad como el número de personal a cargo, incluye otros ítems que cubren una actividad que, en muchos casos, es realizada materialmente por otros cuerpos y sirve para abonar cantidades ridículas a menudo, es decir, mucha parafernalia para casi nada.

El Ministerio, argumenta que es necesario acometer los cambios que se proponen en la resolución porque está pendiente la productividad del segundo semestre de 2025 en las fases I y II que precisa un cambio en las fichas de productividad que deben ser cumplimentadas. No obstante, el Ministerio anunció una revisión de la productividad que se nos trasladará en próximas fechas.

Para CSIF es inaceptable que, nueve meses después de iniciar la implantación progresiva del nuevo modelo, el Ministerio caiga en la cuenta de que es necesario hacer cambios en la productividad, pero así estamos y la revisión completa de la normativa no puede hacerse esperar mucho más tiempo e incluir a todo el personal de la oficina judicial y fiscal y a los cuerpos especiales.

Esta propuesta- parche demuestra, una vez más, la falta de previsión estratégica en la implantación de este modelo organizativo que no ha tenido en cuenta los cambios normativos necesarios para que el nuevo modelo funcione. No será porque no lo hayamos advertido en más de una ocasión desde que se aprobó la ley y se conocieron los plazos de puesta en marcha de los Tribunales de Instancia.

La revisión de la normativa de sustituciones, comisiones de servicio, el establecimiento de un sistema de productividad para todos o la revisión del sistema y mejora de la retribución de las guardias son algunas de las medidas que CSIF ha presentado para encauzar el caos organizativo derivado de la implantación precipitada, sin visión estratégica, de las oficinas de los Tribunales de Instancia.

El nuevo modelo mutualiza los atascos y, en este sentido, deben implementarse medidas que permitan medir el rendimiento de forma cualitativa (carrera profesional que ya se está negociando y que el próximo 28 de abril se celebrará la sexta reunión sobre el tema) y cuantitativa (productividad, planes de actuación que debe empezar a negociarse de manera urgente).

CSIF presenta alegaciones a la propuesta de eliminación del cuarto grupo de población

emma.alvarez.bande — Wed, 22 Apr 26 11:46:00 CEST

CSIF exige al Ministerio que incluya en la propuesta el mantenimiento de la diferencia retributiva de los gestores secretarios respecto de los gestores que no lo son.

Se trata de algo que estaba ya acordado y que no consta en el texto que nos han presentado.

La reducción de cuatro grupos de población a tres no significa que se tenga que eliminar el subtipo d que marca esa diferencia retributiva y que ya existe en el RD de puestos tipo en el grupo IV.

Además, CSIF ha exigido que quede claro que esta supresión está directamente ligada a los nuevos servicios de carácter procesal que se asumen en las oficinas de justicia en el municipio (en adelante, OJM) por la ley de eficiencia.

El Ministerio ha recogido las alegaciones presentadas y ha anunciado la posibilidad de convocar una segunda reunión para avanzar en la negociación.

La inclusión en la LO 1/2025 de eficiencia de las OJM han permitido el mantenimiento de cerca de 3.500 puestos de trabajo que, conforme a los planes iniciales de la administración, se iban a recolocar en las oficinas de cabecera de partido judicial obligando a sus titulares a cambiar de población tras la desaparición de los Juzgados y agrupaciones de paz. La lucha de muchos años y la presión sindical lograron que la administración aceptara el mantenimiento de estos puestos dentro de la nueva organización de la justicia.

Finalmente, desde CSIF recordamos que la negociación de la eliminación del cuarto grupo de población es resultado del acuerdo firmado el pasado 8 de enero de 2025 junto con la recuperación del 50% de la reserva de promoción interna y la normativa básica de teletrabajo que ya son una realidad; además, de la carrera profesional cuya negociación tendrá su sexta reunión del grupo de trabajo el 27 de abril.

Respecto a los Ruegos y Preguntas:

Concursos de Traslados:
- Concursillo fase I numo: han detectado algún error, pero se están rectificando y la publicación en el BOE se mantiene para el 5 de mayo.
- Convocatoria del concurso cuerpos especiales: se realizará enseguida.
- Convocatoria del concurso 2026 de cuerpos generales: prevén publicarlo antes de agosto.
Aplicación de las 35h en la Administración de Justicia, el próximo viernes habrá conferencia sectorial, y hasta que no se modifiquen las órdenes ministeriales no se podrá llevar a efecto.
Oposiciones estabilización concurso:
- Cupo de discapacidad: no habrá listas complementarias.
- Oferta de plazas de Auxilio 1288/2022: se realizará inminentemente.
- Oferta plazas Gestión 1288/2022: se publicarán en breve.

CSIF exige al Ministerio que traiga una propuesta económica para la carrera profesional

emma.alvarez.bande — Tue, 28 Apr 26 07:35:00 CEST

En la reunión de hoy, además, CSIF presentó alegaciones al sistema de evaluación el desempeño la propuesta de CSIF en la que, con matices, todas las organizaciones sindicales están de acuerdo.

CSIF exige que la evaluación se atribuya a un cargo y no a un cuerpo. La evaluación debe realizarse por el responsable de un servicio, área o equipo que se determine y no atribuirse de forma general a un cuerpo. El Ministerio parece que ha aceptado esta idea aun cuando en el texto de la propuesta se limita a hablar de superior jerárquico.

El texto inicial no era muy claro en cuanto al procedimiento ya que partía de la realización de entrevistas a los funcionarios/as y de un informe por cada uno de ellos, lo que haría imposible una gestión eficaz de la carrera profesional por culpa de un muy farragoso procedimiento.

Para CSIF la evaluación del desempeño se debe desarrollar en cuatro fases:

Autoevaluación anual conforme a un formulario objetivo que se debe rellenar por el interesado. Esta autoevaluación se presupone positiva salvo que haya informe en contrario.
Informe del cargo que realiza la autoevaluación que se traslada al funcionario para alegaciones.
Traslado a la comisión paritaria de las autoevaluaciones positivas y del dossier de documentación en el caso de una evaluación negativa (autoevaluación, informe negativo, acta de la entrevista en su caso, y alegaciones del afectado).
La decisión de la comisión paritaria podría ser recurrida en último término por el afectado.

El Ministerio propone la posibilidad de realizar una entrevista entre el evaluador y el funcionario al que se le ha hecho un informe negativo. Esta entrevista sería voluntaria y complementaria de las alegaciones que el interesado-afectado presente que podría estar acompañado de un representante sindical si así lo desea. El objetivo de esa entrevista sería intentar un cambio de valoración por parte del evaluador.

Otras de las alegaciones de CSIF al texto de Real Decreto que se está elaborando son:

La garantía de la transferibilidad del derecho aun cuando se cambie de ámbito por concurso o promoción y la fijación de los años de servicios para superar cada grado (algo que todavía no está en el borrador que se está elaborando en el grupo de trabajo.
La dispensa de requisitos en determinadas situaciones para garantizar el ejercicio de derechos fundamentales y evitar discriminaciones por razón de enfermedad o sexo.
La ponderación de la posibilidad de no conceder el acceso a grado en caso de sanción grave o muy grave firmes.
La distinción entre productividad que mide cantidad de trabajo de la carrera profesional que mide calidad del trabajo. Son dos conceptos retributivos distintos y diferenciados en la propia LOPJ que no pueden verse absorbidos como parece que el Ministerio pretende hacer dada la redacción del texto propuesto.
El establecimiento de disposiciones adicionales y transitorias en la puesta en marcha de la carrera.
Finalmente, los ítems de valoración que propone el Ministerio deben concretarse mucho más y, sobre todo, deben ser capaces de objetivar al máximo la evaluación.

El Ministerio recoge las aportaciones de CSIF y se compromete a responder en breve sobre cuales acepta y cuales no. Más información sobre la carrera profesional en Justicia en este enlace.

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emma.alvarez.bande — Mon, 02 Mar 26 13:51:00 CET

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Una asesoría en materia de prevención de riesgos laborales y, en especial, un gabinete de apoyo frente al acoso laboral y el riesgo psicosocial a través del gabinete de CSIF Ayuda.
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	1150 - Actos de comunicación procesal, especial referencia a las notificaciones por medios electrónicos (UCAV) - Créditos: 2 ECTS - Horas:50

	1177 - Procedimientos penales en la Ley de Enjuiciamiento Criminal (UCAV) - Créditos: 3 ECTS - Horas:75
	1191 - Los medios de prueba en los procesos declarativos ordinarios. (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100

	1262 - Los procedimientos declarativos en la Ley de Enjuiciamiento Civil: juicio ordinario y verbal (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1263 - Ley de Enjuiciamiento Civil: procedimientos, clases y medidas cautelares (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1264 - Procesos especiales en la Ley de Enjuiciamiento Civil (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
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1077 - Word (UCAV) - Créditos: 5 ECTS - Horas:125

	1027 - Violencia de género (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1045 - Ley de protección de datos (UCAV) - Créditos: 8 ECTS - Horas:200
	1096 - La Constitución Española de 1978 (UCAV) - Créditos: 2 ECTS - Horas:50
	1149 - Iniciación a excel 2019 (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1152 - Outlook (UCAV) - Créditos: 3 ECTS - Horas:75
	1190 - Planes de igualdad: concepto e implantación (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1220 - Negociación y gestión del conflicto (UCAV) - Créditos: 3 ECTS - Horas:75
	1243 - Ciberacoso y seguridad en la red (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1245 - Acoso laboral, acoso sexual y acoso por razón de sexo: prevención detección e intervención (UCAV) - Créditos: 8 ECTS - Horas:200
	1251 - Marco institucional y características de la Unión Europea (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1253 - Acoso laboral y otros riesgos psicosociales en el ámbito del trabajo (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150
	1267 - Acoso laboral en las administraciones públicas (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1269 - Nociones básicas de informática (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1272 - Correo electrónico: manejo y utilidades (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	294 - Conceptos básicos sobre seguridad y salud en el trabajo (UCAV) - Créditos: 3 ECTS - Horas:75
	346 - Prevención de riesgos laborales (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150

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	1063 - Inglés nivel avanzado (C1) (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150
	1102 - Portugués nivel avanzado (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150

	1110 - Portugués nivel inicial (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150
	1111 - Portugués nivel intermedio (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150



	1163 - Inglés nivel básico I (A1) (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150

	983 - Inglés nivel intermedio I (B1) (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150
	986 - Inglés nivel básico II (A2) (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150
	999 - Inglés nivel intermedio II (B2) (UCAV) - Créditos: 6 ECTS - Horas:150

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	1199 - El Consejo General del Poder Judicial. El Poder Judicial y los órganos jurisdiccionales. (UCAV) - Créditos: 3 ECTS - Horas:75
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	1263 - Ley de Enjuiciamiento Civil: procedimientos, clases y medidas cautelares (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1264 - Procesos especiales en la Ley de Enjuiciamiento Civil (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100
	1265 - La jurisdicción voluntaria: modalidades y procedimientos. Especial referencia a los actos de conciliación (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100

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	1096 - La Constitución Española de 1978 (UCAV) - Créditos: 2 ECTS - Horas:50
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	1245 - Acoso laboral, acoso sexual y acoso por razón de sexo: prevención detección e intervención (UCAV) - Créditos: 8 ECTS - Horas:200
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Es imprescindible, que en el resguardo del banco aparezca en el CONCEPTO, el nombre del curso y del alumno, independientemente de quien realice el ingreso.

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3. Enviar el resguardo de ingreso bancario, a la siguiente dirección de email: departamento.formacion@csif.es

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A continuación, te indicamos varias PREGUNTAS FRECUENTES que podrán ayudarte en este proceso:

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¿Las clases son grabadas o son en directo?

Las clases son en directo y además quedan grabadas, para poder visualizarlas en cualquier momento.

¿Las clases de los tutores son para resolver dudas, o son clases donde explican los temas?

Son clases donde se explican los temas y repasan preguntas de exámenes de otras convocatorias, se dan consejos útiles y en su parte final se resuelven todas las dudas que hayan podido surgir.

¿Las dudas son por correo?

Las dudas se resuelven a través de la plataforma de formación. No se utiliza el correo.

La plataforma de dudas está activa ininterrumpidamente para que puedas resolver tu consulta en cualquier momento y de forma ilimitada con tu tutor/a personal.

¿Cuánto tardan los tutores en contestar a las dudas que les planteen los alumnos, a traves de la mensajería del curso?

Se contesta a través de la plataforma en un máximo de 24 horas. Normalmente se contestan en un periodo muy corto.

¿Hay algún foro o chat?

Si. Hay foros para dar información general y para resolver dudas de organización del curso. Los alumnos también disponen de chat.

¿En caso de que se adelanten las fechas previstas de examen, se adaptarían los contenidos a los nuevos plazos?

Sí, los contenidos de los cursos se adaptarían a los márgenes temporales necesarios para tener todo el material con tiempo suficiente.

¿Si el curso ya lo he terminado; puedo seguir preguntando dudas a mis tutores?

Sí, LA GRAN VENTAJA de nuestros cursos es que hasta la fecha del examen podrás seguir recibiendo las actualizaciones de temario y podrás seguir preguntando dudas a tus tutores de forma completamente gratuita.

Si se quieren dar de baja en un curso, ¿antes de qué día, para no pagar el recibo del mes siguiente?

Del día 20 al 30 del mes en curso, enviando un correo electrónico a departamento.formacion@csif.es, con tus datos personales y el nombre del curso.

Para más información:

C/ Fernando el Santo, 17 - 1º 28003 MADRID

915675991

justicia@csif.es

¿Cómo puedo afiliarme?

Si no estás afiliado a CSIF puedes formalizar tu afiliación de forma sencilla y FÁCIL...SOLO TIENES QUE HACER CLICK AQUÍ:

CSIF PLAN DE FORMACIÓN

emma.alvarez.bande — Wed, 22 May 24 23:21:00 CEST

CSIF, a través de su plataforma de formación, ofrece cursos OnLine de:

- preparación de oposiciones.

- contenido jurídico.

- contenido informático y transversal

- idiomas

Sólo para afiliados.

Si no estás afiliado puedes hacerlo a través de este enlace.

Varias ediciones al año y promociones especiales a precios reducidos.

Promoción verano cursos sector de justicia (junio-agosto 25).pdf

P romocion especial UCAV

Para consultar más cursos y posibles OFERTAS ESPECIALES accede al campus CSIF

CURSOS DE JUSTICIA:

UCAV - JUSTICIA

CURSOS DE PREPARACIÓN DE OPOSICIONES:

Puedes preparar oposiciones a precios competitivos con nosotros

La Escuela de Formación Jurídica que tiene amplia experiencia en procesos selectivos y cuenta con un plantel de profesores especializados en las materias objeto de la oposición.

Acceso

CURSOS TRANSVERSALES DE JUSTICIA (se incluye informática)

UCAV - TRANSVERSALES JUSTICIA

CURSOS DE IDIOMAS:

UCAV - IDIOMAS JUSTICIA

Aviso: al inscribirte, en la que te cagoría que desees que figure en el título, deberás seleccionar en el desplegable alguna de estas opciones:

Auxilio judicial
Tramitación procesal y administrativa
Gestión procesal y administrativa
Cuerpos generales de la administración de justicia
Letrados de la Administración de Justicia
Médicos Forenses
Cuerpos especiales de la Administración de Justicia

Estado de los procesos selectivos/próximas convocatorias: MÁS INFORMACIÓN SOBRE LAS OPOSICIONES

Más información en justicia@csif.es y en el 915675991.

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CSIF representa un modelo de sindicalismo independiente y autosuficiente. Publicamos anualmente nuestras cuentas auditadas y nuestra actividad la sustentan nuestros afiliados.

La afiliación a CSIF te reporta:

Pertenecer a un sindicato más representativo en las Administraciones públicas con presencia en todas las mesas de negociación gracias al apoyo de miles de empleados públicos de nuestro país. En estas mesas aunque no sean específicas de Justicia se deciden cuestiones que afectan a la Administración de Justicia y CSIF incorpora a delegados de Justicia para que se oiga tu voz.
El acceso a un amplio catálogo de ofertas de servicios, comercio y ocio en nuestra acción social nacional. También puedes consultar la acción social propia de cada unión autonómica en la respectiva web.
Una red de delegados, funcionarios de la Administración de Justicia como tú, para dar el mejor asesoramiento laboral especializado en el ámbito de Justicia.
Atención personalizada al afiliado y ayuda en los trámites que deba realizar ante la Administración.
Una asesoría jurídica de calidad
Una asesoría en materia de prevención de riesgos laborales y, en especial, un gabinete de apoyo frente al acoso laboral y el riesgo psicosocial a través del gabinete de CSIF Ayuda.
Pertenecer a una organización que lucha por la igualdad efectiva y que es consciente del papel que tiene que jugar en la sociedad civil a través del área de igualdad y responsabilidad social.
Como complemento si estás interesado en cualquier otra actividad del sector público o del privado, CSIF te facilita el contacto con los compañeros del sindicato correspondientes.

Preparación de oposiciones turno libre justicia

emma.alvarez.bande — Fri, 08 Mar 24 07:12:00 CET

ABIERTO PLAZO DE MATRÍCULA !!!

Fecha Inicio matriculación: 08 de marzo de 2024.

Duración del curso: del 25 de marzo de 2024 hasta la realización del examen.

DESTINATARIOS: Exclusivo para afiliados de CSIF. (Se debe mantener dicha condición hasta la finalización del curso)

Forma de pago y precio:

Primer pago por transferencia y el resto pago mensual a través de domiciliación bancaria.

Aquellos alumnos que se matriculen una vez comenzado el curso, deberán abonar todos los pagos desde el inicio del curso hasta la fecha de matriculación en el mismo.

CUERPOS	Precio
GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA (Turno Libre)	75 € / mes
TRAMITACIÓN PROCESAL Y AUXILIO JUDICIAL (Turno Libre)	70 € / mes

Si no estás afiliado a CSIF, descarga el impreso de afiliación y preséntalo con tus datos en la sede de CSIF de tu provincia o formaliza tu afiliación on-line.

INSTRUCCIONES DE MATRICULACIÓN

Cumplimentar el impreso de solicitud del curso.

Realizar el ingreso del primer mes en la cuenta bancaria: BANCO SANTANDER ES21 0075 0446 4206 0015 6292. El resto de pagos, se cargarán en la cuenta indicada por el alumno en el documento de solicitud del curso.
Es imprescindible que en el resguardo del banco aparezca en el CONCEPTO, el nombre del curso (Oposiciones Gestión Procesal T.L. o Tramitación y Auxilio T.L.) y el nombre del alumno, independientemente de quien realice el ingreso.
Enviar el documento de solicitud del curso, debidamente cumplimentado en todos sus apartados, junto con el resguardo de ingreso bancario a departamento.formacion@csif.es

Una vez matriculado en el Curso recibirás las claves de acceso a la Plataforma.

Si no recibes en tu email la confirmación de la preinscripción o las claves de acceso a la plataforma, por favor mira en la carpeta de "spam" o correo no deseado. Si están allí, marca nuestros correos como “correo deseado”.

Si tampoco está en la carpeta de “spam” o tienes cualquier otra duda o consulta, ponte en contacto con nosotros (915675991 o en justicia@csif.es) o con el delegado de CSIF Justicia de tu provincia.

Metodología y material

METODOLOGÍA:

El curso ofrece un seguimiento continuo, con profesores especializados, foros, video tutoriales y clases on-line en directo (si no se puede asistir o si quieres volver a verla la clase estará accesible en la plataforma).

MATERIAL:

El precio incluye el temario, test de prácticas, esquemas, simulacros de examen, supuestos prácticos, recursos pedagógicos y actualización de contenidos.

Más información en:

Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF)
C/ Fernando el Santo, 17. 28010 Madrid - Tlf. - 91 5675991
justicia@csif.es @CSIFJusticiaNac
https://www.csif.es/nacional/justicia

Plan de formación CSIF

admin — Mon, 28 Aug 23 11:11:41 CEST

EmpleoOfertas y bolsas de trabajoOposicionesFormaciónFormación CSIF específicaOtra formaciónPuesto de Trabajo y Categoría ProfesionalCuerpos Generales de JusticiaNacional - Administración de Justicia Image

CSIF, a través de su plataforma de formación, ofrece:

- cursos de contenido informático.

- cursos de contenido jurídico. (tanto dentro del plan de formación del sector de Justicia como de los planes de otros sectores de la administración)

- cursos de preparación de oposiciones. (nueva OEP de 2023 1210 plazas de turno libre y 692 de promoción interna)

Varias ediciones al año y promociones especiales a precios reducidos.

Sólo para afiliados.

Si no estás afiliado puedes hacerlo a través de este enlace.

CURSOS DE JUSTICIA:

Cursos de formación jurídica de 61 horas cada uno ( 2 créditos ECTS)

Próxima edición: (al ser un curso on line se establece un plazo de 30 días para realizar el curso en los que la plataforma estará abierta para su acceso por los alumnos)

Inicio: 2 octubre

Último día: 31 octubre 2023

Cursos a impartir:

Procedimentos laborales
Cuestiones del procedimiento en el Derecho concursal ( nueva ley concursal)

Próxima apertura del plazo de matrículación: del 28 de agosto al 28 de septiembre de 2023.

Precio: 50€ cada curso

Más información sobre los cursos del plan de formación de Justicia en este enlace.

Instrucciones de Matriculacion.pdf

CURSOS DE PREPARACIÓN DE OPOSICIONES:

Puedes preparar las oposiciones a precios competetivos con nosotros

La Escuela de Formación Jurídica que tiene amplia experiencia en procesos selectivos y cuenta con un plantel de profesores especializados en las materias objeto de la oposición.

Precio:

- Gestión 75€/ mes

- Tramitación y Auxilio: 70€/mes

CURSOS DE INFORMÁTICA:

Algunos cursos destacados que pueden ser de vuestro interés:

* Recuerda siempre revisar el contenido/temario de los cursos así como el organismo que los imparte para verificar que se ajustan a lo establecido en las convocatorias..

Pincha en los enlaces para ver más información y precios

2.090	1077 - Word (UCAV) - Créditos: 5 ECTS - Horas:125	CSIF
2.089	1149 - Iniciación a excel 2019 (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100	CSIF
2.091	1152 - Outlook (UCAV) - Créditos: 3 ECTS - Horas:75	CSIF
1.996	1193 - Hoja de cálculo libre Office (UCAV) - Créditos: 4 ECTS - Horas:100	CSIF

Estado de los procesos selectivos/próximas convocatorias: MÁS INFORMACIÓN SOBRE LAS OPOSICIONES

Más información en justicia@csif.es y en el 915675991.

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CSIF representa un modelo de sindicalismo independiente y autosuficiente. Publicamos anualmente nuestras cuentas auditadas y nuestra actividad la sustentan nuestros afiliados.

La afiliación a CSIF te reporta:

pertenecer a un sindicato más representativo en las Administraciones públicas con presencia en todas las mesas de negociación gracias al apoyo de miles de empleados públicos de nuestro país. En estas mesas aunque no sean específicas de Justicia se deciden cuestiones que afectan a la Administración de Justicia y CSIF incorpora a delegados de Justicia para que se oiga tu voz.
el acceso a un amplio catálogo de ofertas de servicios, comercio y ocio en nuestra acción social nacional. También puedes consultar la acción social propia de cada unión autonómica en la respectiva web.
Una red de delegados, funcionarios de la Administración de Justicia como tú, para dar el mejor asesoramiento laboral especializado en el ámbito de Justicia.
Atención personalizada al afiliado y ayuda en los trámites que deba realizar ante la Administración.
una asesoría jurídica de calidad
una asesoría en materia de prevención de riesgos laborales y, en especial, un gabinete de apoyo frente al acoso laboral y el riesgo psicosocial a través del gabinete de CSIF Ayuda.
pertenecer a una organización que lucha por la igualdad efectiva y que es consciente del papel que tiene que jugar en la sociedad civil a través del área de igualdad y responsabilidad social.
Como complemento si estás interesado en cualquier otra actividad del sector público o del privado, CSIF te facilita el contacto con los compañeros del sindicato correspondientes.

Acceso directo a:

2.775	CUESTIONES DE PROCEDIMIENTO EN EL DERECHO CONCURSAL	CSIF. SECTOR JUSTICIA
2.739	Oposiciones Justicia Gestión Procesal Turno Libre. 2023	CSIF. Sector Justicia
2.741	Oposiciones Justicia Tramitación Procesal y Auxilio Judicial. Turno Libre. 2023	CSIF. Sector Justicia
2.776	PROCEDIMIENTOS LABORALES

CURSO ON LINE OPOSICIONES DE JUSTICIA. CURSO FINALIZADO

admin — Thu, 25 May 23 10:46:00 CEST

Acción SocialFormación-Acción SocialPreparación Oposiciones - Acción SocialFormaciónFormación CSIF específicaNacional - Administración de Justicia Image

CURSO ON LINE OPOSICIONES DE JUSTICIA

OFERTA DE PLAZAS - OEP 2023

1.210 plazas de urno libre

CERRADO PLAZO DE MATRÍCULA !!

Fecha Inicio: 04 de septiembre de 2023.

DESTINATARIOS : Exclusivo para afiliados de CSIF. (Se debe mantener dicha condición hasta la finalización del curso)

Forma de pago y precio: Pago mensual a través de domiciliación bancaria.

Aquellos alumnos que se matriculen una vez comenzado el curso, deberán abonar todos los pagos desde el inicio del curso hasta la fecha de matriculación en el mismo.

CUERPOS

Precio

GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA

(Turno Libre)

75 € / mes

TRAMITACIÓN PROCESAL Y AUXILIO JUDICIAL

(Turno Libre)

70 € / mes

Si no estás afiliado a CSIF, descarga el impreso de afiliación y preséntalo con tus datos en la sede de CSIF de tu provincia o formaliza tu afiliación on-line.

INSTRUCCIONES DE MATRICULACIÓN

Cumplimentar el impreso de solicitud del curso.
Realizar el ingreso del primer mes en la cuenta bancaria: BANCO SANTANDER ES21 0075 0446 4206 0015 6292. El resto de pagos, se cargarán el día 12 de cada mes en la cuenta indicada por el alumno en el documento de solicitud del curso.

Es imprescindible que en el resguardo del banco aparezca en el CONCEPTO, el nombre del curso y del alumno independientemente de quien realice el ingreso.

Enviar el documento de solicitud del curso, debidamente cumplimentado en todos sus apartados, junto con el resguardo de ingreso a departamento.formacion@csif.es

Una vez matriculado en el Curso recibirás las claves de acceso a la Plataforma.

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Metodología y material

METODOLOGÍA: El curso ofrece un seguimiento continuo, con profesores especializados, foros, video tutoriales y clases on-line en directo (si no se puede asistir o si quieres volver a verla la clase estará accesible en la plataforma)

MATERIAL: El precio incluye el temario, test de prácticas, esquemas, simulacros de examen, supuestos prácticos, recursos pedagógicos y actualización de contenidos.