Málaga

El Ministerio de Justicia convoca al Comité de huelga para el martes 6 de junio

admin — Thu, 01 Jun 23 21:10:50 CEST

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Tras las cartas presentadas al Presidente y a la Vicepresidenta del Gobierno, el escrito presentado esta mañana al Ministerio, exigiendo la urgente e inmediata convocatoria para negociación, y el anuncio realizado por el comité en el comunicado emitido esta mañana, en el que informamos del incremento y endurecimiento de las movilizaciones, en el que además anunciábamos una denuncia ante la Fiscalía del Tribunal Supremo por los incumplimientos flagrantes de la ley de huelga por parte de los máximos responsables del Ministerio, esta tarde hemos recibido convocatoria para el próximo martes 6 de junio. El texto de la convocatoria es el siguiente:

"Buenas tardes:
Se convoca al comité de huelga a una reunión el próximo martes día 6 de junio a las 12,30 horas en la sede del Ministerio de Justicia, c/ San Bernardo 45, Biblioteca 2, con el siguiente orden del día:
.- Tratar asuntos relacionados con la huelga.
Se ruega confirmen quienes van a asistir para solicitar las autorizaciones de acceso a seguridad.
Muchas gracias y un cordial saludo"

Aunque el orden del día es bastante ambiguo y no deja demasiado margen para esperar algo significativo, desde el comité de huelga confiamos en que el Ministerio deje de actuar de la forma irresponsable en que viene haciéndolo desde hace casi dos meses, y que abandone de una vez su actitud chulesca y de desprecio no sólo a los 45.000 funcionarios y funcionarias de la Administración de Justicia de Cuerpos Generales y Especiales, sino al propio servicio público que ya está colapsado y en un auténtico abismo del que no saldrá en años.

Desde el Comité de Huelga exigimos al Ministerio que venga a la reunión con una propuesta económica que satisfaga las demandas de los miles de trabajadores y trabajadoras que llevan más de mes y medio reclamando el reconocimiento al trabajo que desempeñamos todos los días en los juzgados, tribunales y fiscalías, abandonando con ello la actitud clasista que viene demostrando desde hace meses.

Lograda ya la paralización de la LOEO al haber conseguido retrasar su tramitación, de manera que no ha podido ser aprobada antes de la disolución de las Cortes, es el momento de alcanzar el resto de objetivos planteados en las movilizaciones. Si el Ministerio se niega a asumir nuestras justas reivindicaciones, el conflicto se agravará y las movilizaciones, tal como anunciamos esta mañana, se intensificarán.

¡¡ESTA HUELGA LA VAMOS A GANAR!!

CSIF insta a la Junta a impulsar medidas específicas para crear empleo juvenil de calidad y recuerda que un tercio de los jóvenes de menos de 25 años está en paro

admin — Thu, 11 Aug 22 09:56:18 CEST

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Con motivo del Día Internacional de la Juventud, que se conmemora este viernes 12 de agosto, el sindicato reclama políticas que mejoren la fase formativa y de prácticas laborales del colectivo

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) en Andalucía, sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, reclama a la Junta de Andalucía el impulso de medidas específicas para la creación de empleo estable y de calidad para los jóvenes, uno de los sectores de la población más afectados por el paro y con más dificultades para encontrar trabajo. Según los últimos datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), conocidos hace sólo dos semanas, tres de cada diez andaluces de menos de 25 años están en situación de desempleo, de ahí que el sindicato pida a la Administración andaluza el diseño de políticas encaminadas a la reducción de la tasa de paro juvenil.

Con motivo del Día Internacional de la Juventud, que se conmemora este viernes 12 de agosto, la vicepresidenta de la central andaluza, Yolanda Salgado, ha insistido en la necesidad de poner en marcha “políticas concretas para estimular el mercado laboral y donde el sector público debe ser clave, apostando por pilares como la sanidad y la educación o por ámbitos estratégicos como la industria y la innovación”. Salgado ha destacado que la Administración andaluza debe “diseñar estrategias que garanticen no sólo la calidad del empleo al que optan los jóvenes, sino que también mejoren la fase formativa y de prácticas laborales de este colectivo para incorporarse al mundo profesional”.

El nivel de desempleo entre los andaluces menores de 25 años está en el 33,59%, según los datos de la EPA relativos al segundo trimestre de 2022, publicados por el Instituto Nacional de Estadística (INE). En este sector de la población, el paro en Andalucía es cinco puntos mayor que en España, que se sitúa en 28,52%. En cuanto al sexo, la diferencia entre hombres y mujeres sin trabajo es similar en este colectivo, con un porcentaje de un 33,87% y un 33,26%, respectivamente.

En consonancia con CESI Youth, la plataforma juvenil de la Confederación Europea de Sindicatos Independientes, CSIF-A entiende que los jóvenes figuran entre los más afectados por la crisis socioeconómica provocada por la pandemia de coronavirus, por lo que apuesta por el desarrollo de medidas que mejoren la orientación profesional desde etapas educativas tempranas, así como la formación en habilidades y competencias para aumentar las oportunidades de incorporarse al mercado laboral.

La vicepresidenta de CSIF-A insiste en la importancia de la Formación Profesional Dual, en la que el aprendizaje se realiza tanto en centros docentes como en empresas, y el impacto positivo que tendría sobre este sector de la población activa porque “su tasa de inserción laboral es elevadísima”. En este sentido, Salgado reclama a la Administración que, “más allá de anuncios sobre el incremento en 112 proyectos para el curso 2022-2023, ofertándose un total de 772 en toda Andalucía, se “apueste de forma decidida por proliferar su relación con el sector privado, de modo que esta modalidad de formación se vincule al mayor número posible de empresas”.

Solicita el informe de vida laboral desde tu móvil

admin — Tue, 08 Nov 16 11:09:28 CET

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A través de cualquier dispositivo con conexión a Internet puedes acceder al documento oficial de la Seguridad Social que refleja tu trayectoria laboral. En el informe de vida laboral encontrarás las empresas en las que has cotizado, así como la fecha de alta y la fecha de alta, la jornada realizada, el tipo de contrato y el grupo de cotización, así como el total del tiempo que has cotizado.

De los datos que refleje tu informe de vida laboral depende tu derecho a recibir prestaciones de la Seguridad Social y su cuantía. Además, proporciona información útil sobre los días trabajados y las fechas de alta y baja en la Seguridad Social, lo que puede ayudarte a elaborar tu currículum.

¿Cómo puedo solicitar mi informe de vida laboral?

El proceso para obtener tu vida laboral es muy sencillo, sólo tienes que tener un dispositivo con conexión a Internet, ya sea por datos o a través de wifi, y seguir estos pasos:

1 - Accede a la web de la Seguridad Social para solicitar el informe de vida laboral a través de SMS. El certificado se puede descargar online en el mismo momento de forma muy sencilla.

2 - Completa los campos con los datos solicitados: DNI, número de la Seguridad Social, teléfono móvil y fecha de nacimiento. Una vez introducidos los datos dale a 'Aceptar' y en pocos segundos recibirás en el teléfono móvil facilitado un SMS con un código.

3 - Introduce el código recibido a través de SMS en la pantalla. Una vez introducido el código se abrirá una nueva ventana donde podrás imprimir o descargar en formato PDF tu informe de vida laboral.

Además de a través de SMS, puedes descargar tu vida laboral en esta página web con y sin certificado digital y por teléfono. En los dos últimos casos el informe se remitirá a través de correo postal.