Comunidad Valenciana - Administración General del Estado

CSIF solicita la urgente reparación del ascensor de la comisaría de Alzira y alerta de que limita el acceso para tramitar DNI

hector.gonzalez.perez-de-villar — Thu, 28 Mar 24 09:27:00 CET

CSIF ha pedido a Jefatura Superior de Policía de la Comunidad Valenciana la “urgente reparación” del ascensor de la comisaría de Alzira. La central sindical explica que lleva más de diez días estropeado sin que el problema se haya arreglado y que esta circunstancia dificulta el acceso a cientos de ciudadanos que acuden a tramitar DNI o pasaporte.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) señala que la comisaría de Alzira se ubica en un edificio de cuatro pisos y dispone de un único ascensor para desplazarse entre ellos. Las dependencias de tramitación de documentos como DNI o pasaporte se encuentran en el primero y son las únicas en el conjunto de la Ribera para esta finalidad, por lo que hasta ellas se desplazan ciudadanos de toda la comarca.

El sindicato subraya que “se trata de una oficina concurrida”, y que además de a tramitación de documentación de ciudadanos españoles o de extranjeros, acuden cada día numerosos usuarios a formalizar denuncias. A pesar del constante movimiento de personas, el único ascensor con el que cuenta se encuentra estropeado desde el pasado 18 de marzo sin que, pese la insistencia de la central sindical, se haya reparado hasta la fecha.

CSIF hace hincapié, tal como describe en el escrito presentado ante Jefatura Superior de Policía para urgir a la reparación, en que esta circunstancia “impide el acceso a ciudadanos con movilidad reducida que se acercan a la comisaría para llevar a cabo los trámites correspondientes de documentación”.

El sindicato, ante esta situación, ha pedido que “se repare urgentemente el ascensor de la comisaría de Alzira para que pueda ser utilizado tanto por los ciudadanos como por los propios trabajadores”.

REPERCUSIÓN

EL PERIODICO DE AQUÍ

Exigen la reparación urgente del ascensor de la comisaría de Alzira tras 10 días averiado DECLARACIONES CSIF

VALENCIA PLAZA

CSIF solicita la reparación del ascensor de la comisaría de Alzira

CSIF urge a reforzar con más personal la comisaría de Alzira para agilizar la tramitación

EL PERIODIC.COM

CSIF solicita la urgente reparación del ascensor de la comisaría de Alzira y alerta de que limita el acceso para tramitar DNI

CRONICA.ES

CSIF sol·licita la urgent reparació de l'ascensor de la comissaria d'Alzira i alerta que limita l'accés per a tramitar DNI

EL SEIS DOBLE

CSIF solicita la urgente reparación del ascensor de la comisaría de Alzira y alerta de que limita el acceso para tramitar el DNI

8M.DIA INTERNACIONAL DE LA MUJER. UNIENDO ESFUERZOS, CONSTRUYENDO IGUALDAD.

ezequiel.archilla.latorre — Thu, 07 Mar 24 14:54:00 CET

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8M Día Internacional de la Mujer: CSIF #Trabajando por la Igualdad

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, conmemora el 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, con el lema “Uniendo esfuerzos, construyendo igualdad”; una jornada en la que seguimos denunciando las situaciones de discriminación, abuso y violencia que sufren las mujeres.

En CSIF celebramos la fuerza y el incansable esfuerzo de las mujeres en la lucha por la igualdad. Desde todas las áreas de nuestra organización sindical, nuestro compromiso es derribar barreras y trabajar para construir una sociedad donde la igualdad sea una realidad, construyendo conjuntamente mujeres y hombres un presente y un futuro con oportunidades igualitarias. Celebramos los logros conseguidos y aspiramos a que generaciones futuras encuentren un ámbito laboral más equitativo donde el talento y la dedicación no conozcan género, donde todas las voces sean escuchadas, donde las mujeres prosperen sin obstáculos ni discriminación. La igualdad de género no es solo una meta a futuro; es nuestro compromiso diario. Somos testigos de las dificultades que sufren las mujeres en el ámbito laboral: contratos parciales, temporales, falta de conciliación y corresponsabilidad siguen siendo algunos de sus grandes problemas diarios. Además, la brecha salarial de género ha aumentado, y, de seguir a este ritmo, la igualdad retributiva con los hombres no será efectiva hasta dentro de medio siglo. Reafirmamos nuestro compromiso con la erradicación de la violencia de género en todas sus formas.

Exigimos medidas efectivas para prevenir, sancionar y erradicar el acoso sexual y por razón de sexo en los lugares de trabajo, así como para garantizar la protección y el apoyo a las víctimas de violencia machista. Es responsabilidad de todas y todos construir una cultura de respeto y tolerancia cero hacia cualquier forma de violencia de género.

CSIF insta a trasladar la oficina de empleo estatal de Burjassot a un nuevo local en la población o al disponible en Paterna

admin — Tue, 20 Feb 24 08:43:00 CET

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CSIF exige tanto a Generalitat como a Ministerio de Trabajo que funcionarios y usuarios no vuelvan a la oficina del Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE) en Burjassot, cerrada de manera provisional por problemas de salubridad. La central sindical reclama la apertura de un nuevo local o el traslado a la tercera planta, que está libre, de la Oficina Integral de la Seguridad Social en Paterna.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) considera que la situación de precariedad en las instalaciones de Burjassot, unas de las más transitadas del SEPE en la provincia de Valencia, resultaba insostenible. Este hecho se ha demostrado con el reciente cierre después de desprenderse gusanos del techo y encontrar insectos en descomposición al levantar una parte del citado techo.

El sindicato venía advirtiendo desde hace años de las estrecheces de las dependencias, del ruido que dificulta la atención, de los problemas de funcionamiento del aire acondicionado o de los malos olores que provienen de las bajantes del edificio.

CSIF recalca que la solución no consiste en reabrir la oficina una vez desinfectada, ya que esto únicamente supone “poner un parche al problema”. La central sindical insiste en que el local, ubicado en la calle Maestro Lope de Burjassot y que atiende, entre otros municipios, también a Paterna, no dispone de las condiciones adecuadas y urge a un cambio de dependencias.

El sindicato pide un traslado a unas instalaciones nuevas y más amplias, ya sea en Burjassot o en Paterna. En esta última población la central sindical ya propuso a Labora, el organismo que gestiona los locales tanto para sus trabajadores como para los del SEPE, que llegara a un acuerdo con el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, pues la tercera planta de su oficina integral en Paterna está libre y reúne las características adecuadas para ubicar el local del Servicio Público de Empleo Estatal.

REPERCUSIÓN

EL PERIODIC.COM

CSIF insta a trasladar la oficina de empleo estatal de Burjassot a un nuevo local en la población o al disponible en Paterna

VALENCIA PLAZA

CSIF pide trasladar la oficina de empleo estatal de Burjassot a un nuevo local municipal o a Paterna

LAS PROVINCIAS

Piden el traslado de la oficina de empleo de Burjassot cerrada provisionalmente por problemas de salubridad NOTA DECLARACIONES CSIF

COMARCAL CV

CSIF exige cerrar de forma definitiva la oficina del SEPE de Burjassot por sus problemas de salubridad

HORTA NOTICIAS

CSIF insta a Generalitat a encontrar una nueva ubicación para los trabajadores del SEPE de Burjassot

CSIF insta a acelerar el desdoble de la oficina estatal de empleo de Burjassot con Paterna y pide un incremento de plantilla

admin — Mon, 19 Feb 24 09:39:46 CET

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CSIF insta, tanto al Ministerio de Trabajo como a la Generalitat, a agilizar el traslado de la oficina del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) ubicada en Burjassot. La central sindical explica que el desdoble para situar parte de este servicio en un nuevo local en esta población y otra parte en Paterna está pendiente desde 2020. En este sentido espera que el compromiso de aplicarlo este año se cumpla.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) recuerda las numerosas deficiencias que presenta la actual oficina de Burjassot, una de las que más expedientes tramita de la provincia. A la falta de espacio para desarrollar su labor la veintena de trabajadores del SEPE y para recibir atención cientos de usuarios a diario se suman las malas condiciones de salubridad, que provocaron el cierre temporal de las instalaciones en 2022.

CSIF señala que desde 2020 existe un proyecto para desdoblar las dependencias, de manera que el servicio se prestará entre Burjassot y Paterna. En esta última localidad se ubicará en la oficina integral de la Seguridad Social con sede en la calle Vicente Mortes, mientras que en Burjassot lo hará en un nuevo local de propiedad de la Generalitat.

La central sindical apunta que ha recibido la confirmación oficial de la acometida de las obras en ambas instalaciones en junio con el objetivo de finalizarlas este mismo año y llevar a cabo el desdoble de la oficina de Burjassot entre esta población y Paterna.

El sindicato espera que esta vez se cumpla el compromiso y reclama un incremento de plantilla para poder atender en ambas instalaciones de manera adecuada al colectivo de usuarios de esta populosa zona de l´Horta Nord, que destaca por sus parques empresariales. Además, también propone que el traslado de Burjassot a Paterna sea voluntario para aquellos trabajadores que lo deseen.

REPERCUSIÓN

HORTA NOTICIAS

CSIF insta a acelerar el desdoble de la oficina estatal de empleo de Burjassot con Paterna pendiente desde 2020

INTERDIARIO

CSIF insta a acelerar el desdoble de la oficina estatal de empleo de Burjassot con Paterna y pide un incremento de plantilla

VALENCIA PLAZA

CSIF insta a acelerar el desdoble de la oficina estatal de empleo de Burjassot

EL MERIDIANO

CSIF insta a acelerar el desdoble de la oficina estatal de empleo de Burjassot con Paterna y pide un incremento de plantilla

LEVANTE

CSIF insta a acelerar el desdoble de la oficina de empleo de Burjassot con Paterna

EUROPA PRESS

CSIF insta a acelerar el desdoble de la oficina SEPE de Burjassot con Paterna y pide un aumento de plantilla

LAS PROVINCIAS

El sindicato CSIF exige que la oficina de empleo estatal de Burjassot se traslade a un local más amplio

CSIF alerta de la pérdida de la mitad de plantilla de operadores en la Jefatura Provincial de Tráfico en Valencia y pide refuerzos

admin — Tue, 23 Jan 24 09:59:30 CET

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CSIF alerta de la precariedad de personal en la Jefatura Provincial de Tráfico de Valencia por la falta de sustitución de traslados y jubilaciones. Esta circunstancia ha provocado que, desde su apertura en 2011, haya perdido a la mitad de la plantilla de operadores de información, y casi un tercio en los últimos 14 meses. Este hecho deriva en dificultades para conseguir cita previa por parte de los usuarios.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) explica que la Jefatura Provincial de Tráfico atiende a diario a más de 300 usuarios que acuden a realizar trámites como matriculaciones, canjes de permisos o transferencia de vehículos, entre otros. El sindicato lamenta que la Dirección General de Tráfico (DGT), en lugar de poner los medios necesarios, haya permitido que la plantilla para la atención directa se haya quedado en 39 operadores de mañana.

La central sindical apunta que el deterioro continuo de años se ha agravado en los últimos meses. En este sentido explica que en 2011 la Jefatura Provincial contaba con 210 funcionarios, de los cuales 120 eran operadores. En noviembre de 2022 se había pasado a 170 funcionarios, con 81 operadores. En enero de 2024 se ha quedado con 140 funcionarios, de los cuales 61 son operadores.

CSIF denuncia la falta de cobertura de traslados y jubilaciones, que ha provocado la pérdida global de un 40% de la plantilla y de prácticamente la mitad de los operadores de Tráfico. Entre los que tienen jornada de mañana existen 25 vacantes puras sin cubrir, con la amortización de hasta seis en los últimos 14 meses. En muchos casos esta circunstancia se produce por la falta de cobertura de plazas de personal que se traslada a otras administraciones con mejores condiciones laborales.

La central sindical señala que la situación resulta especialmente grave entre operadores de Tráfico, aunque se extiende a otros colectivos de la DGT. El número de examinadores ha pasado de 35 en noviembre de 2022 a los 31 actuales; mientras que el Centro de Gestión de Tráfico ha sufrido también la pérdida de un efectivo y se ha quedado en diez.

CSIF reclama a la Dirección General de Tráfico que, con carácter urgente, cubra todas las plazas en la Jefatura Provincial de Valencia con el objetivo de poder atender a los usuarios con la plantilla necesaria.

REPERCUSIÓN

ONDA CERO

Ezequiel Archilla, responsable del sector de Admón Central en CSIF denuncia la perdida de plantilla en operadores y pide de forma urgente refuerzos (06:43)

ALZIRA RADIO

Ezequiel Archilla, responsable autonómico del sector de Central en CSIF exige la convocatoria de todas las vacantes que existen en la actualidad (19:17)

YOUTUBE

CSIF denuncia pérdida del 65% de plantilla de operadores de Tráfico Alzira y pide refuerzos urgentes

LAS PROVINCIAS

El desplome de la plantilla de la Jefatura de Tráfico de Valencia colapsa la atención al público. Archivo adjunto CSIF

LAS PROVINCIAS

El desplome de la plantilla de la Jefatura de Tráfico de Valencia colapsa la atención al público DECLARACIONES CSIF

LEVANTE

Reclaman refuerzos para la Oficina de Tráfico de Alzira tras perder el 65 % de operadores desde que abrió DECLARACIONES CSIF

Sanidad crea 1.700 plazas para integrar en el sistema público a los sanitarios de la Marina Alta

ALZIRA RADIO

CSIF denuncia la pèrdua del 65% de plantilla d’operadors de Trànsit en l’Oficina Local d’Alzira i demana reforços urgents. El sindicat lamenta el greu deteriorament d’este servei públic” i avisa que la situació en l’oficina que cobrix el sud de la província podria fins i tot empitjorar.

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CSIF denuncia la pérdida del 65% de plantilla de operadores de Tráfico en la Oficina Local de Alzira y pide refuerzos urgentes

CRONICA.ES

CSIF denuncia la pèrdua del 65% de plantilla d'operadors de Trànsit en l'Oficina d'Alzira

CSIF denuncia la pérdida del 65% de plantilla de operadores de Tráfico en la Oficina Local de Alzira y pide refuerzos urgentes

admin — Fri, 19 Jan 24 09:15:53 CET

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CSIF denuncia “el grave deterioro del servicio público” que soporta la Oficina Local de Tráfico de Alzira, ya que desde 2008 hasta la actualidad ha perdido el 65% de su plantilla de operadores. En concreto ha pasado de 23 efectivos en este colectivo por aquel entonces a los ocho con los que ha empezado 2024. CSIF reclama refuerzos urgentes de personal.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) lamenta el “abandono” de la única oficina local existente en la provincia de Valencia por parte de la Dirección General de Tráfico (DGT), con la falta continua de cobertura de bajas y vacantes e incluso la amortización de plazas. El sindicato destaca la importancia del personal operador de Tráfico, que realiza la atención en ventanilla para gestionar trámites como matriculaciones, canjes de permisos o transferencia de vehículos.

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El sindicato recalca que la Oficina Local de Alzira, que abarca, además de la Ribera, comarcas como la Safor y la Vall d´Albaida, ha pasado, en conjunto, de 36 funcionarios en 2011 a 20 en la actualidad. En este tiempo, además de la reducción drástica de la plantilla de operadores, ha sufrido también la pérdida de un examinador, ya que únicamente cuenta con cuatro para atender todo el sur de la provincia.

La central sindical hace hincapié en que esta disminución del número de efectivos, que repercute directamente en la calidad en la atención a la ciudadanía con retrasos en la cita previa, se debe a “la falta de cobertura de jubilaciones y traslados y a una mala gestión de los recursos humanos por partida de la Dirección General de Tráfico (DGT)”.

El sindicato señala que la situación todavía puede agravarse más, ya que esa mala gestión, que implica sobrecarga de trabajo, “empuja a los empleados públicos a abandonar el organismo. Además, desde el año 2016 el complemento de productividad se mantiene invariable, por lo que la mayoría de trabajadores de la DGT opta a concursar en otros ministerios que incentivan mejor a sus empleados”.

AEAT-Revista "LA CRISTALERA" edición de Navidades

admin — Wed, 03 Jan 24 12:06:39 CET

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Adjuntamos la revissta editada por CSIF-AEAT "LA CRISTALERA", en su edición de Navidades.

Los XXV premios de prevención de CSIF distinguen a la doctora Macías por su trabajo sobre biomarcadores de suicidio

admin — Wed, 13 Dec 23 09:42:45 CET

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CSIF ha distinguido con el máximo galardón en sus premios de prevención a la doctora Vanesa Macías por su estudio titulado ‘Proyecto de investigación biomarcadores genómicos de suicidio de trabajadores con síndrome depresivo mayor’. El fallo se ha hecho público en la gala de celebración de la XXV edición de estos galardones pioneros en prevención de riesgos laborales.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) también ha reconocido a Salvador Puigdengolas con el segundo premio por su trabajo denominado ‘Método simplificado de evaluación por exposición riesgo biológico SARS-COV2’. Por su parte, el tercer premio ha recaído en Estibaliz Ballesteros como autora de la investigación titulada ‘Evaluación riesgos psicosociales derivados de la intercomunicación emocional’.

El sindicato CSIF ha entregado estos galardones durante una gala celebrada el pasado martes por la noche. En ella el presidente autonómico de la central sindical, Rafael Cantó, recalcó que los estos 25 años de premios “han permitido crear un espacio de encuentro para innovación en prevención de riesgos laborales”.

El presidente de la Diputación de Valencia, Vicent Mompó, intervino para subrayar que “estos premios son un ejemplo, un referente y un orgullo en la provincia de Valencia. Han inspirado a generaciones de expertos y demuestran la implicación del sindicato en la prevención de la salud laboral”.

El presidente nacional de CSIF, Miguel Borra, cerró el turno de oradores. Tras felicitar a los ganadores, hizo balance del año que está a punto de concluir. Tras rendir homenaje –como ya realizó previamente Rafael Cantó- a Alicia Torres, presidenta de CSIF Comunidad Valenciana hasta su fallecimiento el pasado mes de febrero, destacó los 250.000 afiliados en el conjunto de España de la central sindical y el hecho de que 2023 ha reportado “los mejores resultados electorales de la historia de CSIF”.

Miguel Borra también denunció “la pérdida de un 20% de poder adquisitivo para los empleados públicos desde el gobierno de Zapatero, que nos bajó el sueldo”. Del mismo modo, remarcó que “no vamos a consentir que haya ciudadanos de primera y de segunda”, y advirtió, respecto a 2024, que “será un año movido a nivel sindical y seguramente tendremos que salir a la calle”.

Puedes ver imágenes del acto pinchando este enlace

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Los XXV premios de prevención de CSIF distinguen a la doctora Macías por su trabajo sobre biomarcadores de suicidio

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INTERDIARIO

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CSIF alerta de la pérdida de efectivos en la oficina del Servicio Público de Empleo Estatal de Torrent y pide reforzar la plantilla

admin — Tue, 05 Dec 23 11:48:31 CET

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CSIF alerta de la pérdida de efectivos en la oficina del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) de Torrent, que ha pasado de 20 a 11 trabajadores. La central sindical pide la cobertura de traslados y jubilaciones para ofrecer con las garantías necesarias este servicio público básico en la tramitación de prestaciones por desempleo.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) explica que la oficina de Torrent, la capital de la comarca de l´Horta, ha visto cómo su plantilla ha ido mermando en los últimos años desde los 20 empleados públicos de los que disponía en 2014. La situación, no obstante, se ha agravado en este 2023, en que ha pasado de llegar a contar con 18 a quedarse en la actualidad con 11.

El sindicato continúa indicando que esta circunstancia se produce por la falta de cobertura de una jubilación y de personal que se ha trasladado a otras oficinas y administraciones, incluida la propia dirección del SEPE en Torrent. La central sindical reclama al Ministerio de Trabajo y Economía Social que cubra con urgencia estas plazas.

CSIF avisa que esa pérdida de efectivos afecta a la calidad y puede derivar en retrasos en la atención de un servicio básico para la tramitación de prestaciones. El sindicato señala que por las dependencias de la oficina de Torrent pasan cada día más de 150 usuarios con diferentes necesidades para ser atendidas. Para hacerlo con los medios necesarios, CSIF pide recuperar el número de efectivos que corresponde a estas dependencias.

REPERCUSIÓN

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CSIF alerta de la pérdida de efectivos en la oficina del Servicio Público de Empleo Estatal de Torrent y pide reforzar la plantilla