Principado de Asturias - Educación

Carta presentada ante el Ministerio de Educación, FP y Deportes solicitando la creación del Cuerpo de Maestros Senior y el desarrollo de cada carrera profesional docente

jose-luis.narbona.moreno — Wed, 21 Oct 26 14:28:00 CEST

A/A: Dª. Milagros Tolón Jaime Ministra de Educación, Formación Profesional y Deportes

Calle Alcalá, 34, 28014 Madrid

Madrid, a 21 de octubre de 2026

Asunto: Solicitud de creación del Cuerpo de Maestros Sénior y desarrollo de la carrera profesional docente sin cambio de puesto de trabajo.

Excma. Sra. Ministra:

En representación del sector de Educación de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), me dirijo a usted para solicitar que el Ministerio impulse la creación de una vía propia de promoción profesional para el Cuerpo de Maestros: el Cuerpo de Maestros Sénior. Su finalidad es que un maestro o una maestra pueda progresar de nivel profesional y retributivo sin abandonar su puesto ni los destinos propios de su cuerpo, sea cual sea el tipo de centro o servicio en el que trabaje, tal como ya ocurre en la educación secundaria con el Cuerpo de Catedráticos.

Una asimetría que dura veinte años

La Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación (LOE), ordena la función pública docente en cuerpos (disposición adicional séptima). En la educación secundaria, las enseñanzas artísticas y las escuelas oficiales de idiomas, la ley prevé un cuerpo de catedráticos al que el profesorado accede, tras ocho años como funcionario de carrera, mediante un concurso de méritos sin fase de prácticas (disposiciones adicionales décima y duodécima.2). Quien promociona se integra en el mismo puesto que tenía (disposición adicional octava.3), sigue concursando a las mismas vacantes (disposición adicional octava.5) y asume funciones preferentes de coordinación, formación del profesorado novel e innovación (disposición adicional octava.2).

El Cuerpo de Maestros no tiene nada equivalente. Su única vía de promoción es el acceso al Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria (disposición adicional duodécima.3). Esa vía obliga a cambiar de cuerpo y también de enseñanzas: para progresar, el maestro tiene que dejar la educación infantil y primaria. El sistema premia así, precisamente, que los docentes más experimentados abandonen las etapas en las que se construyen los aprendizajes básicos.

Fundamentos jurídicos

1. Derecho a la carrera profesional. El artículo 14.c) del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público (TREBEP), aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, reconoce a todos los empleados públicos el derecho «a la progresión en la carrera profesional y promoción interna según principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad».El artículo 16 define la carrerahorizontal como la progresión de grado, categoría o escalón «sin necesidad de cambiar de puesto de trabajo».

2. Mandato expreso de la LOE. El artículo 2.3 del TREBEP remite a la legislación educativa específica el desarrollo de la carrera del personal docente. Esa legislación ya establece la obligación: la disposición adicional duodécima.7 de la LOE ordena que «la Administración del Estado y las Comunidades Autónomas impulsarán el estudio y la implantación, en su caso, de medidas destinadas al desarrollo de la carrera profesional de los funcionarios docentes sin que necesariamente suponga el cambio de cuerpo». Han pasado veinte años y el Cuerpo de Maestros sigue sin ese desarrollo.

3. Reconocimiento del profesorado. El artículo 105.2 de la LOE encomienda a las Administraciones educativas el reconocimiento de la labor docente mediante incentivos profesionales y económicos.

4. Igualdad entre cuerpos docentes. Si el legislador consideró justificado un cuerpo de promoción para el profesorado de secundaria, no existe razón objetiva que justifique negárselo al profesorado del Cuerpo de Maestros, el cuerpo docente más numeroso del sistema.

5. Competencia estatal. La ordenación de los cuerpos docentes, el ingreso y la movilidad entre ellos son bases del régimen estatutario de la función pública docente (disposición adicional sexta de la LOE). Corresponde, por tanto, al Estado dar el primer paso.

Por todo ello, SOLICITAMOS:

1. Que el Ministerio impulse la modificación de la LOE para crear el Cuerpo de Maestros Sénior, con los siguientes elementos:

– Incorporación a la disposición adicional séptima.1 de un nuevo apartado: «a bis) El cuerpo de maestros sénior, que desempeñará sus funciones en la educación infantil y primaria y en los demás puestos atribuidos al cuerpo de maestros».

– Acceso desde el Cuerpo de Maestros, con una antigüedad mínima de seis años como funcionario de carrera, mediante concurso de méritos sin fase de prácticas y sin límite máximo de efectivos. Seis años es el plazo que la propia LOE ya considera suficiente para que un maestro promocione al Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria (disposición adicional duodécima.3).

– Integración en el mismo puesto que se viniera desempeñando y posibilidad de seguir ocupando todos los puestos propios del Cuerpo de Maestros, en cualquier tipo de centro o servicio educativo, participando en los concursos de traslados junto a dicho cuerpo, a las mismas vacantes.

– Atribución preferente de funciones de coordinación de ciclo y de equipos, tutoría del profesorado en prácticas y del alumnado del Prácticum, coordinación de la formación del profesorado e impulso de proyectos de innovación.

2. Que, en la misma reforma, se modifique la disposición adicional duodécima.2 de la LOE para reducir de ocho a seis años la antigüedad mínima exigida para acceder a los cuerpos de catedráticos y para que el actual límite máximo del 30 % del cuerpo de origen se convierta en un mínimo garantizado del 30 %. La carrera docente debe regirse por un mismo criterio en todos los cuerpos: seis años de servicio para progresar sin cambiar de enseñanzas.

3. Que se abra la negociación de ambas propuestas en la Mesa Sectorial de Educación, conforme al artículo 37.1.c) y a la disposición adicional duodécima del TREBEP, que incluyen la carrera profesional entre las materias objeto de negociación.

4. Que se incluya en el orden del día de la Conferencia Sectorial de Educación, para que el Ministerio y las comunidades autónomas cumplan conjuntamente el mandato de la disposición adicional duodécima.7 de la LOE.

5. Que, mientras se tramita la reforma, el Ministerio aplique en Ceuta y Melilla, donde es la administración educativa competente, medidas de reconocimiento profesional y retributivo para el profesorado del Cuerpo de Maestros con larga trayectoria.

El Cuerpo de Maestros merece una vía propia de promoción profesional. Reconocer la experiencia de quienes sostienen la educación infantil y primaria es reforzar la educación pública desde su base.

A la espera de su pronta respuesta, reciba un cordial saludo.

En Madrid, a 21 de octubre de 2026

Fdo.: Mario Gutiérrez Gutiérrez

Presidente CSIF Educación

📄 Escritos presentados

Consulta los escritos registrados por CSIF ante el Ministerio de Educación, FP y Deportes y las distintas comunidades autónomas.

CCAA	ESCRITO PRESENTADO
NACIONAL	21 de octubre de 2026 en el Ministerio de Educación, FP y Deportes
ANDALUCÍA
ARAGÓN
ASTURIAS	22 de octubre de 2026 en la Consejería de Educación
BALEARES	22 de octubre de 2026 en la Consejería de Educación
CANARIAS
CANTABRIA	22 de octubre en la Consejería de Educación
CASTILLA-LA MANCHA
CASTILLA Y LEÓN	21 de octubre de 2026 en la Consejería de Educación
CATALUÑA	22 de octubre de 2026 en la Consejería de Educación
COMUNIDAD DE MADRID	22 de octubre de 2026 en la Consejería de Educación
COMUNIDAD VALENCIANA
EXTREMADURA	22 de octubre de 2026 en la Consejería de Educación
GALICIA
NAVARRA	22 de octubre de 2026 en la Consejería de Educación
LA RIOJA
REGIÓN DE MURCIA
CEUTA
MELILLA

Concurso de traslados 2026/27. Normas procedimentales (BOE 06/10/2026)

carlos.diaz.peral — Tue, 06 Oct 26 10:44:00 CEST

Concursos y movilidadTrasladosPrincipado de Asturias - Educación Image

Se ha publicado hoy en el Boletín Oficial del Estado (BOE Núm. 248 06/10/2026), la Orden EFD/1041/2026, de 30 de septiembre, por la que se establecen las normas procedimentales aplicables a los concursos de traslados de ámbito estatal, que deben convocarse durante el curso 2026/2027, para personal funcionario de los Cuerpos docentes contemplados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.

Orden EFD/1041/2026 (BOE-A-2026-20763 - 41 págs.)

Plazo de presentación de solicitudes: del 5 al 26 de noviembre de 2026.
Baremo estatal: se establece el baremo común de méritos que deberá aplicarse en el Concurso de Traslados 2026/27.
Efectos del destino: los destinos adjudicados tendrán efectos desde el 1 de septiembre de 2027.
Convocatoria en Asturias: la Orden publicada en el BOE no es todavía la convocatoria específica de Asturias. La Consejería deberá publicar la convocatoria, que concretará el procedimiento telemático, participación obligatoria o voluntaria, códigos de centros y localidades, documentación, derechos preferentes, vacantes y demás aspectos.

Desde CSIF Asturias ponemos a tu disposición la calculadora interactiva de baremo para que puedas estimar tu puntuación de manera rápida y orientativa. Es ideal para quienes preparan el concurso de traslados y/o quieren comprobar de un vistazo su baremo de méritos.

La calculadora permite introducir tus datos en cada apartado del baremo y conocer la puntuación parcial y total al instante. Puedes acceder a la misma a través del siguiente enlace: CALCULADORA CONCURSO DE TRASLADOS 2026.

Calculadora concurso de traslados 2026

carlos.diaz.peral — Tue, 06 Oct 26 09:35:00 CEST

Concursos y movilidadTrasladosPrincipado de Asturias - Educación Image

Calculadora de Baremo - Concurso General de Traslados

Ponemos a tu disposición la calculadora interactiva de baremo para que puedas estimar tu puntuación de manera rápida y orientativa. Es ideal para quienes preparan el concurso de traslados y/o quieren comprobar de un vistazo su baremo de méritos.

La calculadora permite introducir tus datos en cada apartado del baremo y conocer la puntuación parcial y total al instante.

🎓 Cómo usarla (pasos rápidos)

1. Introduce en la columna de méritos aquellos datos que se piden (revisa bien cada apartado ya que en alguno se piden años y meses y en otros nº de titulaciones o simplemente marcar una casilla).

2. Pulsa encima de cada apartado para desplegar la información ampliada relativa al mismo.

3. Consulta la puntuación total para conocer tu baremo.

Si tienes dudas, contacta con CSIF.

Calculadora Baremo Concurso de Traslados Estatal 2026

Subtotal antigüedad: 0.0000
1. Antigüedad
1.1. Antigüedad en el centro
1.1.1. Por cada año de permanencia ininterrumpida como personal funcionario de carrera con destino definitivo en el centro desde el que concursa. A los efectos de este subapartado únicamente serán computables los servicios prestados como personal funcionario de carrera en el cuerpo o cuerpos al que corresponda la vacante. Por el primero y segundo años: 4,0000 puntos por año. La fracción de año se computará a razón de 0,3333 puntos por cada mes completo. Por el tercer año: 6,0000 puntos. La fracción de año se computará a razón de 0,5000 puntos por cada mes completo. Por el cuarto y siguientes: 8,0000 puntos por año. La fracción de año se computará a razón de 0,6666 puntos por cada mes completo.
Años Meses	Puntos: 0.0000
1.1.2. Por cada año como personal funcionario de carrera en situación de provisionalidad, siempre que se participe desde esta situación. 4,0000 puntos por año. La fracción de año se computará a razón de 0,3333 puntos por cada mes completo. Cuando se trate de personal funcionario de carrera que participe con carácter voluntario desde su primer destino definitivo obtenido por concurso, a la puntuación correspondiente al subapartado 1.1.1 se le sumará la obtenida por este subapartado. Una vez obtenido un nuevo destino no podrá acumularse esta puntuación.
Años Meses	Puntos: 0.0000
1.1.3. Por cada año como personal funcionario de carrera en la plaza, puesto o centro en una situación de destino definitivo, destino provisional o comisión de servicio siempre que, en el momento en el que hayan prestado los servicios, el centro tenga la calificación de especial dificultad (ver disposición complementaria segunda). 4,0000 puntos por año. Esta puntuación se añadirá a la puntuación obtenida por los subapartados 1.1.1 o 1.1.2. La fracción de año se computará a razón de 0,3333 puntos por cada mes completo. No obstante, no se computará a estos efectos el tiempo que se haya permanecido fuera del centro en situación de servicios especiales, en comisión de servicios, con licencias por estudios o en supuestos análogos que supongan que no hay desempeño efectivo del puesto de trabajo. Una vez obtenido un destino definitivo, solo será baremable por este apartado la nueva puntuación que pueda acreditarse por aquellos servicios que se presten tras la obtención de ese destino.
Años Meses	Puntos: 0.0000
1.2. Antigüedad en el cuerpo
1.2.1. Por cada año de servicios efectivos prestados en situación de servicio activo como personal funcionario en el cuerpo o cuerpos al que corresponda la vacante. (Incluidos aquellos como INTERINO/A) 2,0000 puntos por año. Las fracciones de año se computarán a razón de 0,1666 puntos por cada mes completo.
Años Meses	Puntos: 0.0000
1.2.2. Por cada año de servicios efectivos como personal funcionario en otros cuerpos docentes a los que se refiere la LOE del mismo o superior subgrupo. 1,5000 puntos por año. Las fracciones de año se computarán a razón de 0,1250 puntos por cada mes completo.
Años Meses	Puntos: 0.0000
1.2.3. Por cada año de servicios efectivos como personal funcionario en otros cuerpos docentes a los que se refiere la LOE de subgrupo inferior. 0,7500 puntos por año. Las fracciones de año se computarán a razón de 0,0625 puntos por cada mes completo.
Años Meses	Puntos: 0.0000
2. Pertenencia a los cuerpos de Catedráticos Por ser personal funcionario de carrera de los cuerpos de Catedráticos de Enseñanza Secundaria, de Música y Artes Escénicas, de Escuelas Oficiales de Idiomas y de Artes Plásticas y Diseño. 5,0000 puntos.
Pertenece a cuerpo de Catedráticos	Puntos: 0.0000
Subtotal cuerpo de catedráticos: 0.0000
3. Méritos académicos (Máximo 10 puntos)
3.1 Doctorado, postgrados y premios
3.1.1. Título de Doctor o Doctora. Por cada título de Doctor o Doctora. 6,0000 puntos.
Doctorados (nº)	Puntos: 0.0000
3.1.2. Título Oficial de Máster. Por cada título oficial de Máster universitario o en Enseñanzas Artísticas distinto del requerido para el ingreso a la función pública docente, para cuya obtención se hayan exigido, al menos, 60 créditos. 3,0000 puntos.
Másters (nº)	Puntos: 0.0000
3.1.3. Suficiencia investigadora. Por cada reconocimiento de suficiencia investigadora, o el certificado-diploma acreditativo de estudios avanzado. 2,0000 puntos.
Suficiencia investigadora	Puntos: 0.0000
3.1.4. Premio extraordinario de fin de carrera. Por haber obtenido premio extraordinario en el doctorado, en la licenciatura o grado o, en el caso de las enseñanzas artísticas superiores, por haber obtenido un premio extraordinario en el grado o por la mención honorífica en el grado superior en el caso de las titulaciones otorgadas por los Conservatorios y Escuelas que impartan enseñanzas artísticas superiores. 1,0000 puntos.
Premio extraordinario	Puntos: 0.0000
3.2 Otras titulaciones de nivel superior
3.2.1. Titulaciones de Grado: Por cada título oficial de Grado Universitario o de Grado en Enseñanzas Artísticas Superiores, distintos del exigido con carácter general para el ingreso del cuerpo. 5,0000 puntos. Cuando la obtención del título de Grado se realice a través de otras titulaciones universitarias o de enseñanzas artísticas superiores, de las que derive que no se hayan cursado la totalidad de las enseñanzas que conformen el correspondiente título, este se valorará con 2,5000 puntos.
Grado (nº) Adaptación (nº)	Puntos: 0.0000
3.2.2. Titulaciones de primer ciclo: Por la segunda y restantes diplomaturas, ingenierías técnicas, arquitecturas técnicas o títulos declarados legalmente equivalentes y por los estudios correspondientes al primer ciclo de una licenciatura, arquitectura o ingeniería. 3,0000 puntos.
1er ciclo (nº)	Puntos: 0.0000
3.2.3. Titulaciones de segundo ciclo: Por los estudios correspondientes al segundo ciclo de licenciaturas, ingenierías, arquitecturas o títulos declarados legalmente equivalentes. 3,0000 puntos.
2º ciclo (nº)	Puntos: 0.0000
3.3 Titulaciones oficiales de enseñanzas de formación profesional, de las enseñanzas profesionales artísticas, deportivas y de las enseñanzas de idiomas Cuando se presenten en esos apartados para su valoración varios certificados de los diferentes niveles acreditativos de la competencia lingüística en un mismo idioma, se valorará un solo certificado en uno de los apartados que se corresponderá con aquel que acredite un nivel superior de conocimiento de ese idioma.
a) Certificado de nivel C2 Por cada Certificado de nivel C2 del Consejo de Europa. 4,0000 puntos.
C2	Puntos: 0.0000
b) Certificado de nivel C1 Por cada Certificado de nivel C1 del Consejo de Europa. 3,0000 puntos.
C1	Puntos: 0.0000
c) Certificado de nivel B2 Por cada Certificado de nivel B2 del Consejo de Europa. 2,0000 puntos.
B2	Puntos: 0.0000
d) Certificado de nivel B1 Por cada Certificado de nivel B1 del Consejo de Europa. 1,0000 puntos.
B1	Puntos: 0.0000
e) Título de Técnico Superior Por cada título de Técnico Superior de Artes Plásticas y Diseño, Técnico Deportivo Superior o Técnico Superior de Formación Profesional o equivalente 2,0000 puntos.
Técnico Superior	Puntos: 0.0000
f) Título profesional Por cada título Profesional de Música o Danza. 2,0000 puntos.
Musica/Danza	Puntos: 0.0000
Subtotal méritos académicos: 0.0000
4. Desempeño de cargos directivos y otras funciones (Máximo 30 puntos)
4.1 Director/a Por cada año como director/a de centros públicos docentes, en Centros de Profesores y Recursos o instituciones análogas establecidas por las Administraciones educativas en sus convocatorias específicas, así como director/a de Agrupaciones de Lengua y Cultura españolas 4,5000 puntos. La fracción de año se computará a razón de 0,3750 puntos por cada mes completo.
Años Meses	Puntos: 0.0000
4.2 Vicedirector/a, subdirector/a, jefe/a de estudios, secretario/a Por cada año como vicedirector/a, subdirector/a, jefe/a de estudios, secretario/a y asimilados en centros públicos docentes 3,0000 puntos. La fracción de año se computará a razón de 0,2500 puntos por cada mes completo.
Años Meses	Puntos: 0.0000
4.3 Cargos de coordinación docente, función tutorial y figuras análogas. (Máximo 10 puntos) Por cada año como coordinador/a de ciclo, coordinador de equipo de primaria, jefe/a de seminario, departamento o división de centros públicos docentes, asesor/a de formación permanente o director/a de un equipo de orientación educativa y psicopedagógica o jefe/a de las unidades de orientación en colegios de primaria, así como por el desempeño de la función tutorial ejercida a partir de la entrada en vigor de la LOE 1,5000 puntos. La fracción de año se computará a razón de 0,1250 puntos por cada mes completo.
Años Meses	Puntos: 0.0000
Subtotal cargos/funciones: 0.0000
5. Formación y perfeccionamiento (Máximo 15 puntos)
5.1. Actividades de formación superadas. (Hasta 9,0000 puntos) Por actividades superadas que tengan por objeto el perfeccionamiento sobre aspectos científicos y didácticos de las especialidades del cuerpo al que pertenezca el participante, a las plazas o puestos a los que opte o relacionadas con la organización escolar o con las tecnologías aplicadas a la educación, organizadas por el Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes, las Consejerías que tengan atribuidas las competencias en materia educativa, por instituciones sin ánimo de lucro siempre que dichas actividades hayan sido homologadas o reconocidas por las Administraciones educativas, así como las organizadas por las Universidades. Se puntuarán con 0,1000 puntos por cada 10 horas de actividades de formación acreditadas. A estos efectos se sumarán las horas de todas las actividades, no puntuándose el resto del número de horas inferiores a 10. Cuando las actividades vinieran expresadas en créditos se entenderá que cada crédito equivale a 10 horas.
Horas formación	Puntos: 0.0000
5.2. Por la impartición de las actividades de formación y perfeccionamiento indicadas en el subapartado 5.1. (Hasta 3,0000 puntos) Se puntuará con 0,1000 puntos por cada 3 horas de actividad de formación acreditadas. A estos efectos se sumarán las horas de todas las actividades, no puntuándose el resto de número de horas inferiores a 3. Cuando las actividades vinieran expresadas en créditos se entenderá que cada crédito equivale a 10 horas. Se valorarán únicamente aquellas actividades en las que se figure, expresamente, como “ponente”.
Horas impartidas	Puntos: 0.0000
5.3. Especialidades del titular. (1,0000 punto por especialidad) Por cada especialidad de la que sea titular correspondiente al Cuerpo por el que se concursa y distinta a la de ingreso en el mismo, adquirida a través del procedimiento de adquisición de nuevas especialidades previstos en los Reales Decreto 850/1993, de 4 de junio, 334/2004, de 27 de febrero y 276/2007, de 23 de febrero.
Especialidades	Puntos: 0.0000
5.4. Certificado de Competencia Digital. (Máximo 3,0000 puntos) Cuando se acrediten distintos niveles de competencia digital docente sólo se considerará la acreditación de nivel superior que presente la persona participante.
Selecciona el nivel acreditado:	Puntos: 0.0000
5.5. Certificados de conocimiento de una lengua extranjera. Se valorarán por este subapartado los certificados de conocimiento de idiomas extranjeros admitidos por ACLES (Asociación de Centros de Lenguas de Educación Superior) conforme a la tabla que esté vigente en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias. Cuando se presenten para su valoración en este apartado varios certificados acreditativos de la competencia lingüística en un mismo idioma, se valorará un solo certificado por idioma que se corresponderá con el de nivel superior.
a) Certificado de nivel C2 Por cada Certificado de nivel C2 del Consejo de Europa. 4,0000 puntos.
C2	Puntos: 0.0000
b) Certificado de nivel C1 Por cada Certificado de nivel C1 del Consejo de Europa. 3,0000 puntos.
C1	Puntos: 0.0000
c) Certificado de nivel B2 Por cada Certificado de nivel B2 del Consejo de Europa. 2,0000 puntos.
B2	Puntos: 0.0000
d) Certificado de nivel B1 Por cada Certificado de nivel B1 del Consejo de Europa. 1,0000 puntos.
B1	Puntos: 0.0000
Subtotal formación: 0.0000
6. Otros méritos (Máximo 15 puntos)
6.1 Publicaciones. (Máximo 8 puntos) Por publicaciones de carácter didáctico y científico sobre disciplinas objeto del concurso o directamente relacionadas con aspectos generales del currículo o con la organización escolar. Hasta 8,0000 puntos.
Libros - Autor/a (nº)	Puntos: 0.0000
Libros - Coautor/a (nº)	Puntos: 0.0000
Libros - 3 autores (nº)	Puntos: 0.0000
Libros - 4 autores (nº)	Puntos: 0.0000
Libros - 5 autores (nº)	Puntos: 0.0000
Libros - >5 autores (nº)	Puntos: 0.0000
Revistas - Autor/a (nº)	Puntos: 0.0000
Revistas - Coautor/a (nº)	Puntos: 0.0000
Revistas - 3+ autores (nº)	Puntos: 0.0000
6.2 Premios y proyectos. (Máximo 2.5 puntos) Por premios de ámbito autonómico, nacional o internacional convocados por el Ministerio de Educación o por las Administraciones educativas de las Comunidades Autónomas. Hasta 2,5000 puntos. (La Orden EFD/1041/2026 que regula el presente Concurso de Traslados no especifica el desglose de puntuación de este apartado. Se ha usado la puntuación del pasado concurso autonómico)
Premios internacionales (nº)	Puntos: 0.0000
Premios nacionales/autonómicos (nº)	Puntos: 0.0000
Horas en proyectos de investigación (h)	Puntos: 0.0000
6.3 Méritos artísticos y literarios. (Máximo 2.5 puntos)
Premios internacionales (nº)	Puntos: 0.0000
Premios nacionales (nº)	Puntos: 0.0000
Premios autonómicos (nº)	Puntos: 0.0000
Espectáculos/composiciones (nº)	Puntos: 0.0000
Actuaciones/conciertos (nº)	Puntos: 0.0000
Campañas como conservador de bienes culturales (nº)	Puntos: 0.0000
Obras literarias como autor/a o ilustrador/a (nº)	Puntos: 0.0000
Deportista alto nivel	Puntos: 0.0000
Deportista alto rendimiento	Puntos: 0.0000
6.4 Servicios administrativos. (0.125 puntos / mes) Por cada año de servicio desempeñando puestos en la administración educativa de nivel de complemento de destino igual o superior al asignado al cuerpo por el que participa. Hasta 1,5000 puntos. (0,1250 puntos por cada mes completo)
Años Meses	Puntos: 0.0000
6.5 Tribunales. (0.5 puntos por convocatoria) Por cada convocatoria en la que se haya actuado efectivamente como componente de los tribunales de los procedimientos selectivos de ingreso o acceso a los cuerpos docentes a los que se refiere la L.O.E. 0,5000 puntos.
Nº convocatorias	Puntos: 0.0000
6.6 Tutorizaciones Por cada año de tutorización de las prácticas del título universitario oficial de Master o, en su caso, de la formación equivalente regulada por la orden EDU/2645/2011, de 23 de septiembre (BOE de 5 de octubre), para acreditar la formación pedagógica y didáctica exigida para ejercer la docencia en determinadas enseñanzas del sistema educativo, así como por la tutorización de las prácticas para la obtención de los títulos universitarios de grado que lo requieran 0,1000 puntos. Por cada curso de tutorización de la fase de prácticas de aquellas personas aspirantes que resulten seleccionadas por haber superado las fases de oposición y concurso de los procedimientos selectivos de ingreso, cuando dicha fase de prácticas se haya realizado a partir del curso académico 2023/2024, incluido 0,2000 puntos.
Años tutorización (prácticas de máster y grado)	Puntos: 0.0000
Años tutorización (prácticas de opositores)	Puntos: 0.0000
Subtotal 6 (otros méritos): 0.0000
Resumen y total general
Los subtotales de los apartados se actualizan automáticamente.	TOTAL GENERAL: 0.0000

Provisión de plazas aulas abiertas, inmersión lingüística y direcciones 0-3. Resolución del procedimiento

carlos.diaz.peral — Wed, 19 Aug 26 15:21:00 CEST

Concursos y movilidadComisiones de serviciosPrincipado de Asturias - Educación Image

Resolución de 11 de agosto de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se resuelve el procedimiento para la provisión de varias plazas adscritas al Programa Aulas Abiertas en centros ordinarios.

Resolución (pdf) Pendiente publicación en BOPA

Resolución de 11 de agosto de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se resuelve el procedimiento, por tramitación de urgencia, para la provisión de plazas de direcciones de diversas escuelas de Primer Ciclo de Educación Infantil de la Red de Escuelas Infantiles del Principado de Asturias y de escuelas municipales, convocado por Resolución de 18 de junio de 2026, de la Consejería de Educación.

Resolución(pdf) Pendiente publicación en BOPA

Asesorías CPR. 1 plaza ATD en PROA-FSE y 3 plazas ATD en CompMatEdu. Convocatoria

carlos.diaz.peral — Wed, 19 Aug 26 13:25:00 CEST

Concursos y movilidadComisiones de serviciosConvocatoriasPrincipado de Asturias - Educación Image

Resolución de 27 de julio de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se convoca procedimiento por tramitación de urgencia para la provisión en los Centros del Profesorado y de Recursos del Principado de Asturias, de 1 plaza de Asesoría Técnico-Docente en la “Unidad Especializada de Formación PROA+FSE+”, en régimen de comisión de servicios.

Resolución (pdf) BOPA 6-08-2026

Resolución de 11 de agosto de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se modifica la resolución de 27 de julio de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se convoca procedimiento por tramitación de urgencia para la provisión en los Centros del Profesorado y Recursos del Principado de Asturias, de 1 plaza de Asesoría Técnico-Docente en la “Unidad Especializada de Formación PROA+ FSE+”, en régimen de comisión de servicios.

Resolución (pdf) Pendiente publicación en BOPA

Resolución de 27 de julio de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se convoca el procedimiento para la provisión en los Centros de Profesorado y Recursos del Principado de Asturias de 3 plazas de Asesoría Técnico-Docente en la “Unidad Especializada de Formación CompMatEdu”, en régimen de comisión de servicios.

Resolución (pdf) BOPA 6-08-2026

Resolución de 11 de agosto de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se modifica la resolución de 27 de julio de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se convoca procedimiento por tramitación de urgencia para la provisión en los Centros de Profesorado y Recursos del Principado de Asturias de 3 plazas de Asesoría Técnico-Docente en la “Unidad Especializada de Formación CompMatEdu”, en régimen de comisión de servicios.

Resolución (pdf) Pendiente publicación en BOPA

Plazo y lugar de presentación:

El plazo de presentación de las solicitudes, junto con la documentación requerida, será de 10 días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial del Principado de Asturias.
Las solicitudes irán dirigidas a la persona titular de la Dirección de Inclusión Educativa y Ordenación de la Consejería competente en materia de educación.

Adjudicación inicio curso 2026-27. Adjudicación definitiva colectivos 5 y 6

carlos.diaz.peral — Thu, 13 Aug 26 12:32:00 CEST

Concursos y movilidadComisiones de serviciosEmpleoOposicionesPrincipado de Asturias - Educación Image

RESOLUCIÓN de 14 de agosto de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se modifica exclusivamente el anexo I de la Resolución de 13 de agosto de 2026 por la que se publica la adjudicación definitiva de destinos de los colectivos 5 (Funcionarios en Prácticas) y 6 (Comisiones de Servicio de otras CC.AA.).

Resolución (pdf)

Adjudicación definitiva (pdf)

Suprimidos-desplazados voluntarios
Provisionales y reingresados
Personal en expectativa de destino
Comisiones de servicio de carácter humanitario
Comisiones de servicio por conciliación de la vida familiar y laboral
Comisiones de servicio de otras CCAA
Funcionarios en prácticas

Firma de nombramientos funcionarios en prácticas: 27 y 28 agosto

Plazas de cátedra adscritas al Conservatorio Superior de Música. Convocatoria

carlos.diaz.peral — Fri, 24 Jul 26 19:36:00 CEST

Concursos y movilidadCátedrasConvocatoriasPrincipado de Asturias - Educación Image

Resolución de 20 de julio de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se convoca procedimiento, por tramitación de urgencia, para la provisión de plazas de catedráticos adscritas al Conservatorio Superior de Música “Eduardo Martínez Torner.

Resolución (pdf)

Plazas convocadas:

593010 COMPOSICIÓN - 1
593100 TECNOLOGÍA MUSICAL - 1
593061 IMPROVISACIÓN Y ACOMPAÑAMIENTO - 1
593057 PEDAGOGÍA - 1
593058 PERCUSIÓN - 1
593098 REPERTORIO CON PIANO PARA INSTRUMENTOS - 4
593072 TROMBÓN - 1
593039 HISTORIA DE LA MÚSICA - 1

Plazo de presentación de solicitudes:

El plazo de presentación de las solicitudes, junto con la documentación requerida, será́ de 10 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el BOPA.
La solicitud se formulará mediante la cumplimentación del modelo que figura como Anexo I de la presente convocatoria e irán dirigidas a la persona titular de la Consejería competente en materia de educación.

Adjudicación inicio curso 2026-27. F. carrera y prácticas. Adjudicación definitiva

carlos.diaz.peral — Fri, 17 Jul 26 16:25:00 CEST

Concursos y movilidadComisiones de serviciosDestinos provisionalesOtros Concursos y MovilidadPrincipado de Asturias - Educación Image

Resolución de 16 de julio de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se publica la adjudicación definitiva de destinos del procedimiento establecido en la Resolución de 27 de mayo de 2026, por la que se dictan instrucciones para el curso 2026/2027, referidas a la provisión de plazas del personal funcionario de carrera y en prácticas pertenecientes a los Cuerpos a que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, en centros educativos dependientes de la Consejería de Educación.

Resolución (pdf)

Anexo I. Adjudicación definitiva. Listado (pdf)

Anexo II. Plazas (pdf)

Anexo III. Alegaciones (pdf)

Aulas abiertas e inmersión lingüística. Provisión de plazas. Baremación provisional

carlos.diaz.peral — Tue, 14 Jul 26 10:14:00 CEST

Concursos y movilidadComisiones de serviciosConvocatoriasPrincipado de Asturias - Educación Image

Baremación provisional de puntuaciones para la provisión de varias plazas adscritas al programa Aulas Abiertas en centros ordinarios y programa Aulas de Inmersión Lingüística, aprobada por Resolución de 8 de mayo de 2026 (BOPA de 22/05/2026).

Baremación provisional (pdf)

Alegaciones: Las personas interesadas disponen de cinco días hábiles siguientes al de su publicación para hacer alegaciones (del 14 al 20 de julio).

Procedimiento provisión dirección diversas EEI. Admisión provisional

carlos.diaz.peral — Tue, 14 Jul 26 10:09:00 CEST

Concursos y movilidadComisiones de serviciosConvocatoriasPrincipado de Asturias - Educación Image

Resolución de 13 de julio de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se aprueba la relación provisional de personas admitidas y excluidas en el procedimiento, por tramitación de urgencia, para la provisión de plazas de direcciones de diversas escuelas de Primer Ciclo de Educación Infantil de la Red de Escuelas Infantiles del Principado de Asturias y de escuelas municipales, convocado por Resolución de 18 de junio de 2026, de la Consejería de Educación ( BOPA 25- VI- 2026).

Resolución (pdf)

Plazo de alegaciones: 3 días hábiles (del 14 al 16 de julio), para que las personas interesadas puedan subsanar los defectos o acompañar los documentos preceptivos que hubieran omitido y constituyan la causa de exclusión, a excepción del proyecto, con advertencia de que en caso de no hacerlo se les tendrá por desistidas de su petición. Asimismo, aquellas personas que detecten errores en sus datos personales podrán manifestarlo en el mismo plazo.

CP Xosefa de Xovellanos (Gijón). Procedimiento de redistribución de efectivos

carlos.diaz.peral — Thu, 09 Jul 26 10:50:00 CEST

Concursos y movilidadOtros Concursos y MovilidadPrincipado de Asturias - Educación Image

Resolución de 2 de julio de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se aprueban las instrucciones que regulan el procedimiento de redistribución de efectivos para la provisión de plazas del Colegio de Educación Infantil y Primaria (CEIP) «Xosefa de Xovellanos» en el Concejo de Gijón por personal funcionario de carrera pertenecientes a los cuerpos a que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.

Resolución (pdf)

Adjudicación inicio curso 2026-27. F. carrera y prácticas. Adjudicación provisional de destinos (excepto colectivo 6)

carlos.diaz.peral — Thu, 02 Jul 26 08:40:00 CEST

Concursos y movilidadComisiones de serviciosDestinos provisionalesPrincipado de Asturias - Educación Image

De acuerdo con las previsiones establecidas en el calendario de adjudicaciones para el curso 2026-2027, y de conformidad con lo dispuesto en la instrucción novena de la Resolución de 27 de mayo de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se dictan instrucciones para el curso 2026/2027, referidas a la provisión de plazas del personal funcionario de carrera y en prácticas pertenecientes a los cuerpos a que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, en centros educativos dependientes de la Consejería de Educación, se publican los siguientes documentos:

Resolución de 1 de julio de 2026, de la Consejería de Educación, por la que se publica la adjudicación provisional de destinos del procedimiento establecido en la Resolución de 27 de mayo de 2026, por la que se dictan instrucciones para el curso 2025/2026, referidas a la provisión de plazas del personal funcionario de carrera y en prácticas pertenecientes a los Cuerpos a que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, en centros educativos dependientes de la Consejería de Educación.

Resolución (pdf)

Relación provisional de destinos adjudicados a funcionarios de carrera y en prácticas para el curso 2026/2027:

Anexo I. Relación de destinos adjudicados de forma provisional (pdf)

En expectativa de destino
Comisiones de servicio de carácter humanitario
Provisionales supresión-desplazados voluntarios
Provisionales y reingresados
Comisiones de servicio conciliación vida familiar y laboral

Anexo II. Necesidades provisionales de profesorado (pdf)

Plazo de alegaciones y renuncias (colectivos 3, 4 y 6):

Del 1 al 6 de julio, ambos inclusive.
Las alegaciones y renuncias se presentarán a través del Registro mediante escrito dirigido a la Sección de Provisión de Plantillas de la Dirección General de Personal Docente, utilizando cualquiera de los sistemas de firma electrónica admitidos por la sede.

Próximas fechas del proceso:

17 de julio: publicación de la adjudicación definitiva, excepto colectivo 6 (personal funcionario con destino en otras CCAA)
13 agosto: publicación de la adjudicación de destinos a personal perteneciente al colectivo 6