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<rss version="2.0"><channel><title>Melilla - Ense&#xF1;anza</title><description>Melilla - Ense&#xF1;anza</description><language>eu</language><link>https://www.csif.es/eu/portada/melillaensenanza/categoria/ultimasnoticias</link><lastBuildDate>Sun, 05 Apr 26 05:01:24 CEST</lastBuildDate><item><guid isPermalink="true">https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/66739</guid><title>CSIF MELILLA CONTAR&#xC1; CON LOS SERVICIOS JUR&#xCD;DICOS DEL  BUFETE IMBRODA</title><pubDate>Fri, 28 Feb 25 12:22:00 CET</pubDate><link>https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/66739</link><dc:creator xmlns:dc="dc">luis-julian.escobar.ruiz</dc:creator><dcterms:alternative xmlns:dcterms="dcterms"/><description/><category>Asesor&#xED;a Jur&#xED;dica</category><category>&#xDA;ltimas noticias</category><media:content xmlns:media="media" url="https://www.csif.es/uploads/articulo/imagenPrincipal/csif-firma-con-bufete-imbroda-1740741849.jpg" type="image/jpeg" medium="image"><media:credit/><media:title>Melilla - Ense&#xF1;anza Image</media:title><media:text/><media:description/></media:content><content:encoded xmlns:content="content">&lt;p&gt;&lt;span style="font-size:12pt"&gt;&lt;span style="font-family:Calibri,sans-serif"&gt;Melilla, a 28 de febrero de 2025&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align:justify; text-indent:1.0cm"&gt;&lt;span style="font-size:12pt"&gt;&lt;span style="font-family:Calibri,sans-serif"&gt;Esta ma&amp;ntilde;ana se ha rubricado, entre el despacho de abogados que dirige Blas Jes&amp;uacute;s Imbroda y CSIF Melilla, el nuevo contrato de servicios jur&amp;iacute;dicos que entrar&amp;aacute; en vigor desde el 1 de marzo.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align:justify; text-indent:1.0cm"&gt;&lt;span style="font-size:12pt"&gt;&lt;span style="font-family:Calibri,sans-serif"&gt;A partir de esta fecha, el prestigioso bufete melillense llevar&amp;aacute; el asesoramiento y la defensa de los intereses del sindicato y de casi todos sus afiliados, ya que algunos de determinadas empresas ser&amp;aacute;n atendidos por el despacho de Carmen Palacios Cobo, letrada que tambi&amp;eacute;n goza de gran experiencia y profesionalidad en los &amp;aacute;mbitos administrativo y laboral.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align:justify; text-indent:1.0cm"&gt;&lt;span style="font-size:12pt"&gt;&lt;span style="font-family:Calibri,sans-serif"&gt;Con la firma de este contrato &amp;ldquo;el sindicato gana en calidad de servicio a sus afiliados&amp;rdquo;, seg&amp;uacute;n su presidente Luis Escobar, &amp;ldquo;pues nuestro af&amp;aacute;n es que el trabajador se sienta amparado en todos los &amp;aacute;mbitos laborales por la mejor representaci&amp;oacute;n, y en este sentido, consideramos que el servicio jur&amp;iacute;dico es fundamental. Por tanto, en CSIF MELILLA estamos muy contentos de poder suscribir este contrato con una firma tan acreditada y seria como es el Bufete Imbroda&amp;rdquo;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align:justify; text-indent:1.0cm"&gt;&lt;span style="font-size:12pt"&gt;&lt;span style="font-family:Calibri,sans-serif"&gt;Desde CSIF queremos recordar que este acuerdo se une a otros servicios y prestaciones muy valoradas por los afiliados como son la formaci&amp;oacute;n, los seguros de responsabilidad civil, los descuentos en diversos negocios locales y nacionales o el asesoramiento personalizado que ofrecen nuestros delegados y delegadas.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;</content:encoded></item><item><guid isPermalink="true">https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/65851</guid><title>REVISTA CLUB CSIF</title><pubDate>Fri, 14 Feb 25 16:01:00 CET</pubDate><link>https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/65851</link><dc:creator xmlns:dc="dc">rocio.diaz.conde</dc:creator><dcterms:alternative xmlns:dcterms="dcterms">&#xA1;Ya tenemos la nueva revista digital del Club CSIF!&#xD;
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Cada mes publicaremos un nuevo n&#xFA;mero especializado en una categor&#xED;a, para que conozcas las principales ofertas y descuentos de los que podr&#xE1;s disfrutar solo por darte de alta en el Club CSIF....</dcterms:alternative><description>&#xA1;Ya tenemos la nueva revista digital del Club CSIF!&#xD;
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Cada mes publicaremos un nuevo n&#xFA;mero especializado en una categor&#xED;a, para que conozcas las principales ofertas y descuentos de los que podr&#xE1;s disfrutar solo por darte de alta en el Club CSIF....</description><category>Acci&#xF3;n Social</category><category>Boletines y publicaciones CSIF</category><category>&#xDA;ltimas noticias</category><media:content xmlns:media="media" url="https://www.csif.es/uploads/articulo/imagenPrincipal/diseno-sin-titulo-1739546278.jpg" type="image/jpeg" medium="image"><media:credit/><media:title>Melilla - Ense&#xF1;anza Image</media:title><media:text/><media:description/></media:content><content:encoded xmlns:content="content">&lt;h3 style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-family:Lucida Sans Unicode,Lucida Grande,sans-serif;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-size:20px;"&gt;&amp;iquest;A&amp;uacute;n no formas parte del &lt;span style="color:#16a085;"&gt;Club CSIF&lt;/span&gt;?&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:18px;"&gt;&lt;span style="font-family:Trebuchet MS,Helvetica,sans-serif;"&gt;Accede y empieza a disfrutar de todos los descuentos que hemos conseguido para ti.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:22px;"&gt;&lt;span style="font-family:Trebuchet MS,Helvetica,sans-serif;"&gt;Date de alta de manera gratuita en este&amp;nbsp;&lt;a href="https://www.csif.es/landing/as/" target="_blank"&gt;enlace&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;h3&gt;&lt;span style="color:#16a085;"&gt;&lt;span style="font-size:18px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;strong&gt;Revistas del Club CSIF:&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;a href="https://www.csif.es/uploads/articulo/archivosAdjuntos/marzo-26-1773218304.pdf" target="_blank"&gt;&lt;u&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;Marzo 2026&lt;/span&gt;&lt;/u&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;em&gt;&lt;span style="color:#274e13"&gt;Semana Santa: ocio y restaurantes&lt;/span&gt;&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;a href="https://www.csif.es/uploads/articulo/archivosAdjuntos/celebra-con-csif-san-valentin-1770035296.pdf" target="_blank"&gt;&lt;u&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;Febrero&amp;nbsp;2026&lt;/span&gt;&lt;/u&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;em&gt;Celebra con CSIF San Valent&amp;iacute;n&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;a href="https://www.csif.es/uploads/articulo/archivosAdjuntos/enero-26-1768220415.pdf" target="_blank"&gt;&lt;u&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;Enero 2026&lt;/span&gt;&lt;/u&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;em&gt;&amp;iexcl;Que comiencen los juegos del hambre!&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;a href="https://www.csif.es/uploads/articulo/archivosAdjuntos/diciembre-1765274478.pdf" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;&lt;u&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;Diciembre 2025&lt;/span&gt;&lt;/u&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&amp;nbsp;&lt;em&gt;Hogar, Familia y ni&amp;ntilde;os&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;a href="https://www.csif.es/uploads/articulo/archivosAdjuntos/noviembre-1762860570.pdf" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;&lt;u&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;Noviembre&amp;nbsp;2025&lt;/span&gt;&lt;/u&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&amp;nbsp;&lt;em&gt;Todas las ventajas en servicios de salud&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;a href="https://listascorreo.csif.es/archivos/a122/files/OCTUBRE.pdf" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;&lt;u&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;Octubre2025&lt;/span&gt;&lt;/u&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&amp;nbsp; &lt;em&gt;Los mejor en tecnolog&amp;iacute;a&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;a href="https://listascorreo.csif.es/archivos/a122/files/SEPTIEMBRE.pdf" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;&lt;u&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;Septiembre 2025&lt;/span&gt;&lt;/u&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;:&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;em&gt;&amp;iexcl;Empieza un nuevo curso!&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;a href="https://listascorreo.csif.es/archivos/a122/files/JULIO.pdf" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;&lt;u&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;Julio&amp;nbsp;2025&lt;/span&gt;&lt;/u&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;:&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;em&gt;Motor,&amp;nbsp;gasolina y energ&amp;iacute;a&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;u&gt;&lt;a href="https://listascorreo.csif.es/archivos/a122/files/JUNIO.pdf" target="_blank"&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;J&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;unio&lt;/span&gt;&lt;a href="https://listascorreo.csif.es/archivos/a122/files/JUNIO.pdf" target="_blank"&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;&amp;nbsp;2025&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/u&gt;&lt;/strong&gt;&lt;em&gt;: &lt;/em&gt;&lt;em&gt;Apartamentos, hoteles, vuelos, trenes, cruceros, viajes organizados y agencias de viajes&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;a href="https://listascorreo.csif.es/archivos/a122/files/MAYO%281%29.pdf" target="_blank"&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;&lt;u&gt;&lt;strong&gt;Mayo 2025&lt;/strong&gt;&lt;/u&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;: &lt;em&gt;Art&amp;iacute;culos deportivos, moda y complementos&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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	&lt;h3&gt;&lt;span style="font-size:16px;"&gt;&lt;span style="font-family:Verdana,Geneva,sans-serif;"&gt;&lt;a href="https://listascorreo.csif.es/archivos/a122/files/REVISTA%20ABRIL%20ACCI%C3%93N%20SOCIAL.pdf"&gt;&lt;u&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color:#ff33cc;"&gt;Abril 2025&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/u&gt;&lt;/a&gt;: &lt;em&gt;Banca, seguros y declaraci&amp;oacute;n de la RENTA&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
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&lt;/ul&gt;</content:encoded></item><item><guid isPermalink="true">https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/54766</guid><title>CSIF urge a las administraciones a apostar por pol&#xED;ticas serias contra el desempleo</title><pubDate>Wed, 03 Jul 24 19:39:00 CEST</pubDate><link>https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/54766</link><dc:creator xmlns:dc="dc">luis-julian.escobar.ruiz</dc:creator><dcterms:alternative xmlns:dcterms="dcterms"/><description/><category>Empleo</category><category>Prensa y Comunicaci&#xF3;n</category><category>&#xDA;ltimas noticias</category><media:content xmlns:media="media" url="https://www.csif.es/uploads/articulo/imagenPrincipal/images-2-1720114813.jpg" type="image/jpeg" medium="image"><media:credit/><media:title>Melilla - Ense&#xF1;anza Image</media:title><media:text/><media:description/></media:content><content:encoded xmlns:content="content">&lt;p style="text-align:justify; text-indent:1cm; margin-bottom:13px; margin-left:38px"&gt;&lt;span style="font-size:medium"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;, serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="font-style:normal"&gt;&lt;span style="font-weight:400"&gt;&lt;span style="white-space:normal"&gt;&lt;span style="text-decoration:none"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Futura Medium&amp;quot;, sans-serif"&gt;&lt;span style="color:#222222"&gt;Aunque el descenso del paro respecto al mes pasado, de algo m&amp;aacute;s de un 2%, es siempre una noticia positiva, hay que considerar que junio es un mes donde tradicionalmente se reduce el volumen de personas sin trabajo por el sector servicios debido a la llegada de la temporada alta de verano, y que esta tendencia de bajada respecto al mes de mayo ha sido generalizada en todo el pa&amp;iacute;s a&amp;ntilde;o tras a&amp;ntilde;o.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align:justify; text-indent:1cm; margin-bottom:13px; margin-left:38px"&gt;&lt;span style="font-size:medium"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;, serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="font-style:normal"&gt;&lt;span style="font-weight:400"&gt;&lt;span style="white-space:normal"&gt;&lt;span style="text-decoration:none"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Futura Medium&amp;quot;, sans-serif"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;Sin embargo, desde CSIF se destaca la diferencia interanual, ya que existen 500 personas m&amp;aacute;s en paro que en junio de 2023, apuntando a que, entre otras causas, esto viene provocado por la falta de contrataciones en los planes de empleo debido a los ajustes tras la sentencia del Juzgado de lo Social. La central sindical insta a Delegaci&amp;oacute;n de Gobierno a agilizar los tr&amp;aacute;mites para la contrataci&amp;oacute;n de los futuros beneficiarios de estos planes, adem&amp;aacute;s de combatir la l&amp;iacute;nea creciente de paro con m&amp;aacute;s medidas que incentiven la creaci&amp;oacute;n de empleo, ya que la cifra de desempleados todav&amp;iacute;a supera las 8.000 personas en la Ciudad Aut&amp;oacute;noma, siendo &amp;eacute;sta la provincia espa&amp;ntilde;ola en la que m&amp;aacute;s ha subido el paro respecto a hace un a&amp;ntilde;o en t&amp;eacute;rminos porcentuales.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align:justify; text-indent:1cm; margin-bottom:13px; margin-left:38px"&gt;&lt;span style="font-size:medium"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;, serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="font-style:normal"&gt;&lt;span style="font-weight:400"&gt;&lt;span style="white-space:normal"&gt;&lt;span style="text-decoration:none"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Futura Medium&amp;quot;, sans-serif"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) se&amp;ntilde;ala que la reducci&amp;oacute;n en 212 personas del desempleo al cierre de junio se aleja mucho de la del pasado 2023 de 712 en este mismo mes y demuestra la dependencia que la Ciudad Aut&amp;oacute;noma tiene de estos planes, por lo que urge a las administraciones en general a llevar a cabo pol&amp;iacute;ticas que generen empleo, como incentivar y facilitar la construcci&amp;oacute;n de viviendas, potenciar el sector tur&amp;iacute;stico facilitando la llegada de visitantes o apostar por las empresas tecnol&amp;oacute;gicas creando la infraestructura necesaria que pueda atraer a importantes compa&amp;ntilde;&amp;iacute;as aprovechando las ventajas fiscales que Melilla puede ofrecer.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align:justify; text-indent:1cm; margin-bottom:13px; margin-left:38px"&gt;&lt;span style="font-size:medium"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;, serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="font-style:normal"&gt;&lt;span style="font-weight:400"&gt;&lt;span style="white-space:normal"&gt;&lt;span style="text-decoration:none"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Futura Medium&amp;quot;, sans-serif"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;Es tambi&amp;eacute;n digna de destacar la brecha de g&amp;eacute;nero que trasluce tras estas cifras, ya que el desempleo femenino (5.337 mujeres) casi duplica al masculino (2.984 hombres), lo que hace necesario apostar por pol&amp;iacute;ticas tanto formativas como econ&amp;oacute;micas que incentiven la contrataci&amp;oacute;n femenina.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align:justify; text-indent:1cm; margin-bottom:13px; margin-left:38px"&gt;&lt;span style="font-size:medium"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;, serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="font-style:normal"&gt;&lt;span style="font-weight:400"&gt;&lt;span style="white-space:normal"&gt;&lt;span style="text-decoration:none"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Futura Medium&amp;quot;, sans-serif"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;Por otra parte, CSIF destaca que no se puede tampoco ocultar la necesidad de incrementar la inversi&amp;oacute;n en pol&amp;iacute;ticas de empleo p&amp;uacute;blico. En este sentido la central sindical critica y se opone a la exigua Oferta de Empleo P&amp;uacute;blico aprobada ayer por el gobierno, y hace hincapi&amp;eacute; en la importancia de reforzar dotaciones p&amp;uacute;blicas para ofrecer la mejor atenci&amp;oacute;n a la ciudadan&amp;iacute;a.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p style="text-align:start; text-indent:1cm; margin-bottom:13px; margin-left:38px"&gt;&lt;span style="font-size:medium"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;, serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="font-style:normal"&gt;&lt;span style="font-weight:400"&gt;&lt;span style="white-space:normal"&gt;&lt;span style="text-decoration:none"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Futura Medium&amp;quot;, sans-serif"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;A este respecto, por ejemplo, subraya la urgencia de m&amp;aacute;s personal en sanidad, tanto en plazas de nueva creaci&amp;oacute;n como para cubrir bajas y vacaciones. Del mismo modo, insiste en incrementar en mayor medida las plantillas docentes para disminuir ratios y proporcionar una ense&amp;ntilde;anza m&amp;aacute;s individualizada o en fortalecer los cuerpos de Bomberos y Polic&amp;iacute;a Local, entre otros sectores.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;</content:encoded></item><item><guid isPermalink="true">https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/51760</guid><title>OPOSICIONES MELILLA 2024: Anuncio de publicaci&#xF3;n de listados de admitidos, prueba de castellano y anuncio de sedes y citaciones.</title><pubDate>Wed, 15 May 24 21:29:00 CEST</pubDate><link>https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/51760</link><dc:creator xmlns:dc="dc">luis-julian.escobar.ruiz</dc:creator><dcterms:alternative xmlns:dcterms="dcterms"/><description/><category>Empleo</category><category>&#xDA;ltimas noticias</category><category>CSIF Informa</category><media:content xmlns:media="media" url="https://www.csif.es/uploads/articulo/imagenPrincipal/te-ayuda-1715801654.png" type="image/png" medium="image"><media:credit/><media:title>Melilla - Ense&#xF1;anza Image</media:title><media:text/><media:description/></media:content><content:encoded xmlns:content="content">&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
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&lt;p&gt;&lt;a data-insuit-uuid="88572768-301e-4d4e-93e7-175efd415693" href="https://www.educacionfpydeportes.gob.es/dam/jcr:5631bbab-35f7-4abf-8645-337433048200/res-13mayo-publicacion-listas-provisionales-y-otros.pdf" onclick="window.open(this.href, '', 'resizable=no,status=no,location=no,toolbar=no,menubar=no,fullscreen=no,scrollbars=no,dependent=no'); return false;" rel="external" title="Enlace externo, se abre en ventana nueva."&gt;Resoluci&amp;oacute;n de la Subsecretar&amp;iacute;a de 13 de mayo de 2024&lt;/a&gt;&amp;nbsp;por la que se anuncian las fechas de exposici&amp;oacute;n de las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos, de realizaci&amp;oacute;n de la prueba de acreditaci&amp;oacute;n de conocimiento de castellano y la fecha a partir de la cual los Tribunales publicar&amp;aacute;n la fecha de comienzo de actuaciones de los opositores.&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;21 de mayo: exposici&amp;oacute;n de listas provisionales de admitidos y excludos.&lt;/strong&gt; Se abrir&amp;aacute; un plazo de 10 d&amp;iacute;as h&amp;aacute;biles (entre el 22 de mayo y el 4 de junio) para las reclamaciones en la misma sede electr&amp;oacute;nica que la solicitud.&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;24 de mayo: prueba de acreditaci&amp;oacute;n de castellano&lt;/strong&gt;. Ser&amp;aacute; a las 9:00 horas en el IES Leopoldo Queipo. Esta prueba s&amp;oacute;lo tienen que hacerla aquell@s aspirantes que no posean la nacionalidad espa&amp;ntilde;ola.&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;10 de junio: publicaci&amp;oacute;n de las sedes de los tribunales. &lt;/strong&gt;Tambi&amp;eacute;n se publicar&amp;aacute; la primera citaci&amp;oacute;n para el acto de presentaci&amp;oacute;n y la primera parte de la prueba (Tema escrito).&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</content:encoded></item><item><guid isPermalink="true">https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/51490</guid><title>Elaboraci&#xF3;n de listas de interinos para el curso 2024-2025.  Especialidades CONVOCADAS Resoluci&#xF3;n de la convocatoria.</title><pubDate>Fri, 10 May 24 11:37:00 CEST</pubDate><link>https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/51490</link><dc:creator xmlns:dc="dc">luis-julian.escobar.ruiz</dc:creator><dcterms:alternative xmlns:dcterms="dcterms"/><description/><category>Empleo</category><category>Puesto de Trabajo y Categor&#xED;a Profesional</category><category>&#xDA;ltimas noticias</category><category>CSIF Informa</category><media:content xmlns:media="media" url="https://www.csif.es/uploads/articulo/imagenPrincipal/listas-de-interinos-1715333675.png" type="image/png" medium="image"><media:credit/><media:title>Melilla - Ense&#xF1;anza Image</media:title><media:text/><media:description/></media:content><content:encoded xmlns:content="content">&lt;p&gt;Resoluci&amp;oacute;n de 10 de mayo de 2024 por la que se abre un plazo para solicitar forma parte de las listas de interinos de las especialidades CONVOCADAS al cuerpo de Maestros, supeditada a la participaci&amp;oacute;n en los procedimientos selectivos de 2024.&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;h2&gt;&lt;span style="color:#e74c3c;"&gt;&lt;strong&gt;PLAZO: del 13 al 31 de mayo, ambos inclusive.&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h2&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;REQUISITOS:&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;Tener la titulaci&amp;oacute;n y las condiciones exigidas para poder presentarse a oposiciones.&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;Presentarse a las oposiciones (si ya se forma parte a 30 de junio, se puede presentar en otra Comunidad Aut&amp;oacute;noma, si no se forma parte, es imprescindible presentarse en Melilla). Por presentarse se entiende&amp;nbsp;&lt;strong&gt;realizar las dos partes.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;h3&gt;&lt;strong&gt;DOCUMENTACI&amp;Oacute;N A APORTAR:&lt;/strong&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;- Fotocopia de la titulaci&amp;oacute;n requerida para formar parte de la lista&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;- M&amp;eacute;ritos perfeccionados con anterioridad a 31 de mayo de 2024.&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&lt;br /&gt;&#xD;
- En todos los casos, el docente &lt;strong&gt;tendr&amp;aacute; obligatoriamente que a&amp;ntilde;adir la experiencia que desea le sea baremada&lt;/strong&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;aunque no ser&amp;aacute; necesario aportar el documento que justifique dicha experiencia &lt;/strong&gt;cuando se refiera a centros p&amp;uacute;blicos dependientes de esta Direcci&amp;oacute;n Provincial.&lt;br /&gt;&#xD;
- Las notas de la fase de oposici&amp;oacute;n ser&amp;aacute;n agregadas por la Direcci&amp;oacute;n Provincial, excepto en los casos en que el aspirante se presente en otra adminstraci&amp;oacute;n educativa, en cuyo caso tendr&amp;aacute; que aportar la calificaci&amp;oacute;n en un plazo que se determinar&amp;aacute;.&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="background-color:#f1c40f;"&gt;El proceso de entrega de solicitud tiene dos pasos:&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&#xD;
&lt;span style="background-color:#f1c40f;"&gt;1&amp;ordm; Confirmaci&amp;oacute;n de la solicitud&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&#xD;
&lt;span style="background-color:#f1c40f;"&gt;2&amp;ordm; Registro electr&amp;oacute;nico de la solicitud&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&#xD;
&lt;span style="background-color:#f1c40f;"&gt;Para hacer efectiva la solicitud es imprescindible realizar ambos pasos. &lt;strong&gt;En caso contrario,&amp;nbsp;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="background-color:#f1c40f;"&gt;&lt;strong&gt;el interesado decaer&amp;aacute; en la participaci&amp;oacute;n del proceso&lt;/strong&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;h3&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-size:22px;"&gt;&lt;a href="https://www.educacionfpydeportes.gob.es/servicios-al-ciudadano/catalogo/general/20/204771/melilla/204771-convocadas-maestros-2024.html" onclick="window.open(this.href, '', 'resizable=no,status=no,location=no,toolbar=no,menubar=no,fullscreen=no,scrollbars=no,dependent=no'); return false;"&gt;ENLACE A LA CONVOCATORIA Y REGISTRO DE SOLICITUD&lt;/a&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/h3&gt;</content:encoded></item><item><guid isPermalink="true">https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/49937</guid><title>Permanencia en listas de interinos para el curso 2024-2025. Resoluci&#xF3;n de la convocatoria.</title><pubDate>Fri, 12 Apr 24 10:11:00 CEST</pubDate><link>https://www.csif.es/eu/noticia/portada/melillaensenanza/articulo/49937</link><dc:creator xmlns:dc="dc">luis-julian.escobar.ruiz</dc:creator><dcterms:alternative xmlns:dcterms="dcterms"/><description/><category>Empleo</category><category>Puesto de Trabajo y Categor&#xED;a Profesional</category><category>&#xDA;ltimas noticias</category><category>CSIF Informa</category><media:content xmlns:media="media" url="https://www.csif.es/uploads/articulo/imagenPrincipal/listas-de-interinos-1713942062.png" type="image/png" medium="image"><media:credit/><media:title>Melilla - Ense&#xF1;anza Image</media:title><media:text/><media:description/></media:content><content:encoded xmlns:content="content">&lt;p&gt;Resoluciones de 12 de abril de 2024 por la que se abre un plazo para solicitar permanencia en las listas de interinos. Especialidades NO CONVOCADAS a los procedimientos selectivos de 2024.&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;h2&gt;&lt;span style="color:#e74c3c;"&gt;&lt;strong&gt;PLAZO: del 15 de abril al 6 de mayo, ambos inclusive.&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h2&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="color:#e74c3c;"&gt;&lt;strong&gt;Este procedimiento no se aplica, en esta convocatoria, a las especialidades del Cuerpo de Maestros convocadas a oposiciones este a&amp;ntilde;o.&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;REQUISITOS:&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;Formar parte de las listas de interinos (general y/o extraordinaria) en el curso 2023-2024.&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;h3&gt;&lt;strong&gt;DOCUMENTACI&amp;Oacute;N A APORTAR:&lt;/strong&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;p&gt;- M&amp;eacute;ritos perfeccionados con posterioridad a la &amp;uacute;ltima baremaci&amp;oacute;n hasta 6 de mayo de 2024, &lt;strong&gt;si procede&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&#xD;
- En todos los casos, el docente &lt;strong&gt;tendr&amp;aacute; obligatoriamente que a&amp;ntilde;adir la experiencia que desea le sea baremada &lt;/strong&gt;y obtenida desde la &amp;uacute;ltima baremaci&amp;oacute;n&lt;strong&gt; aunque no ser&amp;aacute; necesario aportar el documento que justifique dicha experiencia &lt;/strong&gt;cuando se refiera a centros p&amp;uacute;blicos dependientes de esta Direcci&amp;oacute;n Provincial.&lt;br /&gt;&#xD;
&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;h3&gt;INTERINOS QUE ACCEDIERON A LAS LISTAS EN LAS OPOSICIONES DE 2023: &lt;strong&gt;&lt;a href="https://www.educacionfpydeportes.gob.es/servicios-al-ciudadano/catalogo/general/20/204771/melilla/204771-convocadas-secundaria-2023.html" target="_blank"&gt;&lt;span style="color:#3498db;"&gt;acceder aqu&amp;iacute;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;h3&gt;INTERINOS QUE ACCEDIERON A LAS LISTAS POR LA I CONVOCATORIA EXTRAORDINARIA DEL CURSO 23-24: &lt;a href="https://www.educacionfpydeportes.gob.es/servicios-al-ciudadano/catalogo/general/20/204771/melilla/204771-i-conv-extr-23-24.html" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color:#3498db;"&gt;acceder aqu&amp;iacute;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;h3&gt;INTERINOS QUE ACCEDIERON A LAS LISTAS POR LA II CONVOCATORIA EXTRAORDINARIA DEL CURSO 23-24: &lt;a href="https://www.educacionfpydeportes.gob.es/servicios-al-ciudadano/catalogo/general/20/204771/melilla/204771-ii-conv-extr-23-24.html" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color:#3498db;"&gt;acceder aqu&amp;iacute;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&#xD;
&#xD;
&lt;h3&gt;RESTO DE INTERINOS (buscar su a&amp;ntilde;o y convocatoria de acceso - mirar Anexo de las resoluciones)&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;a href="https://www.educacionfpydeportes.gob.es/servicios-al-ciudadano/catalogo/general/20/204771/melilla.html" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;acceder aqu&amp;iacute;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;</content:encoded></item></channel></rss>
