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CSIF pide al Consell que priorice las políticas de creación de empleo ante el incremento del paro al cierre del mes de agosto

admin — Mon, 04 Sep 23 10:41:20 CEST

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CSIF pide al Consell que priorice las políticas de creación de empleo. La central sindical señala que aunque el cierre de agosto suele comportar un incremento del paro, el dato de 3.190 personas más sin trabajo supone un motivo de alerta y debe de servir de acicate para centrarse en la generación de empleo.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) solicita tanto al Gobierno estatal como al Consell una intensificación de medidas que promuevan la creación de puestos de trabajo. En este sentido, el sindicato plantea una mayor escucha y negociación con los agentes sociales.

A este respecto CSIF recuerda que, una vez concluidos los procesos electorales en los diferentes sectores, es el sindicato que cuenta con más representación en la Mesa General de Negociación I de la Generalitat, al haber aumentado en conjunto hasta 20 delegados más y ser la única fuerza sindical que supera los 200 en este ámbito.

La central sindical considera fundamental abordar, con carácter prioritario, políticas de generación y estabilización de empleo para impulsar el estado de bienestar. El sindicato señala que aunque el ascenso del paro al cierre del pasado mes de agosto haya sido la mitad que el registrado en 2020, 2021 y 2022 y un tercio del que se produjo en ese mes en 2019, constituye un problema de primera magnitud.

CSIF pide, en este sentido, más diálogo social y negociación con la finalidad de afrontar y reducir el paro, que en la actualidad, según los datos del Ministerio de Trabajo y Economía Social al cierre del mes de agosto, afecta a 329.391 personas en la Comunidad Valenciana.

REPERCUSIÓN

LEVANTE

La Comunitat Valenciana destruye más de 27.000 empleos con el fin del verano. Archivo adjunto CSIF

VALENCIA PLAZA

CSIF pide que se priorice la creación de empleo

EUROPA PRESS

CSIF pide al Consell que priorice las políticas de creación de empleo ante el incremento del paro en agosto

EL PERIODIC.COM

CSIF pide al Consell que priorice las políticas de creación de empleo ante el incremento del paro al cierre del mes de agosto

CASTELLÓN INFORMACIÓN

CSIF demanda al Consell que priorice las políticas de creación de empleo

EFE

Agosto cierra con 3.190 parados más y 27.199 ocupados menos en la Comunitat Valenciana DECLARACIONES CSIF

ABC

La precariedad del empleo estacional en España aflora a espaldas de la reforma laboral DECLARACIONES CSIF

EL PAIS

El fin del verano interrumpe seis meses de creación de empleo y destruye 185.385 puestos de trabajo

CSIF plantea al conseller Rovira un plan de mejoras en centros educativos y más diálogo y financiación para universidades

admin — Fri, 21 Jul 23 10:43:04 CEST

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CSIF plantea al nuevo conseller de Educación, Universidades y Empleo, José Antonio Rovira, un plan de mejoras reales en centros educativos, más diálogo y transparencia o una mayor dotación presupuestaria para universidades, entre otras medidas. La central sindical solicitará una reunión para trasladar en persona sus propuestas.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) considera necesario impulsar la Iniciativa Legislativa Popular para que exista enfermería escolar en todos los centros educativos. CSIF logró, al presentar 15.000 firmas, que se admitiera a trámite; no obstante, la Mesa de Les Corts no la llevó a debate en el pasado mandato para que pudiera ser aprobada.

El sindicato también reivindica como prioritarios la creación de un estatuto docente en la Comunidad Valenciana que aporte seguridad jurídica a los profesionales, o la actualización de la LOMLOE para que sea más acorde a las circunstancias de los centros y que quede anulada la aplicación de los ámbitos. En este sentido recuerda que el TSJ le ha dado la razón al pedir su retirada por vulnerar la libertad de organización de sus asignaturas de los docentes.

CSIF, que asistió ayer a la toma de posesión del nuevo conseller, le felicitó y le deseo suerte en su cometido, plantea igualmente fortalecer la Formación Profesional y los programas específicos de apoyo al alumnado con más docentes. Del mismo modo, propone un plan de financiación de universidades con el objetivo de hacer más competitivas las titulaciones y ofrecer la mejor preparación posible del alumnado para afrontar el mercado laboral.

La central sindical también trasladará al conseller la necesidad de una revisión de infraestructuras educativas para mejorar su estado y eliminar de manera definitiva los llamados ´barracones´. En esta línea la central sindical pide acciones reales, al contrario de lo que ha sucedido con el Plan Edificant, que ha dejado aulas prefabricadas y numerosas reformas por acometer.

CSIF del mismo modo considera prioritario diseñar y aplicar con urgencia un plan de choque en salud mental que sirva tanto para alumnado como para que sirva de herramienta al personal docente.

El sindicato propone igualmente una mayor coordinación entre empleo, formación continua y educación, en la que los sindicatos, en su calidad de representantes del colectivo de profesionales, puedan participar. En esta línea pide recuperar la pluralidad en los consejos territoriales de Formación Profesional, donde el Botànic únicamente permitió la presencia de dos sindicatos.

La central sindical reivindica, ante todo, más diálogo y transparencia. En este último sentido recuerda la opacidad que se ha producido en los últimos años con cuestiones los nombramientos de asesores lingüísticos y de prospectores de FP. CSIF reclama que se escuche a los sindicatos y que primen de una vez la transparencia y la negociación sobre la imposición.

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CSIF plantea a Rovira un plan de mejoras "reales" en centros, más diálogo y financiación para universidades

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CSIF plantea al conseller Rovira un plan de mejoras en centros educativos y más diálogo y financiación para universidades

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CSIF plantea al conseller Rovira un plan de mejoras en centros educativos y más diálogo y financiación para universidades

VALENCIA NOTICIAS

CSIF plantea al conseller Rovira un plan de mejoras en centros educativos y más diálogo y financiación para universidades

LA VANGUARDIA

CSIF plantea a Rovira un plan de mejoras "reales" en centros, más diálogo y financiación para universidades

LA PLANA AL DÍA

CSIF plantea al conseller Rovira un plan de mejoras en centros educativos y más diálogo y financiación para universidades

CSIF destaca el descenso del paro, confía en que la campaña no interfiera en esta dinámica y pide reforzar servicios públicos

admin — Tue, 04 Jul 23 09:40:29 CEST

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CSIF destaca el descenso del paro en 5.341 personas en la Comunidad Valenciana al cierre del mes de junio y confía en que la campaña electoral no interfiera en la dinámica de reducción del desempleo. La central sindical solicita más inversiones en políticas de empleo público que permitan reforzar servicios esenciales como sanidad o educación, entre otros.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) considera positivo que este mes de junio haya mantenido la tendencia habitual de disminución del paro al inicio del verano, con un aumento de contrataciones en la temporada más turística. Después del dramático año 2020 con un confinamiento que detuvo la economía, en 2021 ya hubo un descenso en el desempleo de 8.732 personas en junio; y en 2022, de 3.943.

El sindicato resalta la importancia de mantener la dinámica de los últimos meses en esta misma línea, y reclama a los diferentes partidos políticos que el hecho de iniciar una campaña electoral a escala nacional no interfiera en esa tendencia. En este sentido, insiste al conjunto de fuerzas políticas en que destaquen con carácter prioritario en sus programas la creación de puestos de trabajo. A este respecto CSIF recuerda que 325.577 personas siguen sin empleo en la Comunidad Valenciana al cierre de junio.

La central sindical subraya, por otra parte, la necesidad de reforzar los servicios públicos para ofrecer una atención de calidad a la ciudadanía. A este respecto, por ejemplo, señala la urgencia de más personal en sanidad, tanto en plazas de nueva creación como para cubrir bajas y vacaciones. Del mismo modo, insiste en incrementar en mayor medida las plantillas docentes para disminuir ratios y proporcionar una enseñanza más individualizada

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CSIF destaca el descenso del paro, confía en que la campaña no interfiera en esta dinámica y pide reforzar servicios públicos

CSIF exige a la directora general de Recursos Humanos que explique la falta de trasparencia en el examen de enfermería

admin — Thu, 08 Jun 23 08:55:00 CEST

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CSIF exige que la directora general de Recursos Humanos de Conselleria de Sanitat ofrezca con carácter inmediato explicaciones por el retraso en dar los resultados del examen de Enfermería y sobre qué pasará con las 1.157 plazas sin cubrir. La central sindical, además, insta al tribunal a que cuelgue las planillas y los resultados de otros dos exámenes paralelos de enfermería que hubo.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) considera “insostenible” que después de tardar seis meses y medio en publicar planilla de respuestas y resultados desde que en noviembre tuvo lugar el examen, ni el tribunal ni la dirección general de Recursos Humanos hayan ofrecido una explicación. La central sindical recalca que ese silencio “constituye una falta de respeto a las miles de personas que han dedicado años a prepararse esta prueba y merecen esa explicación y una disculpa por la demora”.

El sindicato lamenta, además, que la información difundida “con un retraso desmesurado” también resulta incompleta. Faltan los exámenes y las planillas de unas pruebas diferentes que se hicieron, para ocupar también plazas de la categoría enfermera/o, específicas para gestantes y para una opositora con discapacidad. La central sindical considera necesario que se divulguen y que pueda analizarse “si su dificultad fue tan elevada como la del examen general”.

La central sindical insiste, por otro lado, en exigir las actas de las reuniones del tribunal pese a no recibir respuesta de la presidencia de este órgano y ante “el silencio partícipe en toda esta falta de transparencia” de Conselleria de Sanitat. El sindicato quiere saber, además del retraso desproporcionado en corregir las pruebas, con qué criterio escogieron las preguntas sin que, en numerosos casos, estén referenciadas y, sobre todo, con un elevado nivel de dificultad.

El sindicato considera que la prueba más evidente del “inadecuado” examen la constituye que solamente lo hayan aprobado 2.660 opositores y hayan quedado 1.157 plazas vacantes. La central sindical recalca “la falta de respeto” a miles de profesionales que demuestran cada día su capacidad y que estuvieron años preparando estas pruebas y exige “explicaciones inmediatas”.

CSIF insta a Educación a garantizar las condiciones adecuadas en las oposiciones a maestro que comienzan este sábado

admin — Thu, 09 Jun 22 11:33:55 CEST

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CSIF insta a Conselleria de Educación a que garantice las mejores condiciones para los alrededor de 20.000 opositores inscritos y para los tribunales de las pruebas que empiezan este sábado. La central sindical pide unas condiciones climáticas en las aulas adecuadas y una coordinación del trabajo que evite “jornadas maratonianas”. Por otra parte, lamenta la escasa digitalización en las comunicaciones.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) señala que estas oposiciones, con una oferta de 1.229 plazas de maestro, no se desarrollan con una previsión adecuada por parte de Conselleria. A este respecto, por ejemplo, advierte de la falta de habilitación de una plataforma para el acceso continuo a calificaciones por parte de opositores.

El sindicato también lamenta que no hayan aplicado medidas de mayor transparencia en todo el proceso. En este sentido había pedido que los tribunales citaran y explicaran las notas a quien solicite revisión, ya que hasta la fecha quien la plantea no obtiene respuesta y solamente comprueba si ha surtido efecto cuando se produce una modificación de nota. CSIF considera que, a pesar de la negativa de llevarla a cabo por parte de Conselleria, esa cita y explicación resultan fundamentales para evitar errores futuros del opositor.

CSIF espera que Educación “coordine el trabajo de tribunales y comisiones para evitar jornadas maratonianas”, y considera un atraso que Conselleria todavía no haya aplicado un plan estratégico de mejoras en climatización e instalaciones. En este sentido, y por no haber tenido esa previsión, avisa que “se volverán a producir situaciones de condiciones de elevadas temperaturas en las aulas y centros”. A este respecto el sindicato insiste en los 27 grados de máxima en lugares de trabajo que establece la normativa de prevención.

El sindicato, por otra parte, agradece a Conselleria que haya escuchado su petición y que finalmente “el turno de diversidad funcional disponga de sedes en las tres provincias para mejorar las condiciones de estos aspirantes”.

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Las oposiciones docentes empiezan con más de 19.500 aspirantes

LEVANTE

Las oposiciones docentes empiezan mañana con más de 19.500 aspirantes DECLARACIONES CSIF

CSIF insta al Consell a incentivar la creación de empleo para que se reduzca el paro de manera continua y no solo estacional

admin — Wed, 04 May 22 10:10:37 CEST

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CSIF considera que el descenso del paro, como el notificado al cierre del pasado mes abril, siempre supone una noticia positiva; no obstante, en este caso insiste en que esa reducción en 3.264 personas resulta “insuficiente” ante la elevada cifra actual de 357.227 desempleados en la Comunidad Valenciana. La central sindical reclama al Consell que incentive la creación de empleo estable.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) explica que el pasado mes de abril ha destacado, entre otras facetas, por los días vacacionales vinculados a Semana Santa, lo que en una autonomía turística como la valenciana supone un incremento de visitantes y más puestos de trabajo que luego se mantienen en muchos casos de cara al verano. En este sentido señala que el sector servicios, con 3.491 desempleados menos, ha aglutinado casi todo el descenso del paro.

El sindicato recalca que el dato de descenso de la Comunidad Valenciana se enmarca dentro del total nacional de 86.260 personas desempleadas menos al cierre de abril, aunque lo hace en unos parámetros escasos tanto para su potencial turístico como para representar más del 10% de la población estatal.

La central sindical insiste al Consell en que incentive la creación de puestos de trabajo estables con, por ejemplo, mayores ofertas públicas de empleo. En este sentido recuerda que para este mes de mayo ha anunciado la incorporación de 5.000 profesionales sanitarios, una cifra inferior a los 6.400 que fueron cesados el 30 de abril y muy por debajo del incremento de 11.000 plazas estructurales que requiere el sistema sanitario valenciano.

El sindicato advierte de que esta situación se extiende a otros servicios públicos, tensionados como consecuencia del volumen de trabajo y la merma progresiva de sus plantillas por no sustituir todas las jubilaciones ni cubrir numerosas bajas y vacantes. CSIF insta a ofertas de empleo público extraordinarias que permitan cubrir de manera urgente las vacantes. La central sindical considera prioritario que la Generalitat impulse el empleo, y que sea estable y de calidad.

CSIF muestra su preocupación por el aumento del paro y exige al Consell medidas urgentes con el fin de reactivar el empleo

admin — Mon, 04 Apr 22 10:06:06 CEST

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CSIF muestra su preocupación por el incremento del desempleo al cierre del pasado mes de marzo. La central sindical considera que aunque la cifra de 108 personas más desempleadas pueda parecer reducida, resulta especialmente preocupante si se tiene en cuenta que marzo suele ser un mes de creación de empleo en la Comunidad Valenciana. CSIF insta al Consell a reactivar la creación de trabajo.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) señala que marzo, con el habitual aumento del turismo que atraen Fallas o Magdalena y de nuevos contratos que se alargan, suele ser un mes de creación de empleo. De hecho, el pasado 2021 se redujo el paro en 8.897 personas y, excepto el año del confinamiento, en 2020, en general se ha mantenido esta tendencia.

El sindicato recalca que el aumento del paro en el ámbito autonómico contrasta, por segundo mes consecutivo, con un descenso en el conjunto de España. En este caso, además, se produce en un contexto de mayor inestabilidad por los efectos económicos de la guerra de Ucrania o por los paros en el transporte.

La central sindical insta al Consell a “no restar importancia a que el aumento del paro sea reducido”, ya que al drama personal que supone quedarse sin empleo para quienes lo han sufrido en marzo se suman varios aspectos que ofrecen señales de alarma. En este sentido recalca que se produzca el incremento en época de bajada tradicional del paro, que tenga lugar después de un mes de febrero ya de subida, que contraste con la media nacional y que ocurra en un contexto de turbulencias económicas.

CSIF pide al Consell que “no desatienda las políticas de creación de empleo como prioritarias”. En este sentido recuerda que, según los datos del Ministerio de Trabajo y Economía Social, la Comunidad Valenciana cerró marzo con un total de 360.491 personas desempleadas. La central sindical reclama más negociación y ofertas públicas de empleo con la suficiente dotación de plazas para ofrecer el servicio adecuado a la ciudadanía en las diferentes administraciones públicas.

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CSIF muestra su preocupación por el aumento del paro y exige al Consell medidas urgentes con el fin de reactivar el empleo

CSIF acusa a Sanitat de falta de transparencia en la OPE de Salud Pública al convocarla sin bibliografía para estudiar

admin — Mon, 17 Jan 22 10:36:05 CET

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CSIF ha pedido por escrito a Conselleria de Sanitat que “revise todas las convocatorias publicadas en las que no aparecen las fuentes normativas y bibliografía” y que donde ocurra esto “se elaboren y publiquen estas fuentes”. La central sindical ha tramitado esta solicitud tras la convocatoria reciente de 22 plazas de Salud Pública en las ofertas públicas de empleo (OPE) de 2017 y 2018 sin incluir estos datos. CSIF acusa a Conselleria de falta de transparencia.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) explica que Conselleria ha publicado las resoluciones de la convocatoria y categorías de Salud Pública, Inspección y Administración Sanitaria. Esa relación de plazas incluye desde médico a farmacéutico, técnico de laboratorio, análisis epidemiológico, enfermería, especialista en Salud Pública o auxiliar… así hasta llegar a 22 categorías.

La central sindical recalca la importancia de la Salud Pública, “imprescindible en una situación de pandemia mundial como la actual”, tal como explica en su escrito. A este respecto especifica que sus profesionales “desempeñan tareas fundamentales como rastreo o elaboración de estadísticas”.

El sindicato reclama un “acceso a estas plazas con transparencia”, ya que, como denuncia, “mientras que en las categorías estatutarias figura la correspondiente bibliografía general y específica, en las de Salud Pública, Inspección, Administración y Gestión Sanitaria, no lo hace”. Esta circunstancia impide que quienes quieren optar a estas últimas plazas sepan concretamente qué fuentes bibliográficas tienen que estudiar.

CSIF hace hincapié en que esta situación supone “un agravio comparativo” y provoca que “no quede garantizada la transparencia ni los principios de igualdad, seguridad jurídica y adecuación de los puestos”, además de imposibilitar “la razonable preparación de las pruebas”.

La central sindical, ante este hecho, ha reclamado a Conselleria que “revise todas las convocatorias publicadas en las que no aparecen fuentes normativas y bibliografía” y que, en esos casos, “elabore y publique esas fuentes, tal como ha hecho con el resto de convocatorias que sí cumplen los principios de transparencia e igualdad”. Del mismo modo, alude a que incluya esa bibliografía “en sucesivas convocatorias de categorías que puedan publicarse”.

CSIF, ante el silencio habitual de Conselleria de Sanitat a las peticiones expuestas en reuniones o trasladadas por escrito, ha incluido también la solicitud de “contestación por escrito a los efectos oportunos”.

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CSIF insta a Sanidad a adoptar más medidas para contener contagios y a reforzar la red asistencial pública.Archivo adjunto CSIF

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CSIF acusa a Sanitat de falta de transparencia en plazas de Salud Pública al convocarlas sin bibliografía para estudiar

VALENCIA PLAZA

CSIF acusa a Sanidad de "falta de transparencia" en las plazas de Salud Pública al convocarlas sin bibliografía

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CSIF acusa a la Sanidad valenciana de falta de transparencia al convocar las plazas de Salud Pública

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CSIF acusa Sanitat de "falta de transparència" en places de Salut Pública en convocar-les sense bibliografía

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CSIF acusa a Sanitat de falta de transparencia en plazas de Salud Pública al convocarlas sin bibliografía para estudiar

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CSIF acusa a Sanitat de falta de transparencia en plazas de Salud Pública al convocarlas sin bibliografía para estudiar

CSIF considera “inadmisible” el recorte de plazas docentes en la oposición de 2022 y advierte del perjuicio para el profesorado

admin — Tue, 11 Jan 22 12:49:09 CET

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El sindicato CSIF considera “inadmisible” la decisión de Conselleria de Educación, plasmada hoy con la publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, de reducir la convocatoria de Oferta Pública de Empleo (OPE) del cuerpo de maestros para de 2022 de las 2.500 plazas previstas a 1.228. La central sindical avisa que va en contra de la necesaria estabilización de plantillas y perjudica a quien lleva años preparando la prueba.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) considera “inadmisible un recorte de más de la mitad de las plazas”, y, además, lamenta que Conselleria “no haya esperado al sistema transitorio para el ingreso en la función pública docente y haya recortado, por propia iniciativa, casi 1.300 plazas de personal docente respecto a la convocatoria inicial”.

El sindicato recalca que esa drástica reducción de plazas atenta contra el objetivo de reducir la elevada precariedad y el abuso de la temporalidad en el sector docente por medio de la convocatoria de ofertas públicas de empleo con un número suficiente de plazas. En esta línea, supone un grave perjuicio para miles de opositores que llevan años preparándose para unas pruebas convocadas desde 2019 y que tuvieron que suspenderse por la pandemia en 2020. Ahora, a escasos meses de los exámenes, se reducen sus opciones a menos de la mitad.

El sindicato ya trasladó el pasado mes de diciembre en Mesa Sectorial su oposición a ese recorte, y lo hizo acompañándola del resultado de una encuesta en la que en apenas día y medio participaron hasta 766 docentes. A la pregunta “¿Estás de acuerdo con el recorte de plazas propuesto por Conselleria para el próximo proceso de oposiciones al cuerpo de maestros?”, el 95,4% (en total, 731) de quienes respondieron contestó que ´no´ y únicamente el 4,6% (35) lo apoyaba.

El sindicato lamenta que Conselleria no haya rectificado para mantener las 2.500 plazas comprometidas inicialmente. La central sindical considera que ese recorte demuestra que la Administración “no apuesta de manera decidida por acabar con la precariedad en el sector docente y por una educación pública valenciana de calidad”.

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RNE

José Seco, presidente autonómico del sector de Educación de CSIF nos explica que considera “inadmisible” el recorte de plazas docentes en la oposición de 2022 y advierte del perjuicio para el profesorado (07:30)

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José Seco, presidente autonómico de CSIF en el sector de Educación Diferentes modos de afrontar la vuelta a las aulas tras las vacaciones navideñas

José Seco, presidente autonómico de Educación en CSIF, nos explica como afrontar la vuelta a las aulas después de las fiestas navideñas. (03:04)

LEVANTE

Los sindicatos ven «inadmisible» la reducción de la oposición docente. Archivo adjunto CSIF

LAS PROVINCIAS

Marzà esquiva los planes del Gobierno y las oposiciones de maestros serán eliminatorias. Archivo adjunto CSIF

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CSIF considera de «inadmisible» lo sucedido, por el perjuicio al profesorado aspirante.

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CSIF considera “inadmisible” que Educación recorte la mitad de las plazas de docente