Baleares - Administración General del Estado

Boletín Semanal Empleo Público y Quincenal de Becas y Ayudas de 23-4-25

manuel.abad.perez — Tue, 22 Apr 25 20:00:00 CEST

Boletines Empleo, Becas y Ayudas del 23-4-25 de todas las AAPP

Boletín Semanal Empleo Público y Quincenal de Becas y Ayudas de 9-4-25

manuel.abad.perez — Tue, 08 Apr 25 21:10:00 CEST

Boletines Empleo, Becas y Ayudas del 9-4-25 de todas las AAPP

Boletín Semanal Empleo Público y Quincenal de Becas y Ayudas de 26-3-25

manuel.abad.perez — Tue, 25 Mar 25 20:50:00 CET

Boletines Empleo, Becas y Ayudas del 26-3-25 de todas las AAPP

AEAT-Distribución de plazas de novaciones del personal fijo discontinuo a 30 de junio de 2023

admin — Thu, 20 Jul 23 10:24:25 CEST

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La Subdirección General de Relaciones Laborales de la AEAT nos facilita la distribución de plazas de novaciones, del personal fijo discontinuo, desglosando la ocupación de puestos y las vacantes, a 30 de junio de 2023.

Se computan los trabajadores en excedencia con reserva de puesto de trabajo y las novaciones con efectos de julio de 2023.

Se adjunta el listado.

AEAT-NOTA INFORMATIVA Novaciones contractuales de fijos discontinuos

admin — Tue, 19 May 20 17:26:08 CEST

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Adjuntamos la nota informativa sobre novaciones contractuales de fijos discontinuos en la AEAT.

ELIMINACIÓN CAUSAS DE EXCLUSIÓN PARA EL ACCESO AL EMPLEO PÚBLICO.

admin — Fri, 22 Feb 19 09:52:21 CET

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CSIF INFORMA

ELIMINACIÓN DE CAUSAS MÉDICAS DE EXCLUSIÓN EN EL ACCESO AL EMPLEO PÚBLICO

El Consejo de Ministros, en su reunión del día 30 de noviembre de 2018, y a propuesta de la Vicepresidenta del Gobierno y Ministra de la Presidencia, Relaciones con las Cortes e Igualdad y de la Ministra de Política Territorial y Función Pública, ha adoptado un Acuerdo por el que se aprueban instrucciones para actualizar las convocatorias de pruebas selectivas de personal funcionario, estatutario y laboral, civil y militar en orden a eliminar ciertas causas médicas de exclusión en el acceso al empleo público.

En nuestro texto constitucional se reconoce el derecho de los ciudadanos a acceder en condiciones de igualdad a las funciones y cargos públicos y que dicho acceso a la función pública se realice de acuerdo con los principios de mérito y capacidad, a la vez que ordena a los poderes públicos promover las condiciones para que la libertad y la igualdad del individuo y de los grupos en que se integra sean reales y efectivas, removiendo los obstáculos que impidan o dificulten su plenitud y facilitar.

Es por estos motivos recogidos en nuestra Carta Magna por lo que se acuerda:

1º Eliminar el VIH de las causas de exclusiones médicas exigibles para el acceso al empleo público, de modo que se pueda aplicar esta medida a todas las convocatorias de pruebas selectivas de personal funcionario, estatutario y laboral.

2º Eliminar la diabetes de las causas de exclusiones médicas exigibles para el acceso al empleo público, de modo que se pueda aplicar esta medida a todas las convocatorias de pruebas selectivas de personal funcionario, estatutario y laboral.

3º Eliminar la celiaquía de las causas de exclusiones médicas exigibles para el acceso al empleo público, de modo que se pueda aplicar esta medida en todas las convocatorias de pruebas selectivas de personal funcionario, estatutario, laboral y militar.

4º Eliminar la psoriasis de las causas de exclusiones médicas exigibles para el acceso al empleo público, de modo que se pueda aplicar esta medida en todas las convocatorias de pruebas selectivas de personal funcionario, estatutario y laboral.

5º Revisar y actualizar las restantes causas previstas en los catálogos de exclusiones médicas exigibles para el acceso al empleo público, adaptándolas a la evidencia científica en el momento de la convocatoria, y sujeto al dictamen del órgano facultativo correspondiente.

6º Constituir un grupo de trabajo interministerial, presidido por el Secretario de Estado de Función Pública, para el impulso y seguimiento de lo dispuesto en este Acuerdo.

La aplicación de estas normas será para todas las convocatorias que se convoquen con posterioridad a la fecha de adopción del presente Acuerdo y, en todo caso, a partir de las derivadas de la Oferta de Empleo Público del año 2019

Para los puntos 1º, 2º y 4º, limitar de las causas de exclusiones médicas exigibles en todas las convocatorias de pruebas selectivas de Fuerzas Armadas y Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, que se convoquen con posterioridad a la fecha de adopción del presente Acuerdo y, en todo caso, a partir de las derivadas de la Oferta de Empleo Público del año 2020.

SEGUIREMOS INFORMANDO

SEPE. Publicación de las listas de admitidos y excluidos de la Bolsa de Funcionarios Interinos

admin — Wed, 20 Jun 18 07:19:55 CEST

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Estimados/as compañeros/as:

Para vuestro conocimiento, os informo que hoy día 19, se han publicado en la web del SEPE las listas de admitidos y excluidos de la Bolsa de Funcionarios Interinos del SEPE.

Se concede un plazo de cinco días hábiles, para los tres Cuerpos, contados a partir del siguiente a dicha publicación para subsanar el defecto que haya motivado su exclusión u omisión (26 de junio)

El plazo de subsanación será de cinco días hábiles, para los tres Cuerpos y se dirigirá a la Dirección Provincial del SEPE correspondiente al ámbito geográfico solicitado.

Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado.

Resolución de 15 de junio de 2018, por la que se aprueba la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos en la lista de candidatos del Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado para el nombramiento de funcionarios interinos en el SEPE, autorizada por Resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública del 11 de mayo de 2018.

- Listado provisional de aspirantes admitidos.
- Listado provisional de aspirantes excluidos.

Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado.

Resolución de 15 de junio de 2018, por la que se aprueba la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos en la lista de candidatos del Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado para el nombramiento de funcionarios interinos en el SEPE, autorizada por Resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública del 11 de mayo de 2018.

- Listado provisional de aspirantes admitidos.
- Listado provisional de aspirantes excluidos.

Cuerpo General Auxiliar de la Administración del Estado.

Resolución de 15 de junio de 2018, por la que se aprueba la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos en la lista de candidatos del Cuerpo General Auxiliar de la Administración del Estado para el nombramiento de funcionarios interinos en el SEPE, autorizada por Resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública del 11 de mayo de 2018.

- Listado provisional de aspirantes admitidos.
- Listado provisional de aspirantes excluidos.

AEAT- TUTORIALES INSCRIPCIÓN EN PROCESOS SELECTIVOS

admin — Wed, 25 Oct 17 11:46:29 CEST

Boletines y publicaciones CSIFConvocatoriasEmpleoOfertas y bolsas de trabajoOposicionesPuesto de Trabajo y Categoría ProfesionalPersonal de AEATBaleares - Administración General del Estado Image

CSIF informa que ya está abierto el plazo para la convocatoria de Técnico de Hacienda.

Dada la proximidad de las convocatorias de los demás cuerpos de la AEAT y de los procesos selectivos de la AGE, una compañera ha realizado unos video-tutoriales sobre la inscripción en los diferentes procesos selectivos , modelos 790, 791, Clave PIN, etc

Podréis acceder a estos vídeos tutoriales y a muchos más desde el siguiente enlace:

http://www.cadenadefavores.com.es/bettybook-tutoriales/

AEAT- PERSONAL INTERINO

admin — Tue, 03 Oct 17 11:28:27 CEST

EmpleoOferta Empleo PúblicoOfertas y bolsas de trabajoPuesto de Trabajo y Categoría ProfesionalInterinoPersonal de AEATLaboralBaleares - Administración General del Estado Image

Se adjunta el escrito presentado a la Subdirección General de Relaciones Laborales en el que se solicita un nuevo proceso selectivo para interinos dentro del marco de acuerdo de la estabilidad laboral en AGE.

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Boletín Semanal Empleo Público y Quincenal de Becas y Ayudas de 23-4-25

Boletines Empleo, Becas y Ayudas del 23-4-25 de todas las AAPP

Boletín Semanal Empleo Público y Pruebas de Capacitación Profesional

Boletín Quincenal de Becas, Ayudas, Subvenciones y Premios

Boletín Semanal Empleo Público y Quincenal de Becas y Ayudas de 9-4-25

Boletines Empleo, Becas y Ayudas del 9-4-25 de todas las AAPP

Boletín Semanal Empleo Público y Pruebas de Capacitación Profesional

Boletín Quincenal de Becas, Ayudas, Subvenciones y Premios

Boletín Semanal Empleo Público y Quincenal de Becas y Ayudas de 26-3-25

Boletines Empleo, Becas y Ayudas del 26-3-25 de todas las AAPP

Boletín Semanal Empleo Público y Pruebas de Capacitación Profesional

Boletín Quincenal de Becas, Ayudas, Subvenciones y Premios

AEAT-Distribución de plazas de novaciones del personal fijo discontinuo a 30 de junio de 2023

AEAT-NOTA INFORMATIVA Novaciones contractuales de fijos discontinuos

ELIMINACIÓN CAUSAS DE EXCLUSIÓN PARA EL ACCESO AL EMPLEO PÚBLICO.

SEPE. Publicación de las listas de admitidos y excluidos de la Bolsa de Funcionarios Interinos

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