Vídeos tutoriales sobre la convocatoria de oposición cuerpo de profesores 2025

maria-lourdes.sanchez.caballero — Mon, 02 Dec 24 12:10:00 CET

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Este listado de vídeos realizado por el equipo de CSIF Enseñanza. Región de Murcia es para ayudarte a organizar, planificar y entender a fondo las pruebas de la oposición de profesores.

Sabemos que el proceso de matrícula no es sencillo, sobre todo si no tienes mucha experiencia. Tampoco es fácil rellenar la instancia porque hay muchos factores a tener en cuenta para no equivocarte.

Por eso CSIF Enseñanza. Región de Murcia ha realizado un vídeo tutorial completo paso a paso para rellenar la solicitud de participación telemáticamente.

Esperamos que os sea de utilidad.
Para cualquier duda, contad con nosotros

► Publicación de la convocatoria de oposiciones.

► Adjuntamos un archivo creado por la Consejería de Educación con las dudas que pueden surgir, más frecuentes: Acceder

Aquí encontrarás estrategias efectivas, recursos actualizados y consejos prácticos para alcanzar el éxito en tus oposiciones a profesor este 2025. (Acceder)

► 1º vídeo: explicaciones/consejos previos a la inscripción en las oposiciones.

► 2º vídeo: titulaciones que se requieren para opositar.

► 3º vídeo: reflexión antes de la inscripción.

► 4º vídeo: pruebas de la oposición.

► 5º vídeo: 2ª prueba de la oposición.

► 6º vídeo: los méritos.

► 7º vídeo: méritos académicos.

► 8º vídeo: otros méritos.

► 9º vídeo: otros aspectos sobre los méritos a tener en cuenta.

► 10º vídeo: cursos de formación válidos para las oposiciones de enseñanza.

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CESI renueva su asociación con la OSHA para la campaña sobre puestos de trabajo saludables y salud mental

javier.jordan-de-urries.sagarna — Mon, 21 Sep 26 10:03:00 CEST

CSIF EuropaRegión de Murcia - Enseñanza Image

CESI ha sido seleccionada nuevamente como socio oficial de la campaña de la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA), uniéndose a la campaña «Trabajos saludables» 2026-2028, titulada «Juntos por la salud mental en el trabajo». Esta colaboración respaldará la labor de CESI para promover la prevención de riesgos psicosociales y fomentar entornos laborales mentalmente saludables mediante la sensibilización, el intercambio de buenas prácticas y la cooperación entre trabajadores, sus representantes y los empleadores.
CESI continuará su colaboración con la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA) como socio oficial de la próxima campaña «Trabajos saludables» 2026-2028, centrada en el lema «Juntos por la salud mental en el trabajo: prevenir los riesgos psicosociales en el trabajo».

La nueva campaña sitúa en el centro un desafío laboral creciente. Según la EU-OSHA, el 29 % de los trabajadores de la UE experimenta estrés, ansiedad o depresión causados o agravados por el trabajo. La carga de trabajo excesiva, el control limitado sobre las tareas y una comunicación deficiente figuran entre los riesgos psicosociales que pueden afectar negativamente a la salud mental de los trabajadores si no se abordan adecuadamente.

Para CESI, proteger la salud mental en el trabajo exige centrarse firmemente en la prevención, así como en la organización y las condiciones laborales. Los riesgos psicosociales deben identificarse, evaluarse y gestionarse como parte de la seguridad y salud en el trabajo, contando con la participación activa de los trabajadores y sus representantes en el proceso.

El secretario general de CESI, Klaus Heeger, declaró: «La salud mental es una parte esencial de la seguridad y salud en el trabajo. El estrés, la carga de trabajo excesiva, el acoso o la conectividad digital permanente no son cuestiones secundarias, sino riesgos laborales que deben prevenirse y abordarse adecuadamente. Por ello, nos complace enormemente que CESI vuelva a colaborar con la EU-OSHA en su campaña "Trabajos saludables". Juntos, queremos concienciar, promover una prevención eficaz y garantizar que los trabajadores y sus representantes tengan una voz importante en la creación de entornos laborales mentalmente saludables en toda Europa».

En consecuencia, la campaña de la EU-OSHA promueve una evaluación y gestión adecuadas de los riesgos psicosociales, así como la cooperación entre empleadores, directivos, trabajadores y representantes de los trabajadores. La iniciativa abordará cinco áreas prioritarias: evaluación y gestión de riesgos psicosociales; acoso, acoso sexual y violencia; relación entre riesgos físicos y salud mental; riesgos psicosociales en el sector sanitario y de asistencia social; y apoyo a la salud mental en el trabajo. Como socio oficial de la campaña, CESI contribuirá a sensibilizar sobre estas cuestiones a sus organizaciones miembros y a los trabajadores que representan en toda Europa. Esta colaboración también brindará oportunidades para intercambiar conocimientos y buenas prácticas con sindicatos, empleadores y otras partes interesadas a nivel europeo.

La renovada participación de CESI se basa en su implicación en la campaña de la EU-OSHA para el periodo 2023-2025, titulada «Trabajos saludables: trabajo seguro y saludable en la era digital». En dicha campaña, CESI aprovechó la colaboración para analizar los desafíos en materia de seguridad y salud laboral asociados a la digitalización, así como para fomentar la sensibilización, el conocimiento y el intercambio de buenas prácticas entre sus miembros. CESI también ha colaborado en ediciones anteriores de las campañas de la EU-OSHA sobre entornos de trabajo saludables.

La colaboración para el periodo 2026-2028 establece un nuevo marco para dicha cooperación, centrándose esta vez en garantizar que los riesgos psicosociales se aborden como riesgos laborales que deben prevenirse y gestionarse de manera colectiva. Al integrar a los trabajadores y a sus representantes en los procesos de prevención y gestión de riesgos, los centros de trabajo pueden proteger mejor la salud mental y, al mismo tiempo, crear entornos laborales más seguros, saludables y sostenibles.

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Artículo original en www.cesi.org