Canarias - Administración General de las Comunidades Autónomas

EL SINDICATO CSIF GANA LAS ELECCIONES 2025 EN LA ADMINISTRACIÓN GENERAL DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANARIAS

sergio.agrella.galvan — Tue, 11 Nov 25 09:22:00 CET

Celebradas elecciones para la renovación de la Junta de Personal de Servicios Centrales y de las Territoriales de Las Palmas y de Santa Cruz de Tenerife, la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha obtenido un total de 17 representantes, situándose por delante de las restantes organizaciones sindicales que han obtenido:

CSIF - 17

SEPCA - 16

IC - 13

CCOO - 6

UGT - 6

COBAS - 1

Los resultados alcanzados por CSIF refrendan la acción sindical que viene realizando, basada en “la verdad por delante”, alejada de promesas incumplibles, en la que han imperado las visitas a los centros de trabajo, el asesoramiento, la interposición de recursos administrativos y ante la autoridad judicial, con el fin de que se respeten los derechos del colectivo funcionarial.

La confianza que el electorado ha depositado en las tres candidaturas de CSIF, servirá para combatir la vulneración de esos derechos, por lo que su voto permitirá un futuro mejor.

CSIF gana las elecciones sindicales de la Junta de Personal de Servicios Centrales y Territoriales del Servicio Canario de Salud

sergio.agrella.galvan — Mon, 27 Apr 26 10:03:00 CEST

CSIF InformaCanarias - Administración General de las Comunidades Autónomas Image

En las elecciones sindicales de la Junta de Personal de Servicios Centrales y Territoriales del Servicio Canario de Salud, CSIF con 61 votos y 4 delegados ha sido la fuerza más votada.

Este resultado refuerza la confianza en un modelo sindical serio, firme y honesto, siempre con la "verdad por delante".

Desde CSIF agradecemos a todas las trabajadoras/es públicos su participación y, muy especialmente, el apoyo recibido.

GRACIAS POR SEGUIR CONFIANDO EN CSIF

CSIF Informa: sentencia TSJC permiso 5 días enfermedad grave

eva.fernandez.urbon — Mon, 03 Aug 26 10:12:00 CEST

CARRERA PROFESIONAL: AHORA LE TOCA AL GOBIERNO CUMPLIR

sergio.agrella.galvan — Wed, 12 Aug 26 09:16:00 CEST

CARRERA PROFESIONAL: AHORA LE TOCA AL GOBIERNO CUMPLIR

CCOO, Co.bas, CSIF, Intersindical Canaria, SEPCA y UGT reclamamos al presidente del Gobierno de Canarias un compromiso político y presupuestario claro con la implantación de la Carrera Profesional en la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias.

La negociación que mantenemos abierta en Mesa Técnica con la Dirección General de la Función Pública está permitiendo avanzar en la definición del futuro modelo de Carrera Profesional, tanto en su vía extraordinaria de encuadramiento como en su posterior desarrollo ordinario.

La propia Administración ha situado 2027 como horizonte para su desarrollo legal y la participación de la Dirección General de Planificación y Presupuestos en las reuniones confirma que hemos llegado al punto decisivo.

La cuestión fundamental ya no es técnica. Es política y presupuestaria.

Los Presupuestos Generales de Canarias para 2027 se encuentran ya formalmente en fase de elaboración. El Gobierno ha aprobado las instrucciones y el calendario presupuestario y durante las próximas semanas se definirán las propuestas de gasto y las prioridades que conformarán las cuentas públicas del próximo ejercicio. Es ahora, por tanto, cuando debe adoptarse la decisión política de garantizar financiación para la Carrera Profesional.

Porque una Carrera Profesional reconocida sobre el papel, pero sin una dotación económica suficiente, no responde a la reivindicación de los trabajadores y trabajadoras de la Administración General.

El Gobierno tiene ahora que asumir su responsabilidad

Las organizaciones sindicales hemos impulsado la negociación, formulado propuestas y trabajado para construir un modelo viable. Ahora corresponde al Gobierno tomar las decisiones que únicamente él puede adoptar.

No aceptaremos que, después de avanzar en la regulación de la Carrera Profesional, su implantación vuelva a quedar aplazada por falta de voluntad política o presupuestaria.

El personal de la Administración General lleva demasiados años esperando y siendo, con diferencia, el personal peor remunerado del Gobierno de Canarias. No reclamamos una nueva promesa. Reclamamos que el compromiso con la Carrera Profesional tenga reflejo real y suficiente en los Presupuestos de 2027.

Un compromiso que también estaba en el programa electoral de Coalición Canaria

Esta reclamación no debería resultar ajena al presidente ni al partido que encabeza el actual Gobierno.

En su programa electoral para las elecciones autonómicas de 2023, Coalición Canaria incorporó entre sus propuestas para la Administración Pública la mejora profesional de su personal, defendiendo que quienes trabajan en ella dispongan de posibilidades reales de desarrollo profesional y vinculando también las retribuciones al desempeño. Ese compromiso formaba parte del proyecto político con el que Coalición Canaria se presentó ante la ciudadanía para el periodo 2023-2027.

Tres años después, corresponde convertir aquellas propuestas en decisiones. La Carrera Profesional constituye precisamente un instrumento para reconocer la experiencia, la trayectoria, el desempeño y el desarrollo profesional del personal de la Administración General.

Por tanto, no estamos reclamando al Gobierno que asuma ahora una cuestión completamente ajena a sus propios planteamientos. Estamos exigiendo que esos compromisos se traduzcan en hechos. Y los hechos, en este momento, pasan necesariamente por los Presupuestos de 2027.

CLAVIJO SIGUE SIN RESPONDER. EL SILENCIO NO ES BUENA DEMOSTRACIÓN DE COMPROMISO POLÍTICO.

Precisamente porque hemos llegado al ámbito de la decisión política, CCOO, Co.bas, CSIF, Intersindical Canaria, SEPCA y UGT solicitamos desde el pasado mes de julio una reunión con el presidente del Gobierno de Canarias, Fernando Clavijo, para reclamar directamente su compromiso con la Carrera Profesional. A día de hoy, dos meses después, seguimos sin respuesta. Consideramos esta falta de contestación injustificable.

Seis organizaciones sindicales han solicitado una reunión al presidente para abordar una reivindicación que afecta a miles de empleados y empleadas públicas de la Administración General y lo han hecho, además, en el momento en que su Gobierno está definiendo las prioridades económicas para 2027.

No resulta aceptable que el presidente del Gobierno permanezca sin responder mientras se están adoptando precisamente las decisiones presupuestarias que pueden determinar el futuro de la Carrera Profesional.

Y resulta todavía más difícil de comprender cuando el desarrollo profesional del personal de la Administración formaba parte de los propios compromisos electorales de Coalición Canaria. El diálogo social no consiste únicamente en mantener reuniones técnicas. También exige interlocución política cuando las decisiones que deben adoptarse son políticas. Por eso reclamamos a FERNANDO CLAVIJO que atienda nuestra solicitud de reunión y explique cuál es el compromiso de su Gobierno con la Carrera Profesional.

Queremos un compromiso en los Presupuestos de 2027

CCOO, Co.bas, CSIF, Intersindical Canaria, SEPCA y UGT reclamamos:

1 Un compromiso político expreso del Gobierno de Canarias con la implantación de la Carrera Profesional.
2 Una dotación económica suficiente en los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma para 2027 que permita comenzar su aplicación efectiva.
3 Que el procedimiento extraordinario de encuadramiento tenga efectos económicos reales.
4 Una planificación económica que garantice posteriormente el desarrollo de la vía ordinaria de Carrera Profesional.
5 Una respuesta inmediata del presidente del Gobierno a la solicitud de reunión formulada por las organizaciones sindicales.

La negociación técnica continuará, pero el tiempo de las decisiones políticas ha llegado.

El Gobierno debe decidir si convierte finalmente la Carrera Profesional en una realidad o vuelve a pedir al personal de la Administración General que siga esperando. No estamos dispuestos a aceptar un nuevo aplazamiento. 2027 debe ser el año de la Carrera Profesional.

Después de años de reivindicación, existe una negociación abierta, existe un horizonte normativo y el Gobierno está elaborando los Presupuestos que pueden hacer posible su implantación.

Ya no caben excusas.

Hace falta compromiso político.

Hace falta presupuesto.

Y hace falta una respuesta del presidente del Gobierno.

2027 debe ser el año de la Carrera Profesional en la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias.

CSIF recurre la convocatoria de 50 plazas de concurso entre personal de otras Fuerzas y Cuerpos de Seguridad al Cuerpo General de la Policía Canaria

sergio.agrella.galvan — Thu, 20 Aug 26 12:54:00 CEST

Prensa y ComunicaciónNotas de prensa y comunicacionesRecortes de prensaCSIF InformaCanarias - Administración General de las Comunidades Autónomas Image

CSIF RECURRE LA CONVOCATORIA DE 50 PLAZAS DE CONCURSO ENTRE PERSONAL DE OTRAS FUERZAS Y CUERPOS DE SEGURIDAD AL CUERPO GENERAL DE LA POLICÍA CANARIA

CSIF ha interpuesto recurso potestativo de reposición contra la Resolución de 8 de julio de 2026 de la Dirección General de Seguridad, por la que se convoca un concurso de méritos para cubrir puestos del Cuerpo General de la Policía Canaria entre personal de otras Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

El sindicato considera que la convocatoria presenta importantes dudas jurídicas, entre ellas la falta de justificación de las plazas convocadas, la utilización de un procedimiento de provisión cuya cobertura legal se cuestiona por el sindicato, la ausencia de negociación colectiva obligatoria de las bases de dicha convocatoria y el incumplimiento de los principios de igualdad en el acceso a la función pública al no establecer unas valoraciones claras en los méritos,

Asimismo, CSIF denuncia que se permita el acceso de personal externo sin que previamente se hayan garantizado los mecanismos ordinarios de provisión para el personal del propio Cuerpo, impidiendo así el derecho a la carrera profesional, además observan que las Administraciones Públicas, vienen abusando sistemáticamente de la “jurisprudencia sobre aspirantes de buena fe” que obtuvieron plaza en virtud de procesos selectivos posteriormente declarados nulos, siendo su práctica conocida por los llamados “fraude de ley institucionalizado” o “enchufismo diferido”, lo que significa que mediante procedimientos aparentemente legales, se podría estar buscando un resultado previamente determinado, favoreciendo indirectamente a determinadas personas o situaciones jurídicas.

Por todo ello, CSIF solicita la nulidad de la convocatoria y la suspensión cautelar de su ejecución mientras se resuelve el recurso.

En los medios

📰 El Día Los sindicatos denuncian que el Gobierno prima a otros cuerpos en el concurso de méritos de la Policía Canaria 📰 La Provincia Los sindicatos denuncian que el Gobierno prima a otros cuerpos en el concurso de méritos de la Policía Canaria

CSIF recurre la convocatoria de 50 plazas de concurso entre personal de otras Fuerzas y Cuerpos de Seguridad al Cuerpo General de la Policía Canaria

sergio.agrella.galvan — Thu, 20 Aug 26 12:54:00 CEST

Prensa y ComunicaciónNotas de prensa y comunicacionesRecortes de prensaCSIF InformaCanarias - Administración General de las Comunidades Autónomas Image

CSIF RECURRE LA CONVOCATORIA DE 50 PLAZAS DE CONCURSO ENTRE PERSONAL DE OTRAS FUERZAS Y CUERPOS DE SEGURIDAD AL CUERPO GENERAL DE LA POLICÍA CANARIA

Por todo ello, CSIF solicita la nulidad de la convocatoria y la suspensión cautelar de su ejecución mientras se resuelve el recurso.

En los medios

CARRERA PROFESIONAL: AHORA LE TOCA AL GOBIERNO CUMPLIR

sergio.agrella.galvan — Wed, 12 Aug 26 09:16:00 CEST

CARRERA PROFESIONAL: AHORA LE TOCA AL GOBIERNO CUMPLIR

La cuestión fundamental ya no es técnica. Es política y presupuestaria.

El Gobierno tiene ahora que asumir su responsabilidad

No aceptaremos que, después de avanzar en la regulación de la Carrera Profesional, su implantación vuelva a quedar aplazada por falta de voluntad política o presupuestaria.

Un compromiso que también estaba en el programa electoral de Coalición Canaria

Esta reclamación no debería resultar ajena al presidente ni al partido que encabeza el actual Gobierno.

CLAVIJO SIGUE SIN RESPONDER. EL SILENCIO NO ES BUENA DEMOSTRACIÓN DE COMPROMISO POLÍTICO.

Queremos un compromiso en los Presupuestos de 2027

CCOO, Co.bas, CSIF, Intersindical Canaria, SEPCA y UGT reclamamos:

1 Un compromiso político expreso del Gobierno de Canarias con la implantación de la Carrera Profesional.
2 Una dotación económica suficiente en los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma para 2027 que permita comenzar su aplicación efectiva.
3 Que el procedimiento extraordinario de encuadramiento tenga efectos económicos reales.
4 Una planificación económica que garantice posteriormente el desarrollo de la vía ordinaria de Carrera Profesional.
5 Una respuesta inmediata del presidente del Gobierno a la solicitud de reunión formulada por las organizaciones sindicales.

La negociación técnica continuará, pero el tiempo de las decisiones políticas ha llegado.

Después de años de reivindicación, existe una negociación abierta, existe un horizonte normativo y el Gobierno está elaborando los Presupuestos que pueden hacer posible su implantación.

Ya no caben excusas.

Hace falta compromiso político.

Hace falta presupuesto.

Y hace falta una respuesta del presidente del Gobierno.

2027 debe ser el año de la Carrera Profesional en la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias.

Mesa Técnica sobre la Carrera Profesional de los empleados públicos de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias celebrada el 22/7/2026

sergio.agrella.galvan — Mon, 27 Jul 26 11:22:00 CEST

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CSIF TE INFORMA

Mesa Técnica sobre la Carrera Profesional de los empleados públicos de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias celebrada el 22/7/2026.

El pasado 22 de julio de 2026 se ha celebrado la Mesa Técnica sobre la Carrera Profesional de los empleados públicos de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias que se resumen en una imagen.

PINCHA EN ESTE ENLACE PARA VER VÍDEO

Todas las organizaciones sindicales seguimos unidos para que se implante cuanto antes la carrera profesional horizontal.

Descargar cartel.

Seguiremos informando...

TODOS X TOD@S

Canarias, a 27 de julio de 2026.

CSIF, sector autonómico de Canarias

Resumen de la Comisión de la Función Pública Canaria del 22 de julio de 2026

sergio.agrella.galvan — Thu, 23 Jul 26 11:21:00 CEST

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CSIF TE INFORMA

Resumen de la Comisión de la Función Pública Canaria del 22 de julio de 2026.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (en adelante CSIF), comunica que el 22 de julio de 2026 se ha celebrado sesión de la Comisión de la Función Pública Canaria -en adelante CFPC-.

Celebrada sesión de la Comisión de la Función Pública Canaria el 22 de julio de 2026, con el siguiente orden del día:

Primero.- Aprobación, en su caso, del borrador del acta de la sesión de fecha 26 de junio de 2026.

Segundo.- Propuesta de modificación RPT 370810 de la Dirección General de Industria de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Autónomos.

Tercero.- Sugerencias y preguntas.

Pasamos a informar de la misma. Tras la aprobación del acta de la sesión anterior se procedió a informar sobre la Modificación de la RPT de la Dirección General de Industria de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Autónomos. CSIF emitió el siguiente informe: “Nuestro informe es desfavorable por cuanto el proyecto de relación de puestos de trabajo no contiene un apartado indicando en cada uno de los puestos que la conforman si son o no susceptibles de ser desempeñados en la modalidad de trabajo en remoto/teletrabajo, incumpliendo con ello lo previsto en el artículo 56.2 de la Ley 2/2025, de 26 de junio. Tal incumplimiento, a nuestro entender, impide que el informe a emitir por la Comisión de la Función Pública tenga carácter favorable, a menos que se corrija tal omisión. En este sentido, recordamos que el Gobierno de Canarias mediante resolución publicada en el Boletín Oficial de Canarias del pasado lunes, ha estimado parcialmente recurso interpuesto por CSIF contra la modificación de la RPT del Instituto Canario de Estadística.”

Sin existir ni sugerencias ni preguntas se cerró la sesión.

TODOS X TOD@S

SI TÚ NO TE CONFORMAS, NOSOTROS TAMPOCO. ALCEMOS LA VOZ.

LA VERDAD POR DELANTE.

CSIF, OTRA CLASE DE SINDICATO.

Descargar comunicado completo del CSIF

Más información en:

Mensaje anterior: Resumen de la Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario celebrada el 17 de julio de 2026.

Canarias, a 23 de julio de 2026.

CSIF, sector autonómico de Canarias

Resumen de la Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario celebrada el 17 de julio de 2026

sergio.agrella.galvan — Thu, 23 Jul 26 11:20:00 CEST

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CSIF TE INFORMA

Resumen de la Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario celebrada el 17 de julio de 2026.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (en adelante CSIF), comunica que el 17 de julio de 2026 se ha celebrado sesión de la Mesa Sectorial de Negociación del Personal Funcionario de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias -en adelante MSNPF-.

Celebrada sesión de la Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario el 17 de julio de 2026, con el siguiente orden del día:

Primero.- Aprobación, en su caso, del borrador del acta de la sesión de fecha 23 junio de 2026.

Segundo.- Propuesta de modificación RPT 370810 de la Dirección General de Industria de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Autónomos.

Tercero.- Propuesta de modificación urgente y puntual de la RPT 420510 de la Dirección General de Modernización y Calidad de los Servicios Públicos, del Servicio de Personal y Nóminas de la Secretaría General Técnica y de la Dirección General de la Función Pública.

Cuarto.- Propuesta de modificación parcial y urgente de la RPT 399510 de la Viceconsejería de Justicia y Seguridad, así como de la Dirección General de Seguridad y de la Dirección General De Estudios, Formación en Investigación en Seguridad Pública Dependientes de la Consejería de Presidencia, Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad.

Quinto.- Sugerencias y preguntas.

Pasamos a informar de la misma. Tras la aprobación del acta de la sesión anterior se procedió a tratar la Modificación de la RPT de la Dirección General de Industria de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Autónomos:

Se expresaron las sugerencias y dudas sobre algunas de las especialidades que figuraban en alguno de los puestos, así como que se clarificaran las funciones que figuraban en otros de nueva creación o que eran modificados, se reflexionó sobre la necesidad de adaptar las especialidades al plan Bolonia y se pidieron explicaciones sobre la vacancia de puestos que iban a sufrir cambio de localización.

En los puntos tercero y cuarto del orden del día se aplicaba el acuerdo de gobierno del 23 de marzo de 2026, por el que se modifica el acuerdo de gobierno de 9 de julio de 2018, por el que se establecen directrices generales en materia de gestión de recursos humanos de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Canarias, en relación con la tramitación de los expedientes de creación o modificación de relaciones de puestos de trabajo. Las organizaciones sindicales han solicitado aclaraciones sobre la necesidad de adopción de dicho acuerdo, sin que la respuesta recibida nos haya convencido, por cuanto cuestiones como la ausencia de los informes preceptivos de la Dirección General de la Función Pública y de la Dirección General de Planificación y Presupuesto en el momento de la negociación, o como la exigencia a las organizaciones sindicales de presentar alegaciones con al menos una antelación de tres días al de la celebración de la sesión de negociación, además de no tener encuadre en el reglamento de la mesa, merman el derecho a la negociación colectiva.

Al no convencernos la respuesta dada, las organizaciones sindicales hemos considerado que no debíamos participar en la negociación de los puntos tercero y cuarto por lo que optamos por levantarnos y ausentarnos.

TODOS X TOD@S

SI TÚ NO TE CONFORMAS, NOSOTROS TAMPOCO. ALCEMOS LA VOZ.

LA VERDAD POR DELANTE.

CSIF, OTRA CLASE DE SINDICATO.

Descargar comunicado completo del CSIF

Más información en:

Mensaje anterior: Convocatoria Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario (MSNPF) el 17/7/2026.

Canarias, a 23 de julio de 2026.

CSIF, sector autonómico de Canarias

Convocatoria de la Comisión de la Función Pública Canaria el 22/7/2026

sergio.agrella.galvan — Mon, 20 Jul 26 11:19:00 CEST

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CSIF TE INFORMA

Convocatoria de la Comisión de la Función Pública Canaria el 22 de julio de 2026.

El 8 de julio de 2026 se envía correo con convocatoria de la Comisión de la Función Pública Canaria, para informar sobre la propuesta de modificación RPT 370810 de la Dirección General de Industria de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Autónomos.

Buenos días. Siguiendo instrucciones del Sr. Viceconsejero de Administraciones y Transparencia, se convoca sesión de la Comisión de la Función Pública Canaria, para el próximo 22 de julio, a las 09:30 horas, que tendrá lugar a través de webex, siendo su orden del día el que sigue:

Primero.- Aprobación, en su caso, del borrador del acta de la sesión de fecha 26 de junio de 2026.

Protección de datos-reservado.

Segundo.- Propuesta de modificación RPT 370810 de la Dirección General de Industria de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Autónomos.

Propuesta modificación RPT.
Para más información puede consultar en nuestras sedes. Directorio CSIF.

Tercero.- Sugerencias y preguntas.

Sin documentación.

Para hacernos llegar cualquier propuesta o sugerencia de forma anónima, háganlo a través del buzón de sugerencias.

Le agradecemos su colaboración.

Más información en:

Mensaje anterior: Convocatoria Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario (MSNPF) el 17/7/2026.

Canarias, a 20 de julio de 2026.

CSIF, sector autonómico de Canarias

Convocatoria Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario (MSNPF) el 24/7/2026

sergio.agrella.galvan — Mon, 20 Jul 26 11:17:00 CEST

CSIF InformaCanarias - Administración General de las Comunidades Autónomas Image

CSIF TE INFORMA

Convocatoria Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario (MSNPF) el 24 de julio de 2026.

El 15 de julio de 2026 se envía correo con convocatoria de la Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario, con el fin de tratar la negociación de la propuesta de modificación de la RPT 309310 de la Consejería de Bienestar Social, Igualdad, Juventud, Infancia y Familias.

Buenos días. Siguiendo instrucciones, se convoca Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario de la Administración de la Comunidad Autónoma de Canarias, para el próximo 24 de julio, a las 9:30 horas, que tendrá lugar a través de webex con el siguiente orden del día:

Primero.- Propuesta de modificación de la RPT 309310 de la Consejería de Bienestar Social, Igualdad, Juventud, Infancia y Familias.

Propuesta modificación RPT 309310
Para más información puede consultar en nuestras sedes. Directorio CSIF.

Segundo.- Sugerencias y preguntas.

Sin documentación.

Para hacernos llegar cualquier propuesta o preguntas de forma anónima, háganlo a través del buzón de sugerencias.

Le agradecemos su colaboración.

Canarias, a 20 de julio de 2026.

CSIF, sector autonómico de Canarias

Convocatoria Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario (MSNPF) el 17/7/2026

sergio.agrella.galvan — Tue, 14 Jul 26 11:17:00 CEST

CSIF InformaCanarias - Administración General de las Comunidades Autónomas Image

CSIF TE INFORMA

Convocatoria Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario (MSNPF) el 17 de julio de 2026.

El 8 de julio de 2026 se envía correo con convocatoria de la Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario, con el fin de tratar la negociación de la propuesta de modificación RPT 370810 de la Dirección General de Industria de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Autónomos; propuesta de modificación urgente y puntual de la RPT 420510 de la Dirección General de Modernización y Calidad de los Servicios Públicos, del Servicio de Personal y Nóminas de la Secretaría General Técnica y de la Dirección General de la Función Pública; propuesta de modificación parcial y urgente de la RPT 399510 de la Viceconsejería de Justicia y Seguridad, así como de la Dirección General De Seguridad y de la Dirección General De Estudios, Formación en Investigación en Seguridad Pública Dependientes de la Consejería de Presidencia, Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad.

Buenos días. Siguiendo instrucciones del Director General de la Función Pública, se convoca Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario de la Administración de la Comunidad Autónoma de Canarias, para el próximo 17 de julio, a las 9:30 horas, que tendrá lugar a través de webex con el siguiente orden del día:

Primero.- Aprobación, en su caso, del borrador del acta de la sesión de fecha 23 junio de 2026.

Protección de datos-reservado.

Segundo.- Propuesta de modificación RPT 370810 de la Dirección General de Industria de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Autónomos.

Propuesta modificación RPT
Para más información puede consultar en nuestras sedes. Directorio CSIF.

Tercero.- Propuesta de modificación urgente y puntual de la RPT 420510 de la Dirección General de Modernización y Calidad de los Servicios Públicos, del Servicio de Personal y Nóminas de la Secretaría General Técnica y de la Dirección General de la Función Pública.

Propuesta modificación RPT
Para más información puede consultar en nuestras sedes. Directorio CSIF.

Cuarto.- Propuesta de modificación parcial y urgente de la RPT 399510 de la Viceconsejería de Justicia y Seguridad, así como de la Dirección General De Seguridad y de la Dirección General De Estudios, Formación en Investigación en Seguridad Pública Dependientes de la Consejería de Presidencia, Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad.

Propuesta modificación RPT
Para más información puede consultar en nuestras sedes. Directorio CSIF.

Quinto.- Sugerencias y preguntas.

Sin documentación.

Para hacernos llegar cualquier propuesta o preguntas de forma anónima, háganlo a través del buzón de sugerencias.

Le agradecemos su colaboración.

Canarias, a 14 de julio de 2026.

CSIF, sector autonómico de Canarias

Días adicionales por festivos coincidentes con sábado y domingos en 2027

sergio.agrella.galvan — Mon, 06 Jul 26 11:13:00 CEST

CSIF InformaCanarias - Administración General de las Comunidades Autónomas Image

CSIF TE INFORMA

Días adicionales por festivos coincidentes con sábado y domingos en 2027.

CSIF, sindicato profesional e independiente, informa de que para el año 2027 se mantienen los días adicionales por festivos coincidentes con sábado, debido a que el día 20 de marzo del año 2013, se celebró la MGNEP de la Comunidad Autónoma de Canarias para tratar, entre otros temas, los días de compensación por festivo coincidente con sábado. Además, se añaden la compensación de los festivos coincidentes con domingos por el Plan concilia canario.

Se ha publicado en el Boletín Oficial de Canarias número 133 del viernes 3 de julio de 2025, el Decreto 115/2026, de 29 de junio, por el que se determina el calendario de fiestas laborales de la Comunidad Autónoma de Canarias para el año 2027.

Consulte el comunicado completo:

Descargar comunicado completo de CSIF

Más información en:

Mensaje anterior: Consultar compensaciones de otros años dentro de nuestra sección Permisos.
Más información sobre los festivos en nuestra sección Normativa sobre los festivos.

Canarias, a 6 de julio de 2026.

CSIF, sector autonómico de Canarias