II.PP.: Reunión Comisión Seguimiento PEAFA de fecha 20 de julio de 2021.
22 de Julio de 2021

La nueva interlocución con la Administración, a través del Subdirector General de Recursos Humanos, no accede a los compromisos de facilitar la documentación relativa a incidentes graves y muy graves, lo que implica una involución en transparencia e impedimentos para avanzar en propuestas que permitan conocer de forma real y cierta el origen de las agresiones, medidas preventivas y también correctoras, y, análisis de las lesiones y secuelas de los/as empleados/as afectados/as. Ver documento adjunto