En el año 2016 empezamos la negociación del II Plan de Igualdad en Digitex Informática y tras varias mesas de negociación, el pasado 3 de diciembre se logró por unanimidad de toda la parte social la firma del Plan.

La Comisión negociadora nos reuniremos de nuevo en Febrero para poder negociar dentro del mismo Plan, el Protocolo de Violencia de Género y el modulo de retribuciones, con el compromiso de tenerlo firmado el primer trimestre del año.

Aparte de las medidas en contratación, comunicación y conciliación, dicho Plan de Igualdad incluye el protocolo de actuación en caso de acoso sexual, género u orientación sexual.

Este mismo día también firmamos un Protocolo de actuación en caso de Acoso Laboral, que entendemos es potestad de los Comités de Seguridad y Salud de cada centro de trabajo.

• Adjuntamos PDF con el Comunicado conjunto realizado por las secciones sindicales participantes en dicho Plan de Igualdad.