CSIF advierte que el celador es uno de los colectivos más castigados en el SAS porque no se cubren bajas ni permisos
SANIDAD | CELADOR
05 de Noviembre de 2018
  • CSIF Andalucía celebra por segundo año consecutivo el Día del Celador en reconocimiento de su trabajo, compromiso e importancia por ser la puerta de entrada al servicio sanitario andaluz

Jaén, 5 de noviembre de 2018

“La labor del personal celador es vital para la asistencia sanitaria y en todos los ámbitos de la salud, tanto en la Atención Primaria, como en la Especializada y, por supuesto, en Urgencias. Desgraciadamente, no siempre es reconocida su importancia para el funcionamiento de nuestros centros sanitarios”, justifica Eva Clavero, responsable de CSIF Sanidad en Jaén. Este fue uno de los motivos por el que CSIF Andalucía vio la necesidad de instaurar el día de hoy, 5 de noviembre, como reconocimiento y para reivindicar sus derechos.

CSIF celebra por segundo año consecutivo el Día del Celador en reconocimiento de su trabajo, compromiso e importancia por ser el primer eslabón al servicio sanitario andaluz. “No siempre es reconocida su labor para el funcionamiento de nuestros centros por parte del SAS, ya que por ejemplo, en el Complejo Hospitalario de Jaén no se cubren las bajas ni los permisos de estos profesionales provocando que haya turnos en los que hay falta de personal y saturación en el trabajo”, afirma la responsable de Sanidad de CSIF Jaén.

En este caso, además de reclamar que las sustituciones de bajas, permisos y licencias se cobran al 100%, también se exige desde el sindicato la tasa de reposición al 100%. “Hay que hacer un esfuerzo adicional en una categoría que ha visto como era especialmente golpeada durante la crisis con una pérdida importante de profesionales”, añade Clavero.

Por otro lado, CSIF considera que debe prestarse una mayor atención a los celadores, así como al resto de Personal de Gestión y Servicios en cuanto a la formación interna de los centros para atender sus necesidades y como medida de prevención de riesgos laborales. Asimismo, en el Complejo Hospitalario de Jaén el personal sanitario está recibiendo un curso de formación en materia de prevención para saber tratar a los enfermos que lleguen con síntomas de alguna enfermedad infectocontagiosa. Sin embargo, los celadores, que son los primeros en recibir a los enfermos en unas Urgencias no tienen ningún tipo de formación relacionada con estos conocimientos.

CSIF ha exigido a la Administración la puesta en marcha de la carrera profesional para todo el personal en 2019, de la que también debe beneficiarse esta categoría, siendo un tema de negociación prioritario.