DESCONVOCADA LA HUELGA DE LIMPIEZA DE EDIFICIOS Y LOCALES DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
SE DESBLOQUEA LA NEGOCIACIÓN DEL CONVENIO TRAS EL PREACUERDO DE LOS SINDICATOS CSIF, UGT Y CCOO
19 de Junio de 2018

Tras reunión mantenida en la gerencia del Area de salud de Badajoz se han desbloqueado las negociaciones del convenio y se ha llegado a un preacuerdo para en pocos días firmar el convenio.

El nuevo convenio sera en general similar al de la provincia de Cáceres manteniendo en su totalidad los derechos actuales de antiguedad, jornada, dias de asuntos propios, incapacidad temporal y demas beneficios que hasta ahora estaban recogidos.

En cuanto al plus de transporte se fija con su cobro proporcional al tiempo de trabaajo, igual que en el anterior convenio, pasandose a llamar plus convenio.

El incremento salarial queda establecido en un 3,5% en tres años. 0,5 el primer año desde el 1 de abril, 1% para 2019 y 2% para 2020.

La vigencia del convenio sera desde 1 de enero de 2018 hasta el 31 diciembre de 2020