Participación en actividades formativas (presenciales o a distancia) en situación de baja
09 de Febrero de 2021

De acuerdo con lo establecido en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP), el funcionario en situación de baja por incapacidad laboral transitoria, no podrá participar en acciones formativas. Esta regla general sólo contempla estas excepciones (artículos 49 y 89.4): permiso por nacimiento (tanto en caso de parto como de adopción o acogimiento), la excedencia por cuidado de hijos hasta tres años y la excedencia para atender a un familiar a su cargo hasta el 2º grado de consanguinidad o afinidad.

De acuerdo con lo establecido en la Ley 13/2015, de 8 de abril, de la Función Pública de Extremadura, en su artículo 70, refiriéndose al derecho a la formación, establece que "El personal empleado público podrá participar en actividades formativas durante los permisos por conciliación de la vida familiar, laboral y por razón de violencia de género, así como en las situaciones administrativas de excedencia por cuidado de familiar y por razón de violencia de género".

Nota en web formacion-Educarex.