RESUMEN MESA NEGOCIACIÓN CELEBRADA HOY 11 DE ABRIL.
11 de Abril de 2019

A la convocatoria de la Mesa Sectorial de Negociación han asistido:

Por parte de la administración: El Secretario General de Educación, la Directora General de Personal Docente, Jefa de Servicio de Coordinación Educativa y el Jefe del Servicio de Riesgos Laborales que actúa como secretario de la mesa.

Por parte de los sindicatos: CSIF y otros sindicatos docentes.

ORDEN DEL DÍA

  • PRIMERO: Lectura y aprobación, si procede, de actas de sesiones anteriores.
  • SEGUNDO: Borrador de “RESOLUCIÓN de xx de xxx de 2019, de la Secretaría General de Educación, por la que se aprueba el calendario escolar para el curso 2019/2020.”
  • Tercero: Ruegos y preguntas.

PRIMERO: Lectura y aprobación, si procede, de actas de sesiones anteriores.

Las cuatro actas quedan pendientes de aprobación debido a que son muy escuetas y no especifican claramente las aportaciones de cada organización sindical.

SEGUNDO: Borrador de “RESOLUCIÓN de xx de xxx de 2019, de la Secretaría General de Educación, por la que se aprueba el calendario escolar para el curso 2019/2020.”

El Secretario General de Educación toma la palabra para hacer algunas aclaraciones a la propuesta de calendario escolar para el curso 2019/2020:

-Durante el próximo curso escolar todos los festivos son lunes o viernes, no pudiendo de este modo hacer puente alguno.

-La fecha de inicio de curso será el 12 de Septiembre para infantil, primaria y ESO y el día 13 para Bachillerato.

-El curso finalizará el día 17 de Junio cumpliendo con los 175 días establecidos de períodos lectivos. Terminar antes las clases beneficiará a todos los opositores y miembros de tribunal de las oposiciones de Secundaria previstas.

Tras la intervención de D. Rafael Rodríguez de la Cruz, CSIF como sindicato más representativo en la Mesa Sectorial de Educación, toma la palabra y propone lo siguiente:

  • CSIF SIGUE PLANTEANDO que la resolución establece que todos los funcionarios docentes de los centros educativos extremeños de niveles no universitarios iniciarán el día 2 de septiembre (lunes) de 2019 las actividades de organización y planificación del curso 2019/2020… Por tanto, solicitamos que estén incluidos también lo funcionarios interinos como así ha sido reconocido por dos sentencias judiciales que dan la razón a CSIF, hasta en dos ocasiones y ratificadas por sentencias del TSJEX.

La Consejería nos comenta que siguen estudiando la posibilidad de contratación a día 1 de septiembre a todos los docentes interinos con vacante. Esto sería un gran logro de CSIF.

  • CSI-F plantea cada año la reducción de la jornada lectiva en una hora en junio y septiembre para evitar las horas de más calor. Con más insistencia, también hemos requerido a la Consejería que confeccione protocolos específicos para estas situaciones de emergencia. Estamos a su disposición para plantear soluciones alternativas, pero no podemos pasar ni un curso más así. Se da la situación chocante de que comunidades situadas más al norte de España, tienen contempladas esta reducción como La Rioja, Madrid, Navarra, Cantabria y Asturias.

La Consejería no ve la necesidad de desarrollar un protocolo dado que son días muy puntuales los que estamos en alerta por inclemencias meteorológicas, aunque pensamos que debe establecerse el mismo procedimiento para todos los centros de Extremadura y no dependa de las sensibilidades y organización de cada centro y su Consejo Escolar. Desde CSIF, ante la ausencia de un Protocolo de actuación bien definido de aplicación en toda Extremadura, admitimos como avance que el Consejo Escolar de cada centro establezca unos criterios en base al apartado Décimo, punto 2 del calendario y se le de potestad al director para que ejecute lo acordado sin necesidad de reunir al Consejo Escolar en el momento en que se produzca la alerta. Todo ello sin renunciar a nuestra exigencia del mencionado Protocolo regional.

  • Quinto. Evaluación Final.

Los centros deberán publicar, en los lugares habilitados para sus comunicaciones, las fechas de las sesiones de evaluación final, así como el plazo señalado para atender las aclaraciones que requieran los progenitores o tutores legales o alumnado y la concreción de los días hábiles para la presentación de reclamaciones ante la dirección del centro. Por el mismo medio, se hará público el procedimiento a seguir para la presentación de reclamaciones en el caso de que, tras el proceso de revisión en el centro, persista el desacuerdo con la calificación final de curso obtenida en un área, materia o módulo.

- Por su parte el Decreto 98/2016 de ESO y Bachillerato establece en su Artículo 19. Garantías de una evaluación objetiva. 2. Corresponde a la Consejería competente en materia de educación establecer el procedimiento de revisión ordinaria de las pruebas de evaluación y, en su caso, de reclamación contra las decisiones y calificaciones que, como resultado del proceso de evaluación, se adopten al final de un curso o etapa. Los centros docentes informarán al alumnado y sus familias o representantes legales sobre el procedimiento establecido para posibilitar el ejercicio de este derecho.

Advertimos que la Consejería todavía no ha establecido dicho procedimiento y debe hacerlo como venimos demandando desde CSIF todos los años, por ello, con carácter supletorio, en Extremadura los centros recurren a la Orden ECD/1361/2015, de 3 de julio, por la que se establece el currículo de Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato para el ámbito de gestión del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte, y se regula su implantación, así como la evaluación continua y determinados aspectos organizativos de las etapas. (art. 37 a 39)

  • SOLICITAMOS QUE DURANTE LOS DÍAS DE FIESTAS TRADICIONALES QUE SE ESTABLEZCA EN CADA LOCALIDAD, EL HORARIO DEL PROFESORADO FINALIZARÁ DOS HORAS ANTES. En base a: DECRETO 149/2013, de 6 de agosto (DOE NÚMERO 155 Lunes, 12 de agosto de 2013), por el que se regulan la jornada y horarios de trabajo, los permisos y las vacaciones del personal funcionario al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Se reafirman en las respuestas de otros años de que ese Decreto no afecta a los docentes.

  • Por último, proponemos que se incluya a las Escuelas Infantiles en el punto correspondiente del Calendario donde se establecen los periodos no lectivos, tanto para el periodo de Navidad como para Semana Santa.

De esta manera, no habría discriminación entre los dos ciclos que forman la primera Etapa Educativa, favoreciendo la conciliación de la vida familiar de los alumnos/as y de los Empleados Públicos de las Escuelas Infantiles.

CSIF solicita que esta propuesta se lleve a Mesa Técnica de Escuelas Infantiles para negociar su incorporación al calendario.

El Secretario General nos contesta que esa competencia no es de esta mesa pero que se llevara a la mesa pertinente.

TERCERO: Ruegos y preguntas.

CSIF como sindicato más representativo en la Mesa Sectorial de Educación, plantea a los responsables de la Consejería los siguientes ruegos:

  • Pedimos convocatoria de Mesa específica para desarrollo del Acuerdo de junio 2018 con la Junta de Extremadura (en nombre de las tres organizaciones firmantes CSIF, CCOO y UGT), carrera profesional, cumplimiento de las 18 horas lectivas y reducción de horas lectivas para mayores de 55 con las contrataciones necesarias, así como la revisión, mejora y adecuación de las licencias y permisos.

Nos comunican que las 18 horas lectivas y la reducción de mayores de 55 años en Secundaria se va a llevar a cabo el próximo curso y que los inspectores tienen conocimiento de ello para la realización de las plantillas funcionales en cumplimiento de NUESTRO ACUERDO DE JUNIO 2018. En cuanto a las licencias y permisos nos convocarán a Mesa el próximo trimestre y tienen intención de crear un grupo de trabajo dado lo dispersa que está la normativa a este respecto.

  • Solicitamos, otra vez, la publicación de una instrucción que regule las faltas de asistencia del personal docente.

Nos contestan que están trabajando el borrador.

  • La publicación de la Plantilla funcional debe adelantarse a mayo. El calendario publicado que se va a junio no nos satisface.

No se comprometen, pero nos aseguran las contrataciones necesarias para cumplir el Acuerdo que es logro de CSIF.

  • Solicitamos nuevamente formación para los miembros de tribunales de oposición y que se tenga en cuenta que el opositor en la parte práctica necesita un tiempo extra para decidir qué supuesto práctico va a hacer.

Lo tendrán en cuenta y lo plantearán en la formación específica que aceptan organizar para los tribunales.

Además, CSIF plantea las siguientes preguntas:

  • Nuevo Decreto de Interinos, ¿cuándo se publicará?

Nos contestan que hoy se reúne el pleno de la Comisión Jurídica y emitirán dictamen. La publicación va a depender de si es favorable o desfavorable. Si fuese favorable pasaría, antes de ser publicado, por el próximo Consejo de Gobierno.

Seguiremos informando sobre ello en cuanto tengamos noticias.

  • Miembros de los tribunales de oposición. Preguntamos si van quitar del listado a los jefes de estudio que lo hayan solicitado.

La Directora General nos comenta que depende de la necesidad de personal que tengan para constituir los tribunales.

  • Posible fecha de publicación de listas provisionales de interinos.

No nos dan respuesta pero toman nota.

  • Pedimos aclaración de las comisiones de servicio para los participantes del programa “Actívate

Nos comunican que las comisiones serán concedidas sólo a los coordinadores de los proyectos. Se ha generado una mala interpretación y la DGPD constata que la convocatoria de Comisiones de servicio es correcta.

Otras aclaraciones por parte de la Consejería:

  • El próximo llamamiento será el lunes 15, se adjudicará el miércoles 17 y se incorporarán el martes 23.
  • Los miembros de la mesa de elecciones sindicales han cobrado ya, no así los apoderados e interventores de las distintas organizaciones sindicales. La normativa vigente no contempla nada al respecto.

CSIF, PRIMER SINDICATO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA EXTREMEÑA.