En la reunión de la Mesa General de Negociación de Empleados Públicos celebrada hoy, día 23 de noviembre, se confirma que tendrán dos partes diferenciadas correspondiente a la oferta de empleo público ordinaria (vinculada a la tasa de reposición) y la extraordinaria (estabilización en el empleo).

La Administración ha facilitado a las organizaciones sindicales el número de plazas definitivo que se corresponde con lo siguiente:

(*) Pendiente Acuerdo Ministerio de Sanidad. Sin acuerdo: 13.320

En Personal de Administración y Servicios (PAS), la Tasa de Reposición está incluida en la Oferta Ordinaria de Empleo, y en la Oferta Extraordinaria (Estabilización) se incluyen los indefinidos no fijos por Sentencia; Sectores anteriores a enero de 2015 (Disposición Transitoria 4ª EBEP) y Sectores Prioritarios (enero 2014/2016).

En cuanto al Personal Estatutario, para esta OPE 2017, se nos entregan dos listados, uno con las plazas comprometidas en la Comisión de RR.HH. del Ministerio, con fecha de examen el mismo día en todas las Comunidades Autónomas, en el primer semestre de 2019, con las siguientes categorías y plazas:

• ENFERMERO/A 5265 PLAZAS
• ENFERMERO/A DE URGENCIAS Y EMERGENCIAS 130 “
• MATRONA 71 “
• FISIOTERAPEUTA 208 “
• TCAE 4386 “
• CELADOR 1513 “
• GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO 1747 “

Esto hace un total de 13320 plazas a aprobar en esta OPE 2017.

Por otra parte, si en el Ministerio de Sanidad se llegara al acuerdo con el resto de Comunidades Autónomas para realizar el examen el mismo día en otras categorías, se añadirían las siguientes categorías y plazas:

• MÈDICOS DE FAMILIA DE ATENCIÓN PRIMARIA 383 PLAZAS
• PEDIATRAS DE ATENCIÓN PRIMÁRIA 241 “
• T.S.E. EN LABORATORIO 194 “
• T.S.E. EN RADIODIAGNÓSTICO 248 “
• PINCHE 551 “

Estas categorías se examinarían en el segundo semestre de 2019

De esta forma se aprobaría en OPE 2017 para personal Estatutario hasta un total de 14937 plazas.

De esta forma CSIF se muestra de acuerdo en las Plazas que se ofertan en la Consejería de Sanidad para personal Estatutario. Sin embargo CSIF manifiesta como condición el Concurso de Traslados previo a todas las Categorías, y si no diera tiempo, como así manifiesta la Consejería, establecer fórmulas de expectativa de destino al personal de nuevo ingreso o fórmulas que ofrezcan previamente los puestos al personal Estatutario que ya ostenta la condición de Fijo de plantilla.

En cuanto al resto de Categorías de Personal Estatutario, se pospondrá su inclusión en OPE en los ejercicios 2018 o 2019, hasta un total de 19000 plazas.

En todas estas plazas está incluida la Tasa de Reposición, Indefinidos por sentencia, EBEP 2005, Eventuales Laborales, Eventuales Estatutarios y Tasa de Estabilización del Empleo, con la característica particular de que en la Consejería de Sanidad, todas las Plazas afectadas de personal Laboral y funcionario se ofertaran al concurso-oposición como personal estatutario.

Mañana 28 de noviembre continuamos la negociación, por lo tanto, los datos aquí expuestos, pueden sufrir modificaciones