Boletín Informativo Quincenal de CSIF Madrid - 25 abril 2017
24 de Abril de 2017

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Nº 10

25 ABRIL 2017

CSIF firma los protocolos contra diferentes tipos de acoso y violencia en el trabajo, y el acuerdo de mejora de la IT

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CSIF y el resto de sindicatos en la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos en la Comunidad de Madrid, junto con la presidenta de la región, Cristina Cifuentes, han firmado los Protocolos contra el Acoso en el Trabajo, contra todo tipo de Violencia en el Trabajo y el Acuerdo para la mejora del régimen de protección de los empleados públicos de la región en situación de incapacidad temporal (IT), en un acto en la sede de la Comunidad, la Real Casa de Correos. A continuación, ofrecemos un extracto del discurso del presidente de CSIF Madrid, Manuel González Molina, tras la firma de estos tres importantes acuerdos:

"Hace mes y medio, tras unas largas y duras negociaciones...

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CSIF ve insuficiente la OPE de 1.400 plazas para el Cuerpo de Maestros de Madrid e insta a la Comunidad a convocar más plazas

Huelga en las bibliotecas municipales que abren los fines de semana para reclamar la jornada especial

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CSIF considera insuficiente la oferta de empleo público de 1.400 plazas para el Cuerpo de Maestros que le ha comunicado la administración regional en la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos de la Comunidad de Madrid y le insta a convocar más OPE con el objetivo de reducir la temporalidad en la educación madrileña al 8% (actualmente ronda el 25%).

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Los trabajadores de las bibliotecas de Madrid fueron a la huelga este domingo, 23 de abril, para protestar por el hecho de que el Ayuntamiento de Madrid no reconoce como especial la jornada laboral de estos empleados públicos en sábado y domingo, sino como ordinaria. La huelga, convocada por CSIF, fue un éxito, ya que fue seguida por casi la totalidad de la plantilla.

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La Comunidad Madrid va a aplicar el acuerdo nacional para la estabilización del empleo público

CSIF acuerda que los trabajadores del SAMUR tengan la misma jornada que los del Ayuntamiento

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La Dirección General de Función Pública de la Comunidad de Madrid ha comunicado a CSIF, en el marco de la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos, su voluntad de hacer cumplir el Acuerdo Nacional para la Mejora de Empleo Público en la región. No obstante, primero aclarará sus dudas para tal aplicación con la Administración Central.

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CSIF ha cerrado un acuerdo con el Ayuntamiento de Madrid por el que la jornada base de los trabajadores del SAMUR será la misma que la general de los empleados del Ayuntamiento. Los últimos flecos del acuerdo los cerraron CSIF junto con CCOO y UGT el pasado 3 de abril. De aprobarse definitivamente, entraría en vigor el 1 de enero de 2018

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Advertencia de CSIF: la oposición hace más por mejorar la Justicia de la región

CSIF pacta con Hacienda la mayor oferta de empleo público de la democracia

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CSIF considera que los grupos de la oposición en la Asamblea de Madrid van muy por delante del Gobierno de la Comunidad en plantear soluciones a los distintos problemas de la Administración de Justicia en la región. CSIF aplaude el interés que han demostrado los tres grupos de la oposición en que se cumpla el Acuerdo Sectorial de Justicia de 2009.

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CSIF ha firmado un acuerdo acuerdo con el Ministerio de Hacienda y Función Pública, y junto a CC.OO y UGT, para sacar a concurso la mayor oferta de empleo público de la democracia. CSIF valora de manera positiva este acuerdo, que permitirá acceder a un trabajo estable a decenas de miles de personas en toda España y permite reforzar las plantillas después de años de recortes..

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CSIF peleará por recuperar los derechos perdidos en crisis en la Mesa de Diálogo Social de la FMM

Convenio con Tecni Gap para preparación de oposiciones y habilitación de idiomas

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El pasado 28 de marzo se constituyó formalmente la Mesa de Diálogo Social de la Federación de Municipios de Madrid (FMM) para renovar el Acuerdo Marco regional de condiciones comunes de los empleados públicos de la Administración Local en la CAM. CSIF luchará por recuperar los derechos perdidos durante la crisis, como la jornada de 35 horas o la pérdida de poder adquisitivo.

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CSIF ha suscrito un convenio con el centro de formación en el empleo Tecni Gap, que sustituye al que ha estado vigente durante los últimos años con Forma 3. En virtud de este nuevo acuerdo con Tecni Gap, los afiliados a CSIF podrán beneficiarse de importantes descuentos para los diferentes cursos de preparación de oposiciones y habilitación de idiomas. Enlace al banner con los cursos.

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ACCIÓN SOCIAL

Convenio con Tecni Gap